
房产销售顾问
5000-10000元/月
地产中介1-3年大专及以上
1、负责客户接待、沟通洽谈、合同签订及已签约客户的回访与按揭资料整理;
2、独立推进业务全流程,按公司规范填写相关文件并建立客户档案;
3、对到访客户进行持续跟进,及时汇报并反馈相关情况;
4、了解工业地产相关政策,熟悉本地市场动态及周边竞品信息;
5、协助客户完善按揭材料,提醒客户按时缴纳房款。
办公环境优美。
房产销售社保
【工作亮点】
1、客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源
2、业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+家装+家居
3、辅助工具科技化,三大高流量APP助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作APPA+
4、不开单也有业绩:比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要。
重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台--收入高低看业绩,能否晋升看能力,没有空降兵,能者上平者让。
【工作内容】
1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必东奔西走,因为我们的商圈和门店是在一起的)
2、积累客户信息与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累)
3、线上负责客户的接待、咨询,了解客户的需求,做好信息匹配,提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给您)
4、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金)
5、为客户提供良好的客户服务,与客户简历良好的业务协作关系;(服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而至)
【培训体系】
1、新员工入职培训、了解公司文化体系,快速融入团队,加快成长;
2、门店带教一对一培训带教,熟悉房产交易流程;
3、区域在岗培训~边工作边学习,实践出真知;
4、多媒体课堂,在线培训课程,让您的学习更便捷更丰富;
5、技能培训,注重服务细节,帮助您为客户提供高品质服务。
【岗位要求】
1、20-50周岁,专业不限,不限经验;
2、欢迎同行经验者、退伍复业军人;
3、踏实进取,吃苦耐劳,良好的销售意识,勇于挑战高薪。
【我们能给你提供的】
1、试用期底薪大专5000/本科6000底薪,提成40%-70%之间
2、五险+互助金+节假日福利+带薪年假+购房/租房优惠+专业培训+师傅带教+国内旅游/境外旅游
3、晋升空间:升职快、天道酬勤我们看得见你的付出,资深顾问(经纪人A0-A10)及合伙人(经纪人—店经理—合伙人)双向发展道路任你选择,还有活水计划内部转岗,所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。
挑战高薪职业,丰富自己人生,只要你敢想,没有什么不可能~
【联系我们】
有任何问题可以点击沟通,真诚期待您的加入!
联系人:钟女士(微信同号)
置业经纪人
3000-23000元/月
房产销售交通补助保险年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOC新房二手房实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
开发客户和房源
高薪诚聘销售精英,好门店好资源轻松月薪过万
3000-6000元/月
房产销售包住社保3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成新房二手房开发商关系维护实地看房房屋买卖
一、薪资待遇:
保障底薪:新人无责任底薪3000-6000元/月+高额提成,每3个月即可晋升调薪,缴纳各类社会保险
佣金提成:高达70%的提成收入(业绩优秀销售员可获得月收入30000以上,上不封顶)
专业培训:全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等
晋升通道:完善的职业晋升计划及空间(客户经理业务主任区域经理区域总监)
绩效奖金:业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励
二、职位描述:
1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位专业的房地产置业服务
2、了解客户需求,促成二手房买卖,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作
3、根据部门总体市场策略制定自己的市场的销售计划
4、公司提供意向客户资源,你只需要约客户--带客户实地看房一-谈价格,签约一坐拿提成
三、任职要求:
1、年龄22-40周岁,热爱销售工作
2、有无经验均可(我们只看你是否有意愿)
3、有良好的服务意识、综合素质(有服务行业经验者更加适合)
4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现)
5、应届生一视同仁(我们会是你融入社会,学习成长的优秀平台)
如果您曾经是一名身经百战的房产销售精英,我们不会抹去您的过去,我们会给予的尊重和保留。
如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为您配备一对一傅带教,竭尽所能助您早日成为行业精英!
地产销售
面议
房产销售五险一金五险电话销售网络销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB
(一)薪酬福利:
1.培训:贝壳平台特有的带薪培训与后期进阶培训体系,让你的行业选择再无波折
2.晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明
3.收入:试用期间底薪3000+2000(高中大专)--4000+2000(本科)(基本每月入过万,上不封顶)统提成50%-70%
4.福利:五险一金,带薪年假,绩效奖金,员工旅游,节日福利,生日福利,高温福利,公司活动,还有各种团体活动和现金奖励,全维度的保障您的工作与生活;;内部员工享有免费学习进修。
(二)你将获得:
1、优越的薪酬福利;
2、快速成长(公司提供系统的培训,包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等);
3、公平公正的晋升机会;
4、健康积极的工作氛围(选择贝壳德佑,就是选择一种积极向上的生活态度!)
