岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常通过微信进行答疑与学员关系维护 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟知课程体系及各班型配套资料，能够准确清晰地向学员讲解说明 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员服务与招生转化工作【配备工作手机、工作微信】，招生相关任务在日常工作中占比不低于50% 4、根据需要对在读学员进行门店或家庭走访，了解学习进展并做好后续跟进及宣传推广【岗位需在分校管理范围内进行短期外出】 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，****以下具备销售或教育培训行业工作经验者优先 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达顺畅，对教育行业有热情 3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，能接受occasional短期外勤安排 薪资结构：无责底薪+服务绩效+业绩绩效+其他奖金 福利： （1）五险一金，大小周休息，法定节假日正常休假 （2）节日礼金：每逢春节、端午、中秋等重要节日，为全体员工发放节日礼金或礼品，传递公司关怀 （3）生日祝福：员工生日当天，送上专属祝福与贴心小礼物 （4）晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部提供定制化管理能力提升课程，所有晋升岗位优先面向内部员工开放 （5）公司团建：除部门自主活动外，公司每年统一组织2-3次室内外集体活动 （6）带薪年假：春节期间，每位员工可享受10-15天左右的带薪假期

岗位职责： 1.负责客户信息的挖掘与调研，对客户资质进行评估并提出建议，主导合作协议的起草与制定； 2.组织并参与客户商务洽谈，负责销售合同的拟定与推进； 3.持续跟进客户动态，维护良好合作关系，确保公司与客户间信息传递畅通、及时共享； 4.掌握客户订单需求，统筹编制每月销售出货安排及订单执行计划； 5.收集客户品质反馈内容，完成客诉记录与数据统计，并将客诉单据准确转交至相关职能部门； 6.协调开展市场信息采集工作，定期实地走访市场，深入了解国家相关政策、用户需求及竞争格局； 7.多渠道拓展信息来源，主动获取与销售市场相关的各类资讯； 8.参与处理客户的退换货事宜，协助开展质量问题溯源，协调完成问题产品的回收或现场检验； 定期汇总各销售单位回款情况，包括应收及逾期账款，向上级汇报进展，并与各责任人对接，推动回款落实。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2.具备一年以上国内销售岗位工作经验； 3.熟悉国内销售业务流程，对产品知识掌握全面； 4.能够适应一定的工作强度，具备出色的商务谈判技巧和应对突发事件的快速反应能力； 5.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 性格开朗、细致稳重，具备优良的职业素养。

【公司背景】 1、公司专注于为K12学校及教育主管部门提供产品与整体解决方案，采用SaaS技术模式，通过移动端实现校园管理、局校协同、家校互动、公益项目、德育建设、人工智能、智能硬件、大数据等多维度一体化管理，以科技助力教育发展； 2、轻松教育已与支付宝、钉钉及阿里生态建立深度战略合作关系； 3、目前业务已覆盖全国超50000所学校，服务师生及家长群体达上千万人。 【职位描述】 1.利用公司提供的用户资源，通过线上或电话方式对接正在体验智慧校园系统的用户，深入了解其实际需求，清晰讲解产品价值，建立稳定信任关系，解答客户疑问并推动签约转化； 2.独立负责渠道与学校运营管理，引导渠道方和学校顺利体验产品功能，有效推进商机落地； 3.主动收集并分析市场信息，借助多种沟通方式触达客户，挖掘潜在合作机会，完成销售洽谈与商务跟进； 4.具备制定人工智能类软件产品销售策略的能力，可对接三大运营商资源及公司分配的渠道体系，独立完成营销方案设计并执行销售目标。 岗位激励性薪酬福利： 普通员工月薪5000-10000＋ 努力员工月薪10000-30000＋ 优秀员工月薪30000-100000＋ 1、薪资结构：无责任底薪+绩效工资+业绩提成，提成上不封顶，收入由你决定！ 2、接受零经验人员，重点考察面试表现，新员工入职即享带薪岗前培训，培训期间薪资待遇与正式员工相同； 3、职业成长路径： 软件销售专员----》产品销售专家----》区域经理 【任职要求】 1.大专及以上学历，教育类、师范类、信息化相关专业优先，应届毕业生亦可考虑； 2.具备演讲或培训能力，愿意迎接挑战，工作主动积极，擅长维护长期客户关系，具备独立攻坚客户的能力； 3.拥有较强的学习能力和沟通技巧； 4.富有热情、自信、责任感和进取心。 工作时间：朝九晚六，周末双休

