
建筑木工3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰自备工具
上海市浦东新区招建筑木工一个水池300个平方左右,需要3到4个人墙板22一个模板面,有需要的兄弟联系我,
上海青浦区木,瓦,钢筋,架子,四大项清包工480元一个平方,到施工队手里470元。在苏州相城区
470元/方
综合承包钢筋工架子工
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7500+管吃住物料工
7000-8000元/月
普工免费培训6-10人月结
招收大龄工,工作轻松简单,管吃住,无体力活
工作内容:辅助机器生产
薪资待遇:7500-8000
保姆月结
接单加
急急急已签合同
【订单类型】白班阿姨
【工资待遇】8000/月
【工作时间】早 8晚 6, 做六休一
【订单地址】宝山区双城路 339 弄 宝宸花园
【上户时间】尽快
【工作内容】做饭 保洁
【工作要求】年龄 45—50 做饭好吃清淡
上海宝山区招装修木工要二个人500一天做完给钱收尾的活加我微信
500元/天
装修木工1-2人完工结算
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栋号长房建技术员放线员
招收房建技术员1名,要求能独立放线,能当栋号长,工地预计十五之后开工,工作地点枣庄峄城区,工资5000-7000左右,联系人岳工
凉山雷波县项目招房建栋号长一名,需要熟手8000—9500元,联系电话。
8000-9500元/月
栋号长1-2人月结
雷波项目招房建栋号长一名,需要熟手8000—9500元,联系电话。
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理
根据项目总进度计划,编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。
合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料,确保各工序紧密衔接,高效推进。
及时解决施工过程中出现的技术和协调问题,确保进度目标实现。
2.技术质量管控
熟悉施工图纸、规范和图集,向施工班组进行详细的技术质量交底。
对施工过程进行全过程跟踪检查,严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。
组织班组进行工序自检、互检,配合质检员进行专检和交接检,对质量问题督促整改至合格。
3.安全生产与文明施工
落实各项安全措施,是所辖栋号安全生产的直接责任人。
每日进行安全巡查,及时发现并消除安全隐患,制止违章作业。
确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。
负责栋号内的文明施工,做到工完场清,材料堆放整齐。
4.材料与成本控制
根据施工进度,及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。
监督材料的使用情况,杜绝浪费,协助成本控制。
负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。
5.协调与沟通
协调各施工班组(木工、钢筋工、混凝土工等)之间的工作配合,减少交叉作业干扰。
与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。
参加每日的工地生产例会,汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。
6.资料记录
做好施工日志的详细记录,包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。
签认班组施工任务书,收集、整理相关施工过程资料。
任职要求:
年龄:35岁以内
学历专业:中专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。
工作经验:具有3年以上房建项目现场施工管理经验,独立负责过至少一个完整楼栋(从基础到主体封顶)的管理工作者优先。
技能要求:
精通图纸:能熟练识读施工图、深化图纸,并能简单运用CAD软件。
熟悉工序:全面掌握主体结构(钢筋、模板、混凝土)各工序的施工工艺和验收标准。
测量放线:能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
施工员栋号长质量员测量员
栋号长
经验丰富,带施工员证、测量员或质量员
薪资福利:包住不包吃,工资面议
招工人数:一人
工作地址:内蒙古呼和浩特
上海宝山区招建筑木工、木模二把刀勿扰,跨年优先。
1.2-1.5万元/月
建筑木工木模长期20人以上完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
上海市宝山区招建筑木工、木模二把刀勿扰,跨年优先。
工厂文员数据统计员
5000-8000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限中专及以上全职不需要出差文员经验仓管物流经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验
负责仓库出入库开单、数据统计、数据录入、日报表制作
任职要求:
初中以上学历;
熟练操作办公软件,会使用金蝶软件者优先;
做事认真负责,有责任心;
生产运营总监
1.1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上有生产管理经验电子电器经验半导体经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验精益改善经验成型工艺经验汽车经验非标设备经验
电子科技类公司制造经理的职责主要包括以下几个方面:
• 生产计划与管理:依据企业订单情况及发展战略,统筹车间生产运作,编制并实施每日、每周及每月生产计划,科学安排生产节奏,实时跟踪生产进展,协调解决设备、物料、人力等环节的资源制约问题,保障产品准时、保质、保量完成交付。
• 工艺与效率提升:牵头推进工艺改进与装配流程优化,推动自动化和智能产线建设,运用精益生产、六西格玛等管理方法,优化生产排程策略,提升产线运行效率与产品一次合格率,有效降低制造成本与资源损耗。
• 质量管理与合规性:构建并完善生产质量管控体系,确保制造过程满足行业规范及客户标准,落实各环节质量检测与过程监控责任,追溯分析异常问题根源,实施持续改善措施,稳步提高产品质量水平。同时,确保生产作业符合环保法规及相关管理体系要求。
• 团队建设与管理:主导车间人员的招聘配置、技能培训、绩效评估与激励机制建设,打造高效执行团队,明确各岗位工作职责,制定可量化的考核指标,营造积极协作的工作环境,增强员工专业素养与工作主动性。
• 设备管理与维护:制定设备操作规程、日常巡检与定期保养制度,保障生产设备稳定运行,降低突发故障停机频率,组织技术力量开展维修与升级改造,提升设备综合效率,引入先进自动化装备以强化制造能力。
• 成本控制与预算管理:编制生产环节的成本预算方案,动态监控实际费用支出,分析成本偏差原因,通过工艺改进、减少材料损耗与节能降耗等手段,优化资源配置,合理调配人力、物料与设备,助力实现制造利润目标。
• 跨部门协作:与研发、品质、采购、仓储等职能部门保持紧密协同,及时响应并解决生产中涉及的技术、来料、品质等问题,支持新产品试产转量产进程,保障生产各环节高效衔接与顺畅运转。
栏目概述
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