任职资格：25岁到50岁，男女不限，有上进心，爱学习，能接受公司专业培训！ 福利待遇： 一份工作，十份收入！ 我们团队为公司最优秀的队伍 主要业务为寿险板块 保险板块：寿险财产险健康险等 【北京保险康养顾问招募中】 2025抓住小新机 强大平台保障，赋能职涯发展 借势东风好政策，时代前沿抢滩养老风口 全阶段培养计划，星河教练助力小白无忧 时间自由，让生活充满松弛感 公平透明，晋升不再是遥遥无期 打破天花板”，收入提升看得见 ‍不再被角色定义，这里有属于你的芳华 ‍‍摆脱35门槛，不再焦虑，做养老规划顶流 做自己的养老顾问，为银发力量添暖 感兴趣的朋友可以联系我哦

公司简介： 中国太平作为中国险资企业中成立最久，持续经营业务最久的保险公司。引进在国外多年经营的先进理念和良性的价值观。致力于打造高素质人才的专业保险顾问团队来对接客户需求，提供一系列从保险到养老和医疗资源的闭环，希望热爱关注中国保险事业的有志者来发展自己的事业。专业、严谨、合规是一名保险顾问的基本从业准则，希望你的工作成为你的兴趣，你的兴趣成为你的工作。合法合理合规、真诚用心的为客户配置需求规划，做好医疗资源的链接者、健康生活的守护者、养老服务的提供者。 【1】公司性质：国有副部级央企、中华人民共和国财政部全资控股。世界500强。也是中国第一家在海外上市的保险公司，在海外拥有最多分支机构的保险公司。中国保险业成立最久（95年），持续经营业务96年不间断的保险公司。中国太平是中国12家综合保险集团唯一一家拥有保险全牌照的公司。 招聘单位:中国太平北京市分公司海淀支公司(是中国太平致力于打造一支高素质、高品质、高绩效的试点单位，学历要求本科及以上，优秀者适当放宽） 工作内容： 【1】为客户提供：保险规划，财富传承，家族办公室会员权益服务，高端医疗资源服务，全国高端养老社区对接，保险金信托等综合服务。 【2】为高净值客户提供：法律咨询对接服务，资产继承规划，资产隔离配置，海外资产配置，高端私人医疗资源服务，全国70余家高端养老社区对接，全球汇客厅高端会议室对接使用，子女海外常春藤名校留学规划，毕业后世界500强企业实习，家族家风养成等规划方案。 【3】团队建设，管理运行。管理路线：从基础岗位做起，可晋升至主管-部经理-区域总监等管理路线； 【4】年度不定期团建国内及出国游。与客户一起国内国际境外游玩。（全程官方带队！不去缅甸！！！） 【5】清华北大及新加坡游学培训，不断提高认知，打破社交圈层，持续自我突破。 任职要求: 【1】学历本科【学信网可查】。条件优秀者可放宽大专。 【2】年龄25-45，条件优秀者适当放宽条件。 【3】法律，保险，金融，市场，会计，人力专业优先。 【4】有职场工作经验优先。 【5】照顾孩子，接送孩子上下学的家长优先。 【6】有创业经历者优先。 【7】优秀同业走特殊人才引进计划，入职即主管或部经理。 【8】责任心强、具有团队合作精神、优秀的沟通协调能力，不赞同劳心劳力，只提倡开心工作，自由安排时间，轻松热爱中拿到足够的收获。 公司待遇： 1、专属福利政策。央企正规有保障、适合长期稳定发展。
 2、入司满一年员工免费体检，购买商业团体险。
 3、公司不压奖金，不拖欠收入，每月20号前后发放所有奖励。 4、提成(20%+续期奖金)+对应底薪最高80000+现金奖励方案+项目津贴* 5、工作时间：上午9:00前打卡。其余时间自行安排工作，时间灵活自行掌握。 太平寄语 保险是国家与社会的稳定器和助推器，保险公司当以严谨，合规，客户至上为准则。保险合同是一份【承诺】，保险公司在契约关系中是【承诺者】的身份，作为中华人民共和国财政部全资控股的副部级央企。坚持“国之所需，太平所向”的战略定位！在服务国家实体经济建设领域和保障民生需求方面都做出了巨大贡献。本部门是太平人寿高素质高品质重点打造部门，全北京唯一以优质人才为核心的部门，提供精准服务客户资源，不需自己开发。成立近两年以来吸引大批优质同业、卓越人才、留学生和优质宝妈进入，争相享受前期资源红利。宽松自由的时间安排，无封顶的高薪收入，各行各业客户都可以成为你的朋友和资源。

