年龄25-40岁男女不限，经验：2年以上的餐饮管理经验，具有前厅后厨协调与团队领导能力，抗压能力与服务意识

负责夜班点菜服务管理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算，监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置与服务流程，提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接，保障运营物资与支持到位 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历，有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力，能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力，熟练使用办公软件进行数据分析与汇报

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

餐厅管理，火锅店管理，等等

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

要求有相关工作经验

饭店前厅经理，有团队领导能力，懂运营跟营销。

有意向可面议

1，愿意从基层学起，学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准; 2，学习餐厅区域管理，如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标 3，学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4，为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验 任职条件 1，性别不限，大专及以上学历，专业不限 2，良好的亲和力和沟通意识，有意愿成为餐厅管理者3，东莞水乡区全区真功夫

保山二手圈招聘： 1.销售数名，有厨具，家具工作经验者优先 2.内勤数名，负责上下货，组装安装 要求： 1. 年龄18-45周岁，全职，身体健康，品行端正； 2. 有赚钱的欲望，做事踏实肯干，责任心强； 3. 无经验要求，公司提供免费岗前培训，手把手教学。 福利待遇 1. 薪资上不封顶，多劳多得，底薪+高额提成+绩效奖金； 2. 本公司占地一万平方，团队氛围轻松，晋升通道透明，能力够就有机会当管理。 电话：

导购员 1. 高中及以上学历，21 - 30岁，男女不限。2. 热爱销售，具备服务意识。3. 学习能力强，服从管理，执行力强。1. 为顾客提供华为产品体验与咨询服务。2. 维护店铺日常运营，确保顾客满意度。3. 积极参与团队合作，共同完成销售目标。 薪资福利:底薪➕提成，工资底薪2200 - 2500/月，到手4000 - 8000不等，上不封顶，能力决定收入。分三班上，月休四天。 招工人数:数名 诚聘长期稳定员工，无相关经验也可以，上岗前将进行培训学习。 工作地址:保山市昌宁县右甸东路

城镇公益性岗位人员 1. 要求全日制大专及以上学历；2. 因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，并在公共就业服务机构登记失业的法定劳动年龄内人员：（1）零就业家庭中的登记失业人员；（2）享受城乡居民最低生活保障人员；（3）连续失业一年以上人员；（4）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；（5）被征地农民；3. 已享受过城镇公益性岗位补贴满三年的人员不在招聘范围；4. 遵守国家宪法和法律，具有良好的品行，不良社会记录。受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘；5. 形象端正、身体健康，工作认真负责、勤勉踏实、吃苦耐劳、热心工作；6. 拥护党的路线方针政策，具有较高的政治觉悟和素养，较强的语言表达能力和沟通能力、处理协调能力、学习能力及团队协作意识；7. 熟练使用电脑、办公软件和设备。主要从事社保业务辅助性工作 薪资福利:人员一经聘用，按照政策规定签订劳动合同(试用期1个月), 缴纳“五险一金”，合同三年一签，。工作时间和休息休假按有关规定执行。 招工人数:1名 1. 招聘程序：（1）发布公告：公告发布在腾冲市人力资源和社会保障局；（2）报名时间：2026年1月14日至1月23日（工作日08:30—11:30，15:00—17:30）；（3）报名方式：现场报名，需提供本人居民身份证、毕业证、学位证、《就业创业证》、《腾冲市人力资源和社会保障局聘用人员报名登记表》原件及复印件；（4）面试：腾冲市人力资源和社会保障局按照招聘条件对报名人员进行面试，具体时间、地点另行通知；（5）公示：将拟聘用人员名单进行公示，公示期为5个工作日，公示期间如被实名举报查实不符合录用条件的聘用者，将取消聘用资格，缺额人员根据面试情况进行递补；（6）聘用：拟聘用人员公示期满异议者，经腾冲市人力资源和社会保障局党组同意后，确定为聘用人选，按公益性岗位相关管理规定办理签订劳动合同等聘用手续；2. 聘用管理：（1）由腾冲市人力资源和社会保障局负责聘用人员的日常管理、业务培训指导、考勤考核等管理使用工作，不能胜任工作或年度考核不合格者，解除聘用合同；（2）坚持回避制度。招聘工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系