5、就近选择工作地点(1000多家门店网点遍布杭州各区,你可最近距离上下班)
不管你之前有无经验。都可以做的,只要你年轻,热血,有激情,肯学,一切都很简单!如果你是刚刚进入这个行业,你就会发现,这是一个很有激情的团队,是一个积极向上的团队,大家为一个共同的目标而努力,每天都过的很充实!如果您的努力用对地方,回报绝对超乎你的想象!
(三)工作内容:
1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;
2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;
3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理过户相关手续;
职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、每年多次调薪、定期团建、试用期全额、大牛带队
多劳多得五险一金工作轻松自由,房地产经纪人
1-1.1万元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金3-5人10年以上学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
我们正在寻找一位专业的房产销售,负责为客户提供最佳的房地产解决方案。
工作内容:
包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。
岗位要求:
1.大专及以上学历,有房地产销售经验者优先;
2.对房地产市场有深入了解;
3.良好的沟通能力和谈判技巧;
4.为客户提供专业的房地产咨询服务;
5.有责任心,能够维护客户关系。
冠军门店诚聘销售专员,五险一金+底薪
1-3万元/月
房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
Hey,亲爱的房产爱好者们,你是否厌倦了朝九晚五的生活?想要寻找一个充满挑战和机遇的行业?
那么,恭喜你找到了!我们正在寻找一批才华横溢、热情洋溢的房产经纪人,一起在这个充满活力的市场里创造奇迹!
为什么选择我们?
年龄:22-45
1:高额佣金:我们提供行业内有竞争力的佣金提成,让你轻松实现财富自由!
2:专业培训:我们提供全面的房产知识培训,让你从小白快速成长为行业专家!
3:广阔的人脉资源:我们拥有庞大的客户群体,为你提供源源不断的业务机会!
4:舒适的工作环境:我们提供宽敞明亮的办公空间,让你在工作中感受到家的温暖!
5:丰富的团队活动:我们定期举办各种团队活动,让你在轻松愉快的氛围中结识更多志同道合的朋友!
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我们希望你具备以下条件:
1:热爱房地产行业,对房产销售有浓厚兴趣!
2:具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够与客户建立良好的关系!
3:具备较强的学习能力和抗压能力,能够在激烈的市场竞争中脱颖而出!
4:诚实守信,有责任心,能够为客户提供优质的服务!
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加入我们的团队,你将获得:
1:专业的培训和指导,让你快速成长!
2:广阔的人脉资源,让你轻松开展业务!
3:高额佣金,让你实现财富自由!
4:舒适的工作环境,让你在工作中感受到家的温暖!
5:丰富的团队活动,让你在轻松愉快的氛围中结识更多志同道合的朋友!
亲爱的朋友们,如果你觉得自己符合我们的要求,那就赶快行动起来吧!让我们一起在这个充满机遇的行业里创造属于我们的辉煌!
快来联系我们,让我们一起开启房产经纪人的精彩人生!
工作地点:滨江区同人路93号
联系:王经理
房产销售顾问
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发保障月薪新房二手房受理客户咨询带薪培训豪宅可兼职二者兼具房屋租赁房屋买卖
你是否正在寻找一个能施展才华的舞台,却始终未遇良机?花一分钟了解以下内容,或许这里就是你职业发展的新起点!
