
项目经理/工程总经理
1-2万/月
项目经理5-10年学历不限
负责公司光伏、储能项目安装的组织、实施,工程发包。
岗位职责:
1、负责电力、水利、燃气、热力等工程项目全过程的施工管理与技术指导;
2、组织编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督实施;
3、全面管控项目进度、质量、安全和成本,确保工程按计划顺利推进;
4、协调设计、监理、施工单位及相关部门的沟通与配合,解决现场技术问题;
5、主持关键工序验收、竣工验收等工作,确保项目符合国家规范及行业标准;
6、落实安全生产责任制,定期开展安全检查,防范各类事故发生;
任职要求:
1、持有国家一级建造师执业资格证书,注册专业包括水利水电或市政公用工程;
2、熟悉电力、水利、燃气、热力等行业施工规范和技术标准;
3、具备工程项目现场管理经验,能独立承担大型项目的组织实施;
4、具有较强的技术分析、问题解决和团队协调能力;
5、能够适应施工现场环境,接受阶段性出差或驻场工作;
6、不限工作经验,有实际项目经历者优先考虑;
7、不限学历,具备扎实的专业知识和良好的职业素养;
8、不限年龄,身体健康,责任心强,具备良好沟通能力;
9、熟练使用Office、CAD等办公及工程相关软件;
10、诚实守信,爱岗敬业,认同企业文化和行业发展前景;
建筑项目经理/项目负责人
7千-1万/月
项目经理经验不限大专机电电梯安装
【岗位职责】
· 主要负责中山江门区域销售前期项目土建勘察测量支持,包括合同签订签土建图纸跟进;
· 负责机电工程项目施工管理,跟进现场进度与质量;
· 队伍管理:班组动态,根据现场确认结算提交申请;
· 协助附加工程方案制定和价格评审;
· 熟悉图纸,能独立处理施工技术问题;
· 内部管理:电梯生产前确认、报装报验跟进,施工完成移交客户及售后
· 可带销售和安装推荐业务(按合同提成)
【职位要求】
· 中专及以上学历,3-5年相关工作经验;
· 持有二级建造师(机电)证书;
· 会开车,有驾驶证,能看懂施工图纸,具备工程管理及资料管理能力;
·有安全员B证优先;
· 熟悉施工流程,责任心强,适应现场工作。
【工作时间】
08:30-18:00
【薪资福利】
综合薪资7000-10000元/月,五险保障,年底双薪。
机电工程项目经理/项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理1-3年中专/中技
招聘岗位:工程项目经理
1,薪资面议,底薪(10000左右+提成)根据能力定。
2, 招聘人数:2人。
任职要求:
1、28-40岁,暖通工程、工程管理等专科以上学历;
2、持C1驾照,能适应长期驻项目现场出差;
3、从事机电设备施工管理或节能改造项目5年以上工作经验;
4、持有一级/二级建造师证书优先考虑;
项目经理本科
项目总工岗位职责
一、岗位基本信息
岗位名称:项目总工
所属部门:项目部
直接上级:总经理
直接下级:各项目组负责人、技术工程师、报告编制员等
协作部门:市场部、技术部、综合管理部
二、岗位核心目标
确保所有环保咨询项目(环评、治理方案、应急预案、排污许可、验收等)的技术方案科学、合规、高质量交付,提升公司的技术声誉和市场竞争力,并对重大技术问题进行决策和把关。
三、主要岗位职责
1.技术管理与质量控制:
建立、完善并监督执行公司各类环保咨询项目的技术标准、工作流程和质量控制体系。
负责对公司出具的所有技术报告、方案、申请文件(如环境影响报告书/表、治理方案、应急预案、验收报告、排污许可申报材料等)进行最终的技术审核与质量把关,并签字确认。
组织召开重大项目的技术评审会,指导项目组应对专家和技术主管部门的评审。
2.项目指导与技术支持:
负责公司重大或复杂项目的技术指导,解决项目执行过程中的关键技术难题。
为项目团队提供全面的技术支持,包括技术路线选择、法律法规解读、污染治理技术方案论证等。