保险经纪人是指根据保险人的委托，向保险人收取佣金，并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的机构或者个人。保险经纪人的出现，弥补了投保人与保险人之间在信息、保险知识、保险经验等方面的不对称，起到了桥梁和纽带的作用，促进了保险业的发展。 保险经纪人的主要职责包括： 1.为客户提供保险咨询和风险评估服务，帮助客户选择合适的保险产品。 2.代表客户与保险公司进行谈判，争取最有利的保险条件。 3.为客户办理保险手续，包括填写保险申请表、支付保险费、接收保险单等。 4.在保险事故发生时，代表客户向保险公司提出索赔申请，协助处理保险理赔事宜。 5.为客户提供风险管理服务，帮助客户制定和实施风险管理计划。 保险经纪人需要具备的专业知识和技能包括：保险法、保险产品知识、风险管理知识、谈判技巧等。在一些国家和地区，保险经纪人还需要通过专业的资格考试，获得执业资格。

此岗位就是主动提醒60天车险到期的车主进行第二年度的续费工作，并协助车主办理相关操作，公司每天都会平均分配车主信息，需自己寻找资源，一般分配订单都是准确的车主信息，如果您有相关经验，熟悉一周左右就完全没问题。工作时间：是9:00-18:00；周末双休；入职即上五险一金，享受央企待遇；后期业务能力强可直升职能部门。

任职资格：20岁到50岁，男女不限，有上进心，爱学习，能接受公司专业培训！ 福利待遇： 一份工作，十份收入！ 我们团队为公司最优秀的队伍 主要业务为银行板块：储蓄理财，信用卡信托等 保险板块：寿险财产险健康险等 【北京保险康养顾问招募中】 2025抓住小新机 强大平台保障，赋能职涯发展 借势东风好政策，时代前沿抢滩养老风口 全阶段培养计划，星河教练助力小白无忧 时间自由，让生活充满松弛感 公平透明，晋升不再是遥遥无期 打破天花板”，收入提升看得见 ‍不再被角色定义，这里有属于你的芳华 ‍‍摆脱35门槛，不再焦虑，做养老规划顶流 做自己的养老顾问，为银发力量添暖 感兴趣的朋友可以联系我哦

岗位职责: 1.向客户详细介绍各类保险产品，结合客户需求提供个性化的保障方案； 2.定期与客户保持联系，收集意见与建议，持续提升服务质量和产品适配度； 3.跟踪分析行业及市场变化，为公司产品优化和策略调整提供数据依据与可行性建议； 4.持续维护客户关系，提升客户体验，增强客户信任与长期合作意愿； 5.达成既定销售指标，并按时向团队汇报工作进展与业绩情况。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和销售意识，能够准确传递产品价值； 2.熟悉保险基础知识，对行业发展有一定认知； 3.能独立应对客户疑问，及时处理问题，确保服务质量； 4.具有团队协作意识，能与同事高效配合推进工作； 5.自我驱动力强，能够在快节奏的市场环境中保持稳定积极的工作状态。

【岗位职责】 1.为集团老客户提供一站式的综合金融产品及服务； 2.公司提供精准老客户名单 3.区域化运营，配备线上电销坐席协助开发运营。 【岗位定位】运营服务+销售，综合金融，多渠道佣金 运营服务：微信日常互动，答疑，活动邀约等增加客户粘性 销售：对接精准线，办理综合金融产品需求 【福利待遇】 1)基础薪资（与业绩无关）+新人津贴 (800-10000)+销售提成10-50%+综合福利 C正常工作月入7~8千C稍微努力月入1~2万C狠狠努力月入4~5万 2)：工作时间：9：00-18：00； 3)周末双休，不加班，法定节假日休； 4)劳动合同，五险一金+综合福利保障，带薪年假。 PS:公司成立多年，是国内领头顶尖公司，领导人性化，团队氛围年轻化，轻松愉快 【应聘要求】 1、年龄：25-45周岁； 2、大专以上学历（学信网可查）； 3、善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力； 4.有销售经验或同业/金融相关行业3年以上优先

