协调农村工程安排，以及技术指导

岗位职责： 1、负责企业行政与人事体系的搭建及持续优化，保障各项流程高效运转； 2、统筹开展招聘、培训、绩效评估等人力资源管理工作，助力团队整体效能提升； 3、管理员工劳动关系全流程，包括入职、转正、离职等环节，维护良好的员工体验； 4、负责日常行政事务监管，涵盖办公环境管理、物资采买、固定资产盘点等工作； 5、推动企业文化落地，策划并执行各类员工活动，促进团队融合与归属感建设。 任职要求： 1、具有5年以上行政或人力资源领域工作经验，具备团队管理经历者优先考虑； 2、本科及以上学历，主修人力资源管理、行政管理或相关专业方向； 3、掌握国家劳动法律法规知识，具备出色的沟通技巧和问题处理能力； 4、拥有较强的组织协调性与执行能力，能独立主导项目并推进实施； 5、精通常用办公软件，具备扎实的数据分析及报告撰写水平。

1、负责招聘全流程工作，包括候选人邀约、接待及面试安排； 2、办理员工入职相关手续，组织劳动合同的签订、续签与日常管理； 3、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确； 4、协调各部门之间的工作对接，保障信息及时传达与落实； 5、统计考勤数据，参与工资及绩效的核算工作； 6、处理部门日常行政事务，协助上级完成人事行政相关工作； 7、制定、监督并落实企业管理制度、行政人事流程及绩效考核机制； 8、组织实施企业文化活动，如公司庆典、年会、会议组织及文体活动策划； 9、协助拟定各岗位职责说明书，经审批后推动执行与落地； 10、协助处理员工离职相关事宜，包括办公用品回收、钥匙交接、出勤核对、离职证明开具、合同终止等； 11、统筹管理劳动合同、保密协议及其他人事行政类文件资料； 12、配合各部门做好节假日工作部署，包括值班安排、安全检查、电源设备关闭等事项； 13、负责企业资产配置管理，涵盖办公设备与用品的盘点、维护与登记； 14、应对并处理各类突发情况，保障办公秩序正常运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源或心理学专业优先考虑；具备5年以上人事工作经验，其中至少3年担任人事行政经理职务。 2、熟悉国家及地方劳动人事相关政策法规，尤其掌握社保缴纳与劳动关系管理规定。 3、精通人力资源各模块操作流程，具备扎实的行政管理能力。 4、具备较强的沟通协调能力和影响力，拥有良好的学习能力与文字撰写水平，熟练使用Office、Outlook等办公软件。

中卫数据中心D区项目部汉餐招聘厨师一名5000——5500包食宿工资15号发放

中卫地区招聘一名木工，负责制作背景墙。

招聘海原地区的小工，优先考虑男性。 如有意愿前往海原工作的小工也可报名。 薪资为男性每天220元，女性每天170元，提供食宿。

招聘危险品运输驾驶员，要求夫妻搭档或驾驶员自带押运员，长期岗位。

找长期或许顶班押运员一名罐车。有意者电话联系

负责岳塘区域中央空调项目现场定位对接。量风口，风管机调试。 要求 必须有一家中暖通安装基本和一定的沟通能力。

岗位职责: 1. 负责水电安装项目的现场管理与施工组织协调 2. 监督施工进度、质量及安全措施的落实 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效处理现场问题 2. 有团队协作意识，能适应项目现场工作节奏 3. 具备较强的责任心和执行力，能承担项目管理任务 身体健康，无犯罪记录 持有二级机电 外派福建宁德项目

岗位职责: 1. 负责水电安装项目的现场管理与施工组织协调 2. 监督施工进度、质量及安全措施的落实 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效处理现场问题 2. 有团队协作意识，能适应项目现场工作节奏 3. 具备较强的责任心和执行力，能承担项目管理任务 身体健康，无犯罪记录 持有二级机电 外派福建宁德项目

白鹤电厂翻修，四川证书或者能转四川

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

项目经理负责宁夏中卫小区物业项目，薪资福利为4500至5000元，包含意外伤害保险。

1.要求有二级建造师证（机电） 2.有安全员B证 3.能服从安排 4.有驾驶证

物业维修工需水电维修经验丰富。懂弱电或空调的优先。薪资福利:3500元/月。福利待遇：缴纳社保，双休+法休。招工人数:数名此信息有效期至11月21日工作地址:中卫市沙坡头区

