搜索
登录注册
OpenMini
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限高中全职团队管理化工食品/饮料生物制药
岗位职责: 1. 根据生产计划组织并监督完成本岗位生产任务,确保质量和时效; 2. 检查设备运行及安全状况,按流程操作设备,控制工艺参数符合标准; 3. 协调上下工序衔接,做好交接班工作,确保生产顺畅; 4. 负责责任区域6S管理及设备日常清洁维护,保证现场整洁有序; 5. 及时反馈生产过程中的物料、设备、工艺等问题,保障生产稳定。 任职要求: 1. 具备较强责任心和执行力,能适应两班倒工作安排; 2. 身体健康,能适应车间作业环境,无不良嗜好; 3. 有食品行业相关经验或设备操作基础者优先; 4. 具备良好沟通能力和团队协作精神。
生产组长/拉长
5000-6000元/月
生产组长免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职安排生产任务,生产质量和员工技能培训节水灌溉团队管理农业
顺应国家农业强国的大战略,行业正处于快速发展期,前景可期。期待您的加入! 一、职位要求 1、身体健康,吃苦耐劳。 2、有1-5年制造型工厂车间班组长工作经验。 二、工作内容 1、从事过节水灌溉设备加工或者两班倒的优先。 2、主要工作是安排生产任务,负责生产质量和员工技能培训等工作。 3、生产线、车间日常管理等。 三、福利待遇与晋升 1、有月休假。月休5天,节假日休息。有季度奖、年终奖。 2、工作满半年有年终奖。 3、提供住宿、伙食或伙食补贴、节日福利。 工作地址:山东省临沂市费县探沂镇蔡家岭村
生产助理
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
具备出色的团队管理与沟通协作能力,能高效开展生产流程管控及人员培训工作,对生产环节进行监督、检查与持续优化;能够适应常规性加班安排。 岗位职责 1. 负责食品安全生产的全程管控及现场管理工作,保障生产作业有序开展。 2. 检查生产计划落实情况,跟踪生产进度,及时反馈生产过程中出现的异常问题,并提出可行性改进方案,确保订单按时准确交付。 3. 跟进生产所需物料需求,依据各车间库存状况,合理调配物料资源,防止物料积压或供应不足。 4. 负责生产相关数据与文件的统计整理,与各工序负责人对接记录填写规范,汇总并归档各类辅助性记录,保证生产信息的完整性与准确性。 5. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求 1. 全日制大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先考虑。 2. 有2年以上食品行业助理或管理岗位工作经验,年龄25-****,熟练使用办公软件。 3. 熟悉食品行业管理体系,能结合实际生产工艺,制定切实可行的管控文件,并组织培训、监督执行与落地实施。 4. 具备良好的沟通协调能力,可与各部门顺畅对接,及时解决生产中遇到的问题。 5. 服从公司工作安排,责任心强,具有敬业精神,工作态度严谨细致,能承受一定强度的工作压力。
生产组长/拉长1-3年大专
任职要求 1. 年龄不超过40岁,大专学历(优秀者条件可适当放宽) 2. 具备物流调度、仓储等相关工作经历 3. 能熟练操作电脑及手机导航等工具,具备责任心和服务意识,工作条理清晰、有统筹协调能力,能吃苦耐劳,接受加班安排 工作内容 1. 负责库存管理(包括货物入库、出库及盘点),整理冷库库容 2. 安排订单处理与车辆运输路线调度,对接专车物流资源 3. 统计工作数据并进行差异分析 完成上级交办的其他临时任务 福利待遇 五险 + 餐补 + 租房补贴
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理质量管理安全管理
工作内容: 1、统筹安排生产线的生产任务,保障日/周生产目标准时达成,实时跟踪重点设备运行情况,及时处理产线异常停机问题。 2、落实底盘工艺质量控制要求,确保班组质量绩效达标,并推动持续改进。 3、依据技术资料,编制、修订及优化底盘各岗位的作业指导文件,推进标准化作业落地执行。 4、严格管控人员、物料、设备参数等变动环节,提前识别风险并制定应对措施,实施有效控制。 5、开展员工技能评估,设计专项培训方案,提升团队综合能力与岗位适应性。 6、牵头开展区域内的安全预知训练活动,强化作业安全意识,保障生产安全平稳运行。
基层管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作职责: 一、生产任务安排与进度跟踪: 1、按时召开班前会议,向生产人员下达生产任务,并明确技术规范与质量标准; 2、定期组织班后总结会,回顾当日生产执行情况,针对重大问题及时分析并处理。 二、班组物料管理,保障生产有序开展: 1、负责班组原辅材料的申领、仓储及退库操作,核对物料的品质与数量; 2、管控生产过程中物料使用状况及不良品流向,若出现余料、废料或缺料情况,指导相关人员完成退补料流程。 三、班组现场管控: 1、依据生产计划对班组作业进行现场调度,确保完成既定产量目标; 2、持续推进“5S”管理实践,不断优化现场作业环境; 3、监督和检查班组各项工作的落实情况,做好生产任务及日常事务的核查; 4、对生产过程实施巡回检查,快速响应并解决突发问题。 四、生产安全监管: 1、贯彻执行公司各类安全生产制度,常态化开展安全巡查; 2、加强对重点区域和关键环节的管控,消除潜在风险,预防安全事故; 3、定期组织班组安全培训,提升员工安全意识与规范操作能力。 五、班组团队建设及制度优化支持: 1、负责班组成员的日常管理、绩效考核、技能培训与团队发展,助力员工能力提升; 2、推动班组文化与车间企业文化的融合建设; 3、配合完善生产管理制度和作业流程,积极反馈改进建议。 六、跨班组协作与部门对接: 1、与其它班组保持良好协作关系,促进生产协同高效; 2、按照规定流程加强与相关职能部门的沟通协调。 七、临时交办任务: 落实车间主任或生产主管临时布置的其他工作事项。
