车辆调度，司机管理培训，领导安排的其他工作

司机/交通服务、车队长 职位要求：经验不限/学历不限；任职要求：1、具备丰富的车辆管理经验，熟悉各类车辆性能与维护；2、优秀的团队领导能力，能够激励团队成员达成目标；3、良好的沟通协调能力，能有效处理突发事件与客户关系；4、熟悉交通法规，有较强的安全意识和风险管理能力；5、能够适应灵活的工作时间安排，适应快节奏的工作环境。岗位职责：1、负责车队日常运营的管理与调度，确保运输任务的高效完成；2、监督车辆维护保养，降低运营成本，提升车辆使用效率；3、制定并实施安全驾驶培训计划，减少交通事故发生率；4、协调处理客户反馈与内部沟通，提升服务质量与客户满意度；5、优化车队管理流程，引入新技术以提升整体运营效率。 薪资福利:面议；职位福利：[交通补贴][加班补助][社保][年终奖][节日福利] 招工人数:2人 工作地址:杭州市桐庐县城南街道白云源东路81号

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，传达指令并反馈执行情况 5.遵守安全操作规程，落实调度环节的安全风险防控措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟练使用办公软件，能快速处理多线程任务 3.有调度、物流、生产管理等相关工作经验者优先 4. 具备基础计算机操作能力，能适应轮班或应急响应工作 5.无学历硬性限制，具备相应岗位胜任力即可

岗位职责： 1. 根据用工需求完成当日指定工作任务，确保工作质量与效率 2. 严格遵守现场管理规范及安全操作要求 3. 配合班组长或现场负责人完成临时性、协作性工作安排 4. 按时参加岗前培训与工作交接，确保信息准确传达 5. 主动反馈工作中遇到的问题，协助优化作业流程 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应日结类灵活用工节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与执行能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4. 能提供有效身份证明及必要健康证明 5. 有相关基础劳动经验者优先，学历不限

AI漫剧/切片 兼职 180元/天 日结（小白也可做） 工作时间：10:00-20:00（每天1-3小时左右，可长期兼职，可居家作业）； 要 求：男女不限，16岁以上，有责任心，服从安排即可； 工作内容：抖音、视频号、红书 分享AI漫剧/切片 视频即可，号越多收入越高，多劳多得； 工作待遇：50-180元/天 日结

兼职社区拍机器照片拍完上传公司即可简单易操作工作时间自由安排 工作地点您所在的整个县城，全国所有县城都可以 工资日结 不拖欠 多劳多得 只要会用手机拍照即可 一单3元 非常简单 兼职无特殊要求如果您从事的工作恰好是在外面跑的工作那就顺手拍照把钱挣到手 如果您现在正在找工作这个兼职拍照可以说是一个非常合适的过度期工作

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

面向全国招聘，上门宠物喂养员 岗位工作内容:上门喂猫铲屎&上门遛狗/喂食 1、清洗食盆水碗; 2、按喂养习惯填粮加水; 3、服务对象为猫咪的需清理猫砂盆及打扫猫砂盆周边、服务对象为狗狗的需遛狗30分钟及清理尿垫; 4、反馈宠物便便情況、精神状态; 5、离开时须确认门窗关闭情况 岗位要求： 1.具备良好的身体健康状况; 2.工作踏实，能够承担宠物饲养相关工作; 3.一定需要有养宠经验 4.懂得判断宠物排便是否正常 5.了解宠物习性、熟悉宠物生活习惯 6.能判断宠物精神状态是否正常 7.年龄20~45岁

职位名称：神秘访客（兼职） 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 招聘周期：长期招聘 适合人群：自由职业者、地推团队、大学生、滴滴师傅、骑手等时间相对自由的人员，有相关信息采集经验人员优先。 岗位职责:主要内容是作为受平台委托的第三方核验人员，前往指定的线下店铺(主要是餐饮、超市等零售店铺)进行现场拍照、信息核对等工作，以便平台更新和维护店铺线上信息。 任职要求:18-45岁之间，需要两个手机(一个必须是安卓) 待遇:月薪5k-8k多做多得

周末节假日兼职

招 1 名工，8小时日结，8点到12点，下午2:00~6:00。同步

岗位名称：客户成功专员 【工作内容】 1、客户实施与交付：负责付费客户的系统落地、培训及售后服务，确保客户熟练使用产品。 2、社群运营与维护：通过群维护客户关系，提升用户体验与满意度。 3、用户运营与数据分析：分析运营数据，挖掘用户需求，提升用户活跃度与粘性，优化运营机制。 4、问题反馈与产品优化：收集客户问题，推动内部改进，提升续费率与产品增购。 5、客户关系管理：建立长期稳定的客户关系，提供专业、规范的服务，增强客户粘性。 6、跨部门协同：与团队协作，高效解决客户问题，持续提升满意度。 【任职资格】 1、学历与经验：大专及以上，有客服、销售或社群运营经验者优先。 2、服务意识：积极主动，有责任感，抗压能力强，具备团队合作精神。 3、沟通能力：热爱沟通，表达能力强，善于倾听并能精准定位用户问题。 4、逻辑思维：思路清晰，具备良好的客户沟通能力与问题解决能力。 【联系人和电话】 庞女士 【地址】 浙江省 杭州市 滨江区 浦沿街道恒生大厦A座1411

