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项目主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1.遵循项目管理规范,实施项目全生命周期管控,涵盖业务线上的项目群管理工作。负责项目启动、计划排期、进度监控、质量把控、风险预判与评估、项目收尾等环节,并熟练运用相关项目管理系统。 2.准确理解并把握需求,提供高质量的解决方案,统筹跨部门资源协作,及时识别潜在风险,推动问题解决,确保项目成果按时交付。 3.参与项目需求优先级梳理、投入产出比分析及立项评审工作,制定科学合理的整体项目计划,控制项目总成本,并在项目结束后开展成效追踪与评估。 4.运用专业的项目管理能力,为项目团队提供方法论支持与实践指导,提升团队整体执行效能。
项目经理5-10年大专
电力工程或自动化控制工程项目经理、项目负责人,要求35-45之间,持二级机电建造师或者中级职称,能掌握各种常规办公软件,可以和甲方熟练的沟通交流,交五险,工资现聊,联系电话
项目经理
1-1.1万/月
项目经理经验不限大专
会图纸,有二建,能沟通
项目经理本科
岗位职责与核心要求 ‌职责范围‌: 全面管理项目进度、质量、安全及成本,协调设计、监理及政府单位。‌‌ 组织施工计划编制,处理工程变更与结算,确保项目按期交付。‌‌ ‌硬性要求‌: ‌学历‌:本科及以上(土木工程、市政工程相关专业)。‌‌ ‌经验‌:5-10年市政项目管理经验,需提供业绩证明(如合同额≥3亿项目)。‌‌ ‌证书‌:一级建造师(市政专业)、安全B证,中级职称优先。
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责光伏、储能、充电桩等一体化系统的整体方案初步设计及优化,包括各部分的设备配置规划,系统整体发电单元与充放电功能策略规划; 2. 参与可行性研究报告相关章节的编写,初步设计相关配套技术图纸;参与光储充项目的实施全过程,负责项目勘察、技术交底、施工指导和质量监督,确保项目按照设计方案、施工图纸和相关标准规范顺利实施,及时解决项目实施过程中出现的问题,保障项目进度和质量; 3. 负责对接设计院及工程施工队,完成图纸优化、会审及工程验收标准制定。
生产经理
项目经理
具备金属露天矿经验,有采矿或地质相关中级职称,负责矿山运营统筹安全生产工作
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科仓储项目WMS系统WESMOM
岗位职责: 1. 负责与客户对接,深入挖掘生产、仓储及物流环节的核心需求,开展需求调研与可行性评估,主导自动化立体仓库集成方案的总体规划与设计,包括仓库布局设计、货架系统(如横梁式、穿梭式、堆垛机式等)配置、自动化设备(如堆垛机、AGV、RGV、输送线等)选型、物流动线设计、WMS/WCS/PLC系统对接以及成本核算。 2. 编制方案相关图纸(2D/3D)、技术文档及投标资料,参与客户技术沟通与方案讲解,根据客户意见持续优化设计方案,推动项目顺利签约并落地实施。 3. 把握立体库集成技术发展方向,关注堆垛机、四向穿梭车、智能调度算法、数字孪生等前沿技术应用,牵头推进公司技术方案的迭代升级与创新实践。 4. 组织技术评审工作,审核关键设备参数、软件接口协议等内容,确保整体方案满足行业标准、技术规范及客户需求。 5. 搭建公司立体仓解决方案知识库与标准化模板体系,沉淀多场景下的集成案例,支持售前阶段高效响应与快速提案。 6. 负责智能工厂物流系统整体规划,设计自动化立体库与生产线(如机加、装配等)之间的物料自动衔接方案,实现生产过程中在制品(WIP)的高效流转。 7. 主导MES/MOM系统与仓储物流系统的协同设计,明确生产计划、工单执行与物料配送之间的数据交互规则与业务逻辑。