岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，根据客户需求推荐合适的寿险、健康险、意外险等产品 2. 开展客户拜访、需求分析与方案定制，促成保单签约及续期服务 3.维护存量客户关系，定期回访并提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业素养与销售能力 5. 遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，目标感明确，具备一定的抗压能力与自我驱动力 5.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先

双休！双休！双休！ 想找双休白班的牛人们看过 来! 1. 负责开发拓展客户资源，建立和维护客户关系。 2. 向客户介绍并讲解金融产品，提供专业咨询。 3. 分析客户需求，制定个性化资产配置方案。 4. 完成销售目标，跟进业务全流程与手续办理。 5. 定期回访，做好客户服务与深度开发。 6. 严格遵守合规要求，防范业务风险。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，根据客户需求推荐合适的保险产品 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展业务 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4. 定期参加公司组织的产品培训与技能提升课程，持续精进专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.高中及以上学历 2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力 3. 责任心强，积极进取，具备一定的抗压能力 4. 无不良从业记录，认同保险行业价值 5.接受系统化岗前培训，愿意长期在保险行业发展 6.周末双休，节假日正常放假

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多 地址：浙江省金华市婺城区双龙南街1018号新世纪建设集团有限公司8楼阳光保险公司

岗位职责： 1.负责新老客户关系维护，及时响应客户需求并提供专业保险咨询服务 2. 协助客户完成保单信息变更、保额调整、产品升级及续保签约等全流程服务 3. 结合客户保障需求，精准推荐适配的保险产品组合，提升客户保障深度与广度 4. 组织并执行公司线上线下客户活动，邀约客户参与平台互动与权益领取 5.依据业绩达成情况，享受阶梯式提成激励，实现服务价值与个人收益双提升 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融、销售或客服相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能主动跟进客户需求并推动问题解决 4. 熟悉基础办公软件操作，适应半服务半销售的工作模式 5.认同保险行业价值，愿意长期深耕客户经营与专业成长

任职要求 高中及以上学历，沟通耐心细致，具备良好的服务意识，有相关经验优先。 岗位职责（公司统一分配优质存量客户） • 负责客户家庭保单整理、信息核对与保单专业解读； • 日常客户维护：生日祝福、节日关怀、保费到期提醒； • 年金、生存金、分红等权益领取提醒，并协助办理相关手续； • VIP客户专属服务：礼品通知、权益领取、客户活动邀约； • 协助收集理赔材料，跟进理赔进度，做好理赔配套服务； • 宣导公司最新福利政策，结合客户实际需求，提供合理的保障规划建议。 薪资福利 无责底薪＋业务提成＋绩效奖金，综合月薪不低于10000元，年薪保底15万＋； 法定节假日福利、年度团建旅游、节日礼品； 免费系统专业培训：涵盖产品知识、客户服务、团队管理等全流程内容； 公司统一分配优质存量客户，无需外出陌拜，不用自主开发新客户； 透明可落地的晋升通道：不唯资历、不搞套路，能力达标即可晋升。 晋升路径：专员→部门主管→部门经理→部门总监，优秀者可快速提拔。 我们的优势 稳定客源＋固定作息＋高薪保障＋清晰晋升。 适合希望长期稳定发展、兼顾工作与生活平衡的伙伴。

待遇：5000一20000 双休，固定工资外补贴 职位描述岗位职责: 1、服务指导银行进行产品销售，做定期的产品培训，进行有效客户跟踪，做好售前、售后指导和服务工作; 2、熟练金融配套工具，运用专业性知识解答及协助银行陪访客户； 3、协助银行举办相应客户服务活动； 要求： 1、至少两年以上销售或金融服务工作经验; 2、大专以上学历，年龄22一45岁以内 3、具有一定的形象气质； 4、会独立主持主讲更好，如有潜力后续可以培养； 5、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 6、勤奋踏实，善于思考，有良好的服务意识与团队合作精神。