招版师一名，工作经验三年以上，待遇电话吕先生，地址大道22号

冯镇江杭州市钱塘区青西一路与迎康路交叉口千岁兰项目招人信号工指挥工资 5500 加班 18 女 50 以下男 55 要 2 个人没有高血压血压今天明天都可以上班，最好明天就上班要干长期的

杭州市上城区招中央空调安装师傅一名，要求要有电焊证，不包吃住，薪资私聊。

信息代码: 和田机场某搅拌站招聘调度一名，维汉不限，男女不限，管吃管住，。

岗位职责： 1、运输管理：规划运输路线，确保货物按时送达。监控运输过程，处理突发问题。优化运输成本，提升效率。 2、数据统计与分析：运营数据统计，运营分析，问题反馈，跟进数据报表总结路线场景情况，发现问题并跟进解决，利用数据优化流程，提升效率。 3、客户服务：解答客户咨询，处理投诉。维护客户关系，提升满意度。收集客户反馈，改进服务。 4、对车辆维修成本的把控 5、做好驾驶员上下车的对接，场区进场沟通 岗位要求： 1、专科以上学历，农牧，物流专业相关专业优先 2、熟练使用物流管理软件和办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 3、具备良好的沟通协调能力，能与客户及内部团队有效沟通。 4、能快速应对运营中的突发问题，具备较强的应变能力。 5、工作责任心强，能在高压环境下保持高效。 薪资面议，底薪+奖金，五险一金，乐于接受挑战的年轻人，公司愿意给培养和发展的空间。 上班时间：单双轮休 夏令时：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 冬令时：上午9:00-12:00 下午13:30-17:30

对接司机，负责车辆配货调度 有经验者优先，无经验者公司负责培训 工资待遇 4000–6000+ 任职要求 年龄22–45岁 会基本手机操作和办公软件 沟通能力强，有责任心，有团队精神！ 货车司机优先录取 工作时间 早8点—晚17点 中午免费管饭 五险一金

岗位职责： 1. 负责夜间车辆调度与停靠引导，确保场站/园区交通有序、高效运转 2. 实时监控车辆到离场动态，协调司机、装卸及仓储人员协同作业 3. 准确记录调度台账，及时上报异常情况（如延误、故障、违规停放等） 4. 执行安全操作规范，排查现场安全隐患，保障夜班作业安全 5. 配合主管完成临时调度任务及数据汇总工作 任职要求： 1. 大专学历，具备基本读写与沟通能力 2. 有物流、仓储、场站或交通相关夜班调度经验者优先 3. 责任心强，适应夜班节奏，能独立应对突发状况 4. 熟悉常用办公软件，会使用对讲机等基础调度设备 5. 无不良记录，服从安排，具备良好服务意识

岗位职责： 1. 使用公司指定调度软件进行物流订单管理、车辆货物安排及线路规划 2. 实时跟踪车辆运行状态，协调解决运输途中突发问题 3. 与司机、仓库、客户保持高效沟通，确保货物准时安全送达 4. 整理调度数据，定期提交运营分析报表 5. 配合团队完成临时调度任务及节假日运输保障工作 任职要求： 1. 年龄24-37岁，高中及以上学历，能力优先，学历不设硬性门槛 2. 具备物流调度相关经验者优先，无经验者提供带教培训 3. 具备基础计算机应用能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 工作地址：聊城北环与卫育路交界处诚邦物流园内

储备调运主管/经理： 一、招聘背景： 我公司为中型物流运输企业，现有员工200余人，具备完善的运作流程与管理体系。随着业务持续拓展，需进一步整合内部资源，提升管理协同效率，优化作业流程，现设立车队中心，面向社会公开招聘调度主管岗位（表现优异但经验稍欠缺者可作为储备干部纳入培养计划）。 二、岗位职责： 1、负责调运、司机、安全、维修等环节的日常沟通与事务协调 2、组织调度团队落实车辆与驾驶员的调配工作，保障运输任务顺利完成 3、配合总经理开展调运数据分析、线路优化及驾驶员绩效管理相关工作 三、综合要求： 1、本科及以上学历，物流管理、交通运输或管理类相关专业优先 2、具备重卡车队或大宗物资运输行业工作经验者优先 3、具备良好沟通能力，善于主动协作，勤于思考总结，工作条理清晰、有逻辑 4、熟练使用办公软件，掌握基础函数操作 基本待遇：年薪14w-18w，8:00-17:30 ，单休，节日福利、年度体检旅游、食堂工作餐等