1、北京车险续保专员，负责北京市内车辆保险客户的续保服务，客户资源由公司统一分配，无需外出跑业务，工作环境稳定； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力； 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用Windows系统及Office办公软件； 4、薪资待遇：平均月薪7000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳； 5、工作时间：早9:00-18:00，周末双休，享受国家规定的全部法定节假日； 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班要求、绩效奖金、节日关怀福利、周末双休

1.通过电话维护拜访社区客户、举办社区活动、获取转介绍； 建立并维护客户档案，每周至少跟进5位重点客户； 2.使用专业需求分析工具（如财务需求分析表）评估客户保障缺口 根据客户家庭结构、收入状况等设计个性化保障方案 针对不同客户群体（如中产家庭、高净值客户）制定差异化产品组合 ‌产品销售与服务‌ 熟练掌握平安寿险、健康险、年金险等主力产品条款及销售流程 使用公司标准化销售工具（如iPad投保系统）完成投保手续 处理客户保全变更申请，确保3个工作日内完成操作 协助理赔案件办理，跟进至结案，客户满意度达95%以上 ‌专业能力提升‌ 每周参加公司产品培训及销售技能培训 每季度通过公司组织的专业知识考核 持续学习《保险法》等法律法规，确保合规销售 ‌3.参加每日晨会，汇报当日工作计划 每周提交客户拜访记录及销售分析报告 协助团队主管完成各项业务推动活动 ‌合规与风险管理‌ 严格执行"双录"（录音录像）要求，确保销售过程可回溯 如实告知产品责任免除条款，杜绝销售误导 及时识别并防范洗钱风险，按要求完成客户身份识别 4.熟练使用平安金管家APP为客户提供线上服务 通过公司CRM系统记录客户跟进情况 运用大数据分析工具筛选高潜力客户 【任职要求】 大专及以上学历，金融/保险专业优先 持有保险销售从业人员资格证书 1年以上保险销售经验，有客户资源者优先 熟练使用Office办公软件及移动展业工具 具备较强的抗压能力及目标导向意识 注：本岗位实行KPI考核，主要指标包括月度新单保费、客户数、续保率等。优秀顾问可晋升为团队主管或进入精英培养计划。

做好老客户服务

前厅服务员，形象好，底薪5000/6000.管吃住，四天休息，

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资 3:每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-45，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的)易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 3:公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在:苏州 温馨提示: ------------------------------- 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

北京市海淀区招装修木工(木工装修)

我们在建的北京地铁多个工地春节后全面开工，找多名小工，有愿意来干的现在可以报名了，欢迎大家宣传介绍。工地包吃包住，食宿条件优渥，工资月结绝不拖欠。联系人王工

兼职夜班中控员，日工资215元 1，招聘条件：20岁～52岁， 2，身体健康无慢性病； 3、大班12小时（晚上7点-次日早上7点） 4、要求中级监控证 5、工作轻松不累也不打点 工作地点：首都师范大学北校区

负责老客户的维护与二次开发！提供市场优质的老客户资源！提供客户资源！提供客户资源！个险全品类产品销售，涵盖企业财产险、企业车险、个人财产险、个人车险及寿险。每月稳定发放老客户资源。 工作职责 1.维护孤儿单客户，协助客户办理领取保险金、理赔、身份信息变更等保全服务。 2.响应并处理客户在售后服务中提出的各类需求。 3.在客户维护过程中推进二次开发工作。 4.参与团队建设，积极组织并参与公司为客户举办的酒会、体检等相关活动。 要求 1.大专及以上学历，有金融或保险行业经验者优先 2.具备良好职业素养和学习能力 3.对高收入有追求，收入上不封顶！ 4.有进取心，踏实肯干，具备拼搏精神 工作内容 1.孤儿单客户的维护及专业化二次开发 2.团队组建与日常管理 发展方向 1.全险种代理人（个人保险、企业财险、车险等） 2.理财规划师（含清华大学理财规划师、AFP、CFP等专业认证路径） 3.区域总监 温馨团队氛围，伙伴如家人，全程一对一带教。 若渴望获得高收入，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