薪资待遇：底薪加提成模式，转正后月收入可达7000元以上，具体细节需面议。 岗位要求：具备中技及以上学历，专业为销售相关方向（如市场营销、国际贸易、心理学、数据分析、数据科学、电子账务、物流管理等）；熟练操作电脑，学习能力突出，性格开朗外向，具有一年以上销售经验（行业不限）；年龄在22至30岁之间者优先考虑。 公司福利：提供五险、出勤奖励及餐费补贴（设有食堂，不提供住宿）。 岗位优势： 1、每周单休，每日工作8小时，办公环境舒适。 2、入职即分配客户资源，工作压力相对较小。 3、提成随每月工资一同结算发放，无上限激励。 4、公司拥有自建10亩生产基地，产品聚焦细分领域，市场竞争力强。 5、客户拓展渠道丰富，涵盖线上平台如阿里巴巴、淘宝等多个电商平台，以及线下展会等形式，获客途径多样，开发新客户较为便捷。

工作职责: 1.合同 ①接收业务助理提交的询单后，第一时间启动询单评审流程，并将评审结果及时反馈给相关业务助理。 ②依据系统中录入的销售订单，在核实关键信息准确无误后，提交至主管审批，并按时完成合同制作。 ③负责价格审批单的编制及流程推进。 ④维护合同签订台账数据的准确性，编制每日、每周、每月及年度合同签订报表。 ⑤跟进合同回传进度，确保合同及时归档并妥善保存。 2.排货 ①整理现货库存台账，并在业务助理群内定期发布更新信息。 ②协同计划岗位优化常规库存配置，与业务助理保持良好对接，统筹各区域常备库存安排。 ③跟踪滞销库存情况，经与上级确认销售方案后，及时调整台账并推动库存消化。 3.计划 ①与排货岗及钢厂计划调度部门做好沟通衔接，保障现货库存及时补充。 ②根据系统排单情况，跟进生产执行进度，协调加急订单的审批与生产安排。 ③负责计划类台账的日常维护与管理。 4.发货 ①按照当日批量发货计划，结合与业务助理确认的发货明细，制作发货单，并与财务协同确认回款状态及信用额度使用情况。 ②管理发货台账，编制日、周、月度及年度发货统计报表。 5.开票 ①结合公司销售政策，完成结算价格核定并执行开票操作； ②根据公司销售策略，办理补贴款项的审批流程并开具相应票据； ③负责客户信用额度的动态跟踪与管理。 6.客诉 接收业务助理提交的客户投诉表，负责转交技术服务部门处理，并跟进处理进展，同步做好记录与台账登记。 7.综管 ①负责考核与考勤事务管理。 ②组织安排客户来访接待及外出拜访事宜。 ③承担部门费用相关事项的管理工作。 ④及时传达各类相关通知及其他临时事务。 任职资格: 1.具备大学本科及以上学历，有销售助理、销售内勤、单证员等岗位工作经验者优先考虑。 2.熟练掌握办公软件操作，具备较强的统计分析与数据处理能力。 3.文字表达能力强，能快速把握问题重点，清晰简洁地输出内容。能够定期总结岗位工作与数据情况，独立完成日、周、月、年度报告的撰写并按时上报。 4.沟通协调能力良好，善于与业务助理、销售人员及钢厂对接部门进行高效协作。 5.学习能力强，抗压性好，能够积极应对工作中出现的各种挑战与压力。