参与重要项目的现场勘查与调研,确保基础数据的准确性和可靠性。
3.团队建设与人才培养:
负责技术团队的建设、培训和日常管理,提升团队整体技术水平。
制定技术人员培训计划,组织内部技术交流和分享,培养技术骨干。
对技术人员进行绩效考核和技术能力评估。
4.市场与商务支持:
协助市场部进行重大项目的商务洽谈,从技术角度向客户展示公司实力,提供专业咨询。
参与重大项目的投标工作,负责技术标的编制、审核和答辩,确保技术方案领先、可行且具有竞争力。
识别和评估新项目(如投标项目)的技术风险与可行性。
5.研发与合规性跟踪:
跟踪国家及地方环保政策、法律法规、技术标准的最新动态,并及时组织内部解读和应用,确保公司业务始终合规。
主导或参与新技术、新方法的研究与开发,推动公司技术服务的创新与升级。
建立和维护与环保审批部门、专家库、行业协会的良好技术沟通关系。
6.跨部门协作:
与市场部紧密协作,将技术优势转化为市场优势。
与技术部协作,确保技术方案与商务条款的匹配。
向公司管理层汇报技术工作状况,为公司的技术发展战略提供决策建议。
四、任职资格要求
1.学历与专业:
必备:全日制本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态学、化学化工等相关专业。
优先:硕士、博士学历,或持有注册环评工程师、环保工程师等相关顶级资格证书。
2.工作经验:
必备:8年以上环保咨询行业工作经验,其中至少5年及以上全面负责环评、治理方案、应急预案、排污许可、验收等各类报告书/表编制的技术管理经验。
深度参与过多个复杂行业(如化工、石化、医药、冶金等)的省级及以上审批的环评报告书项目。
具备丰富的应对各级环保部门、专家评审会的经验,并拥有良好的沟通记录。
有团队管理经验,带领过10人以上的技术团队。
3.知识与技能:
精通国家及地方环保法律法规、技术导则、标准规范。
精通环评、治理、应急、验收、排污许可等各项业务的技术流程和编写要点。
具备出色的技术报告审核、技术方案论证和解决问题的能力。
具备优秀的书面和口头表达能力,能清晰、权威地进行技术陈述和答辩。
熟练使用办公软件及环保相关专业软件。
4.综合素质:
极强的责任心和原则性,对技术质量有近乎苛刻的要求。
出色的团队领导力和沟通协调能力,能激发团队潜能。
严谨细致、逻辑清晰,具备战略眼光和技术前瞻性。
抗压能力强,能同时处理多项紧急且重要的技术任务。
项目主管
1.2-2.4万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电子元器件
岗位要求:
1、具备本科或更高学历
2、持有PMP或同等级别的项目管理认证
3、在磁性元器件行业工作满两年以上,具备主导项目的经验
4、工作态度积极,富有责任感,思维清晰,具备较强的逻辑能力
5、通过大学英语四级,具备基础英语口语沟通能力
岗位职责:
1、主导项目产品的研发工作,全面负责项目的成本控制、进度管理、质量保障及产品方向把控
2、组建、维护并带领PDT团队,协调跨部门资源推进产品开发的规划与实施,确保项目目标达成
职位福利:
年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
门店店长
7千-1万/月
店长1-2人月结大专全职
厚街清吧 招聘店长
薪资:底薪 5000‑6000 + 提成,综合上不封顶,月休 4 天
岗位职责:
统筹门店日常运营,落地服务、卫生标准;
制定拆解业绩目标,分析经营数据,策划执行营销活动,提升客流营收;
负责员工排班、人力优化,带好服务 ,降低人员流失。
任职要求:
5 年以上清吧 / 酒吧行业经验,1 年以上店长管理经验优先
愿意扛门店业绩压力,目标感强,懂酒吧运营
适应酒吧晚班工作,擅长团队管理、客诉处理
焊接15-30天1-2人