客户经理新媒体专岗招聘 你是否对房产租赁行业充满热情，渴望突破商机边界，开启职业新篇章？加入我们，助力事业腾飞！ 招聘岗位 惠北客户经理（新媒体专岗） 【岗位职责】 房源营销与转化：全力推动省心租房源的高效成交，运用专业策略提升房源曝光率与吸引力，将潜在客户顺利转化为实际签约用户。 新媒体渠道拓展与运营：依托小红书、闲鱼、快手等主流站外平台，精准挖掘优质房源信息，积极开拓租赁业务资源，打造稳定高效的房源供给网络。 商机承接与转化：快速响应并承接来自各站外渠道的大量商机，以专业、热情的服务态度对接客户，深入理解其需求，精心组织带看流程，凭借出色沟通与谈判能力促成交易闭环。 【能力要求】 ①新媒体获客专长：具备实际的新媒体引流经验，熟悉至少一个主流社交或电商平台的运营机制与获客方法，能精准锁定目标客群，高效获取有效线索。 ②网感敏锐：对网络热点及流行趋势有较强感知力，能够结合租赁业务特性，创作出具有传播力的内容，增强用户互动，扩大品牌在外部平台的影响力。 ③联动协作能力：擅长与团队成员、跨部门同事及外部合作伙伴保持顺畅沟通，协同整合资源，共同推进项目落地，实现多方共赢。 ④强大执行力：对既定任务和目标具备高度责任感，能迅速落实工作计划，主动克服执行过程中的障碍，确保各项任务按时保质完成。 ⑤抗压适应能力：在高压工作环境与市场变化中保持积极心态，具备良好的情绪管理与应变能力，能快速调整状态应对各类挑战。 ⑥持续学习能力：始终保持对新知识、新技术的学习热情，主动提升专业能力和综合素养，紧跟行业发展步伐，不断实现自我进化。 【支持与保障】 ①资源投入：公司全面支持站外业务布局，承担全部平台开通成本，并提供人均3000元/月的新媒体推广预算，助你在流量蓝海中充分施展才华。 ②合规运营无忧虑：开放各平台白名单权限，保障账号安全合规运行，让你专注内容输出与业务增长，无后顾之忧释放创意潜能。 ③专业设备助力：配备高性能云台拍摄工具，支持制作高品质房源展示内容，显著提升线上推广的专业度与吸引力。 【发展与待遇】 职业发展：纳入公司战略重点项目，享有快速晋升通道 薪资构成：采用具竞争力的薪酬结构，由底薪+提成组成 底薪范围：4000-6500元，依据个人能力与经验合理定档，保障基本生活所需 提成比例：提成区间为30%-40%，上不封顶，业绩越突出，回报越丰厚，充分激发奋斗动力！ 联系人：陈晓青

负责家政服务人员的招聘工作。 希望通过关爱与培养助力求职者顺利就业。 通过电话与客户沟通，匹配适宜的服务方案。 协助客户熟悉公司服务体系与运作流程。 【职位要求】 年龄57岁以下，身体状况良好。 具备保险或销售相关经验者优先录用。 服从工作调度，能适应白班工作安排。 【工作时间】 每日工作8小时，每周固定休息1天。 【薪资福利】 底薪+提成，综合月收入8000-30000元。 提供食宿。 缴纳社会保险。

1、具备地推相关工作经验，性格亲切友善，工作态度积极，乐观向上。 2、主要负责接待客户并解答有关口腔健康的各类咨询问题。 3、该岗位为非全职性质，通过介绍口腔患者获取客户，提成丰厚，服务价格具竞争力。 4、要求身体健康，性别不限，***以上。 5、属兼职职位，设有奖金与提成机制，月收入可超万元。

