
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下学历不限住宅小区别墅豪宅内装熟悉工程清单造价连锁店面
京东旗下智能整装落地银川,
诚聘工程监理、项目经理,
工作时间灵活自主,
薪资待遇稳健可靠
项目负责人
5000-7000元/月
项目经理学历不限
岗位职责:
1、编制、审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
2、熟练运用CAD软件完成图纸绘制、修改及技术资料整理
3、协调解决施工过程中的技术问题,确保工程质量与进度符合规范要求
4、配合项目团队完成竣工验收、资料归档及技术总结工作
任职要求:
1.土木工程、建筑工程等相关专业毕业,有园林绿化、景观、道路经验,学历不限
2.熟练操作Office办公软件等专业绘图工具,熟练操作RTK及常用仪器。
3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
4. 工作认真负责,具备较强的质量安全意识和团队协作精神
5.有施工现场技术管理经验者优先
机电一级建造师
1.2-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工业建筑经验其他市政工程经验一级注册建造师机电工程经验房屋建筑经验构筑物工程经验建设单位
所属部门:文博项目部
汇报对象:项目总监
岗位职责:
1.项目全面管理:作为大型或重点文物古建筑工程项目(消防、安防、防雷)的负责人,代表公司全面履行工程合同,对项目的安全、质量、成本、进度和文物安全负总责。
2.施工组织与策划:主导编制各类施工组织设计、专项施工方案(尤其是文物保护专项方案)、重大技术方案,并负责报批与监督执行。确保所有方案符合文物保护要求和行业规范。
3.资源统筹与团队领导:负责组建和管理项目团队,高效协调内外部资源(包括劳务、分包、供应商),确保项目资源供应及时、配置合理。
4.技术决策与质量把控:解决项目实施中的重大技术难题,对机电(消防、安防、防雷)系统的安装、调试质量进行最终把关,确保系统功能达标并通过验收。
5.核心外部协调:
·作为项目首要接口人,负责与项目甲方(文物局、博物馆等)、监理、设计、总包及政府主管部门(建设、消防、文物)的沟通、协调与关系维护。
·核心职责:主导处理与文物主管部门的沟通,确保所有施工活动符合《文物保护法》及相关法规要求。
6.合规与资料管理:确保项目全过程合规,满足工程备案及审计要求。监督项目资料的完整性、规范性,并主持工程的竣工验收、结算及移交工作。
7.商务与成本控制:参与项目前期的成本测算与投标决策,在项目实施过程中进行动态成本控制,审核重大设计变更和现场签证,确保项目利润目标。
任职要求:
1.执业资格:必须持有有效的国家一级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2.安全考核:必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3.行业经验:具备3年以上机电安装工程(消防、安防、弱电等领域)项目管理经验,其中至少1年以上担任大中型项目的项目经理角色。
专业能力与经验:
1.文物保护经验:具备文物保护、古建筑修缮、博物馆或历史街区类项目的直接管理经验者将获得极高优先权。深刻理解文物保护工程的“最小干预”、“可逆性”等基本原则。
2.技术全面性:精通消防、安防、防雷等至少一个专业领域的国家规范、标准图集及施工工艺,并对其他相关专业有深入了解。
3.卓越的管理能力:具备出色的团队领导、沟通协调、风险预判和冲突解决能力。能同时处理多方关系,承受高强度的工作压力。
4.成本与商务意识:具备较强的成本控制意识和商务谈判能力,熟悉项目预结算流程。
优先考虑条件:
1.地域与人脉:常驻西安,熟悉陕西省及周边地区建筑市场、招投标流程及文物工程报审流程,具备良好的相关人脉资源者尤佳。
2.成功案例:有作为项目经理成功交付过合同金额千万元级别以上的文物古建筑机电工程项目。
3.综合素质:对文物保护事业怀有极高的热情和敬畏之心,为人正直,责任心极强,具备卓越的领导魅力和大局观。
公司提供的优势:
·核心领导岗位:直接担任公司核心项目的负责人,是公司在该领域的战略执行者和业务支柱。
·极具价值的平台:提供在国家级文保工程中担当大任的机会,职业成就与社会价值并存,个人履历极具含金量。
·充分的授权与支持:享有公司层面的充分授权和资源支持,能够在高端平台上施展才华。
·极具竞争力的薪酬:提供“有竞争力的基薪+高额项目激励奖金+专项证书补贴+完善福利”的全面薪酬包,共享公司发展红利。
环卫项目管理岗(贺兰)
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专道路工程经验其他
岗位职责:
1.编制部门工作计划、管理制度及值班安排;
2.结合各路段实际状况合理调配人员,组织应对路面突发事件,统筹车辆调度;
3.审阅业务主管的日常检查记录,核查其日总结、周总结内容;
4.监督并审核部门内耗材使用情况,控制定额标准;
5.按照定额汇总各路段、中转站及公厕的物资采购需求,提交主管领导审批;
6.依照既定巡检路线开展日常巡查工作;
7.依据考核标准对员工、组长及业务主管实施绩效评估,提出奖惩意见;
8.根据业务发展与运行实际,持续优化部门考核机制;
9.负责各类投诉的登记、调查核实及反馈处理;
10.落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄28-40岁,具备3年以上中小型企业管理经验;
