要求：25-50周岁，身体健康，品行端正，无失信违法记录 工作时间：早上8:30-10:30月休8天，工作时间灵活，不影响接送孩子 薪资待遇：无责底薪+提成+奖金月收入8000-20000不等，工资上不封顶，发展潜力大

保险公司售后服务经理，团队主管 工作时间：上午8:30-11:00。工作轻松，时间自由，不耽误接送孩子 薪资福利:可享受带薪培训，周末休息，休法定节假日 工作地址:大城县北环路天地凤凰城东北角

保单服务专员

2026年中国人寿人才招募计划 一、招募岗位：保单服务专员 二、薪酬待遇： 1）委托报酬3000-8000元绩效提成+奖金+长效晋升，收入阶梯化，上不封顶； 2）工作内容：续期收费服务，保单检视服务等。 3）保障：。 4）双通道晋升：专业线+管理线。 要求： 1，高中以上学历 2，年龄25岁一45岁！ 工作地址：中国人寿大城支公司

要求：30-50周岁，身体健康，品行端正，无失信违法记录 工作时间：早上8:30-10:30月休8天，工作时间灵活，不影响接送孩子 薪资待遇：无责底薪+提成+奖金月收入8000-20000不等，工资上不封顶，发展潜力大

平安社区网格项目急招！招满为止！非电销！】 ●公司简介 平安新成立的项目，世界500强大平台，起点高，晋升机会多！部门160+编制！ ●岗位信息 1.岗位名称：平安社区网格专员 2.工作时间：早上9:00-12:00，14:00-18:00，七小时工作制，周末双休，法定休。 3.工作内容： •针对已购客户做好维护，解答客户问题。 •做好公司的老客户维系和服务，树立公司的形象。 •注：本岗位有销售性质，在服务过程中进行二次开发！提成10%-50%！ 4.学历要求：最低大专学历 年龄要求：25周-45周 ●薪资待遇 底薪+高提成+高额奖金+福利+新人津贴（800-10000元），新人综合收入6k-8K，老员工1.2w-1.5w，收入前8%3w-7w ●福利待遇 1.上班时间早上9:00到下午6:00，午休2小时。 2.周六日固定双休，法定节假日正常休息。 3.提供完善的晋升通道，有能力者3-6个月晋升主管！ 4.入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案。 5.5A级办公写字楼，入职配备办公平板等设备。 ●岗位优势 1.可接受无经验，公司提供完善的培训和发展空间。 2.大平台，资源丰富，客户精准，助力职业发展。 如果您对这个岗位感兴趣，欢迎与我们联系，期待您的加入！！

1. 公司提供客户资源，仅需负责公司产品的推广、讲解及销售工作，无需自主开发客户 2. 每日工作七小时三十分，正常作息不加班 3. 销售产品为叉车、吊机，均为市场畅销机型，成单率高 4. 主管全程指导，团队氛围融洽积极 要求： 1. 大专及以上学历，综合能力优秀者可优先考虑 2. 接受零经验入职，公司提供系统培训 3. 思维敏捷，具备良好的沟通表达能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作地点在本地，能稳定长期发展