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,物流工程、机械设计制造及其自动化、工业工程、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备5年以上自动化仓储或立体库集成领域工作经验,其中至少3年从事方案设计与项目管理工作,曾主导完成不少于2个大型立体仓库项目的全流程交付。 3. 熟悉自动化立体库系统架构,掌握AS/RS堆垛机系统、穿梭车系统、AGV/RGV调度机制及WMS/WCS/PLC系统集成技术。 4. 熟练运用主流绘图工具,具备独立编制投标文件和技术汇报材料的能力。 5. 掌握自动化设备运行原理、电气控制逻辑及仓储管理软件流程,能够独立分析和解决系统集成过程中的复杂技术问题,具备较强的技术评审能力。 6. 具备良好的沟通协调、谈判技巧及跨部门协作能力,能高效联动客户、供应商及内部团队,保障项目顺利推进。 7. 能适应高强度工作节奏,接受项目出差安排(含现场驻场及跨区域差旅),具备应对现场突发状况的快速响应与处理能力。 8. 具备清晰的逻辑思维、系统化思考与创新能力,能准确识别客户需求,制定兼顾技术先进性、成本合理性与运行效率的综合解决方案。 9. 熟悉精益生产理念,可根据生产工艺流程设计适配的物流配送模式(如JIT/JIS)。 10. 了解工业互联网、边缘计算及数字化工厂仿真技术,具备从产线到仓储的整体系统集成视野。
河南三门峡市区,便利店招聘店员3名,男女不限,20-45岁,电话:
店员3-5人
市区,便利店招聘店员3名,男女不限,20-45岁,电话:
三门峡
10月17日 15:51拨打电话
三门峡卢氏县招工地小工/杂工
100-200元/天
小工
三门峡市卢氏县招工地小工/杂工
三门峡卢氏县招氩弧焊
400-500元/天
氩弧焊工1-2人
三门峡市卢氏县招氩弧焊
三门峡卢氏县招电焊,氩弧焊
280-320元/天
氩弧焊工电焊1-2人
三门峡市卢氏县招电焊,氩弧焊
三门峡 卢氏县
10月17日 15:28拨打电话
三门峡湖滨区招装修木工
200-300元/天
装修木工长期1-2人月结
三门峡市湖滨区招装修木工
三门峡 湖滨区
10月17日 15:13拨打电话
急招四川机电二建一名,+B
7千-1万/月
项目经理1-3年大专
,项目经理一个,上外省工地,工期1-2个月,有施工工地经验最好
暖通项目管理
1-1.5万/月
项目经理3-5年学历不限
熟悉无尘室工艺流程。
建筑项目经理/项目负责人
1-1.2万/月
项目经理1-3年本科
施工现场项目负责人,要求必须亲自干过北京 国网变电站工程。
建筑主体项目经理
4-8千/月
项目经理3-5年大专
每个项目的对接,施工管理,量方,验收量方,工资待遇4000-8000。月休两天
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责35kV以下及110kV以上高压电力线路工程施工技术管理工作; 2. 组织编制施工组织设计、技术方案、作业指导书等技术文件; 3. 指导现场施工,解决施工过程中出现的重大技术问题; 4. 监督施工质量、安全和技术措施的落实情况; 5. 协调设计、监理、施工单位及相关职能部门的技术对接工作。 【岗位要求】 1. 具备高压电力线路工程相关工作经验,熟悉35kV以下及110kV以上线路施工技术标准与规范; 2. 能独立承担大型输电线路项目的技术统筹与管理职责; 3. 具备较强的现场协调能力与技术决策能力; 4. 持有建造师、高低压电工证工程师证书。
综合维修工包吃月结
招聘:万能工(管吃,免费洗浴)薪资:3500-4500元/月工程维护维修工岗位职责1.负责公司各类设备、设施的日常维护与定期检修,确保正常运行。2.处理突发性设备故障,及时进行抢修,保障生产或运营不受影响。3.按照标准流程进行设备巡检,记录并反馈异常情况。任职要求1.具备相关工程维修或技术类工作经验。2.熟练掌握电气、机械、管道等常见设备的维修与保养技能。3.具有较强的责任心和团队协作精神,能适应工作安排。
三门峡
10月9日 18:01拨打电话
综合维修工月结