操作工 （一）年龄20—42周岁，初中及以上学历；（二）本人及直系亲属无违法违纪记录，无不良嗜好；（三）身体健康、爱岗敬业，有较强的服务意识和责任意识；遵纪守法，吃苦耐劳，能适应室外露天作业，适应早晚班，具有全局观念和团结合作精神。有下列情形之一的不得参加报名：（一）因犯罪受过刑事处罚的；（二）有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案的；（三）受学校党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的；（四）法律法规和政策规定不得招聘的其他情形人员。主要从事航空国内国际进出港航班货物、行李、搬运、装卸等地面服务业务。 薪资福利:（一）薪酬结构：固定工资+绩效工资+年终奖；（二）薪酬范围：每月按时发放工资，月收入2750—3200元/月；（三）社保福利：按国家规定缴纳社保；（四）食宿福利：免费提供住宿。 招工人数:1人 工作时间：排班制，上二休一。本次招聘采用网络报名方式进行，符合招聘条件的应聘者填写附件报名登记表。邮箱：（投递简历） 工作地址:云南省保山市机场

技术专员 中专及以上学历，持C1及以上驾驶证，从事电脑、打印机维护工作经验两年以上。负责电脑、打印机、复印机、监控、电子显示屏等维护工作。 薪资福利:试用期一个月，转正后薪资构成为基本4000元/月+绩效+年终，购买相关社会保险。 招工人数:1名 号同步 工作地址:保山市隆阳区

26. 招聘岗位：前台主管 招工信息：最低学历要求高中，专业酒店管理优先，招聘1人 薪资待遇：面议 企业地址：沂南县马牧池乡张家峪子村 电话号码：

酒店店长急聘 岗位职责 全面负责酒店日常运营、检查客房卫生，员工管理及客户服务。 任职要求规模酒店店长/经理经验，具备较强的统筹管理 福利待遇 底薪+绩效+提成+年终奖，包吃包住综合工资8000-12000 联系电话： 酒店地址：浦江县前方大道168-97博悦酒店

什邡帝禾*花园酒店 诚聘 以下岗位 1、中餐厅热菜师傅（需要10年以上工作经验）技术能力强，有责任心！待遇；6800-12000/月➕。 2、中餐厅凉菜师傅（需要有丰富的工作经验）技术能力强，有责任心！待遇；7000-9000/月（男女不限） 3、前台接待➕收银➕行政管理1⃣名（需要有工作经验）团队意识强、有责任心 待遇6000元/月起➕（40岁以下）月休三天，需面议 以上要求：灵活勤快，有责任心，有团队意识，身体健康（具体事项面谈） 有意者联系 电话：

上海长风商务区桔子水晶酒店【直营】 招聘 前台数名 值班经理1名 文职1名 （有华住经验优先，职级可谈，可年后到岗） 工作地点：上海市普陀区泸定路46弄2号 法定节假日三倍，五险一金，年终奖丰厚 ☎ 范：（）

酒店招聘 主管1名，4200十200 服务员4名3000十200 寒假工6名2400十200 工作地点，秦州区，各大酒 16岁至45以下，要长期工休息4天，管吃管住，工资15号 小张

腾冲温德姆至尊温泉酒店后 厨招聘 急招后厨岗位，待遇优 厚，福利齐全 招聘岗位及薪资 1.炒锅：1名，月薪 7000-8000元 2.打荷主管：1名，月薪5000-6500元 3.打荷厨师：1名，月薪3500-4000员 4.凉菜厨师：1名，月 薪3500-4000元 5.员工餐厨师：3名，月薪3500-5500元 福利保障 - 缴纳五险一金 - 月休6天 联系方式 电话/： 工作地点：腾冲温德姆 至尊温泉酒店 有意向的师傅可联系我!