东莞石排招聘两名管道焊工,负责200×6碳钢管双面成型焊接,要求全氩焊接并需拍片检测。工期15天,工资500元,每天工作8小时。有意者可报名。
美甲师
5千-1万/月
美甲师有提成3-5人月结全职美睫师
独立完成美甲工作
岗位职责:
1. 独立完成美甲设计、修剪、打磨、上色及卸甲等全流程操作
2. 主动了解流行趋势,向顾客推荐适合的款式与护理方案
4. 保持操作台及工具清洁消毒,严格遵守卫生与安全规范
5. 协助门店维护客户关系,提升复购率与口碑传播
任职要求:
1. 热爱美业,具备良好的审美能力与服务意识
2. 具备美甲美睫实操经验,能独立完成标准服务流程
3. 服从安排
房建项目经理/项目负责人
1-1.8万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.6万/月
项目经理5-10年本科
需要一个项目经理,5年之内,21年6月以后到现在,5年之内有不低于5万平米的公共设施业绩。
建筑项目经理/项目负责人
1.9-2.5万/月
项目经理3-5年本科
工作地点位于海外斯里兰卡,科伦坡
负责酒店以及商品房水电机电装修板块业务
项目经理需要组织以及管理能力,对工程流程需要熟悉
在斯里兰卡有相关工作经验的优先考虑
建筑项目经理/项目负责人
5千-1万/月
项目经理1-3年学历不限执行力强,有责任心的。
负责项目从进场到竣工验收的全过程管理,对进度、质量、成本、安全负责;
组织图纸会审和技术交底,协调设计、施工、采购、甲方四方关系;
制定施工进度计划,合理安排班组进场,确保工期节点;
管控材料进场验收、工序质量检查和隐蔽工程验收;
负责变更签证、增减项确认,配合商务完成结算和回款;
处理客户投诉和现场突发问题,维护公司口碑。
任职要求:
3年以上装修/装饰项目管理经验,有完整交付案例;
熟悉家装或工装施工工艺、材料性能、验收标准;
具备较强的沟通协调能力和成本控制意识;
有建造师证、安全员B证者优先;
能适应晋城本地及周边乡镇项目出差。
高级项目专员
8-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限废气处理项目PMPIPMPCSM
岗位内容:
1. 配合项目经理完成日常事务,参与项目计划的编制、监督及优化调整;
2. 负责项目信息与数据的采集、登记和归集,并规范撰写各类报告及文档资料;
3. 保持与项目团队成员的良好沟通,协助开展问题处理及工作推进;
4. 协助筹备和落实项目会议、培训等相关活动安排;
5. 监督并跟进现场作业进度与质量状况,及时汇报相关动态。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识;
2. 具有较强的组织规划与执行力,能按时高效完成既定任务;
3. 熟悉常用办公自动化软件及项目管理相关工具操作;
4. 有1年以上项目助理或相关领域工作经验者优先录用。
房建项目经理(持一级建造证书驻场)
1-1.5万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责
1、全面负责房建工程项目现场全周期管理工作,主持项目开工筹备、施工组织、过程管控直至竣工验收、竣工备案及交付结算;编制施工组织设计、专项方案、总进度计划,落实质量、安全、进度、成本管理目标。
2、统筹施工现场生产管理,合理调配劳务班组、机械设备、材料资源;定期组织工程例会,跟踪各工序施工进度,及时纠偏,解决交叉作业冲突,确保项目按期完工。
3、负责工程质量管控,严格执行国家施工验收规范,落实技术交底、隐蔽验收、工序报验制度;巡查现场施工质量,对质量隐患组织整改闭环,配合甲方、监理、质监部门各项检查验收。
4、落实安全生产、文明施工管理,建立项目安全责任体系;开展安全教育、隐患排查,重点管控基坑、脚手架、临电、起重机械等高风险作业;做好扬尘治理、标准化文明工地管理,杜绝安全责任事故。