银保规划师 待遇：5000一20000 双休，固定工资外补贴 岗位职责: 1、服务指导银行进行产品销售，做定期的产品培训，进行有效客户跟踪，做好售前、售后指导和服务工作; 2、熟练金融配套工具，运用专业性知识解答及协助银行陪访客户； 3、协助银行举办相应客户服务活动； 要求： 1、至少两年以上销售或金融服务工作经验; 2、大专以上学历，年龄22一40岁以内 3、具有一定的形象气质； 4、会独立主持主讲更好，如有潜力后续可以培养； 5、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 6、勤奋踏实，善于思考，有良好的服务意识与团队合作精神。 联系人：翁女士

岗位职责: 年龄25-45周岁之内，大专以上文凭 1. 负责保险客户售后服务的全流程支持，保障服务及时有效； 2. 协助客户处理保单相关事务，包括信息查询、合同服务等； 3. 定期开展客户回访，了解客户需求并提供专业解答； 4. 维护客户关系，提升客户对保险服务的满意度； 5. 整理和归档客户服务记录，确保资料完整与合规。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效响应客户需求； 2. 工作踏实细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具备基本的保险知识理解能力，愿意持续学习提升； 4. 有团队合作精神，能适应服务导向型工作节奏。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及政策法规，协助客户完成投保与理赔事宜 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和团队协作精神 4.责任心强，诚信自律，能适应目标导向的工作节奏 5.持有保险销售从业人员资格证书（或承诺入职后及时考取）

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一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

车险续保顾问/五险一金6K+ 无责底薪 + 五险一金，资源全包，轻松上岗！ 【任职要求】大专及以上学历，征信良好，普通话标准，沟通流畅，会基础电脑操作，有电销、客服相关经验优先，工作积极主动，服从管理，有团队意识 【工作内容】呼出客户咨询，解答疑问，维护新老客户 公司提供现成客户资源，无需自己拓客，介绍优惠活动、产品报价，引导达成购买意向 【上班时间】09:00-12:00 13:30-18:30作息规律，正常下班 【薪资待遇】综合月薪：7000-8000 / 月薪资构成：无责任底薪 + 绩效 + 各项补贴 【超多福利】五险一金，法定节假日、婚假、产假、年假齐全 培训期专属津贴，小白可带，季度劳保用品、节日过节费，每月生日会 + 生日礼品，高端写字楼办公，环境舒适，氛围轻松

中国人寿衡阳总部大楼招聘售后服务岗，维护中国人寿老客户，给客户派发礼品，组织各类客养活动，每天工作5个半小时，周末休息1天半，双津贴加绩效、奖金，系统职业培训，优质晋升通道，免费旅游指标

一、岗位职责 1. 存量客户售后维护 负责公司分配的客户资源，提供专业保单售后服务。包括保单年检、续期保费提醒、保单信息变更、权益领取、分红解读、保单答疑等基础服务，定期回访维护客情，提升客户满意度与粘性。 ​ 2. 理赔协助服务 对接客户理赔咨询，协助客户整理理赔资料、跟进理赔流程，解答客户就医报销、理赔规则、保障范围等问题，为客户提供一站式售后协助服务。 ​ 3. 客户深度再开发 通过专业的保单梳理，发现客户家庭保障缺口，根据客户收入、家庭结构、保障需求，为客户定制重疾、医疗、意外、养老、教育金、理财等优化方案，完成老客户加保、转介绍、家庭单开发等二次业务。 ​ 4. 客户档案管理 完善客户信息档案，实时更新客户资料、服务记录、保障情况，做好长期服务跟进，建立稳定、可持续的客户服务体系。 ​ 5. 合规经营与学习提升 遵守保险公司合规销售与服务规范，参与公司统一培训，持续学习保险产品、金融知识、售后服务流程，保持专业服务能力。 二、任职要求 1. 年龄25–45周岁，男女不限，形象端正，沟通表达流畅。 ​ 2. 学历大专及以上，有销售、客服、售后、文职经验者优先。 ​ 3. 有良好的服务意识、耐心和责任心，待人真诚，愿意长期稳定发展。 ​ 4. 抗压能力良好，认可保险行业、认可平台，愿意学习专业知识。 ​ 5. 无不良从业记录，品行端正，服从团队管理。 ​ 6. 无需大量陌拜、不强制陌生拓客，依托公司现成存量客户资源开展工作。

