
餐饮主管
岗位职责:团餐项目(医院、学校、政府事业金融单位)。也有招酒楼经理!
1.制定餐厅经营管理计划,负责计划的执行与结果反馈。
2.执行公司餐厅管理体系和各项业务流程与制度,统筹安排餐厅经营运作,确保餐厅各项经营管理指标的达成。
3.检查和监督餐厅现场各项工作流程,及时整改和处理违规。
4.人力成本核算和岗位编制调整,日常经营费用审核,编制餐厅月费用成本报表。
5.及时有效地处理客户投诉、现场突发事件,
6.确保餐厅的卫生和食品安全符合相关法规和标准
7.推广餐厅品牌和服务,包括广告宣传、促销活动等,增加客户数量和销售额。参与餐厅的战略规划和业务拓展,以提高餐厅的竞争力和盈利能力。
8.上级交代的其他事项。
岗位要求:
1.中专及以上学历。
2.具有3年以上运营型餐厅管理经验,熟悉餐饮行业的运营模式和市场动态。
3.具备高度的责任心和敬业精神,能够适应高强度的工作节奏。
薪资待遇:
1.7k-9k+项目年终绩效、可谈。
2.包吃包住,五险。
3.丰富的晋升空间、丰厚的薪资及年终奖、生日福利、工龄补贴、完善的培训体系,内外训机会全覆盖。
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
餐饮主管
负责包厢与大厅管理、宴席接待、员工培训、现场控场、客诉处理,统筹前厅日常运营。
要求有中餐酒楼管理经验,熟悉宴席接待,能带团队,应变能力强。
薪资6000-8000起,绩效另算,晋升空间大,有意到店面谈!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管或店长经验者优先
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
店长
【招聘岗位】①售卖员②店员③店长④长期工或临时工【福利待遇】底薪+提成【上班时间】中班,可灵活调休【工作内容】食品操作,简单易上手25-45岁,沟通能力强,有责任心,能吃苦【名称地址】卤味店,翔安西亭村【联系电话】(只接电话)(请在10到下午15点,下午16点到24点之间联系我)『
招聘邀约员
6000-7000元/月
电话客服免费培训包住月结经验不限学历不限
6000/月, 免费包住,机器人帮你打电话,你只需要跟踪意向客户,每天 7 小时:有责任底薪 6000/ 月,完成任务额外奖励 10000、到手 1.6 万,负责筛选机器人打出来的意向客户,邀约到学校即可,无需接待,无需办卡,负责跟踪机器人筛选的精准意向数据,添加微信,发送定位,邀约到校即可,暑假想兼职的话也可以 。全职 9 月份开始。
岗位职责:
1.负责跟进智能机器人外呼筛选出的精准意向客户,进行微信添加与信息确认
2.向意向客户发送学校定位、课程介绍等基础资料,完成线上邀约
3. 协调客户到校时间,确保邀约转化效果,不涉及接待、签约及办卡等环节
4.每日高效完成7小时工作,及时反馈客户动态与跟进结果
任职要求:
1. 学历不限,沟通表达清晰,有服务意识和责任心
2. 工作积极主动,具备一定目标感和执行力
3. 暑期可兼职者优先,全职人员9月起可长期稳定入职
4.无行业经验要求,提供岗前培训与带教支持
酒店经理1-2人月结
现招聘酒店主管、客房公区大姐一名地点:孟关店名:铂纳斯酒店孟关汽贸城店联系电话:薪资面议,有经验者优先
酒店经理1-2人
酒店项目招聘前厅经理,招聘人数为1人。委托江西中智经济技术合作有限公司进行招聘,招聘劳务人员,试用期为两个月。报名系统操作相关问题可进行咨询。
酒店经理1-2人
酒店项目招聘前厅经理1名。委托江西中智经济技术合作有限公司招聘劳务人员,试用期为两个月。工作内容及相关问题可进行咨询。
酒店经理综合维修工
招聘:帮厨1位(协助后厨相关工作);万能工1位(负责酒店设施日常巡检维修);前台1位(有相关工作经验);前厅管家、领班2位(负责对客服务)手机号
前台主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客户投诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训、绩效考核与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务流程
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力
3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识,能科学驱动经营决策
4. 服务导向强,注重细节,责任心强,具备良好抗压能力
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
福建厦门好慷家政招聘啦[666]每天工作8小时上六休一月薪5000-10000+元(多劳多
5000-10000元/月
客房服务员月结
好慷家政招聘啦[666]每天工作8小时上六休一月薪5000-10000+元(多劳多得)缴纳社保订单根据住址就近安排上午8-12点,下午2-6点周五开班,有意者可联系:。
客房服务员月结
[玫瑰][咖啡]马上上岗急单[玫瑰][咖啡]【订单类型】住家客房服务员【工作地址】五缘湾【工资待遇】6500包吃包住【工作要求及内容】主要打扫17间客房,一个月打扫超出350间,超出一间补贴15元,每周需要打扫公共区域差不多80平,要求有做过星级酒店的阿姨能接的姐妹请联系阿布屋何导师:
厨师长月结
找现炒快餐厨师长一名,工资一万月休两天,责任心强技术好的有抽成,半桶水勿扰自知工作地址思明区角滨路电话
福建厦门翔安区酒店诚聘客房服务(长期)熟手学习。诚聘客房查房主管2名(上六休一工资6000
6000-12000元/月
客房经理月结
厦门翔安区酒店诚聘客房服务(长期)熟手学习。诚聘客房查房主管2名(上六休一工资6000元)年龄:30-55岁以内时间:08:30-18:00薪资:15元-16元每间(没酒水没浴缸)简单熟手工资6000-12000法定节假日双倍工资。有保底福利:包吃包住宿有夫妻房(休息有补助)地址:厦门翔安区电话:福建厦门
厦门同安区 明后天(5、6号)华美达要1人帮忙,要去过华美达的熟手,有空的朋友报一下名[抱
客房服务员
明后天(5、6号)同安华美达要1人帮忙,要去过华美达的熟手,有空的朋友报一下名[抱拳]..
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待员。要求大学专科毕业,年龄在18至35岁之间。薪资为每月3000至6000元,福利包括五险一金、绩效奖金、带薪年假、加班费、包吃住、高温补贴、轮岗机会以及优秀员工奖金。招聘人数为2人。工作地址位于福建省厦门市翔安区厦门翔安颐豪酒店(火炬翔安产业园店)。
配菜
天厨壹号(城邸公寓)厨房扩编急聘!1.锅台2名薪资6000-7500元,月休3天,住房补贴,客源充足2.配菜头粘1名月薪6000-7500住房补贴,月休3天3.前厅经理1名男女均可,月薪6000-8000,月休3天,住房补贴上班时间9.30-2.0下午4.30-10点结薪准时,长期稳定优先,节假日补休,不定时团建地址:集美杏林城邸公寓联系:林
餐厅领班月结
翔业国际大厦招聘:领班1名月休4天,薪资面议上班7:00-11:00/13:30-17:30要求:55岁左右,身体健康、服从管理()地址:厦门思明区展鸿路81号翔业国际大厦(会展中心旁/闽南大剧院附近,导航直接搜“翔业国际大厦”即可到达)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供翔安大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘厦门酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。