【公司背景】 华兴控股集团：成立于2010年，是一家具有央企背景的实体产业投资控股集团，业务涵盖农业食品、文化旅游、工业制造、生物医疗、矿产能源、地产等多个领域。成立以来，累计控股或参股企业190余家，拥有实体资产超1600亿元人民币，在北京设有总部，员工达2600余人，全国范围内员工总数约2万人，所投企业带动就业超30万人。 华玺集团：创立于2004年，是GIO华兴控股集团旗下成员企业，历经二十余年发展，逐步确立了以技术创新为驱动、科学管理为基础、实业经营为核心的经营理念。目前在北京、济南、青岛、上海、广州、深圳等城市设立分支机构，员工规模近3000人，与国内外多家知名农业、科技、文化类企业保持长期稳定合作。 客户经理管培生 1.客户拓展与维系：依托公司资源或自主开拓渠道，主动挖掘潜在客户，构建并维护长期稳定的客户关系。 2.销售方案策划与实施：结合市场变化及客户实际需求，制定并落地执行销售推广计划，推动业绩增长。 3.销售能力提升：积极参与公司安排的销售类培训课程，持续精进沟通技巧与销售方法。 4.客户服务管理：定期进行客户回访，收集客户意见与建议，提升服务体验与客户黏性。 5.销售任务达成：围绕公司下达的销售指标，合理规划个人工作节奏，确保业绩目标顺利完成。 6.市场信息收集与反馈：跟踪行业动态及竞品动向，及时汇总分析并向上级提供有效决策参考。 销售专员管培生 1.客户开发与维护：通过公司提供的资源或自行拓展途径，积极寻找目标客户，建立可持续的合作关系。 2.销售活动组织与执行：依据市场趋势和客户需求，策划并落实各类销售促进活动，提升成交转化率。 3.专业技能学习：参与公司系统化销售培训，不断提升自身谈判能力与客户服务水平。 4.客户关系维护：定期开展客户沟通，掌握客户最新需求，增强客户满意度与信任度。 5.目标业绩完成：根据整体销售任务，制定个人推进计划，高效完成各阶段销售目标。 6.市场观察与分析：关注行业发展趋势及竞争格局，为公司优化策略提供真实有效的市场信息。 【岗位福利】 薪资待遇：底薪+绩效+高额提成，收入无上限； 社保福利：入职即办理五险一金，保障员工基本权益； 培训发展：定期开展专业技能与管理能力培训，支持职业成长路径； 团队活动：定期举办团建、旅游、聚餐等集体活动，营造积极团队氛围； 晋升机会：拥有明确的晋升机制，表现突出者可获得快速晋升机会； 弹性工作：实行灵活工时制度，兼顾工作效率与生活平衡； 其他福利：提供生日礼品、年度健康体检、交通补贴等多样化员工关怀。

【岗位职责】 1.负责门店零售销售工作，达成既定销售目标，维护客户关系。 2.遵循连锁门店运营标准，做好商品陈列、库存核对等基础工作。 3.配合连锁体系的营销活动落地，提升门店客流量及转化率。 【任职要求】 1.有零售行业销售经验，具备连锁门店相关工作经验者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备基本的销售技巧。 3.能适应连锁门店运营节奏，责任心强，执行力佳。

岗位职责： 1.独立负责客户关系建设、维护、以及拓展该客户所有服务器采购项目； 2.负责行业市场分析，新客户拓展，完成销售任务； 3.协调签订合同相关的内外部资源； 4.解决客户、合作伙伴的需求响应； 5.处理签约前的支撑性技术文件及商务文件； 6.售前阶段的洽商谈判 能力要求： 1.计算机、网络、电子等相关专业本科及以上学历，能接受短期出差； 2.具备服务器或相关产品2年以上销售经验者优先； 3.具备一定的项目运作及客户拓展能力； 4.善于学习，工作认真，勇于挑战，独立开展工作的能力； 5.有政府类，军种、军工、烟草行业客户销售经验者优先。 薪资福利： 1.月工资10000-15000元，绩效奖金按照实际业绩完成情况。 2.有五险一金、话补餐补交通补、国家规定的假期福利。

岗位职责： 1、深入开拓金融、互联网及互联网金融领域客户，推动公司业务的销售与推广工作； 2、负责所在区域市场信息的搜集以及竞争态势的分析； 3、与金融、互联网、互联网金融行业客户保持紧密联系，构建围绕公司核心业务的合作网络； 4、积极开发新客户，搭建并拓展合作渠道； 5、洞察客户实际需求，设计并落地实施系统化解决方案，有效引导和把控市场销售的方向与节奏； 6、主导项目洽谈、投标流程、合同签订、订单落实、回款跟进及客户关系的持续维护等日常事务； 7、了解呼叫中心的运营管理机制； 8、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上呼叫中心行业大客户市场营销经验； 2、有参与项目投标经历，具备基础的文字表达与方案撰写能力； 3、能承受一定工作压力； 4、具备出色的沟通协调能力、学习能力与判断力，逻辑清晰，条理分明； 5、熟悉行业动态，在金融、互联网、互联网金融领域拥有客户资源或广泛人脉者优先录用； 6、福利面议