专兼职都可以，提点高，工作自由

销售部岗位职责： 1、负责所属行业的市场拓展与销售工作，落实并达成公司年度销售目标。 2、负责新老客户的日常维护，保持顺畅沟通，及时掌握客户需求变化。 3、关注行业市场动向，收集竞争方动态信息，定期提交市场分析及预判资料。 4、独立推进业务进程，维系稳定客户关系，主导合同签署、回款跟进等事项。 5、遵守上级安排，注重团队协作，以集体利益为重。 任职要求： 1、具备SMT行业从业背景及销售经验者优先考虑。 2、持有C级驾驶证。 3、性格开朗，具备较强沟通能力。 4、心理素质良好，具有坚定的自信心与抗压能力。 5、能适应出差安排。 6、无违法犯罪记录。

K12课程顾问招聘启事 一、岗位职责 1.负责K12阶段（小学至高中）课程咨询，为家长和学生精准介绍课程体系、教学优势及升学适配方案，解答课程相关疑问。 2.主动挖掘潜在客户需求，通过电话、面谈等方式跟进客户，完成课程销售目标。 3.维护已签约客户关系，定期回访，收集反馈并协助解决学习相关问题，提升客户满意度与续课率。 二、任职要求 •学历与经验：大专及以上学历，1年以上教育行业销售或咨询经验者优先，熟悉K12学科知识与升学政策者加分。 •核心能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，能快速捕捉客户需求；有目标感，抗压能力强，可适应教育行业季节性工作节奏。 •职业素养：热爱教育行业，有责任心，善于倾听，能耐心为家长和学生提供专业服务。 三、薪资福利 •薪资结构：无责任底薪（4k-6k）+高额提成（销售额3%-12%）+续课奖金，综合月薪7k-15k，优秀者上不封顶。 •福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建，入职提供系统的K12课程知识与销售技巧培训。

国贸女装档口销售精英 **薪资待遇：底薪+提成，月薪10000-15000元（上不封顶）** **工作时间：早9，晚9点** **任职要求：** 1.年龄18-30岁，身高158-165cm，形象良好，气质出众，具备亲和力； 2.有国贸、世贸工作经历者优先考虑！（无经验者请勿投递） 3.能适应高强度工作，抗压能力强，具有良好的协作意识； 4.热爱时尚，熟悉女装潮流趋势者更受青睐。 **福利待遇：** 1.提成丰厚，收入与业绩直接挂钩，优秀员工享额外奖金； 2.定期组织专业培训，提升销售能力与时尚感知力； 3.提供节日礼品、生日关怀、团队活动等丰富福利； 4.绩效表现突出者可获得店长晋升机会。 -拥抱积极向上的团队氛围； -把握高收益与高发展空间的职业机遇； 加入我们，共同开启时尚与财富的新篇章！

垂直行业领军企业诚邀您的加入！ 只要你热爱生活，渴望收获财富，那就立即行动吧！ 给你七大心动理由 第一：团队氛围极佳，工作轻松愉快，加入我们告别焦虑与烦恼 第二：公司正处于快速发展阶段，个人成长空间广阔，晋升通道畅通，有才华就不怕无处施展 第三：日常任务轻松有趣，逛街即可完成工作任务 第四：每季度组织大型团队活动，夏日亲水畅玩，冬日共赏雪景 第五：全程指导餐饮运营技巧，深入掌握餐饮业务全流程 第六：领导亲切，待遇优厚，办公环境舒适，工作节奏合理，还能积累丰富餐饮经验 第七：只等你来！快来私聊我，让我为你揭秘更多详情