万强地产·玖樾府项目精英招募令 携手万强，共启新程！ 在定州这片蓬勃发展的热土上，万强地产·玖樾府正以匠心品质与前沿理念，焕新城市人居标杆。现面向社会广纳贤才，诚邀有志之士加入，与我们并肩前行，共绘美好蓝图，成就非凡事业！ 职等你来，精彩无限！ 挑战年薪20万+ 销售经理（2名）：月薪5000-8000元，统筹团队管理，驱动业绩增长，迈向职业新高度！ 销售主管（5名）：月薪5000元，掌握营销节奏，带领团队攻坚克难，实现目标突破！ 策划经理/策划执行（共2名）：月薪5000-8000元，思维活跃，策划落地活动，提升项目热度与影响力！ 平面设计（2名）：月薪5000元，用视觉语言传递美感，打造项目品牌形象亮点！ 置业顾问（20名）：月薪5000元，专业接待，贴心服务，助力客户安家理想居所！ 外拓专员（30名）：月薪5000元，主动开拓市场资源，挖掘潜在客户，扩大品牌覆盖范围！ 自媒体运营（4名）：月薪5000元，深耕内容创作，运营新媒体矩阵，引领线上声量热潮！ 形象保安/物业客服（各8名）：月薪5000元，维护秩序，用心服务，营造安心舒适的社区氛围！ 水吧客服（8名）：月薪5000元，以热情周到的服务，为来访者带来温暖愉悦的体验！ 司机（6名）：月薪5000元，安全驾驶，准时出车，保障日常公务出行顺畅高效！ 文员（6名）：月薪5000元，严谨细致，高效协作，支撑部门运转有序进行！ 保洁（12名）：月薪2000-5000元，认真负责，保持环境整洁，营造清新宜居空间！ 水电工程师（5名）：月薪5000-8000元，技术扎实，保障设备稳定运行，守护项目基础功能！ 我们提供： 广阔的发展平台：多元晋升通道，助你释放潜能，成就职业理想！ 优厚的薪酬待遇：薪资具有市场竞争力，绩效奖励可观！ 系统的培养机制：资深带教，持续赋能，加速个人成长步伐！ 融洽的团队氛围：年轻化团队，沟通无障碍，工作充满活力与温度！ 加入我们，你将获得： 一份富有挑战且意义非凡的职业机会； 一个展现能力、实现抱负的成长舞台； 一群积极进取的同行者，携手拼搏，共享成果喜悦； 一个如家般温馨的工作环境，在奋斗中感受归属与关怀。 我们期待与您携手，共同书写万强地产·玖樾府的璀璨篇章！ 地址：定州市南城区万强国际城·玖樾府营销中心

本公司所属装修行业，销售木门、全屋定制家具、建材等，承揽室内外装修，家装、工装。 现招聘店长、销售、设计数名，薪资待遇面议。有意者

煎茶铺镇 1⃣招长期注塑工1名，不放假。包住宿！ 联系电话

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岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

招保险顾问人事助理 岗位职责： 岗位使命： 作为公司业务前线的核心力量，你将通过专业的保险规划，为客户守护家庭与财富的安宁，同时实现个人事业的突破与财务自由。 核心职责： ·专业销售与咨询： 深度分析客户需求，为其量身定制专业的保险方案，满足其在风险保障与财务规划上的多元需求。 ·市场开拓与经营： 通过电话、线下拜访、社群活动等多种渠道，积极开拓并积累客户资源，构建并维护可持续发展的客户关系网络。 ·全流程服务： 为客户提供投保、保全、理赔等全流程的优质服务，建立专业、可靠的个人品牌形象。 ·持续专业成长： 定期参与公司组织的专业培训与市场分析会议，不断提升行业认知、产品知识与销售技能，保持市场敏锐度。 我们为你提供的支持： ·全面的产品体系与专业的销售工具。 ·系统的、阶梯式的专业培训与实战训练。 ·开放、互助的团队氛围与透明的晋升机制。 ·富有竞争力的薪酬提成方案及各类业务激励。 我们期待的你： 目标驱动，结果导向，拥有出色的沟通能力和学习能力，对成功抱有强烈的渴望！

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

公司：河北嘉德轩古文化传播有限公司 职位：电话销售8000-15000元（上不封顶） 工作时间 ·上午9:00-12:00，下午13:30-18:00 ·灵活休假：大小周休，法定节假日正常休息 薪资待遇 ·无责底薪：3500-4500元/月 ·全勤奖：200-300元/月 ·话费补贴：100元/月 . ·提成比例：6%-16%（阶梯式） ·额外奖励：业绩奖金+开单奖金和日奖周奖月奖 ·综合月薪：8000-15000元（上不封顶） .每月15号发工资 工作地点：燕郊爱信大厦 联系方式：【办公室】（

