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店长月结
店长(新疆特产项目) 有1年以上相关工作经验。 薪资福利:5000-10000,五险一金、节日福利、免费培训、年度旅游、员工团建等 (同) 工作地址:天津市津南区咸水沽镇月坛商厦一楼
天津 津南区
5月4日 18:32拨打电话
店长1-2人月结
店长2年以上品牌女装或零售行业销售经验,其中至少1年副店长/店助或资深导购经历,有独立带店经验者优先。全面负责所在女装连锁门店的日常运营管理,带领团队完成销售目标,执行公司标准(陈列、服务、货品),管理门店人员、库存及资金,提升顾客满意度及品牌形象。薪资福利:6000-15000,保底工资、销售提成、五险、年终分红、充足的晋升通道招工人数:1人工作地址:津南永旺
天津 津南区
5月12日 17:21拨打电话
招门店店长
店长11-20人月结全职
招门店店长
水果销售
4000-8000元/月
销售1-2人月结全职
推销榴莲、山竹、火龙果
双汇冷鲜肉店长,店员
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
稳定,热爱工作,对工作认真
门店店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客,专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通,深入了解客户健康需求,提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案,积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务,建立客户档案,提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息,及时向运营总监汇报,为营销策略提供支持。
有经验者优秀
9000-13000元/月
店长1-2人月结
足疗店长
店长1-2人月结全职
新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客,专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通,深入了解客户健康需求,提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案,积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务,建立客户档案,提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息,及时向运营总监汇报,为营销策略提供支持。
门店长
6000-9000元/月
店长3-5人全职
负责店里面日常营业
店长6-10人
零食有鸣招聘 店长、店员 年龄20—40岁,男女不限,身体健康,能适应轮班制工作。 性格开朗,吃苦耐劳,工作认真负责,热情待人。 薪资待遇面议,8小时工作制,月休四天。 位置:南湖中学旁商业街(零食有鸣) 联系方式:(同步)
天津津南区招装修木工3509小时贴墙板
300-400元/天
墙板装修木工1-4天1-2人日结
天津市津南区招装修木工3509小时贴墙板
天津 津南区
5月13日 17:35拨打电话
津南区1台挂机空调工作地址:艺树澜庭今天18:30到手:50
家电清洗
1台挂机空调工作地址:津南区艺树澜庭今天18:30到手:50
天津 津南区
5月13日 17:34拨打电话
天津津南区招电焊
300-400元/天
电焊1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
天津市津南区招电焊
天津 津南区
5月13日 17:33拨打电话
水电专业
300-370元/天
水电工1-4天1-2人
天津市津南区招水电专业开凿,自已带工具干完下班结帐,看清楚在打电话
天津 津南区 北闸口
5月13日 17:28拨打电话
津南区1台挂机空调工作地址:二八公路翟家甸公交站旁蹦床主题公园南今天19:00到手:60元
家电清洗日结
1台挂机空调工作地址:津南区二八公路翟家甸公交站旁蹦床主题公园南今天19:00到手:60元
天津 津南区
5月13日 17:23拨打电话
店长1-2人月结
店长/店员 | 西子电梯(泉州)有限公司 | 梅山镇丰溪村(原木材市场) | 1人 | 3000-10000元/月 |
泉州
5月13日 17:36拨打电话
店长月结
()感谢各位同行帮忙介绍转发[握手]连锁品牌量贩KTV聘经理薪资:6000~8000元一、福利待遇:A:工作满一年后每年可享受一次探亲福利补贴B:月休三天、包吃住、团建等C:定期考核升级,晋升空间大二、工作要求:A:同职务1年以上工作经验,执行力强,踏实肯干,有连锁管理经验最佳;三、工作地点:浙江·嘉兴联系人:邹先生联系电话:
嘉兴
5月13日 17:34拨打电话
足疗酒店
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职
管理门店细节问题,管理员工考勤,处理门店事情
店长店员
邻山秦选健康食材连锁店招聘,年纪24-45之间,) 1.销售员:无责任底薪4000+绩效?提成+奖金+年终奖。综合工资4500-7000/月 门店店长:8000-13000/月 区域店长:12000-15000/月 运营主管:15000-30000/月 2.晋升空间:店员-店长-区域店长-运营主管-经理。 【工作时间】 7:50-18:00,休息1.5小时,没有晚班。 【工作内容】 1.负责接待进店顾客 2.门店陈列及卫生; 3.产品宣传及售后 地点1:乐山市中区翡翠国际,君悦湾2期南门旁(健康食材超市) 电话:
乐山 市中区
5月13日 17:28拨打电话
店长1-2人
