一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00周末双休 二、岗位职责(提供客户资源)： 满足20周岁-45周岁，大专及以上学历 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知;邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 三、薪资福利： 1.底薪+提成+绩效,综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.优秀者随时可以自动升职为部门主管，部门经理，部门总监。

银保规划师 待遇：5000一20000 双休，固定工资外补贴 岗位职责: 1、服务指导银行进行产品销售，做定期的产品培训，进行有效客户跟踪，做好售前、售后指导和服务工作; 2、熟练金融配套工具，运用专业性知识解答及协助银行陪访客户； 3、协助银行举办相应客户服务活动； 要求： 1、至少两年以上销售或金融服务工作经验; 2、大专以上学历，年龄22一40岁以内 3、具有一定的形象气质； 4、会独立主持主讲更好，如有潜力后续可以培养； 5、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 6、勤奋踏实，善于思考，有良好的服务意识与团队合作精神。 联系人：翁女士

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多 地址：浙江省金华市婺城区双龙南街1018号新世纪建设集团有限公司8楼阳光保险公司

待遇：5000一20000 双休，固定工资外补贴 职位描述岗位职责: 1、服务指导银行进行产品销售，做定期的产品培训，进行有效客户跟踪，做好售前、售后指导和服务工作; 2、熟练金融配套工具，运用专业性知识解答及协助银行陪访客户； 3、协助银行举办相应客户服务活动； 要求： 1、至少两年以上销售或金融服务工作经验; 2、大专以上学历，年龄22一45岁以内 3、具有一定的形象气质； 4、会独立主持主讲更好，如有潜力后续可以培养； 5、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 6、勤奋踏实，善于思考，有良好的服务意识与团队合作精神。

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室内工作，轻松不外出！！！ 老板人好，天天零食下午茶，不定时的大西瓜大杯奶茶烤肉火锅工作简单轻松不外出跑业务，节假日正常休息 超长带薪年休假感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！ 选择一定大于努力！！ 室内上班新员工均薪1w+老员工5-10w+（可来公司现场调研） 【真实无责6500+绩效+提成】 1、午休2小时，周末可以约起玩。 2、福利待遇都有，下午茶，生日会。 3、最真实的薪资情況新人提供阶段性的、专业性的培训，一个月拿个上万没问题！ 4、办公氛围好，小小摸鱼也不是不可以哦，公司的超多现金奖励，每天抽奖带回家。 任职要求：男女不限不需要有工作经验，小白带薪培训 节假日带薪休 无压力不外出 不复杂有人带带薪培训 学历不限 老板nice公司氛围轻松无要求无压力

诚招经销商 始于1984，深耕品质数十载！作为纽交所上市企业，我们以过硬产品力立足市场，口碑覆盖全国。现开放经销合作，提供品牌授权、运营支持与利润保障，共享成熟市场红利。诚邀有资源、有远见的伙伴携手，共拓财富新篇，共赢未来！

无责底薪4000 岗位职责：自主开发客户资源，维护客户关系，产品介绍由店内专人负责讲解

岗位职责: 1、负责杭州地区光伏屋顶租赁项目的开发与推进； 2、开展屋顶安装现场勘查，并完成系统信息录入； 3、配合完成光伏项目备案、并网等相关流程手续。 任职要求： 1、具备中专及以上学历。 2、能够熟练驾驶，自带车辆者优先。 3、有光伏行业工作经验，具备独立开拓市场能力者优先录用。 福利待遇：底薪+高提成（结算及时），月薪5K-20K，提供岗前培训。

【公司介绍】 宁波志光塑业有限公司起源于中国“塑料模具之乡”——台州市，拥有近二十年的行业技术积累。是一家集生产加工、销售服务、物流配送于一体的综合性企业。 【企业使命】 为中国的仓储物流发展保驾护航。 【核心价值观】 对客户—诚信为本、质量为根、长期共赢 对个人—阳光心态、学习心态、坚韧的品质 对团队—友爱、忠诚、包容、尊重、求同存异、关注人的成长 现招聘电商销售岗位。 【岗位职责】 1.负责响应阿里平台客户的咨询并持续跟进； 2.全面协助完成公司内销业务板块的相关工作； 3.引导客户通过阿里平台促成订单，在店铺完成下单交易，实现个人与公司销售目标； 4.主动掌握订单进展，发现订单或店铺异常时，及时处理并反馈至运营人员； 5.使用阿里在线等沟通工具与客户交流，解答各类疑问，推动交易达成； 6.负责实时追踪货物发货情况，主动与客户沟通，预防客户不满； 7.通过旺旺、微信、电话等方式定期回访老客户及潜在客户。 【任职要求】 1.大专及以上学历，能力突出者可适度放宽条件； 2.具备良好的客户服务意识与开拓精神，态度积极认真，目标感强，吃苦耐劳； 3.熟悉阿里巴巴、淘宝平台操作者优先考虑。 【关于薪资】 1、五险一金，婚假，产假，法定节假日，每月一次团建