5、管控项目施工成本,审核现场签证、工程变更、零星用工;管控材料进场验收与损耗,严格按合同申报进度款,处理索赔、变更事宜,做好项目风险把控。
6、统筹工程施工资料同步收集、整理归档;牵头组织分部分项验收、分户验收、竣工验收,配合完成竣工结算、工程量核对与工程款回款跟进。
7、管理项目现场管理团队及劳务分包,做好人员分工、考核;对外对接建设单位、监理、设计、勘察及住建监管部门,协调各方关系,妥善处理现场突发问题。
任职要求
1、持有房建专业一级建造师执业资格证书,证书可注册,能够驻场履职;
2、3–5年及以上房建项目施工现场项目经理独立管理经验,完整操盘过住宅/厂房/商业房建项目,熟悉现场全套施工流程;
3、熟悉建筑施工规范、验收标准、安全文明施工要求,具备独立处理现场技术、质量、安全难题的能力;
4、具备较强统筹能力、沟通协调能力与抗压能力,能够长期驻项目现场;
5、人品端正,责任心强,服从公司管理,有良好职业操守。
小红书招募项目负责人
1-2万/月
项目经理5-10年大专装修
重点重点重点!!!
招募家装/公装设计师合伙人,无需个人获客,公司提供客户资源+施工团队,为你打造设计师个人ip账号赋能,通过公域引流+私域成交。
全流程闭环,创新商业模式打破常规,助你突破收入现状。
工作接单自由,资源有保障,有专业的运营团队帮你对接客户,获取客户的信息跟需求等,后由设计师直接跟客户沟通,包括对接材料商等等。
生产经理(房建总承包)
1.5-2万/月
生产经理5-10年本科
一、岗位职责:本岗位主要全面负责房建总承包项目现场生产组织、施工统筹、进度管控、现场协调、劳务班组管理、文明施工及穿插施工管理等工作,主导项目从基础、主体、二次结构至装饰装修、竣工验收全周期生产管理,保障项目安全、质量、进度、成本可控,具体职责如下:
1.1、施工计划与进度统筹:根据项目合同工期、施工图纸及现场实际情况,编制项目总进度计划、月/周生产计划、穿插施工计划,细化各楼栋、各工序节点目标。动态跟进施工进度,排查进度滞后问题,制定纠偏及赶工措施,确保项目按期履约交付。
1.2、现场生产全面管理:全权负责施工现场生产组织、工序安排、工作面移交、穿插施工协调,统筹土建、劳务、各专业分包施工衔接。负责现场场容场貌、文明施工、临水临电、场地布置、材料堆场、施工道路等标准化管理,满足总包及住建部门文明施工要求。
1.3、劳务班组管理:负责现场所有土建劳务班组的日常管理、任务下达、过程管控、进度考核。合理调配人工、机械、周转材料,监督班组施工效率、出勤及工序落实,及时处理施工扯皮、工序滞后、返工整改等问题。
1.4、安全、质量、过程管控:配合项目经理、安全、技术、质检部门落实安全文明施工及质量过程管控,日常巡查现场作业,制止违章施工、野蛮施工,排查临边洞口、支架模板、机械设备等隐患,督促工序质量整改闭环,严控返工及质量通病。
1.5、资源统筹与成本管控:合理安排塔吊、施工电梯、泵车等大型机械台班,统筹钢筋、模板、混凝土、周转材料进场与使用,减少浪费、闲置、窝工现象。严控现场零星签证、不合理用工用料,实现生产过程降本增效。
1.6、内外协调与会议管理:对内协调技术、预算、物资、资料、安全等岗位工作衔接;对外对接甲方、监理、分包单位,配合各类检查、验收、巡查工作。主持每日生产碰头会、每周生产例会,复盘问题、落实整改、布置节点任务。
1.7、资料台账与日常闭环:完善生产日志、进度台账、机械台账、整改台账、节点完成台账等,真实反映现场生产情况,配合项目竣工、验收、复盘及公司各项检查工作。
1.8、完成上级交办的其他现场生产管理工作。
二、任职要求:
2.1、工作经验:具备10年及以上房建施工现场管理经验,纯总承包项目生产管理经历,熟悉厂房、高层、小高层、洋房、地下室整体施工流程,有多个完整厂房、住宅、公建项目全周期生产管理经验。