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.统计项目材料用量、人工工时及成本数据，协助编制周/月报 4. 对接监理、甲方及分包单位，及时传达并落实各方工作要求 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备基础CAD识图能力 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 能适应施工现场环境，接受短期驻场或项目地出差 6.有防火封堵施工管理经验优先

城东大院物业招聘本物业项目现面向社会公开招聘以下岗位，年龄55周岁以内，有相关工作经验者优先。 1. 项目经理：工资面议，要求具备物业项目全盘管理经验，熟悉物业各项运营流程，统筹项目日常工作。 3. 维修技工：工资4000，要求掌握水电、设施设备维修，有物业维修相关实操经验，持证优先。 4. 绿化技工：工资4000，要求熟悉绿植修剪、养护、病虫害防治，有小区绿化工作经验优先。 5. 保安：工资3300，要求责任心强，负责门岗值守、园区巡逻、秩序管控，服从岗位排班。 6. 保洁人员：工资2400，要求吃苦耐劳，负责园区公共区域卫生清扫、环境维护工作。 应聘说明：年龄55周岁以内，有相关物业工作经验优先录用。有意者可联系面试洽谈具体工作细节。

城东大院物业招聘本物业项目现面向社会公开招聘以下岗位，年龄55周岁以内，有相关工作经验者优先。 1. 项目经理：工资面议，要求具备物业项目全盘管理经验，熟悉物业各项运营流程，统筹项目日常工作。 3. 维修技工：工资4000，要求掌握水电、设施设备维修，有物业维修相关实操经验，持证优先。 4. 绿化技工：工资4000，要求熟悉绿植修剪、养护、病虫害防治，有小区绿化工作经验优先。 5. 保安：工资3300，要求责任心强，负责门岗值守、园区巡逻、秩序管控，服从岗位排班。 6. 保洁人员：工资2400，要求吃苦耐劳，负责园区公共区域卫生清扫、环境维护工作。 应聘说明：年龄55周岁以内，有相关物业工作经验优先录用。有意者可联系面试洽谈具体工作细节。

宁夏中卫招聘年龄在35岁至55岁之间可培训的维修师傅，要求具备驾驶能力和吃苦耐劳的精神，打造专业高效团队，提供薪资福利为底薪3500至4000元加提成，共招工4名。

维修工负责场区养殖设备的安装与维修，以及水暖和低压电路的维护。要求水暖和电器维修技术熟练，具有3年以上同岗位工作经验者优先。招聘人数为1名。部分岗位需驻场。工龄工资方面，一线定岗鸡舍员工工作时间每满1年，增加100元/月的工龄工资，五年封顶。福利待遇包括：场区新建，卫生干净，配套设施齐全，公司提供宿舍、食堂、浴室，缴纳商业险、五险，享受节假日福利。此信息有效期至11月16日。工作地址为中卫市沙坡头区宣和镇红谷梁养殖产业园和中卫市沙坡头区常乐镇。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

天元锰业招聘维修工两名，要求必须持有相关证件。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并动态优化施工组织设计、进度计划及专项方案，定期向甲方及公司汇报项目进展 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、

1、对光伏、风电、储能有较强的专业知识。 2、识图能力强、熟悉项目施工流程。

海原郑旗乡水利项目招项目负责人，懂技术和管理

水利水电项目，连工带长

京东旗下智能整装落地银川， 诚聘工程监理、项目经理， 工作时间灵活自主， 薪资待遇稳健可靠

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-01 岗位职责: 1.策划并落实企业人力资源相关制度，保障人力资源运作与企业战略方向协同一致； 2.主导组织架构的优化调整，提升流程效率与团队协同效能； 3.拟定并推进人员招聘、培训及发展方案，持续增强团队专业能力； 4.跟踪人力资源领域法律法规更新，确保公司管理制度符合现行法律要求； 5.协调处理员工关系事务，妥善应对劳动纠纷等各类人事问题。 任职要求： 1.具有较强的统筹规划与领导才能，能有效推动团队完成既定任务； 2.具备良好的沟通表达能力和合作意识，善于进行员工互动与关系维护； 3.熟悉人力资源管理体系与各模块操作，可灵活应对管理中的实际难题； 4.拥有较强的分析判断与应变能力，能独立解决工作中出现的各类问题； 5.了解人力资源相关法规政策，能协助保障企业用工管理的合规性。

风电项目经理1-2名