开单、开票、文员

缺口25人，收发货员，高叉司机、理货员 岗位一：京东补货仓:收发货，拣货，年龄25—45岁优先， 要求：认识字，会26个字母，需要会操作智能手机 岗位二：高叉司机4人：薪资到手8k-9k+ ，早晚班(早上8点-晚上9点，晚20点-早8点，半月倒一次，有加班) 岗位三：理货员3人：男女不限，薪资到手6-7k早上8点-晚上20点，晚班20-8点 岗位四：拣货打包11人：男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班早上8点-晚上20点，晚班20-8点 岗位五：收货员上架员6人:男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班早上8点-晚上20点，晚班20-8点 岗位六：异常处理员1人：男女不限，薪资5.5K-6.5k,长白班（早上8-晚上9，有加班）,大专以上学历，熟练操作电脑，有异常处理经验者优先 薪资：月休4天，每天吃饭休息2小时，（底薪1300+360餐补+500绩效奖+夜班补贴元）2200左右+计件工资，月休4天，综合工资6000-7500工资。 重点福利待遇：住厂区宿舍不要钱、水电费平摊，觉得合适试工当天可以住宿（点对点12小时，加班费另算）工作地址：杭州市钱塘区，纬八路京东仓库

所招城市：嘉兴 惠州 无锡 中卫 上海 南京 职位描述： 推动资产管理流程的实施，协调解决执行过程中的各类问题； 统筹资产管理员团队，识别人员与资产相关风险，并制定相应的应对措施； 确保所辖机房资产相关指标的完成； 全程跟进所辖机房资产的到货、入库、盘点、上架、下架及报废处理等环节； 根据管理规范落实其他资产相关的操作与处置任务。 职位要求： 本科及以上学历，3年以上资产管理从业经历，具备资产全流程管理实操经验； 熟悉资产仓库6S管理要求，掌握资产出入库、盘点及处置等各项作业流程； 具备较强的学习能力和执行能力，能准确传达公司资产管理标准至现场并落地执行； 具备优秀的组织管理能力，可及时发现业务运行中的潜在风险与薄弱环节，并提出改进方案。

网络管控负责门店开发、商务对接及门店培训， 以及门店标准化建设等相关工作。

薪资80-150每天 周结 多劳多得 名额有限 身体健康 手脚麻利 年龄18-45 认识字， 做事认真负责 工作轻松19-1点左右 福利多多，零食饮料免费吃喝

1. 深入拓展第三方物流合作客户资源。 2. 能够深入客户业务场景，准确把握其成本构成及运营难点（如：人力开支、效率瓶颈、特殊时段配送需求、极端天气应对等），并依托平台技术与运营能力，持续优化运力调度与配送解决方案。 3. 全流程客户关系管理：从零开始建立并维护与核心客户的长期战略协作，覆盖线索获取、方案沟通、商务接洽、合同签署、落地执行及后续服务维护的完整销售周期。 4. 高效跨部门协同：与解决方案、运营、车辆调配、市场等团队紧密配合，保障客户采购需求的稳定交付。 【任职要求】 1. 必备经验： 具备“接触过货物”的实操背景：3年以上物流、供应链、城市配送、即时配送等相关领域工作经验，拥有行业资源者优先。 具有物流科技（Logtech）销售经历者优先：曾销售TMS（运输管理系统）、WMS（仓储管理系统）、车队管理工具、自动化设备或其他物流科技产品者尤佳。 拥有丰富的区域客户资源者优先（如头部物流企业、大型电商平台、连锁商超、生鲜电商、即时配送企业等）。 2. 核心能力： 具备解决方案式销售能力：不仅销售产品，更提供系统性服务方案。擅长挖掘客户需求、提炼价值点并输出定制化方案。 出色的商务谈判与沟通技巧：能够赢得客户信任，推动谈判进程并促成合作落地。 自我驱动强，目标感明确：积极进取，抗压能力强，能在快速发展的智能物流环境中主动学习与突破。 3. 综合素质： 学历不限，物流管理等相关专业背景优先。 能接受区域内短期出差安排。

冲刺618大促仓库打包员每天下班就发 京东短期工长期工都可以 京 早班7点-晚7点，中班12点-晚上12点 半月倒班一次 6月20号工期结束人走账清 福利情况:提供免费住宿，不包吃，自带被褥，水电费自理，吃饭休息1.5个小时，男女不限，18-45岁 工作地： 杭州富阳京东

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水产市场招临时工打包的2-3个，要手脚麻利的，现在能过来打电话