武康丰庆街快递需要1名工人分退件 年龄20-50岁 工资20+1块餐补 上班时间6-18点 三天发一次， 要做的联系

浙江泰鼎新能源企业[庆祝]留职率超高的企业，环境超好[太阳][烟花] 【生产】恒温车间，主要生产锂电池 【年龄】男女不限，18-46周岁以内 【岗位】pack，电芯，仓库 【薪资】 底薪2260+岗位补贴（200-400）+绩效补贴（200-1000）+夜班补贴20+国家法定加班费，前1-2个月6000左右，后干满3个月薪资综合6500-8000[强] 【要求】初中学历及以上，识字，需要接受一个月倒一次班 【住】厂区内四人间宿舍，[强]独立卫生间，空调热水器，洗衣机，设备齐全 【吃】免费工作餐，品类丰富， 【其他】外宿补贴200元/月 大专学历补贴[红包]100元/月

临时工两名.包小件

湖州市德清县招工地打磨工、腻子/大白/墙漆

湖州市德清县招工地小工/杂工，一天九小时240一天

招聘：旅游策划实习生 薪资：薪资面议 职位详情： 旅游管理、人文地理等文史相关领域的研究生或相关院系应届本科毕业生。

招聘旅游顾问 1. 负责通过电话渠道，主动联系公司提供的意向客户，介绍公司旅游产品与服务。 1. 年龄18-35岁，学历不限，有销售或电话客服经验者优先。 2. 对旅游行业有热情，具备良好的沟通表达能力和亲和力。底薪3500+提成联系人王女士

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

旅游顾问/营销（西峰1名镇原1名） 年龄25 - 35岁，大专以上学历，有相关旅游行业工作经验者优先。负责旅游产品的推广销售以及为客户提供专业的旅游咨询和规划服务，助力客户获得满意的旅游体验 薪资福利:3800 + 提成 招工人数:2名 工作地址:庆阳市西峰区安化东路1号

泗安百衣百顺服装店招：营业员一名 白班，有服装经验优先，工资面议 手机、: 泗安网:585196

工程定制家具【销售经理】的岗位职责 1、客户关系维护：管理现有客户资源，定期进行拜访与交流，深入挖掘客户需求，提供专业的定制家具配套方案。全程跟进项目实施进度，保障客户满意度，推动建立稳定持久的合作关系。 2、销售全流程把控：主导销售各环节工作，涵盖需求沟通、现场勘查、成本控制、报价协商、合同签订、进度追踪及回款落实。联动公司设计、生产、物流等相关部门，确保工程项目顺利交付甲方使用。 3、市场开拓与客户挖掘：主动开发新客户群体，通过行业渠道拓展、市场走访等方式识别潜在合作机会。制定切实可行的销售规划，助力整体业绩目标实现。 4、团队搭建与管理：负责销售团队的组建与日常管理，包括人员选拔、业务培训、绩效考核等工作。营造积极工作氛围，提升团队整体作战能力与专业水平。 5、项目落地执行：参与重点项目的统筹策划与推进实施，确保项目按期、保质、保量完成交付。全面负责合同签署、执行监督及问题协调处理，保障项目高效运转。 6、业绩分析与汇报：定期统计销售数据并开展绩效评估，提出优化改进策略。及时向上级提交工作报告，同步市场动态与客户意见反馈。 二、任职要求 1、教育背景：高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。实际录用中更侧重实战经验，学历条件可适度放宽。 2、工作经验：具备1-3年或以上家具行业销售经历，有工程类定制家具销售经验者尤佳。熟悉定制家具的设计、生产、安装流程，了解行业市场格局。 3、能力要求：具备出色的沟通表达、执行推进、商务洽谈及跨部门协作能力。能独立承担工作任务，责任心强，适应一定工作压力。服务意识良好，能够为客户提供专业化建议与解决方案。 4、其他要求：能接受出差安排，周期一般为7-10天或更长，以满足各地项目需求。持有驾照且驾龄满1年以上者优先，便于外出拜访与项目跟进。具备良好的职业操守，遵守公司各项管理制度与业务规范。