！！！ 电话销售 电话销售 电话销售 ！！！ 岗位职责： 1. 负责开发新客户资源，结合客户的出行时间、行程安排等信息规划出行线路，筛选高性价比产品，高效提供准确报价，并持续跟进服务，根据客户需求动态优化方案； 2. 主动联络潜在客户，定期回访老客户，保持长期稳定的合作关系，提升客户满意度； 3. 熟悉各大航空公司的优惠活动、返奖机制及团队票价政策，并完成相关沟通与确认工作； 岗位要求： 1. 年龄23-32岁，具备大专或以上学历； 2. 普通话流利，积极进取、责任心强，具备良好的语言表达能力，熟练操作常用办公软件； 3. 具备出色的沟通技巧，能适应高强度工作节奏，敢于面对挑战，性格开朗外向； 4. 有销售从业经历者优先考虑； 福利待遇：无责任底薪3K+200全勤奖+300住房补贴+500绩效奖金+高额提成+年终奖励+出票现金激励，综合收入5k-1w+（上不封顶） 早九晚六 双休 节假日正常休息 缴纳社保（北京、河北可选） 办公环境优越，团队氛围和谐，同事关系融洽；定期组织团建活动

！！！ 电话销售 电话销售 电话销售 ！！！ 岗位职责： 1. 开展客户开发工作，依据客户的出行计划、时间安排等制定行程方案，筛选高性价比产品，高效提供报价服务，并持续跟进订单进展，根据客户需求动态优化行程安排； 2. 主动联络新客户，同时做好老客户的日常维护，保持长期稳定的合作关系； 3. 熟悉各大航空公司的促销票价、奖励机制，以及团队票务政策的对接与确认工作； 岗位要求： 1. 年龄23-32岁，具备大专或以上学历； 2. 普通话流利，积极进取、责任心强，具备良好的语言表达能力，熟练操作常用办公软件； 3. 具备出色的沟通协调能力，能承受工作压力，敢于承担责任，性格开朗外向； 4. 有销售相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：无责任底薪3K+200全勤奖+300住房补贴+500绩效奖金+高额提成+年终奖励+出票现金激励，综合收入5k-1w+（上不封顶） 早九晚六 双休 节假日正常休息 缴纳社保（北京、河北可选） 办公环境优越，团队氛围轻松愉快，同事关系和谐；定期组织团建活动

工作内容： 1、在客户与对方发生争议且拟启动诉讼前，由调解员先行了解纠纷情况，与双方当事人进行沟通、协商与调解，推动达成共识并签署和解协议，高效化解矛盾。 2、不要求具备法律从业背景，但需具备出色的沟通能力，思维灵活、情商高，善于为客户提供解决方案，协助其妥善应对难题。 岗位要求： 1、具有2-5年社会工作经验； 2、年龄******之间，身体健康，反应敏捷，具备逻辑思维与良好的语言表达能力； 3、具备较强的学习能力与执行能力，注重结果，拥有积极进取的奋斗态度。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金 2、免费提供法律知识培训，增强法律素养 3、办公环境舒适宜人

招聘招聘招聘 早9晚5.30中午休2小时一天100双休法定节假日。 年龄22岁-50岁 工作内容电话销售

工作内容：推广木工机械设备，提供木工机械维修及售后服务 职位要求：招聘销售若干名，需配合销售团队完成目标，工作态度端正，具备较强的沟通协调能力，服务意识佳，性格积极乐观，乐于学习，具备进取心和自我挑战精神 售后：要求有2年以上木工机械相关从业经验，责任心强，持有驾驶证，工作细致严谨，具备良好的计划性与问题分析能力，踏实肯干 学徒：长期招收学徒人员 岗位福利：薪资上不封顶，按劳分配，多劳多得

销售岗位招聘：（电话岗） 我司专注于企业标准化修订服务 工作内容：查询资料并外呼沟通！ 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+工龄工资+提成+补助＝综合收入7000以上 享受交通补贴、餐补、全勤奖励、住房补贴、话费补贴及公司团建活动等福利！ 薪资结构清晰，收入稳定！办公环境舒适！ 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:00 每日工作7小时，周末双休，法定节假日全部休息！缴纳社保！ 任职要求：年龄24-40岁，具备销售工作经验，表达清晰，具备基础电脑操作能力，工作认真踏实，有较强赚钱动力，不限性别！ 工作地点：霸州