2.具备良好沟通协调能力,公文写作能力突出,能适应岗位工作时间安排;
3.有建筑施工现场管理或环卫行业相关工作经验者优先;
4.持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练。
光缆及安防项目负责人
5000-6000元/月
项目经理3-5年大专
一、岗位要求
1. 招聘人数:2名
2. 工作地点:固原、海源、银川、中卫、定边[可接受出差]
3. 工作性质:全职
二、岗位职责
1. 全面负责光缆通信工程、安防监控系统项目的全流程管理,涵盖项目前期调研、方案策划、施工组织、进度管控、质量验收、售后维护等全环节工作。
2. 统筹项目团队建设与管理,合理调配施工人员、技术人员、物资设备等资源,确保项目按时、按质、按预算完成。
3. 负责与客户、监理、供应商及施工方等多方沟通协调,及时对接项目需求、解决现场问题,维护良好的客户关系,提升客户满意度。
4. 严格把控项目施工质量与安全生产,落实安全施工规范,定期开展项目安全检查、质量巡检,杜绝安全事故与质量问题发生。
5. 负责项目成本核算与控制,优化施工方案,合理控制材料、人工、机械等各项成本支出,提高项目盈利水平。
6. 组织项目图纸会审、技术交底工作,解决项目实施过程中光缆铺设、安防设备安装调试、系统集成等各类技术难题。
7. 负责项目资料的整理、归档,编制项目进度报告、验收报告等各类文档,配合完成项目结算、审计等工作。
三、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,通信工程、电子信息、安防工程、计算机相关专业优先。
2. 工作经验:3年及以上光缆通信工程或安防项目独立管理经验,熟悉光缆铺设、熔接、测试及安防监控、门禁、报警、综合布线等系统的设计、施工与验收流程,有成功交付大中型项目案例者优先。
3. 专业能力:掌握通信光缆、安防系统相关专业技术知识,熟悉项目管理规范、施工工艺、质量标准及安全规范;能熟练使用CAD等工程绘图软件,具备良好的方案撰写、招投标文件编制能力。
4. 综合能力:具备较强的项目统筹、组织协调、沟通谈判能力,有良好的问题解决能力与抗压能力;做事严谨负责、执行力强,具备团队管理经验与成本管控意识。
5. 证书资质:低压电工特种作业证、登高特种作业证,持有一级/二级建造师证、安全员C证、安防项目经理相关证书者优先考虑。
6. 其他:能适应项目驻场工作,持有C1及以上驾驶证、能熟练驾驶者优先。
四、薪资福利
1. 薪资待遇:底薪+项目提成+年终奖金,综合收入丰厚,能力出众者薪资可面议上调。
2. 基础福利:缴纳五险一金,享受带薪年假。
3. 其他福利:定期体检。
五、联系方式
张先生
禹先生
火电厂综合利用项目项目负责人
8000-10000元/月
项目经理
1.要有一建带B证,河南地区的二建带B证也行
2.熟悉电厂的工作环境和工作流程
3.良好的沟通能力
4.电脑办公软件操作熟练
主要工作内容:厂区内石膏,灰渣等的短倒运输工作,与业主的沟通,开会等工作。
5.工期两年,工作整体比较简单好上手,踏实认真负责的人员优先考虑。
6.愿意转行电力行业的,且工作负责任的,也可以考虑
家装工程部经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位职责
1. 统筹管理公司所有工程项目,制定施工计划,监督项目进度、质量与安全
2. 管理施工团队、项目经理与施工班组,优化工程管理流程
3. 负责工程技术指导、质量验收、成本管控与风险把控
4. 对接甲方与合作单位,处理工程重大问题,保障项目顺利推进
5. 完善工程管理制度,做好团队培训与考核工作
任职要求
1. 有装饰工程管理相关工作经验,熟悉工装/家装施工全流程
2. 具备较强的统筹管理、组织协调与决策能力
3. 熟悉装饰行业规范、施工工艺及安全标准
4. 有责任心、执行力强,能高效推进各项工程工作
薪资待遇:面谈
宁夏中卫有干活的工人么?出来三个,铺地暖,工资150,能干几天,想干的打电话
150元/天
地热3-5人
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9000-10000元/月
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
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【衣食住行】
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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2、工作时间:早8晚8
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 参与房建或土建项目的施工管理,协调解决施工中的技术与管理问题;
2. 负责施工方案的制定与执行,监督现场施工进度与质量;
3. 完成测量、定位、放线等技术工作,并做好相关记录。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2. 能够独立处理施工现场的技术问题,适应现场工作环境;
3. 对建筑施工有浓厚兴趣,具备较强的责任心和抗压能力。
施工主管月结