招聘:维修工薪资:3000-3500元/月一:工作内容1、负责物业公司的水电安装,维修及日常维护工作。2、检查水电设施运行情况,及时排除故障,确保安全使用。3、遵守操作规程,做好工作记录及设备保养。二:任职要求1、身体健康,持有有效电工操作证(必备).高压或低压电工证2、1年以上水电工作经验,熟悉强弱电,给排水系统施工及维护。3、具备独立作业能力,责任心强,安全意识高。4、有物业或工厂酒店维修经验、持证者者优先。5.工资3000-4000元联系电话:
三门峡
10月9日 18:02拨打电话
装修工程主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
跟进施工现场进度,确保设计方案有效实施,与业主维持顺畅沟通,及时处理工地各类问题
建筑施工项目助理经验不限学历不限
工作内容 项目进度跟踪与记录: 根据项目计划书,编制详细的进度跟踪表,明确各阶段任务的起止时间、责任人及交付成果。 按日/周收集各任务负责人提交的工作进展,包含已完成事项、未完成内容及其原因,并如实更新至进度跟踪表中。 定期(如每周、每月)汇总项目整体进度情况,开展分析并形成进度报告,直观展示当前进展及与原计划的差异。 进度沟通与协调: 与项目组成员保持常态化沟通,及时掌握任务执行中的困难与问题,协助信息传递与反馈。 当发现进度延误时,第一时间向项目经理汇报,参与原因分析,并配合调配资源,推动问题解决,确保进度恢复。 会议支持与纪要整理: 协助筹备项目进度类会议,包括进度评审会、问题协调会等,落实会议通知、场地安排等会前准备工作。 完整记录会议过程,重点梳理涉及进度的决策内容、后续行动项、责任人及截止时间,整理成会议纪要并及时发送相关人员。 资料管理: 负责项目进度相关文件的收集、整理与归档,涵盖项目计划书、进度表、报告、会议纪要等,保障资料齐全且可追溯。 按照公司档案管理制度对文档进行分类存储,确保信息有序管理,方便后期查阅与使用。 任职要求 学历与专业:大专及以上学历,项目管理、工商管理等相关专业优先考虑。 经验要求:有1年及以上项目助理或相关岗位工作经验者优先,表现优异的应届毕业生亦可接受。 技能要求: 具备良好的沟通与协调能力,能准确传达信息,高效协同各方工作。 责任心强,执行力高,能够细致认真地完成各项任务,保证工作时效与质量。 熟练操作常用办公软件,如Excel、Word、PPT,尤其需具备Excel数据处理与图表分析能力。 具备基本逻辑思维和问题识别能力,能快速理解项目安排与任务目标,及时察觉进度异常。 素质要求:工作态度积极,学习能力强,能适应一定压力,具有良好的团队协作意识。
家装项目主管
1.9-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装连锁店面
1. 拥有自主管理的家装施工队伍 2. 熟悉并精通各类家装工艺流程
项目经理3-5年大专
招项目经理、技术负责人,具有一级建造师证+安B,有智能化工程管理经验,能接受全国出差,服从公司的项目安排,工资面议。
物业经理包住社保1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责小区日常物业管理与服务工作,保障设施设备正常运行 2. 统筹协调客服、保洁、保安、工程等各岗位团队,提升服务响应效率 3. 处理业主投诉与建议,组织社区活动,增强业主满意度与归属感 4. 编制并执行年度物业预算,控制运营成本,确保收费率与服务质量双达标 5. 配合街道、社区及相关部门开展安全巡查、疫情防控、文明创建等工作 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅小区全周期管理流程 2. 具有良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排 4. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先 5. 无学历限制,具备同等岗位实操经验者均可应聘
项目经理
项目经理