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职带薪培训化工
山东翔力生物能源有限公司招聘生产班长(公司培训),日薪基本工资三百元,加产量奖,月工作时间确保不小于二十五天,班长上岗后月工资可达九千元,培训期三个月,达到班长工作能力要求,签订劳动合同,交保险,培训期间日工资二百元,要求,年龄30岁~50岁,初中以上学历,有中专以上学历或有化工生产经历者优先。 联系人刘经理
桥梁1-2人
济南市槐荫区招钢筋班长/转体桥梁工程 1. 负责转体桥梁(转体梁、转盘、滑道、合龙段等)钢筋图纸审核、钢筋翻样、料单编制及下料优化。 2. 现场指导钢筋加工、绑扎、连接、定位,控制保护层、预埋件及预应力位置精度。 3. 处理钢筋与预应力、预埋件、结构冲突等现场技术问题。 4. 编制技术交底、隐蔽验收、自检及报验资料,配合监理、业主验收。 5. 控制钢筋损耗,协助成本管控,完成项目部安排的其他技术工作。班
济南 槐荫区
4月24日 09:46拨打电话
分切工
4000-6000元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单副业包装/印刷
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控 2. 监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标 3. 组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程 2. 具备基础质量意识与5S管理经验,能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高 4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度与工作安排 5. 有电子、五金、塑胶、包装等行业经验者优先
喷砂工
6000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限机械设备/机电/重工
根据生产任务安排完成每日任务
山东滨州明天找安装师傅一名
门窗安装1-2人
明天找安装师傅一名
滨州
5月9日 15:31拨打电话
滨州阳信县,火车站附近装车找120挖掘机,急急急
挖机司机
,阳信火车站附近装车找120挖掘机,急急急
滨州 阳信县
5月9日 15:30拨打电话
滨州邹平市招打胶工,有高空作业证,最好有保险
300-400元/天
打胶1-2人
滨州邹平招打胶工,有高空作业证,最好有保险
滨州 邹平市
5月9日 15:29拨打电话
山东滨州招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
滨州市招工地小工/杂工
滨州
5月9日 15:28拨打电话
品检工
我们公司(兴福镇澳博路)招聘品管员,要求在燃气炒灶行业,该岗位经验一年以上,,年龄在35岁以内,高中或以上学历。若有合适人选,请与我联系,,谢谢
滨州
5月9日 15:28拨打电话
栋号长
9000-10000元/月
栋号长1-2人
建筑工地招栋号长,框架结构,工地在晋中榆次和忻州
宁波北仑区45岁里面要有足够能力,本地人需要面试
1-1.4万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
45岁里面要有足够能力,本地人需要面试
外墙施工班长
6000-7000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
负责现场施工管理相关工作
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
办公室文员 普工
3000-5000元/月
办公室文员免费培训交通补助3-5人月结经验不限学历不限全职需要出差文员经验
办公室内勤 协助 做表格
办公室接单员
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结高中全职不需要出差跟单经验文员经验电商经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新 3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决 4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应车间与办公室协同工作环境 5. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
设备主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