2025德佑-诚聘房产精英
我们依托贝壳找房生态体系,拥有全杭州丰富的真房源数据库,资源高度共享。业务涵盖新房、二手房买卖及租赁,发展方向无限制。
无需每日拨打陌生电话,公司精准推送真实购房需求客户,你只需专注匹配房源、安排带看、推动成交,后续服务由专业团队全程支持。
这是一家充满温度与活力的门店。店长从业12年,经验丰富,人脉广泛,能在关键时刻为你提供有效指导,助力高效签单。
日常设有下午茶福利,配备微波炉、冰箱等生活设施。每月组织1~2次团建活动,如聚餐、户外旅行、烧烤、KTV、生日会、狼人杀、剧本杀、密室逃脱等,工作之余轻松社交。
公司不设强制打卡制度,工作时间灵活自主。收入靠实力说话,付出与回报成正比。
【我们为您提供】:
1、【薪资福利】60%~80%高提成+开单奖励+年终奖金+社保补贴,收入上不封顶。
公司重视人才发展,坚持员工利益优先,每月准时发放薪酬,绝不拖欠一分。
2、【主营商圈】覆盖滨江奥体、区政府板块、萧山钱江世纪城、亚运村等热门成交区域,门店负责上述片区二手房买卖与租赁业务维护。同时代理销售全杭州范围内的新房项目。
3、【办公地点】可在奥体店或亚运村店自由选择办公,距地铁6号线奥体中心站仅100米,丰北站500米,通勤便捷,停车便利。店长注重环境卫生,门店每日保持整洁有序,营造舒适办公氛围。
4、【公司愿景】为员工打造成长平台,为客户实现安居价值。让每一位在杭州奋斗的伙伴,通过自身努力,快乐赚钱;为每一位信赖并选择我们的客户,安家落户。
世界很大,你不来,谁知道你有多优秀?
有些人终其一生未曾发掘自己的潜能。与其埋没天赋,不如抓住一次蜕变的机会。
我们诚挚期待你的加入[握手]
房产顾问
1-3万元/月
房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补经验不限高中及以上商业地产新房二手房实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理房源开发二者兼具
房产买卖,租赁,一手房代理
江门房产销售+今天面试明天入职+零经验可培训带教+五险一金就近安排工作+公司氛围好晋升空间大
5000-8000元/月
房产销售五险一金经验不限学历不限
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
薪资待遇
1、薪酬待遇
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资最高6300元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,周内单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
5、乐享假期
除了常规的假期外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等
招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
房产顾问 无责底薪综合8K+ 拥有丰富资源库 快速入门
8000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限五险一金带薪培训高提成团建福利
想找一份收入稳、上手快、资源足的理想工作?
我们为你提供坚实后盾,助你全力冲刺!
无责任底薪+高额提成
综合月薪8000以上,收入上不封顶
多劳多得,付出与回报直接挂钩
丰富客户资源支持
无需自行找客户、不必风吹日晒
公司精准分配客源,提升成交效率
零基础快速入门
专人带教+系统化培训
行业新手也能迅速成长为专业顾问
晋升公开,福利完善
晋升机制透明,能力决定发展
享带薪培训、节日福利、团队活动、舒适办公环境
只要你:
善于沟通、渴望高收入、愿意拼搏
不限经验,不限专业背景
欢迎每一位追求稳定成长与高薪的你加入!
静海招销售新人/包住/无责任底薪
8000-12000元/月
地产中介包住经验不限高中及以上个人客户电话销售门店销售渠道销售
招聘职位:销售(团泊西)
【薪酬待遇】
底薪3000+高提成30%-60%+住宿
【员工福利】:
节日关怀礼、年假、婚假、产假、荣誉奖等。
更可获得国内外游。
【你的工作内容】
1. 新员工入店,熟悉掌握所在商圈情况;(无需奔波外出,商圈与门店一体化布局)
2. 在门店内与客户交流沟通;(担心不会表达?提供完整话术资料支持)
3. 持续积累客户与房源资源;(系统内已沉淀大量优质盘源信息,助力快速起步)
4. 深入了解客户需求,实现信息精准匹配;
5. 根据客户意向,带领客户实地看房,并讲解周边配套环境;
6. 参与商务洽谈,推动房产买卖及租赁业务成交;(从带看到签约,经理、导师全程一对一辅导,助你顺利收获第一桶金)
7. 提供优质客户服务体验;(坚持客户为本,赢得信赖,带来持续转介绍机会)
【职业发展】
1、健全的晋升通道与发展平台(经纪人→店经理→商圈经理→大区总监→事业总经理→分公司总经理);
2、系统化房产业务培训(涵盖房地产政策法规、交易流程、按揭知识、营销实战技能等),配备专人指导,资深经纪人带教新人;
3、表现突出者可加入“精英社”,逐步成长为“行业金领”!
其他福利:
1、国家法定节假日发放丰富物资福利!
2、统一配发办公用品、工牌、司徽,保障工作顺畅开展!