负责工地施工流程所有事情安排和管理。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专护理部主任护士资格证陪护经理
岗位职责: 1、全面统筹项目内护工服务的组织与管理工作; 2、依据公司制度执行、运用并监督各项护工管理流程; 3、编制并监管护理部门年度运营财务预算,确保预算合理使用; 4、参与护工招聘、培训及日常工作的安排与督导,保障工作有序安全开展; 5、建立并维护护工服务质量管控体系,落实每日巡查机制; 6、专业高效地处理客户反馈问题,主动采取措施预防问题发生; 7、保持与医院客户及护工之间的有效沟通,及时应对现场突发情况; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、身体健康; 2、大专及以上学历,具备3年以上二级或三级甲等医院、护理院、养老院护理现场管理经验,有护士长经历者优先; 3、拥有临床一线护理背景(如大外科、妇科、肿瘤科、急诊科、ICU等科室的护理或管理经验),熟悉医院各科室运作环境及相关规章制度; 4、具备良好的沟通与协调能力,能独立应对并妥善处理医院及病区各类事务,对上级任务执行力强,善于统筹各科室工作与人员调配; 5、具备一定文字表达和文书撰写能力,熟练操作常用办公软件; 6、吃苦耐劳,能够适应高强度工作压力。
项目经理3-5年大专二级机电建造师
招聘电力、自动化工程项目经理,持二级机电建造师或中级职称,五险,具体工资详谈,工作地点河南区域,联系电话
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专住宅小区别墅豪宅内装
岗位职责: 1、全面负责家装工程项目的整体推进,确保施工质量与进度达到规定要求; 2、对接客户、设计团队、施工班组及材料供应商,做好各环节的沟通与协调工作; 3、把控项目成本支出,执行预算管理,处理合同事务,保证财务流程清晰透明; 4、现场巡查施工情况,及时解决技术问题,推动项目按时保质完成。 任职要求: 1、大专及以上学历,建筑学、室内装饰设计或相关专业优先; 2、具备积极主动的学习态度; 3、了解家庭装修常用材料、施工流程及相关行业标准,能独立应对工程实施中的各类状况; 4、具备较强的团队协作意识,出色的沟通与组织协调能力,适应高强度工作节奏。
医院净化工程项目经理
1.5-2万/月
项目经理3-5年高中
有过医院手术室净化管理经验熟悉变更增项流程待遇丰厚
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科政府及公共服务专项债国债建筑/房地产投融资
【岗位职责】 1. 统筹多个相关咨询项目的实施过程和项目指标,控制项目质量,保证项目正常运行。 2. 对客户进行宣讲、沟通协调,正确、全面了解客户需求,主持项目成果汇报。 3. 负责项目洽谈及商务工作,调查并分析行情,开发新的客户与业务。 4. 独立完成各类咨询项目,对接客户、编写报告,达成项目目标。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,工程或经济、财务相关专业优先。 2. 具备良好的统筹能力和抗压能力,作为业务精湛的负责人,能够以身作则。 3. 具有至少3年以上工作经验,其中至少1年以上同岗位工作经验,并主导过30个以上行业咨询项目;具有行业知名咨询公司类似工作经历者优先。精通全过程咨询(包括项目建议书、可研报告、绩效评价、项目管理等领域业务)、投融资咨询(包括但不限于PPP、特许经营、专项债、片区开发、城市更新、EOD等领域业务),表达能力强,总结能力出众。 4. 熟悉现有政策,对新政策新方向敏感,能够深入研究并形成成果。具有较强的表达能力和写作能力,有演讲或辩论经验的优先;具有较强的学习能力和研究能力,有公开发表文章经验的优先。 5. 具有敬业精神和工作责任心,具备优秀的执行力、沟通能力、学习能力和团队意识。 6. 熟练使用各类办公软件,熟练驾驶汽车,能够适应高频短期出差。
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