招聘: 炒菜帮厨售卖 25-49 岁,9:00-14:00+17:00-22:00有经验优先! ②米面窗口,有经验,全天班,时间允许者联系。 ③洗碗工 35-55 岁 2 名,早晚班! ④外卖配单员和店长各一名,有经验者 ⑤熬粥+售卖工,5:00-10:00+17:00-22:00 年龄35-50岁 以上长期居住,方圆2公里以内人员,工作方便见谅 地址:解放路永和街交叉口西南角豫煎香
重庆
5月13日 17:28拨打电话
餐厅领班服务员配菜切肉工烧烤
羊老赞铜锅涮羊肉津南八里台店招聘烧烤师傅1名7000-8500二名前厅经理6000-7000二名前厅主管5000-6000二名服务员4200-5000五名切肉主管6000-7000三名辣炒中工5500-6000两名配菜4500-5000两名烧烤中工5000-6000一名联系方式:王总
天津 津南区
5月7日 06:02拨打电话
店员有提成包住月结
招聘店员凌马生鲜3家店铺:津南金地格林,东丽民和巷,河北胜利路!2,是否住宿?河北、津南均有住宿上班时间:6:30-12:00休息15:30-20:30(单休)3300+500全勤+200(餐补)+提成联系人:田女士
天津 津南区
5月12日 15:51拨打电话
营业员有提成交通补助6-10人月结兼职全职
一、店长(1名) 岗位职责 负责门店日常运营、人员排班、货品管理、陈列与卫生 把控销售目标、损耗、库存与收银账务 处理顾客投诉、维护客情、落实活动执行 带领团队提升服务与业绩,保证门店正常运转 任职要求 有超市/便利店/生鲜店管理经验优先 责任心强、沟通好、能抗压、会基本电脑操作 人品端正、执行力强、长期稳定 薪资待遇 面议(底薪+提成+全勤+奖金),月休,待遇优厚 二、收银员(若干) 岗位职责 收银结账、扫码、核销券、办理会员、解答顾客疑问 保证账款准确,做好收银台卫生与物品整理 热情服务、文明用语、维护门店形象 任职要求 年龄18-50岁,手脚麻利、细心负责 会简单手机/电脑操作,有无经验均可 服务意识好,长期稳定 薪资待遇 面议,全勤奖+福利,月休 三、营业员(若干) 岗位职责 货品上架、陈列、补货、整理排面 负责店内卫生、果蔬打理、打包称重 接待顾客、引导购物、协助收银 任职要求 年龄18-55岁,吃苦耐劳、踏实肯干 服从安排、有服务意识,能长期干 有生鲜/超市经验优先 薪资待遇 面议,全勤奖+福利,月休 联系电话: /
店员
津南区小站水果批发市场组建团队专业批发应季水果单品葡萄草莓樱桃招聘30名批发商合作人员先卖货后付款招聘30名居家工作没有时间限制最大年龄限制40岁
天津 津南区
5月9日 07:30拨打电话
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
天津李华泽热卤鸭货门店伙伴招聘信息 新店招募中 招聘门店: 津南金地格林店:天津市津南区金地·格林世界橄榄苑D32-5底商 全职工作时间:10-22 底薪:4000元 提成+绩效 兼职需求:工作时间21:30-2:30 每小时15元 工作内容:快餐门店产品销售、店面清洁等(不涉及到生品加工,也不需像中餐类频繁撤台,门店顾客大部分都会打包带走,堂食很少) 月休四天(需避开周五至周日休息) 注意事项: 食宿安排:食宿自理 实习培训:前三天试岗,通过则正常计薪 用工要求: 年龄要求:20–45岁 需持有天津市健康证 性格开朗吃苦耐劳,有餐饮经验伙伴优先,门店附近居住优先 以上为整体招聘细节,为避免浪费您时间,请仔细阅读,可以接受的话辛苦发一下您的简历,感谢理解
店员有提成
招聘店员凌马生鲜3家店铺:津南金地格林,东丽民和巷,河北胜利路!2,是否住宿?河北、津南均有住宿上班时间:6:30-12:00休息15:30-20:30(单休)3300+500全勤+200(餐补)+提成联系人:田女士
天津 津南区
5月13日 04:00拨打电话
餐厅领班服务员配菜切肉工烧烤
羊老赞铜锅涮羊肉津南八里台店招聘烧烤师傅1名7000-8500二名前厅经理6000-7000二名前厅主管5000-6000二名服务员4200-5000五名切肉主管6000-7000三名辣炒中工5500-6000两名配菜4500-5000两名烧烤中工5000-6000一名联系方式:王总171****7777
天津 津南区
5月7日 13:01拨打电话
店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职会营运,会收银系统操作
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
店长
6000-12000元/月
店长1-2人月结全职
1.门店运营管理 •负责门店整体日常运营,确保门店正常、高效运转。 •管理店内陈列、卫生、货品摆放、灯光、氛围,保持门店形象统一。 •执行公司的销售策略、促销活动,并监督落地效果。 2.销售管理与目标达成 •制定并分解门店月度、周度销售目标,带领团队完成销售任务。 •分析销售数据,及时调整货品结构、陈列重点和销售策略。 •监督导购的销售技巧、服务流程和成交率。 3.人员管理 •带领团队开展销售演练、产品知识培训、服务流程培训。 •处理员工之间的沟通与矛盾,营造积极的团队氛围。 4.货品管理 •负责货品入库、出库、盘点、补货、退货等管理工作。 •监控库存周转,及时上报缺货、滞销情况并提出解决方案。 •熟悉产品知识,包括尺码、材质、版型、卖点、适配人群。
店长
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责门店产品展示与推荐,提升客户购买体验; 2. 协助完成促销活动的执行与现场布置; 3. 收集和反馈顾客需求及产品信息。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识; 2. 工作认真负责,具有较强的团队协作精神; 3. 适应快节奏工作环境,能够积极主动完成任务。
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