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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联系老客户，接待面谈客户； 办理保单信息保全， 协助领分红生存金满期金， 办理理赔，风险规划，提供专业方案 要求有爱心，有责任心，

职位要求： 1.公司会提供客户资源，客户资源这块不用担心，通过老客户续保或者是新客户开拓去增加业务，有很好的发展空间和锻炼个人的能力。2.公司氛围好，接受小白，有主管带，公司有专业的免费培训。 3.年龄：25-45周岁，公司是一支80.90后为主的年轻团队，轻松的办公环境！ 4.薪资结构：底薪+高提成 5.上班时间:8：30-17：30（中午休息1.5小时），下午时间较弹性，周末双休，法定节假日休。 6.公司会不定期的组织团建和旅游活动

1.根据客户财务状况和需求，提供专业的保 险、理财、信贷等综合金融规划方案。 2.销售各类保险产品、理财产品及金融服务， 完成个人销售目标。 3.维护客户关系，定期回访，为客户提供持续 的金融咨询和服务。 4.收集市场信息，分析客户需求变化，为公司 产品优化和业务拓展提供建议。 职位要求： 1、25-45周岁，学历大专； 2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律 心，热衷于业务工作，有良好从业意识和服务 心态，并渴望通过努力成就事业； 3、善于与人沟通，有良好的沟通及团队协作 能力； 4、有过销售经历者优先。 工作待遇: 1、工作日每天上班（上午8:30-11:30，下午3:00-5:30），双休； 2、底薪+业务提成、达成津贴、季度奖、增员 奖金等（上不封顶) 3、入司即享有意外保险、定期寿险和住院医 疗保险等综合保障； 4、绩优人员可享特别养老补贴，并有机会享 有一年两次国外游，1到5次国内游，及不定期举办的团康活动； 5、多元化的收入渠道，包括：人寿保险（健康、意外、养老等)；财产保险(车险、家庭财产保险、货物运输保险等）；证券业务、银行业务(如信用卡、借记卡等业务)、信托业务等 6、终身免费享受营销学、管理学，健康学等 专业培训。

岗位职责： 1.负责客户保单信息的准确录入、更新与维护，确保档案完整。 2.及时响应客户关于信息变更、基础条款咨询及续保提醒等日常服务需求。 3.积极参与公司组织的新人培训、中高阶主管培训及能力提升课程。 任职要求： 1.年龄25-50周岁，学历高中以上。 2.工作细致认真，有较强的责任意识、保密意识和组织协调能力。 3.有客服相关工作经验者优先，接受无经验。 工作时间： 早8:30～晚17:00，双休，法定节假日休息。

国寿菁英培育计划 优秀者可以参与国寿“菁英”培育，央孵化菁英管理者。 一．职位内容： 1．负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：资料变更、积分／节日礼品兑换、权益服务、通知续期缴费、理赔服务等）； 2．无需自己寻找客户，公司提供无限的内部优质客户资源名单如：孤儿单名单、车险名单、财险名单等； 3．多元化销售模式（电话成交、现场销售、会议营销、团队合作）成交概率80％以上； 4．为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险、信用卡、贷款等多项金融服务； 5．为高净值客户提供资产保全、财富传承。 二．职位要求： 1．年龄：25-45周岁，男女不限； 2．学历：大专及以上，金融专业应届优秀毕业生可放宽年龄条件； 3具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4．对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力； 5．金融、保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先。 三．薪酬待遇：6-8k+ 1.15个月新人津贴＋提成＋月度达成奖＋季度方案奖励＋职级津贴＋续年津贴＋推荐优增奖＋年终奖，薪资上不封顶； 2．享受公司的各项激励方案（如：国内外旅游、年终奖励、礼品补贴等

