厦门航空费尔蒙酒店招聘雅高管事员（临时）StewPT包工作餐

溪头下68号边设计师酒店招管家2名，工作时间9小时。月休4天要求做事利索，勤快，前台工作经验。联系电话。

招聘：前台主管薪资：5000-6000元/月任职要求：1、负责酒店客人的接待工作2、负责办理客人入住、退房、系统数据录入、对帐等工作3、负责根据客人的要求进行客人的服务工作4、上级领导安排的其它工作。

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厦门航空费尔蒙酒店招聘雅高管事员（临时）StewPT包工作餐

招聘酒店经理房间数：400多间。工作地点：翔安。职务：前厅部经理、客房部经理。工资：6-7K，具体面议。。

【我们在找什么样的人】 我们更看重工作状态和成长潜力，不要求一入职就会做店长。 希望你：活泼开朗、爱笑、喜欢与人沟通，能吃苦、不挑活、有责任心，愿意从门店一线开始学习。 【你需要做什么】 1. 负责门店收银接待、产品制作、榨果汁、备料及日常卫生； 2. 主动接待顾客，介绍产品、券包及门店活动； 3. 愿意端试饮主动邀请顾客试喝，面对家长、小朋友能够自然热情地沟通； 4. 高峰期积极配合伙伴完成出单，看到门店需要帮助时主动搭把手； 5. 学习门店产品、服务、销售及基础运营流程，通过考核后进入储备店长培养阶段。 【我们希望你】 1. 能接受餐饮门店工作强度及早晚班轮班； 2. 活泼开朗、积极主动，面对顾客有热情，不冷漠敷衍； 3. 愿意主动销售和做试饮，不是等顾客问一句才回答一句； 4. 团队意识强，与伙伴友好协作，高峰期愿意互相帮助； 5. 做事有责任心，安排的事情能听明白、执行并及时反馈； 6. 愿意从基础岗位做起，有成长和晋升意愿； 7. 中专及以上学历，20岁以上； 8. 有餐饮、茶饮、水吧等相关经验优先，无经验但学习能力和工作态度好也可以培养。 【工作时间】 早晚班轮班制，早班9:00开始，晚班最晚23:00下班。 【薪资福利】 全职薪资根据门店及岗位安排确定，另有门店绩效、卡券绩效提成； 免费果汁福利、生日福利； 工资月结。 【晋升方向】 门店伙伴 → 考核 → 储备店长 → 店长 → 大店长 → 督导 我们希望招的是愿意真正把门店基本功学扎实的人。管理岗位需要从一线做起，通过对应考核后晋升。

闽南雅苑山庄招聘现场经理，要求颜值高，口才好，情商高，执行能力强，能分配整个山庄的各项事务，要求有多年的餐饮店酒楼店长或者经理经验！

协助店长日常的管理，会一些小的维修，初中文化以上

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，及时协调解决并上报 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经历者优先 2.熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，形象端正、举止得体

机械调试岗位，工作地点位于福建翔安，薪资为45元/小时。

需要一个兼职派报的人，下午2：30-5：30，6：30~8：30，有需要直接和我联系，要求活泼一点，不偷懒，派报地点罗宾森广场，有需要直接联系我，

需要一个兼职派报的人，下午2：30-5：30，6：30~8：30，20/1小时，有需要直接和我联系，要求活泼一点，不偷懒，派报地点罗宾森广场，有需要直接联系我，

您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

[烟花][烟花]住家护工，马上上岗【工作类型】住家【工作地址】中山公园东路【人口】1人【面积】90多平【工作内容】主要照顾一个可以半自理的女老人，卫生干净【工作要求】55内，有护理经验，人品好，有耐心，闽南阿姨【工作待遇】5500元/4休，享受法定节假日联系人黄老师（）