一、工作内容： 1、学习专业知识，提升专业技能 2、做好客户咨询、理赔，邀约客户参加公司活动等服务，根据客户需求，提供保险保障服务（公司发放老客户的资源，不需自我开发） 3、可以做业务精英，可以做培训讲师，可以做主管发展团队

能赚钱的电销！半年还清30万负债！ 薪资详情 薪资范围：25000-40000元／月 底薪：4500元／月 社保类型：五险 要有梦想的，不要弱者！摆烂躺平无野心的请自觉绕道！！！ 职位详情 底薪4500贷款销售 公司提供精准渠道资源，专注服务意向客户，无需拨打骚扰电话，不求人也能成单！ 工作内容： 1、与银行合作，协助有贷款意向的客户完成融资方案； 2、分析客户资质与资金需求，匹配合适产品并制定解决方案； 3、邀约客户到店，跟进办理流程及手续落地； 4、全程无需外出拜访，无需看客户脸色，专注为客户解决资金难题。 福利待遇： 1、薪酬结构：每月10日准时发薪。业务经理收入=无责底薪+提成+奖金，其中无责底薪4000+全勤500； 阶梯式提成按回款计算，业绩突出者月入6-10万（多人稳定达成）； 2、依法缴纳五险； 3、提供带薪岗前培训，入职满6个月符合晋升标准可升主管；优秀管理者享固定分红权益； 4、月度团队聚餐、别墅轰趴、户外拓展、集体活动、生日会，年度精英享海外旅游； 5、公司定期准备下午茶点，工作氛围更轻松； 6、销售冠军享自由购物奖励+团队荣誉出游。 职位亮点： 1、拥有一份值得长期投入、兼具社会价值与个人使命的事业； 2、广阔的发展平台，配备系统化专业培训体系； 3、积累高端优质人脉，提升眼界格局，打开人生新局面； 4、成长速度远超同龄人，在金融领域干一年，相当于其他行业三年历练； 5、团队年轻有活力，团建活动丰富多样，工作之余也能尽情享受生活乐趣。 今年各行业普遍承压，但贷款市场依然活跃，选择比努力更重要，欢迎有志之士加入我们！

邀约客户、维护客户关系、对接客户需求 底薪5000+2%提成+包住+五险 1. 工作态度端正，积极配合上级工作安排 2. 积极进取，有相关经验者优先考虑 3. 具备良好心态与职业素养 4. 负责客户邀约及后续维护 岗位福利：4000-8000底薪+1%～2%提成+绩效奖金+免费培训+包住+不定期团建 上班时间：早上8:00-12:00 下午14:00-18:30 年底连休一个多月 入职配备老员工带教，无需担心经验不足 公司主营山东海阳海景房项目，属于国内新兴领域——旅居地产板块！ 薪资待遇：无责任底薪4000元，每成交一单底薪上浮2000-6000元，提成另计。新人转正后月均收入可达6000以上！！！

负责生活便民缴费业务拓展，线上推广开发客户，全程手机操作，在家办公，时间自由。公司提供完整业务流程培训，无需外出。 任职要求：空余时间充足，做事踏实，有无经验均可。 薪资：多劳多得，佣金提成模式。