职位名称：跨境ERPSaaS软件销售 综合薪资:10K-30K，有资源能力的候选人薪资可谈，负责忆托ERP跨境电商软件系统的销售，主要平台：Temu,Shein,Tiktok，亚马逊，速卖通等跨境平台 职位亮点 1.锁定黄金赛道：专注于跨境电商供应链核心环节——生产型工厂的数字化，市场潜力明确，客户付费意愿强。 2.销售高价值产品：提供的是提升工厂效率、助力其接驳电商订单的核心系统，而非简单工具，客单价与价值感高。 3.赋能式销售：你不是简单的推销员，而是客户的“数字化转型顾问”，通过解决真实业务痛点（如订单混乱、生产追溯难）来赢单。 4.清晰的资源与路径：我们提供明确的客户画像、成熟的解决方案及销售工具，让你能快速切入。 岗位职责 1、完成公司忆托ERP软件市场推广，为客户提供产品价值，完成销售目标 2、收集、分析和识别潜在客户，完成客户拜访，收集客户需求，完成系统演示讲解，高效转化签约； 3、根据客户诉求，提供匹配的解决方案，引导和完成合作谈判，达成合作; 4、建立新客户关系和维系老客户关系，做好与客户良好沟通; 5、协助服务运营团队完成签单项目落地，制定回款计划，落实回款目标; 6、接受短期出差 任职要求 必备条件：2年以上ToB软件/SaaS销售经验，具备从0到1开拓客户并独立成单的能力，对业绩目标有强烈的自驱力。 经验加分项： 1.有制造业（纺织、印花、服装、家居等）或跨境电商SaaS销售经验者优先。 2.熟悉工厂生产管理流程或电商卖家运营痛点者优先。 核心能力： 1.顾问式销售能力：擅长倾听与提问，能快速建立专业信任，而非单纯产品推销。 2.复杂决策沟通能力：能够与工厂老板、生产主管、电商运营等多角色有效沟通，推动决策。 3.坚韧与学习力：能适应销售过程中的挑战，并持续学习跨境业务与工厂管理知识。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：“高底薪+高提成”的激励模式，收入上不封顶，优秀者回报丰厚。 2.系统的赋能体系：全面的产品培训、销售方法论辅导及持续的商机资源支持。 3.清晰的成长路径：销售专家线与管理线双通道发展，在快速扩张的团队中获得广阔空间。 4.优质的客户基础：公司已在该垂直领域建立品牌口碑，你将从优质起点出发。

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岗位职责： 1.负责公司软件服务产品在全国范围内的企业客户开发、销售及市场推广； 2.挖掘企业客户需求，结合公司产品优势提供专业解决方案，完成商务谈判、合同签订及回款等全流程工作； 3.维护存量客户关系，提升客户满意度与续约率，挖掘客户复购及转介绍潜力，保障客户存续期内的长期提成收益稳定兑现； 4.收集市场及竞品信息，反馈行业动态与客户需求，为公司产品优化及销售策略调整提供支持。 任职要求： 1.经验要求：3年及以上销售经验，最好是TOB的，有软件服务、企业级解决方案销售经验者优先，熟悉企业客户销售逻辑及流程； 2.资源要求：具备一定优质企业客户资源，能快速启动业务开展； 3.能力要求：具备出色的客户挖掘、需求分析及商务谈判能力，抗压性强，能适应全国范围内的商务出行； 4.素质要求：有强烈的野心和上进心，目标感明确，具备良好的沟通表达、团队协作及自我驱动能力； 5.其他要求：认同公司产品价值，愿意长期深耕企业软件服务领域。 核心福利亮点： 1.高阶梯提成机制，业绩越好提成比例越高，上不封顶； 2.长期被动收益・月月兑现：客户只要持续使用公司产品，即可每月稳定领取对应提成，收益无上限，客户留存越久，累计收益越高。

每个人都是自己的骑士与主角，本岗位诚招海外仓销售，面向同行及跨境电商客户，公司为初创型团队，主营美国海外仓清关、提货、派送、一件等末端物流服务。工作氛围自由灵活，节奏随心，老板重视人才，乐于分享成长机会。 岗位职责 1、依托公司现有资源，资深同事带教，协助跟进客户、学习谈单技巧，无需盲目开拓； 2、通过电话沟通、实地推广、参展等方式，多渠道挖掘潜在客户； 3、评估客户合作风险，确保运费款项按时回收； 4、晋升通道顺畅，调薪机制灵活高效； 5、完成上级安排的其他相关事务。 任职资格 1、不限行业背景，无论经验深浅，只要具备创收能力，皆可加入，合法合规即可； 2、具备基础市场洞察力与判断力，服务意识强，沟通积极主动； 3、工作时间早九晚六，每周日固定休息，法定节假日正常休假