保山正东商务酒店招聘 1.酒店前台2名 薪资待遇: 底薪2700+餐补 2.酒店客房3名 底薪2300，保底12间，月休3天，超房5元一间 提供免费住宿 专业酒店知识培训带教 联系电话：微信同号 地址：保山商贸园正东商务酒店，就等你来

招聘启事 招聘岗位：客房服务员 招聘人数：4名 工作地点：云南省保山市隆阳区板桥镇水墨家园 保山万达美华酒店酒店 薪资待遇 1. 月薪3000-3500元，底薪+提成 2. 包食宿 3. 月休4天 岗位职责 1. 按照酒店标准流程，负责客房的日常清洁、整理及布草更换工作，确保客房卫生达标； 2. 及时补充客房内的易耗品（洗漱用品、饮用水等），检查客房设施设备完好情况，发现故障及时上报； 3. 负责客房区域公共卫生的清扫与维护，保持环境整洁； 4. 热情回应住客的合理需求，配合前台做好客房相关的服务衔接工作； 5. 严格遵守酒店的卫生、安全及保密制度，完成上级交办的其他任务。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好； 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训； 1. 联系人：张女士 2. 联系电话：

招聘启事 招聘岗位：客房服务员 招聘人数：4名 工作地点：云南省保山市隆阳区板桥镇水墨家园 保山万达美华酒店酒店 薪资待遇 1. 月薪3000-3500元，底薪+提成 2. 包食宿 3. 月休4天 岗位职责 1. 按照酒店标准流程，负责客房的日常清洁、整理及布草更换工作，确保客房卫生达标； 2. 及时补充客房内的易耗品（洗漱用品、饮用水等），检查客房设施设备完好情况，发现故障及时上报； 3. 负责客房区域公共卫生的清扫与维护，保持环境整洁； 4. 热情回应住客的合理需求，配合前台做好客房相关的服务衔接工作； 5. 严格遵守酒店的卫生、安全及保密制度，完成上级交办的其他任务。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好； 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训； 1. 联系人：张女士 2. 联系电话：

保山双鸿兴宾馆招聘打扫房间卫生服务员一名，提供一顿早饭，，当天打扫完就能走，一般每天两三点就能走了，房间也不是很多，有经验者优先。联系电话： 地址：永昌路390号

腾冲城 某大型餐饮店招聘 餐饮经理一名 要求：40岁以内 大专以上学历 工作经历3年以上 形象气质佳 工资面议 联系

公司名：腾冲锦城温迪酒店管理有限公司 岗位：客房领班，招聘要求：年龄不限，18-65岁，身高158以上，学历中专及以上，户口不限，工资待遇3800-4800，签订劳动合同，购买五险一金；提供工作服，提供员工宿舍，具有2年以上客房管理经验，熟悉客房清洁标准，具备团队管理与服务培训能力，号码：，地址：云南省腾冲市新城区宝峰山路西侧

招聘启事 招聘岗位：客房服务员 招聘人数：4名 工作地点：云南省保山市隆阳区板桥镇水墨家园 保山万达美华酒店酒店 薪资待遇 1. 月薪3000-3500元，底薪+提成 2. 包食宿 3. 月休4天 岗位职责 1. 按照酒店标准流程，负责客房的日常清洁、整理及布草更换工作，确保客房卫生达标； 2. 及时补充客房内的易耗品（洗漱用品、饮用水等），检查客房设施设备完好情况，发现故障及时上报； 3. 负责客房区域公共卫生的清扫与维护，保持环境整洁； 4. 热情回应住客的合理需求，配合前台做好客房相关的服务衔接工作； 5. 严格遵守酒店的卫生、安全及保密制度，完成上级交办的其他任务。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好； 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训； 1. 联系人：张女士 2. 联系电话：

要求会基本电脑操作，有较强的沟通能力，热情，阳光！

保山东城酒店招聘客房保洁员1名 要求：，35岁-50岁，身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳，供吃，打扫完卫生就可以下班。，待遇面谈。 工作地点:东城人民医院旁边 电话：