1、综合管理:完善公司设备管理相关制度、规程及标准体系,定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外部相关部门开展业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状态进行分析并提出改进措施。负责设备管理制度、规章文件及工作计划的编制与审核。 2、检维修管理:结合公司整体战略部署及年度工作安排,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周度检修安排,并组织实施。牵头新设备投运前的交接验收及重点设备的验收工作,审核设备报废流程。全面负责设备大中修和技术改造项目,针对突发设备故障,可统筹调度公司资源开展应急抢修。 3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”等方式,借鉴行业先进设备管理理念与实践经验。 4、考核管理:主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查评估。依据设备操作、维护及检维修规范,定期或随机开展设备检查、抽查,实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关政策法规,严格落实公司安全管理制度,强化作业过程中的劳动防护措施。 (具备挤压设备管理经验者优先)
施工员
240-450元/天
施工员5-14天3-5人
招聘:耐火材料窑炉干活的人员,大工,小工,资料员,打杂工,学徒工,主要工作跟随工地外出施工,拆除,搅拌料,递料,砌砖等。每个工地工期一般10天左右,有常有短,吃苦耐劳,会开车优先,年龄不超55岁。待遇优,管吃管住管路费。路途工,工地结束后立清或 最晚10天内结清工资。有意者请务必电话联系
其他生产营运人员月结3-5年本科研发钣金工艺不锈钢
1、从事不锈钢设备及器具在相关行业的研发与设计工作。 2、产品系统研发:根据技术研究人员提出的产品开发商业计划需求,结合项目具体要求承担研发任务,并按计划推进实施,确保达成既定目标。 3、需求分析:针对识别出的产品或解决方案开展方案规划、设计评审、技术验证、技术确认及试制等工作,遵循研发流程完成输出,对新产品开发全过程进行监督、协调与控制,保障项目有序推进。 4、产品优化升级:跟踪公司现有产品的市场销售表现,结合客户反馈信息,及时对产品进行改进优化,推动产品迭代更新,提升市场适应性与竞争能力。 5、项目执行管理:负责研发项目的落地实施与过程推进,把控进度节点,完成项目资料的整理与归档工作。 6、协同合作:具备良好的团队协作意识,能与团队成员紧密配合,共同应对和解决工作中遇到的问题,在团队中发挥正向带动作用,助力团队整体水平提升。 学历要求 1、本科及以上学历,机械设计、材料成型、机电一体化等相关专业优先;具有3年以上同行业工作经验者可适度放宽学历要求。 2、具备3年以上钣金、不锈钢制品、不锈钢洁净设备领域的产品开发、结构设计或设备研发经验。 3、有独立主导不锈钢设备或器具从设计到量产全流程项目经历者优先考虑。 4、掌握不锈钢材料性能特点及其加工工艺、生产流程和常用加工设备。 5、精通机械结构原理、钣金加工工艺及图纸规范,能够独立完成产品结构设计与开发任务。 6、熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件,具备独立建模、出图及制作工程图的能力。
金华永康市非标门厂长,薪酬面议
1-1.5万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验
非标门厂长,薪酬面议
食品厂厂长
5000-8000元/月
厂长1-3年学历不限
食品厂厂长招聘详情 岗位职责:1.全面统筹食品厂生产运营,制定生产计划与质量管控体系,确保产品符合国家食品安全标准及企业品质要求;2.负责团队管理,搭建高效生产、技术及品控团队,统筹人员招聘、培训与绩效考核;3.优化生产成本,把控原材料采购、生产损耗及能耗管理,提升工厂整体效益;4.对接市场、研发等部门,推动新产品落地生产,协调解决生产过程中的技术与流程问题。 任职要求:1.本科及以上学历,食品科学与工程、工商管理等相关专业,5年以上食品行业生产管理经验,3年及以上同岗位经验;2.熟悉食品生产全流程,掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,具备解决复杂生产及质量问题的能力;3.具备优秀的统筹规划、成本控制及团队领导能力,抗压性强,能适应快节奏工作;4.持有食品安全管理人员证书者优先。
车间储备管理人才
6000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限大专铝型材加工
岗位职责: 1、根据工艺标准执行生产任务,完成挤压设备的操作、上料、挤压及锯切等作业流程; 2、监控挤压生产过程,及时发现异常情况并做好相关记录。 岗位要求: 身体健康,具备吃苦耐劳精神,能适应倒班工作安排。
样件试制工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专熔模铸造
1、学历要求:大专及以上,机械相关专业 2、具备5年以上精密铸造行业工作经验 3、熟练掌握铸造工艺流程及相关专业知识,熟悉加工制造工艺 工作描述: 1、制定公司新产品样件试制的整体计划安排 2、为各类项目筹备所需的设备、工装及配套工具 3、开展新产品开发阶段的可制造性评估与质量控制工作 4、负责分管产品由试制转入批量生产过程中,原材料、工艺方案及工装设备的全面准备 5、主导外协件、外购件首供方的开发及其质量管理 6、组织开发团队对不合格品进行问题分析,定位根本原因,并推动实施纠正与预防措施 7、执行上级交办的其他工作任务
养殖主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年大专养猪
1、负责猪只的喂养、疫病防治,圈舍清理及消杀防疫工作 2、负责猪群健康监测,日常巡查;猪只挑选、分栏隔离,信息记录与统计 3、负责猪只发情检查、人工配种、接产助产及仔猪护理等相关作业 4、负责团队人员组织建设与日常管理工作
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供滨州栋号长招工最新信息在线招聘信息,主要招聘滨州栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