一、工作内容: 1. 负责公司变频专机产品的市场推广与销售工作，参与销售计划的制定并积极达成各项销售目标； 2. 深入掌握客户实际需求，识别合作过程中存在的问题与具体要求，提供专业的解决方案、技术支撑及应对突发情况的协调支持； 3. 确保货款按时回收，同时建立并维护客户档案，持续跟踪服务过程，提升客户满意度； 4. 关注竞争对手的产品动态、市场策略以及行业发展趋势，及时反馈市场信息； 5. 积极拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 6. 高效落实上级交办的各项任务，确保执行到位。 二、任职资格: 1. 性 别：不限 2. 教育背景：大专及以上学历 3. 专 业：电气自动化或机电一体化相关专业 4. 工作经验：具备三年以上在起重机械领域或工控企业从事销售工程师岗位的实际经验 5. 技能技巧： 熟练掌握外语应用能力 具有扎实的电气自动化或机电一体化专业知识基础； 熟悉工业类产品销售流程和服务模式，掌握常用销售技巧、策略及客户关系维护方法； 形象良好、积极向上，具备出色的沟通表达能力和商务应变能力； 举止得体、自信从容，能在陌生环境中快速建立有效沟通； 学习适应能力强，富有团队合作意识，服从工作安排，能够接受频繁出差； 了解客户接待规范，具备一定的应酬能力

【工作内容】： 1.入职会有统一培训，带薪培训，主管会一对一带教！ 小白不用担心开不了单！ 2.公司会提供精准意向客户资源，只需要对有需要的客户进行邀约即可！ 3.后期跟踪维护好客户，建立长期合作关系！ 【薪资结构】无责底薪6500+提成+奖金 【公司优势】 金华老牌公司，底薪比同行业高2000，最重要的办公氛围超级nice！！！ 【福利待遇】 五险+团建+下午茶+节日福利+晋升空间等

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢的销售顾问，携手加入我们的奋斗团队！ 你的职责将包括拓展销售业务、维护客户关系、洞察市场趋势，为公司业绩提升注入你的智慧与动力。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历； 有销售经验者优先，同时也欢迎具备潜力的优秀新人； 具备良好的沟通与谈判能力，对市场变化有敏锐的感知力； 富有责任心，具备团队合作意识，勇于突破自我！ 我们期待你的到来，共同开创销售新篇章！

职位详情 开发客户海运有销售经验美线 高薪诚聘 基本待遇：15k-20k元（由资深导师亲自指导，快速掌握业务） 一、任职要求 1. 年龄在20-35岁之间，具备自主学习能力，有线下销售经历者优先考虑。 2. 工作认真踏实，责任心强，能够积极配合公司工作安排。 3. 具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰。 4. 主动性强，积极进取，对销售工作充满热情，敢于迎接挑战。 5. 充满活力，富有工作激情，追求高收入目标。 6. 不限经验，欢迎应届生加入（接受零基础人员）。 二、工作内容 1. 负责国际物流服务类产品的市场推广与销售执行。 2. 利用公司现有资源与平台优势，拓展新市场，开发新客户。 3. 维持现有客户合作关系，持续挖掘潜在客户资源。

岗位职责： 1. 主要负责海外仓一件销售业务及国际物流相关领域的市场开拓与日常运营管理 2. 与客户保持高效沟通，保障订单各环节顺利推进与落地执行 3. 整合协调内部资源，优化销售流程，提升服务效率与客户体验 任职要求： 1. 需具备外贸企业、跨境电商、国际物流、海外仓等行业从业背景，已有（尾程派送、海外仓储、清关服务、账号打单）客户资源者优先考虑 2. 具备良好的沟通能力，能灵活应对各类销售场景与客户需求 3. 能够敏锐捕捉市场动态，及时调整销售方案以适应环境变化 4. 具有协作意识，善于与团队成员配合，共同达成业绩目标 工作时间：9:00-18:30，单休 岗位福利： 1、底薪+高提成+奖金，享受带薪年假及国家规定的各项带薪假期 2、节日关怀礼包/端午节礼品、中秋月饼等传统节日福利 3、公司定期组织团建活动/聚餐、户外拓展、年终大会、生日庆祝、多样化的员工文娱活动

要求热爱家具销售行业，年龄25-45岁，形象亲和力好普通话标准，有经验的可适当放宽条件。无家具销售经历勿扰！