岗位职责： 1、负责校区新客户签约任务，具备较强的上门接待与转化能力； 2、踏实肯干，具备明确目标意识； 3、乐于接受挑战，设定高目标，能承受工作压力； 5、开展地推推广、电话邀约、面对面咨询及后续维护转化工作； 6、每周一休息，周中工作时间为早九晚一，周末为长白班。 任职要求： 1、大专及以上学历，有相关行业工作经验，熟悉本领域业务特点； 2、具备良好沟通技巧，处事稳重，积极主动； 3、热爱学习，充满活力与进取心。 岗位福利： 1、团队氛围融洽，沟通高效，人际关系简单透明； 2、专注业务发展，杜绝无效内耗； 3、薪资结构为底薪+绩效奖金+各类补贴，享有全面福利待遇。

1、中专及以上学历，市场营销或相关专业者优先； 2、具备5年以上设备或机械类销售经历，其中2年以上团队管理经验； 3、熟练掌握各类销售技巧，拥有丰富的市场推广、销售渠道开发实战经验； 4、具备良好的沟通表达能力，以及组织协调与团队领导能力； 5、有设备行业背景及现成客户资源者可优先录用。

工作内容 1、独立通过多种渠道开发客户资源 2、承接并跟进公司分配的客户线索 3、具备清晰的业务推进规划及执行时间节点 任职要求： 1、入职时需自带对标客户资源（家电制造业BTOB领域） 薪资详情： 1、本岗位薪资福利面议，根据能力定薪 底薪10k~20k，提成奖金另计 办公地点： 上海徐汇区/浙江湖州南浔区 公司背景： 为BIE在中国设立的子公司，主营业务为空气制水设备，产品涵盖制水设备、饮水平台、环境电器及户外电器等品类，拥有全系列家电产品的研发与生产能力，提供OEM&ODM服务，配备全球领先的空气制水技术研发团队，在全球范围设有研发、销售及服务体系

产品销售，有销售岗位经验的优先考虑

一、招海鲜业务销售员5名；，；月休四天，上班时间：早六点半至中午十一点半；晚三点半至六点半；薪资待遇，工作详情面谈； 二、招乡村烧宴席厨师6名；月休八天，上班时间：根据自己手头的活由自己安排；薪资待遇，工作详情面谈； 联系方式：（微信同号） 联系人：谢生

1.负责公司相关产品的市场推广与销售工作 2.开拓新客户资源，建立并完善客户档案信息，做好客户关系维护 3.负责每月与客户核对账目及跟进催收款项

【任职要求】 1.25-34岁，性格开朗，形象良好，气质端正； 2.具备一年以上销售工作经验，具备较强的学习意愿和抗压能力，能接受加班安排； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.大专及以上学历。 【岗位职责】 1.配合销售经理做好老客户关系维护，建立长期稳定的客户合作； 2.公司提供客户资源，负责新客户的开发与跟进； 3.实时跟踪货物动态，及时响应并处理客户来电反馈的异常情况； 4.完成系统操作，落实客户关系管理、经营数据分析等工作，月底协助跟进客户回款。 【福利待遇】 1.享受假期：依法享有法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期； 2.快速晋升：拥有完善的晋升体系，晋升路径为：客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 3.配置手机：按工作需求配备工作手机，并提供话费补贴； 4.行政专车：外出拜访客户可享免费行政专车及司机接送服务； 5.提供培训：入职即安排系统培训，由专业讲师指导岗位技能，管理人员参与内部带教；入职培训期间提供免费住宿； 6.入职即享无责底薪，首月5700元，次月6300元， 平均薪资6个月以上达8K+，1年以上10K+，2年以上15K+， 凭实力创造收入，轻松实现买房买车目标，期待你的加入！

招聘销售 男女不限，25-35岁，高中以上学历 薪资福利:底薪3000元+提成，月休4天包工作餐 工作地址:飞英街道北街119号