大堂经理18-55岁薪资福利:待遇优厚，薪资面议；免餐、k歌、健身、带薪休假。招工人数:2名工作地址:颍北大道169号（尚立健身颍河湾店东隔壁）

前台主管1、男女不限，28岁以上，身体健康，要求3年以上酒店前台主管工作经验2、良好的沟通协调及团队管理能力3、熟练使用酒店管理系统及办公软件。前台主管薪资福利:薪资:5500元/月，8小时工作时间，月休4天，包吃包住，五险[包住][包吃]招聘联系电话：招聘行业:酒店餐饮

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

急招!加入我们，让梦想照进现实！全季厦门火车站湖光路酒店招/会展中心店/观音山店招聘前台:1.工作时间:三班倒，月休四天2.工资:底薪3500元-3900元/月，另加会员卡、好评抽成，夜班补贴，包吃、住，缴纳医社保，节假日上班三倍工资3.年龄:20岁-30岁，身体健康，有责任心，服务态度热情～招聘客房：1.工作时间：8:00‑16:00月休4～6天2.工资：底薪3100元～3200元，每日保底打扫12间客房计件提成：退房10元/间，续住8元/间。日常日均打扫约25间，有可能多几间、多劳多得～综合薪资约4500-7000有经验者优先同时也招聘[玫瑰]客房主管/餐厅服务员联系电话:王女士（）

酒店急招｜客房服务员工作地址：厦门市思明区天泉路31号桔子酒店薪资：基本工资3500元，另加客房清扫提成+全勤奖+节假日补贴+工龄奖+年终奖+医社保，综合月薪5000‑8000元，多劳多得联系电话

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、细致的前台联动支持 5. 妥善保管楼层钥匙及工作用具，遵守酒店安全保密制度，维护客人隐私与财产安全 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识与沟通能力 2.有酒店或物业类客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.遵守职业操守，无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

【招聘岗位】学校食堂厨师长 工作地点：同安区美林街道附近学校 岗位职责: 1. 负责厨房日常运营管理，确保菜品质量与出餐效率 2. 组织制定菜单并控制食材成本，优化厨房工作流程 任职要求： 1. 持有健康证，具备扎实的烹饪技术与丰富的实操经验 2. 善于沟通协调，能有效带领团队完成工作任务 3. 具备良好的食品安全意识与责任心 4.有学校食堂经验，要持有国网厨师证 才合适 蒸饭工需要2人（具体工作对接详谈） 工作时间：月休六至八天、节假日放假，提供工作餐 联系方式：韦经理

酒店急招｜客房服务员工作地址：厦门市思明区天泉路31号桔子酒店薪资：基本工资3500元，另加客房清扫提成+全勤奖+节假日补贴+工龄奖+年终奖+医社保，综合月薪5000‑8000元，多劳多得联系电话

负责办理入住退房登记

厦门客房招聘[玫瑰][红包]1.明天澜悦佰翔酒店，客房服务员1名，16.5元1间。3.厦门集美湖豪生大酒店16—17号客房服务员1名；要求星级酒店工作经验，卫生认真细致，17元/1间，补贴10元。地址：集美官任地铁站附近3：工资现结，同号王姐欢迎推荐或自荐，有意者请直接电话/联系！

【招聘】 一、工作岗位：餐饮领班/主管 二、工作地点：厦门市同安区西柯街道高端养老社区（泰康之家鹭园） 三、工作要求： ，高中及以上学历，大专更佳（晋升空间更广阔），年龄20-40；有过至少1年以上高星级酒店中西餐厅基层领班/主管管理经验； 2）服务意识佳，能够吃苦耐劳； 四、薪资待遇 1）月休4天，每天8小时，工资6000-8000元/月，包吃包住。 2）五险一金，年底13薪。法定节假日上一补三。重大节假日有礼品发放。 五、联系方式 杨

9号下午，厦门金雁酒店，两人，会议迎宾，引导，自带价格，联系方式福建厦门

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据与物料消耗，确保运营成本合理可控 5.维护现场秩序与环境卫生，落实食品安全与操作规范 任职要求： 1.具备餐厅服务或管理相关工作经验 2.熟悉餐饮服务流程及客户沟通技巧 3. 具备良好的组织协调能力与应变能力 4.责任心强，能承受一定工作压力 5. 有团队管理经验者优先