招聘:施工管理薪资:10-15K岗位职责:全面负责公司项目的工程质量、安全、进度、成本等,承担终身质量责任;组织编制施工组织设计、进度计划及质量安全目标,经审批后监督执行;建立项目质量安全管理体系,落实安全生产责任制,定期组织隐患排查与整改;监督隐蔽工程验收、分部分项工程验收,确保符合技术标准及规范要求;制定项目总进度计划,动态调整资源配置(人力、材料、机械等),确保按期完工;控制项目预算,优化成本支出,定期开展经济分析与核算;组建项目管理团队,审核承包单位资质及人员资格,协调设计、施工、监理等多方关系;落实建筑工人实名制管理,组织岗前培训与安全技术交底;贯彻执行国家法律法规及公司制度,办理施工许可、竣工验收等手续;处理突发事件(如安全事故),及时上报并启动应急预案;参与图纸会审、施工方案编制,制定材料及设备采购计划;签署工程质量终身责任承诺书,完成项目备案;监督施工按图作业,解决重大技术问题,推广新技术、新工艺;定期召开工程例会,协调解决现场矛盾,落实监理及业主指令;组织竣工预验收,编制竣工资料,配合结算审计;完成工程移交,协调保修期内维修工作。任职要求:1、年龄30-50岁,身体健康。2、执业资格:需持有注册建造师证书(一级或二级),并通过安全生产考核(B类证书)。需具备工程类大专及以上学历及相应年限的施工管理经验,熟悉施工规范、造价控制及风险管理。3、擅长团队协作、资源调配及跨部门沟通。4、熟悉《建筑法》、《合同法》等法规,有规避及处理合同纠纷的能力。5、具备抗压能力与应急决策力。6、薪资面议。
工地管理、人员调配、质量监管
1-1.6万元/月
施工主管1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案
3. 监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接难题
4.组织分部分项工程验收,配合甲方、监理及质监部门完成各项检查
5.负责施工日志、签证资料、变更台账等过程文档的规范编制与归档
任职要求:
1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等项目全流程管理
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法律法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能独立处理现场突发问题
4.责任心强,具备较强抗压能力与执行力
5.持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先
保定高碑店市岗位职责:1.负责装饰装修、水电安装、外墙保温、玻璃幕墙及二次结构等分项工程的现场施工管理
8000-10000元/月
施工主管1-2人
岗位职责:
1. 负责装饰装修、水电安装、外墙保温、玻璃幕墙及二次结构等分项工程的现场施工管理。
2. 协调各班组工序衔接,控制施工进度、质量及安全文明施工。
3. 参与图纸会审,解决现场常见技术问题,办理现场签证。
4. 监督材料进场验收及工序报验,协助完成隐蔽工程验收。
任职要求:
1. 3年以上现场施工管理经验,完整跟过至少1个项目。
2. 硬性技能: 熟悉装饰装修、水电安装、外墙保温、玻璃幕墙、二次结构的施工工艺及验收规范。
3. 能看懂施工图纸,会基本放线、工程量计算。
4. 具备班组协调能力,能处理现场突发问题。
5. 有雄安新区工作经验优先。
工作地点:雄安新区雄县
施工员暖气
暖通、给排水专业施工员
50周岁以内、40周岁以内,身体健康,能够适应建筑施工现场的工作环境及劳动强度,须持有相应岗位资格证书及操作证书。公司隶属于宁夏天元锰业集团有限公司,是集土建工程、钢结构工程、机电安装工程等多领域多专业的建筑施工队伍,主要负责承建集团续建、新建项目、技改和维修等工程
薪资福利:薪资面议
招工人数:2人
应聘时需提供本人近期一寸照片2张、本人身份证及银行卡(限工商银行、建设银行、石嘴山银行),其他未尽事宜可电话咨询
工作地址:宁夏中宁县石空镇工业园区天元建筑办公室
宁夏中卫中宁县现场管理员,2工作地址:回族自治区恩和镇红梧山村38岁及以下大专及以上
其他施工管理养殖主管
现场管理员,2
工作地址:宁夏回族自治区中卫市中宁县恩和镇红梧山村
38岁及以下大专及以上
施工+技术
1-1.1万元/月
施工员1-2人
技术施工,招2人,会rtk,测量,能顶事,活在宁夏中卫,市政,土方的活,一月1万,管住不管吃
办公室做资料招1人,细心有责任,统计每天施工的照片,施工情况,人材机每天的施工汇总,进度款跑跑手续,5000管住不管吃
以上,能胜任的打电话,年后初10左右开工
中卫中宁县工地现场管理年龄要求20岁以上45岁以下,有责任心,吃苦耐劳薪资福利:3500-
3500-6000元/月
其他施工管理月结
工地现场管理年龄要求20岁以上45岁以下,有责任心,吃苦耐劳薪资福利:3500-6000,经录用签署个人劳务合同,招工人数:数名部分业务需要驻地工作地址:中宁周边
施工员暖气
暖通、给排水专业施工员
50周岁以内、40周岁以内,身体健康,能够适应建筑施工现场的工作环境及劳动强度,须持有相应岗位资格证书及操作证书。公司隶属于宁夏天元锰业集团有限公司,是集土建工程、钢结构工程、机电安装工程等多领域多专业的建筑施工队伍,主要负责承建集团续建、新建项目、技改和维修等工程
薪资福利:薪资面议
招工人数:2人
应聘时需提供本人近期一寸照片2张、本人身份证及银行卡(限工商银行、建设银行、石嘴山银行),其他未尽事宜可电话咨询
工作地址:宁夏中宁县石空镇工业园区天元建筑办公室
施工员暖气