业务员 工作时间：上午7:30——11:30 　　　　　下午14:00——18:30 工作要求： 1. 持有驾驶证，具备驾驶技能。 2. 表达清晰，沟通顺畅，具备较强的语言表达能力和耐心。 3. 工作认真负责，抗压能力强，具有良好的团队合作意识。 4. 年龄要求：25至50岁 工作内容： 1. 开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，扩大产品市场覆盖范围。 2. 负责公司产品的销售执行与市场推广工作。 薪资待遇：无责任底薪3500元+提成，采用阶梯式提成机制，业绩越高收益越多

岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，邀请相关负责人或领导参加各类会议活动； 3、定期维护客户关系，与客户及负责人保持联系，促进长期稳定合作； 4、对接企业客户，邀约其参与行业展会、论坛、学术交流会等项目，推进招商目标达成。 任职要求: 1.22-40岁，具备优秀的销售能力和沟通技巧，专科学历以上，有丰富相关经验者可适当放宽年龄要求； 2.具有一年以上销售从业经历，表达清晰，普通话标准，能熟练操作电脑办公软件（如：WPS）； 3.工作条理清晰，责任心强，具备团队合作意识和较强的抗压能力； 4.欢迎应届毕业生投递，对于无经验人员提供系统化岗前培训。 任职要求: 1.22-40岁，专科及以上学历，具备良好的销售素养与沟通能力，经验丰富者年龄可适度放宽； 2.有会展领域销售背景者优先考虑，语言表达流畅，普通话流利，熟练使用常用办公软件（如：WPS）； 3.积极进取，富有工作热情，具备较强的语言表达与人际沟通能力； 4.做事有规划，职业态度端正，具备团队协作精神及良好的承压能力。 薪资福利: 1.底薪4100元+提成+奖金（月综合收入约1.5-3万）； 2.工作时间为周一至周五，08:20--18:00； 3.提供完善的晋升体系。 员工福利： 周末及法定节假日正常休息，缴纳五险一金。 日福利：免费茶歇、咖啡、夏季饮品全天供应。 月福利：每月工会福利、员工父母生活补贴、话费补贴、月度优秀员工奖励。 季度福利：季度优秀员工奖金、部门团建聚餐等活动支持。 年度福利:全员带薪年假、传统节日关怀（元宵节/女神节/端午节/中秋节）、继续教育补贴、年终奖金、国内外旅游机会、工龄奖励、年度健康体检等。

【岗位职责】 1.负责节日礼品销售相关工作，聚焦端午、中秋、春节三大节日，维护现有客户并拓展新客户，专业高效地回应客户咨询与问题； 2.以微信为主要沟通工具，前期通过电话添加意向客户，后续通过微信进行精准推荐公司产品与服务，贴合客户需求，促成订单成交； 3.负责所在区域的新客户开发及客户信息收集工作； 4.具备员工福利类销售经验者优先，如礼品、消费品、卡券、团建、办公用品、定制电子产品等； 5.客户多为高意向群体，成交后普遍建立长期合作关系，复购率较高； 6.根据公司整体业务规划，完成季度销售任务目标； 7.设有为期一个销售周期的考核期。 【任职要求】 1.有节日礼品或快消品销售经验者优先考虑； 2.高中及以上学历，欢迎应届毕业生投递，专业不限； 3.具备销售经验（如电话销售、线上销售、现场销售）或呼叫中心工作经验者优先； 4.普通话流利，具备良好的语言表达能力和沟通技巧，思维清晰、反应敏捷者优先。 【我们的福利】 1.底薪+提成奖励（阶梯式提成机制）； 2.法定福利：社会保险； 3.员工福利：节日礼品及关怀； 4.工作时间及休假：周末双休，享受春节、五一、十一等国家法定节假日，以及产假等法定休假权益，工作时间为早8:30-17:30