2.2、能力要求:精通房建施工工序、穿插施工、流水施工、进度排布、工作面管理,熟悉现场劳务班组统筹、机械调配、材料管控,擅长抢工期、控节点、治现场乱象,具备极强的现场问题解决能力。
2.3、专业素养:熟悉建筑施工规范、安全文明施工标准、政府住建部门检查要求,熟悉从土方开挖、基础主体、二次结构、内外抹灰、屋面防水、外墙内墙、地坪、收尾竣工全套施工流程及管控要点。
2.4、管理能力:执行力强,抗压能力强,能适应项目驻场、赶工加班;善于统筹协调、班组管理、对外沟通,做事干练、落地性强,能独立全盘负责项目生产工作。
2.5、职业品行:责任心强、原则性强、服从管理、团队意识好,无重大安全事故不良记录,能长期稳定在岗。
工程文员/工程助理(双休)
5-7千/月
建筑施工项目助理1-3年大专PPAP
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上文职类工作经历;能识读五金类图纸;掌握TS16949六大工具,熟悉IMDS及HSF相关资料,有PPAP编制经验者优先考虑。
2、熟练操作各类办公软件,工作细致认真,具备良好的数据统计与单据归档能力;
3、性格稳重踏实,具有较强的责任意识和团队精神。
项目经理
1、熟悉油站现场工艺、土建施工流程,有3-5年从业工作经验;
2、懂油站设计图纸,会工艺和土建项目预算和报价;
3、熟悉油站工程项目相关验收流程和资料;
4、要求工作责任心强,工作细致,可以指导和管理现场施工人员操作;
项目经理
1.2-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
【岗位要求】
1. 大专以上学历,机械制造、模具设计或相关专业背景。
2. 具备5年以上工程项目管理经验,熟悉项目规划、进度管控及问题解决全流程。
3. 熟练使用Creo、CAD等制图软件,能够独立完成DFM评估与工艺文件编制。
4. 具备较强的审图能力、技术问题分析解决能力以及跨部门沟通协调能力。
5. 能适应项目跟进与现场技术支持的工作节奏。
6. 有核电项目管理或熟悉其流程模式者优先考虑。
【岗位职责】
1. 负责工程项目的前期规划与导入,包括使用Creo、CAD等软件进行DFM评估,能编制项目技术资料及工艺文件。
2. 合理分配工作任务给工程师,监督其工作进度,并对整体项目进度进行全面管控。
3. 组织项目启动和开工会议,准备相关技术资料,并对工程师输出的图纸进行严格审核。
4. 及时解决生产过程中出现的技术问题,并根据任务复杂度优化工作安排并落实到位。
5. 主导项目工艺优化与成本降低措施,全程跟进项目进展,处理各类疑难问题。
6. 确保项目满足客户在交期、质量等方面的要求,并负责对外沟通,处理客户反馈的技术问题。
7. 完成项目总结工作,持续推动项目管理流程的改进与优化。
安装空压机,真空泵,2把刀勿扰。
8千-1万/月
生产经理3-5年学历不限认真负责
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造
建筑师
1-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
1、有建筑工程管理,家庭装修,经验优先
2、组织编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督实施;
3、全面管控项目进度、质量、安全和成本,确保工程按计划顺利推进;
4、协调设计、监理、施工单位及相关部门的沟通与配合,解决现场技术问题;
5、主持关键工序验收、竣工验收等工作,确保项目符合国家规范及行业标准;
6、落实安全生产责任制,定期开展安全检查,防范各类事故发生;
消防项目经理
9千-1.4万/月
项目经理3-5年大专
招聘【消防项目经理】,一名。
1、全流程负责消防项目管理;
2、有3年以上项目管理经验,熟规范懂验收;
3、有建造师证者优先考虑;
薪资面议
有意者投递简历至
非诚勿扰,谢谢配合!