带薪招全职房产新经纪人和合伙人
8000-15000元/月
房产销售包住6-10人经验不限高中及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售阶梯式提成豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发二者兼具
1.熟悉深圳各大热点新房项目,能根据客户的需求快速精准匹配推荐,带去新房现场看房,促使成交2.通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广,吸引客户进线3.做好售后服务,有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和公司品牌价值。PS:上手快,门槛低,收入高,不需要喝酒应酬,欢迎你主动投递
岗位要求: 1.热爱销售岗位,懂沟通,有赚钱欲望,能吃苦耐劳,不甘于平凡的生活;
2.乐观积极,有服务意识,愿意学习,敢于抗压,有团队合作精神;
3.大专学历,有过一手房销售经验的也可以放宽到高中学历
薪资:底薪补贴4000+量化1000+3000绩效合计8000
买卖经纪人|提供客户资源|新媒体渠道获客
6000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限门店销售网络销售住宅房产商业房产新房二手房
职位描述
我们是天津链家日华里门店团队,现面向社会招聘房产销售经纪人。
与传统房产门店相比,我们的核心优势在于:客户资源稳定 + 新媒体获客能力突出。
多数房产经纪人的瓶颈并非专业能力,而是缺乏客户支持。
而我们团队近年来持续通过门店接待及新媒体平台(如小红书、短视频等)实现客户稳定导入。
因此,在本团队中,经纪人的核心竞争力更侧重于客户转化效率,而非单纯依赖客户开拓。
目前团队已成功培养20余名房产主播,并持续借助新媒体渠道拓展客户来源。
如果你希望在房地产行业深耕发展,这里将为你提供良好的成长平台。
岗位职责
1、负责客户接待与房源精准匹配
2、带领客户实地看房并进行沟通跟进
3、协助客户完成房产交易全流程服务
4、依托门店接待及新媒体渠道客户实现成交转化
岗位发展方向
根据个人经验差异,可选择不同成长路径:
① 新人培养方向(租赁业务)
无房产从业经验者亦可加入。
新人通常从租赁业务起步学习。
优势:
门店紧邻地铁站,自然客户流量充足
配备精英社资深经纪人一对一指导
租赁成交周期短,上手快,易建立信心
在我店实践中,平均约3组带看即可促成1单成交。
同时团队提供小红书获客专项培训,助力经纪人拓宽客源渠道。
② 房产经验方向(买卖 / 新房)
具备相关经验的经纪人可直接开展:
买卖经纪业务或新房代理工作。
团队配套新媒体获客培训体系,帮助经纪人突破传统获客局限。
面对行业普遍存在的客户不足难题,我们定位为以客户转化为重心的运营模式。
③ 新媒体发展方向
团队拥有成熟完善的主播孵化机制。
过去两年内已成功输出20余名稳定产出内容的房产主播。
未来可向以下方向发展:
房产主播、新媒体运营、内容创作者
职业路径更加丰富多元。
薪资结构
保障薪资:2500元
绩效薪资:最高可达4000元
成交提成:按实际业绩核算
作为销售岗位,收入潜力主要体现在提成空间与发展机会。
优秀经纪人整体收入水平具有较强竞争力。
职位优势
客户来源稳定——门店接待+新媒体双渠道持续引流
带教体系健全——资深精英社经纪人全程带教,快速入门
获客技能赋能——系统教授小红书等平台运营方法
发展路径多样——可选经纪人、主播、运营等多维成长方向
地理位置优越——地铁口门店,日常客流稳定
任职要求
1、年龄20-35岁
2、有销售工作经验者优先考虑
3、具备良好沟通能力与学习意愿
4、愿意追求更高收入目标
无房产背景者同样可获系统培养
底薪5k/办公文员/周末双休
5000-10000元/月
销售专员1-3年大专及以上
学历要求大专及以上,工作职责为阿里巴巴国际站招商及外贸管理软件小满的推广与销售
【待遇】:
1. 月度底薪4000-5000元,保底年薪10万以上,另享个人独立开发新客户的提成奖励
2. 缴纳五险一金
3. 享有法定节假日,1/2/4/5/7/8/10月享受双休制度
4. 入职满一年员工可获得免费年度旅游福利
晋升通道:
销售方向:客户经理P4 → 高级客户经理P5 → 资深客户经理P6
管理方向:储备干部M0 → 销售主管M1 → 片区经理M2 → 区域经理M3
销售顾问
6000-12000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