义乌、金华均设有服务网点 薪资结构多元：无业绩考核底薪（2200-3800元）+提成+新人专项补贴（1000-10000元）+月度/季度激励奖金，收入无上限。 •工作时段合理：9:00-17:30，周末正常休息，无需加班，保障规律作息。 •资源配套完善：企业提供高质量客户资源，无需自主陌生拜访或电销拓客，有效减轻展业压力。 •业务类型多样：依托综合性金融平台，可拓展业务种类丰富，操作灵活空间大。 主要工作职责 1.负责既有客户的日常维护与服务，及时处理售后咨询，组织并执行各项客户服务活动。 2.根据公司分配的客户资源，结合客户实际需求，提供匹配的金融服务方案。 岗位应聘要求 1.年龄要求为25至45周岁。 2.具备国家承认的大专及以上学历，且可在学信网查询验证。 3.拥有销售从业经历者优先录用。

网上销售业务员，办公室办公，产品销售，网店看管，抖音号微信号更新

年龄20~30岁普通话标准

上班时间： 9:00-17:30，午休一个半小时 有网约车行业招聘经验者优先考虑 渴望高收入者加入，客户资源主要来自线上渠道，后期通过微信、电话进行跟进与维护，推动成交达成。薪资待遇： 底薪3000元＋提成，朝九晚五，做六休一，法定节假日正常休息，我们从不强制加班，但要求你在工作时间内专注高效完成任务。 工作内容： 利用公司提供的平台发布招工信息，或通过公司分配的精准客户资源主动沟通，添加客户微信并详细介绍我们的运作模式，邀约客户到公司面谈。 面试要求： 一、******* 二、具备2年以上工作经验，或1年以上销售岗位经验 三、不接受依赖家庭供养、对收入无追求者 团队重质不重量，我们的理念是将每位员工视为伙伴，只要你踏实肯干，我们定会倾力培养，共同成长进步。

招兵买马！联通宽带/电话卡直销精英 岗位职责： 推广中国联通各类业务（包括宽带、手机卡、5G服务等）的直销项目。 积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成既定销售任务。 向用户讲解套餐亮点，回应咨询问题，并协助办理相关业务手续。 任职要求： 年龄18-40岁，学历不限，具备销售经验者优先考虑。 性格积极外向，具备良好沟通能力，有强烈收入提升意愿。 踏实肯干，能胜任外出拜访客户的日常工作安排。 我们提供： 丰厚提成：底薪4000元+高比例业务提成，上不封顶，业绩越高收入越多！ 稳定保障：签订正式合同，缴纳社会保险，工作更有安全感。 住宿无忧：公司统一安排住宿，降低通勤压力。 假期规范：每周单休，同步享受国家法定节假日。 专业培训：入职即享带薪培训，快速掌握业务流程，新手无需担忧。 加入我们，携手拼搏，实现高薪梦想！

狮桥融资客车事业部招聘！高底薪+高提成，诚邀投递！ 【岗位职责】 1.（渠道建设）执行“三跑”策略，与区域内厂家销售体系、厂家金融部门、SP机构、经销商及成熟客户等建立并维护稳定合作关系； 2.（客户开发）负责所辖区域客旅团校类客户的新增拓展与存量客户维护，推动新客融、旧客融、交易融、首付融等产品落地；按地级市维度完善客户档案，并实施持续跟踪管理； 3.（经营成果）主导区域内客户结构优化与融资方案设计，完成尽职调查、评审汇报、合同签订、放款起租、车辆抵押登记及业务资料归档；对大区月度、季度、年度的资产规模、盈利水平及不良率承担直接责任； 4.（租后管理）协同资产管理团队，推进租金回收、逾期催收、诉前材料准备、资产线索排查，以及诉讼前后资产保全与处置工作； 5.（竞品分析）以省为单位，定期通过合作渠道和终端用户收集同行业竞品动态，及时向上级主管及风控负责人反馈信息。 【任职要求】 1、专科及以上学历，金融、财务类专业优先考虑； 2、具有一年以上融资租赁同行或银行中小企业信贷项目实操经验，有商用车行业背景者优先，具备客车领域经验者最佳； 3、具备较强的市场拓展意识与客户营销能力，善于沟通协调，掌握有效谈判技巧； 4、能适应较强的工作节奏与压力。