岗位职责： 1. 负责公司日常文职事务，包括文件的归集、整理、分类及存档管理。 2. 配合团队成员开展项目资料的汇总与整理，确保信息的准确性与保密性。 3. 承担办公室日常行政工作，如文档打印、复印、扫描及传真处理。 4. 协助同事进行会议安排及会议所需材料的准备工作。 5. 需具备较强的沟通协调能力与协作意识，能高效执行领导交办的其他工作事项。 任职要求： 2. 全日制公办院校本科及以上学历。 3. 工作时间：每日8:30至12:00，下午1:00至5:30，周末双休，法定节假日正常休息。 4. 具备良好的表达与协作能力，能够积极完成上级安排的各项临时任务。

工作内容： 1、负责仓库相关数据的采集与归类，确保信息真实准确； 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力； 2、能独立开展工作，注重操作细节； 3、可适应弹性工作安排，具备多任务并行处理能力且保证工作精准； 4、年龄35—50岁左右，有相关从业经历。

协助经理完成工作

诚信第一服务第一

1、任职要求：统招本科，食品、机电、管理类相关专业，粮食加工方向优先考虑，能够适应夜班工作； 2、薪资待遇：5000-7000元，缴纳五险一金，工作时间根据生产安排，设有8小时、10小时、12小时两种班次，实行两班倒制度； 3、福利政策：免费提供住宿，享有全勤奖、餐费补贴、技能津贴、带薪培训等，具备完善的晋升通道； 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、餐补、交通补贴、定期健康体检、高温津贴； 职位亮点：年度调薪机会、系统化专业培训，支持横向发展与纵向晋升

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】具备清晰完整的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日按规定休假 【岗位要求】 一、沟通能力：能够与客户有效互动，建立稳定关系，表达观点准确清晰 二、耐心：工作需持续投入，具备较强的耐力与坚持精神 三、驱动力：主动进取，积极挖掘潜在销售机会 四、专业：熟悉所售产品或服务内容，能为客户提供专业解答与支持 薪酬结构：底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、实物奖品等）+ 年终奖 + 销售专项激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的各类带薪节假日，同时享受年终奖金、带薪年休假、节日福利、集体旅游等待遇

办公室文员，主要接打电话

会用办公软件 会做报价单 标书 年龄30—40岁之间 吃苦耐劳 沟通流畅 有责任心

钱包鼓鼓！快来和我们成为同事吧！ 福利： 1. 缴纳社保； 2. 法定节假日带薪休假，带薪年假，年终奖； 3. 享有工龄补贴； 4. 员工生日赠送生日蛋糕卡等暖心福利； 5. 不定期组织团建活动、外出旅游； 6. 公司配备工作手机及微信账号，费用实报实销； 工作内容 1. 公司提供意向学员资源，专注完成学员的课程咨询与学习规划指导，无需外出跑业务； 2. 协助学员完成报名表填写、资料整理及系统上传工作； 薪资待遇 行业领先水平的无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖励 综合收入4k-8k，能力强者收入上不封顶~ 办公室固定坐班，团队氛围轻松友好，人际关系简单纯粹，工作无压。 期待优秀的你加入我们~

1、了解公司基本概况，熟悉部门制度及对应岗位的职责要求，掌握团队整体运作流程； 3、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标； 4、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务； 5、积极为部门工作提出可行性建议，配合上级完成岗位职责与团队管理支持； 1、应往届中专及以上学历人员优先考虑，具备相关经验者可适当放宽条件； 2、年龄不超过33岁，具备较强的组织、协调与沟通能力； 3、具备明确的职业发展方向，有志于从事管理类工作，愿为目标持续奋斗； 4、拥有强烈的上进心，能够应对快速发展阶段带来的挑战与压力； 5、富有责任感，主动承担任务，并致力于提升自身能力以更好履行责任；

用替班

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招聘：线上资料录入员薪资：6千-8千岗位职责1.线上完成各类文字、数据资料录入与内容校对。2.整理电子文件，分类存档，保证信息准确完整。3.按时完成每日任务量，提交工作成果。4.配合完成文职类基础辅助工作。任职要求1.熟练电脑基础操作，打字速度良好。2.细

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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岗位职责： 1.承担公务宣传类信息稿件的撰写与整理； 2.编辑专项工作动态简报，完成专项工作的总结性报告编写； 3.组织起草综合性经验总结材料及相关文件； 4.负责各类公文、新闻稿件的采编工作（包括消息、通讯、评论等体裁的采访与写作，以及深度报道、专题策划及落地实施）。 岗位要求： 1.本科及以上学历，中文、新闻、法律等相关专业优先； 2.具备扎实的文字功底和语言表达能力，熟悉公文处理流程，能够独立开展各类公文及综合材料的撰写工作；曾获县区级以上党委、政府表彰的先进个人或在省级刊物发表过理论文章者条件可适当放宽； 3.熟知报纸、网站内容生产流程（涵盖选题策划、采访写作、编辑校对至版面设计等环节）； 4.有3年以上党政机关文秘工作经验者优先录用； 5.工作态度严谨细致，具备耐心与责任感，服务意识强； 6.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具有较强的保密意识。

岗位职责： 1.协助完成日常行政工作，保障办公环境有序运行； 2.配合团队推进项目，负责资料汇总、会议协调及后续落实； 3.承担文件的接收、发送与归档管理，确保信息准确且可查； 4.主动参与部门间协作，促进沟通顺畅与工作效率提升。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致认真的职业态度； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.具有良好的沟通与协调能力，能与各层级人员高效对接； 4.责任心强，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

岗位要求： 1. 大专及以上学历，形象良好，无不良习惯，欢迎应届毕业生投递！ 2. 具备良好的沟通与表达能力，工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事稳重严谨； 3. 熟悉计算机操作及Office办公软件，掌握基础网络应用知识； 4. 拥有较强的文字写作能力以及良好的沟通协调与语言表达水平。 岗位职责： 1. 协助总经理开展部门间的协调工作及日常事务处理，负责会议记录与重要事项的整理归档； 2. 组织并实施公司层级会议，涵盖流程安排、会前准备及会中管理工作； 3. 深入理解总经理管理思路与企业文化内涵，推动企业文化的传播与落实； 4. 负责督办上级文件批示内容，跟踪落实总经理交办的各项任务； 5. 高效、及时地完成领导交办的各类专项工作任务。 上班时间：早上8:00～17:00，每周单休，节假日按国家规定执行。 待遇：基本工资+餐补+全勤奖+奖金+福利+社保，综合收入2500～5000元之间。 任职要求：年龄21～38周岁，婚姻状况不限。

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