项目经理(驻马来西亚)
2-3.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专非技术项目管理
【岗位职责】
1. 全面负责项目的日常管理、执行和交付,确保项目按计划推进。
2. 监控项目进展、预算消耗和资源使用情况,及时识别和评估项目风险。
3. 定期向管理层和干系人汇报项目状态、关键指标和潜在问题。
4. 领导并激励跨职能项目团队(如技术、设计、市场、运营等),营造积极的团队氛围。
5. 作为项目沟通的核心枢纽,确保信息在团队内部及与干系人之间准确、及时地流动。
6. 有效管理干系人的期望,并解决项目过程中的冲突。
7. 主动识别、分析并制定风险应对策略,确保项目顺利进行。
8. 建立并执行质量保证流程,确保项目可交付成果符合预定的标准和要求。
9. 管理项目变更流程,评估变更影响并获得必要的批准。
项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责项目建筑本体和厂务设备设施的运行、维护维修,推进系统优化工作,落实系统风险有效管理,确保厂务设施系统连续、稳定可靠运行。
2. 在管理范围内,负责管理相关专业分包商的维保行为,确保维保质量符合合同要求、业主利益及KPI指标要求,并对专业分包工作落实管理及服务结果质量考核。
3. 全面负责协调项目动力设施运行与维修班组的日常工作,必要时协调公司内部资源,确保现场服务工作得到足够的资源和后备支持。推动各专业工程师对系统日常运行数据进行分析,为成本节约、流程优化、工程改善、新(改、扩)建项目实施提供可行性分析报告。
4. 传达和培训客户及公司的制度及管理要求,督促管理运维班组严格按照管理体系、流程和规范实施日常工作,确保现场人员的服务行为合规、安全,并符合业务流程及服务要求。
5. 负责协调各专业工程师、运维主管制定、调整、安排动力设施系统的检修、保养维修计划,以及按时完成年度预算计划及年度培训计划的编制和执行、记录报告归档等工作。
6. 确保日常运行维护工作满足客户及相关方的审核要求、标准,并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭。
7. 协调处理服务质量问题及投诉工作,减少服务投诉,提高服务质量,代表客户方与政府有关部门就外部供应保障进行必要的沟通协调。
8. 负责运行维护数据以供系统流程优化、报告分析或为项目设计、系统优化提供参考。及时了解人员的发展动向,确保提供足够的资源,使现场服务的员工技能、服务素质得到提高。
9. 及时了解公司的财务、人事政策,确保现场服务工作满足公司相关管理政策。
10. 配合人事行政部门制定适合项目的人事政策,培养发展有潜力的员工,为员工创造发展机会,稳定现有服务团队。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历,机电类相关专业,年龄小于40岁。
2. 具有不少于5年的工业园、制造类园区等业态项目的厂务设施管理岗位的全职管理岗位工作经验。
3. 熟悉工业制造类园区厂务设施系统设备(如:电气系统、空调暖通给排水、工艺气体使用管理等)的运行原理、维修维护保养、风险管理、能耗管理及EHS工作管理经验,并有切实的履历案例。
4. 熟悉项目年度工作计划、预算计划、团队能力建设等工作的筹备及落地施行。
5. 良好的人际关系管理、综合协调及业务管理能力。
6. 良好的职业操守、服务意识及工作态度,能适应高强度的工作压力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞项目经理招工信息在线招聘信息,主要招聘东莞建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。