1、外部市场拓展:派单和直接拜访顾客。拓展过程中有良好的形象和礼仪,能向顾客传播健康理念,能推广和维护公司品牌的形象。
2、邀约顾客和内场维护,能主动收集、整理顾客资料并联系约访,接待来访顾客时能礼貌熟练地介绍俱乐部情况。
3、跟进顾客,邀约成功后能做到继续跟进,向顾客传输健身意识、公司品牌、优势等信息,为会员和潜在会员提供优质顾客服务。
4、签单。熟悉公司制定的销售制度。熟悉协议书的规范填写。
5、顾客维护。定时致电或拜访会员,表达问候的同时能从专业角度帮助顾客解决一些健身问题。
6、认真填写每一项工作记录和有关销售报表,遵守本公司销售流程。
7、遵守健身俱乐部、本部门有关规章制度,服从管理,努力完成每月和每年的业绩目标。1、外部市场拓展:派单和直接拜访顾客。拓展过程中有良好的形象和礼仪,能向顾客传播健康理念,能推广和维护公司品牌的形象。
2、邀约顾客和内场维护,能主动收集、整理顾客资料并联系约访,接待来访顾客时能礼貌熟练地介绍俱乐部情况。
3、跟进顾客,邀约成功后能做到继续跟进,向顾客传输健身意识、公司品牌、优势等信息,为会员和潜在会员提供优质顾客服务。
4、签单。熟悉公司制定的销售制度。熟悉协议书的规范填写。
5、顾客维护。定时致电或拜访会员,表达问候的同时能从专业角度帮助顾客解决一些健身问题。
6、认真填写每一项工作记录和有关销售报表,遵守本公司销售流程。
7、遵守健身俱乐部、本部门有关规章制度,服从管理,努力完成每月和每年的业绩目标。
浙江衢州衢江区糯言童装招导购员:2名,上班时间:早晚班,每天8小时,薪资:底薪➕提成,30
3000-8000元/月
服装导购月结
糯言童装招导购员:2名,上班时间:早晚班,每天8小时, 薪资:底薪➕提成,3000-8000元/月
地址:浙江省衢州市衢江区东方广成路109号糯言童装
☎小琦
装修销售
3000-8000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限电话销售地推销售门店销售较多外勤按单提成
打电话跑业务,接客户
底薪3000,一个月两单轻松过万
拿提成拿点
衢州柯城区衢州市孝馨健康科技有限公司招聘业务员(全职兼职都可以):男女不限,年龄不限,有经
3000-5000元/月
销售专员3-5人3-5年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务快消品招商/商户拓展软件/企业服务产品金融产品互联网/科技互联网金融医疗/大健康批发/零售电子商务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
衢州市孝馨健康科技有限公司招聘
业务员(全职兼职都可以):男女不限,年龄不限,有经验者优先,具体面议。
上班地址:浙江省衢州市南区五环路216号,新新小学对面。
联系电话:吴总
《
销售社保交通补助五险1-2人1年以下学历不限代理商销售面销/陌拜门店销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOCTOB
公司业务需要多增加一名内销业务员年龄25-38周岁,有时候要在义乌市场店面跑销售放样品,要有一定销售工作经验,工资为4800-6000元,另有提成,上班时间8:00―下午17:00,月休四天日常工作上和客户沟通报价寄样
浙江衢州招聘:导购员薪资:20000【招聘岗位】:导购员【岗位职责】:1、负责店面客户的咨
4000-20000元/月
家装导购年终奖
招聘:导购员
薪资:20000
【招聘岗位】:导购员
【岗位职责】:
1、负责店面客户的咨询、接待及销售;分析顾客需
求,做好客户信息记录及后期跟进,促进成交;
2、负责为客户提供优质服务,树立品牌形象;
3、掌握商品质量、价格、性能,灵活运用销售技
巧,提高销售水平;
4、认真完成上级交办的其他事务。
【任职资格】:
1、年龄30-48岁,形象好气质佳,有亲和力;
3、具有较强的协作能力,工作主动积极,善于学
习,沟通能力强,语言表达能力强,有吃苦耐劳精神
和团队合作精神;
4、具备良好的客户服务意识;
5、有同行业工作经验优先考虑;
薪资待遇:4000-20000不封顶,总共招聘10名家具导购
公司福利:
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栏目概述
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