暖通、给排水专业施工员50周岁以内、40周岁以内,身体健康,能够适应建筑施工现场的工作环境及劳动强度;须持有相应岗位资格证书及操作证书。公司是集土建工程、钢结构工程、机电安装工程等多领域多专业的建筑施工队伍,主要负责承建集团续建、新建项目、技改和维修等工程薪资福利:薪资面议招工人数:2应聘时需提供本人近期一寸照片2张、本人身份证及银行卡(限工商银行、建设银行、石嘴山银行),其他未尽事宜可电话咨询工作地址:宁夏中宁县石空镇工业园区天元建筑办公室
项目经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年高中任职要求 1. 有装饰装修工程相关工
任职要求
1. 有装饰装修工程相关工作经验,熟悉装饰施工流程与工艺标准
2. 具备良好的现场管理、沟通协调与问题解决能力
3. 责任心强、吃苦耐劳,能适应施工现场工作节奏
4. 持有相关岗位证书者优先
薪资待遇:面谈
机电二级建造师-陕西/宁夏
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级注册建造师施工单位其他机电工程经验构筑物工程经验
所属部门:文博项目部
汇报对象:项目总监
岗位职责:
1.项目现场管理:作为中小型文物古建筑项目(或大型项目的现场执行负责人)的负责人,全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制,确保项目目标达成。
2.方案执行与深化:组织落实经批准的施工组织设计及专项方案,根据现场实际情况进行施工图深化,解决具体的技术问题,并确保所有施工活动符合文物保护要求。
3.资源协调与调度:负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度,确保资源高效利用,保障施工连续性和均衡性。
4.技术交底与质量把控:向施工班组进行详细的技术、安全交底,对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。
5.沟通与协调:负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调,及时解决现场出现的各类问题,并按要求参加工程例会,汇报施工情况。
6.安全与文保监督:
·严格落实各项安全生产制度,杜绝违章指挥,消除安全隐患。
·核心职责:监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案,对文物本体及环境采取有效保护措施,做到“工完场清,不留隐患”。
7.资料编制与报验:负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料,收集整理工程过程资料,参与分部分项工程及竣工验收工作。
任职要求:
1.执业资格:必须持有有效的二级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2.安全考核:必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3.学历与经验:大专及以上学历,机电、电气、自动化、工程管理等相关专业,具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。
专业能力与素质:
1.技术能力:
·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。
·能熟练识读施工图纸,并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。
·了解工程资料编制和报验流程。
2.现场管理能力:具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力,能有效管理施工班组,解决现场技术问题。
3.文物保护意识:了解文物保护的基本常识和基本原则,对文物怀有敬畏之心,能在施工中自觉贯彻保护要求。
4.核心素质:具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场,适应短期出差。
优先考虑条件:
1.行业经验:有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。
2.技术全面性:同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。
3.地域优势:常驻西安或陕西省内,能快速响应省内各项目地点需求。
公司提供的优势:
·核心成长平台:提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会,是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。
·清晰的晋升路径:明确的职业发展通道,表现优异者可晋升为高级项目经理,并支持向一级建造师等更高资格发展。
·专业团队支持:拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾,为您解决复杂技术难题提供支持。
·有竞争力的薪酬:提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构,收入与个人贡献紧密关联。
项目负责人(经理),施工员,技术员,安全员,予算员,资料员,各一名
1-1.1万元/月
项目经理经验不限大专
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栏目概述
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