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广，推动产品入院及开发潜在渠道客户，并维护现有客户关系，按时完成公司下达的销售目标； 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业化的医疗设备/器械应用解决方案； 3.定期进行客户拜访，传递核心产品信息，组织产品演示与操作培训，及时应对客户疑问及突发状况，建立并更新客户档案，助力销售目标实现； 4.开拓代理商资源，负责其日常管理与业务培训，传达公司销售政策，提升市场渗透率； 5.参与市场调研工作，收集行业动态，分析竞争格局及相关市场数据； 6.主动参与各类培训，持续提升专业素养与销售技能，成长为产品与销售双领域的骨干力量，并协助指导团队新成员； 7.协调内部相关部门资源，保障订单高效执行；确保所有业务行为符合法律法规要求，严格执行合规规范； 任职要求： 1.大专及以上学历，有各行各业销售工作经验者即可； 2.居住在北京西部区域者优先； 3.性别不限，*****，业绩特别优秀者待遇可单独协商； 4.具备良好的沟通表达能力，能够独立开展市场业务，具备较强的学习能力； 5.具有敏锐的销售洞察力和良好的决策判断能力； 6.具备团队协作精神，能吃苦耐劳，追求进步，渴望突破自我； 7.工作积极主动，踏实勤奋，责任心强，能适应一定工作压力，恪守职业道德与行为准则； 8.熟练掌握常用办公软件操作； 9.福利：底薪+绩效考核奖金+业绩提成、

华兴控股集团成立于2010年，是一家具有央企背景的实体产业投资控股集团，业务覆盖农业食品、文化旅游、工业制造、生物医疗、矿产能源、地产等多个领域。截至目前，集团累计控股或参股企业超190家，管理实体资产逾1600亿元人民币，在北京拥有员工2600余名，全国范围内员工总数达2万人，所投企业带动就业超30万人。 华玺集团创建于2004年，是GIO华兴控股集团旗下核心成员企业，历经二十余年稳健发展，逐步确立了以技术创新为驱动、科学管理为基础、实业经营为核心的经营理念。目前在北京、济南、青岛、上海、广州、深圳等重点城市设立分支机构，团队规模近3000人，与国内外多家知名农业、科技、文化类企业保持长期深度合作。 我们诚邀认同企业价值观的优秀人才加入，期待遇见理念契合的同行者，彼此认可，携手共进。欢迎成为温暖有爱的大家庭一员，共同践行产业报国的初心与使命！ 岗位职责： 1、积极开发并维护客户资源，通过多元渠道挖掘优质高净值客户，以面谈和陌生拜访为主要展业方式； 2、深入分析高端私人客户需求，协助客户规划个性化的资产配置策略； 3、精准匹配客户偏好，提供专业项目推荐及适配产品方案； 4、持续跟进客户服务流程，提供长期咨询支持，确保销售目标达成； 岗位要求： 1、具备良好的综合素养，包括抗压能力、沟通表达能力及执行落实能力，能够展现出较强的销售潜质，性格倾向外向开朗、善于社交； 2、拥有一定高净值客户资源基础，熟悉人脉圈层，可来源于过往职业积累或家庭亲友网络；应届优秀毕业生或无销售经验者可适当放宽条件，但需综合素质突出，进取心强，渴望高收入，并长期在北京生活； 3、学历要求大专及以上，不限专业背景，不限从业经历，销售核心竞争力最终体现在资源与人脉积累； 4、品行端正，价值观健康积极，诚实守信，为人正直，此项为录用首要标准； 公司优势与福利待遇： 1、央企资历，深耕行业21年，平台实力强，组织稳定，内部老员工比例高； 2、提供底薪加高额提成，收入上不封顶；五险一金齐全，公积金按5%比例缴纳，入职即享，双休制度，半年试用期，期间薪资全额发放； 3、定期组织团建活动、生日庆祝会，享有节日福利、日常零食茶歇、丰富礼品发放，职场环境对女性友好； 4、工作时间灵活安排，无需每日打卡考勤； 5、实行扁平化管理模式，团队氛围融洽，减少复杂人际压力； 6、晋升通道公开透明，薪酬随业绩表现动态调整，增长机制明确； 7、配备资深导师带教，开展系统化培训，助力新人快速成长； 8、年度安排海外旅游，管理层常态发放各类额外福利； 我们重视每一位候选人的面试机会，致力于筛选出最契合团队文化的伙伴，也期待您以真诚态度参与每一次交流沟通

车销业务员，驾驶金杯车 到店维护货架陈列，沟通订货。 保质保量完成公司安排的各项任务