餐饮部长，服务员
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度
4. 配合厨房与收银做好信息传递与协作，保障运营顺畅
5. 遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作要求
任职要求：
1. 年龄18–45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证
2.形象端正，普通话良好，具备基本沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长
餐饮主管
门店分布在观澜、龙华、龙岗、南山、福田、罗湖，可就近安排面试
岗位职责：
1. 负责餐厅日常运营管理工作，包括排班、巡台、服务质量监督及突发情况协调处理
2. 指导并培训服务员，提升团队服务意识、操作规范与客户沟通能力
3. 协助店长完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作
4. 主动关注顾客反馈，及时响应投诉建议，持续优化用餐体验
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，确保符合食品安全与卫生标准
任职要求：
1. 具备餐饮行业领班或同等岗位工作经验，经验要求不限（如具备3-5年一线服务及带班经验更佳）
2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历优先，持有健康证
3. 形象端正，具备良好的沟通表达能力、应变能力及团队协作精神
4. 熟悉餐厅服务流程、基本管理知识及常用办公软件操作
5. 工作认真负责，能适应夜班工作制
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件
5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。
服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。
运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件
5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质
广东河源[红包]华弘人力新签一手企业[红包]单112026年愿意学不需要经验，要有经验才可
6500-8000元/月
品检工包住包吃月结
[红包]华弘人力新签一手企业[红包]单112026年愿意学不需要经验，要有经验才可以！[红包]河源光电好企业[强][红包]合作价格：23元/小时[红包]员工价格：21元/小时井号纯包吃包住三餐[强]井号检测外包、常年单。井号有过检验基础的＃坐班无尘服+空调车间＃接受+管理不严＃工作自由+在职率高工作岗位：发光检测OC检测、入职需要培训考核理论考核，进去车间培训实操考核，有过检验基础的基本上都没有问题。统一面试培训出发，出发，。年龄16—38岁，男女不限。两班倒，坐班无尘服。薪资员工21元/时，，每天计薪11小时左右，次月20号发薪资。薪资6500—8000/月，免费三餐，住宿免费不勤、资利润，离职需要提前申请，其余遵守企业规定合作热线：[福]保虎
塔吊司机指挥工
广东河源需要一司一指！司机工资8000指挥6500！如有通宵达到3点按8个小时计算！超过3点另外在补贴两个小时！每月发工资月底25日左右不超过1日！中途可以预支！司机预支3000指挥预支2000必须有证没证勿扰！官网了可查就行！驾龄必须达到一年以上！学徒勿扰！年龄:18～54 18～44 包住不包吃，没工作的可以提前预约了☎同步
通风安装
广东河源需要金属非金属矿山招工:开矿卡四不像的要3人:带证的若干:有安全管理，井下电气，通风，排水的.联系一下:戴先生:
广东河源招调机师傅一名，实际工作经验三年以上，有品质意识，工资8-12k。每月报废底于二千
8000-12000元/月
品检工1-2人月结
招调机师傅一名，实际工作经验三年以上，有品质意识，工资8-12k。每月报废底于二千奖金1千，地址长安电话：，
广州铭洋酒店有限...招聘服务员
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作
任职要求：
1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，初中及以上文化程度
原标题：《直聘音乐清吧服务员包吃住》
客房保洁保洁宾馆房嫂
甘南世茂花园酒店·高薪招聘多岗位热招中，待遇优厚，期待优秀的你加入！大堂副理底薪4500-5000元+满勤奖200元+业绩提成+好评奖励前台接待底薪3500元+满勤奖200元+业绩提成+工龄工资+好评奖励客房房扫员底薪2200元+满勤奖200元+超房计件（标准10间，、）+工龄工资PA公区保洁员底薪1800元+满勤奖200元+工龄工资工作地点：甘南县世茂花园酒店联系电话：刘女士有意者可直接电话咨询或到店面试，欢迎自荐/推荐！
客房经理
4000-5000元/月
酒店经理全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4. 责任心强，具备团队领导力与职业操守
店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序
6.熟悉OTA等自媒体运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉单体酒店运营
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推进经营策略
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排
5.品行端正，无不良嗜好
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职客房经理
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员洗碗工
河源市春沐源文旅小镇诚聘以下职位：
居酒屋店长，要求2年以上日料管理经验，薪资5-7K；
烧鸟中工，要求3年以上烧鸟与寿司经验，薪资5-6K；
客房服务员，年龄58岁以下，接受无经验培养，薪资3.5K+超房奖金（平均5.5千左右）；
保洁员，年龄35-59岁、身体健康吃苦耐劳者优先，薪资3K；
洗碗工，年龄40-59岁，能接受高温工作者优先，薪资3.3K；
以上职位均包食宿、单休、五险一金、节假日礼品。
电话：江先生☎（）
酒店前厅接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.掌握岗位工作程序和方法，正确使用电脑操作及各种服务设施，确保为客人提供高效服务。
2.负责接转酒店电话，确保通讯畅通，及时准确地传达信息。
3.熟知酒店各营业部门的基本情况，帮助各部门与客人开展有效的沟通，促进部门间的协作。
4.熟知前日、当日及次日的客房出租情况及安排，以便快速准确地回答客人问询。
5.保持酒店大堂区域内的清洁、卫生，维护酒店形象。
6.建立并保持同宾客的良好关系，及时处理客诉，并将客人意见及时反馈给酒店管理人员。
7.当客人遇到需要其他部门解决的问题时，及时协调相关部门，确保在客人要求的时间内完成。
8.服从上级的工作安排，遇紧急情况立即上报，确保问题及时解决。
9.完成酒店领导及上级交办的临时任务，服从安排职责外的工作，展现团队合作精神。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地解决客人遇到的问题。
2.有责任心，能够承受工作压力，具备团队合作精神。
3.熟练操作电脑及相关服务设施，能够高效地为客人提供服务。
4.具备处理突发事件的能力，能够及时向上级汇报，确保问题及时解决。
客房服务员
假日酒店 客房部招聘帮工
工作日期：-3日（两天）
工作时间：8：30-16：30（时间不定）
工作内容：能独立做房（熟手）
帮工工资：每间12元（多劳多得）
联系人：张经理
联系电话：
地址：河源市源城区宝源沿江路10号 假日酒店
客房服务员
假日酒店 客房部招聘帮工
工作日期：-3日（两天）
工作时间：8：30-16：30（时间不定）
工作内容：能独立做房（熟手）
帮工工资：每间12元（多劳多得）
联系人：张经理
联系电话：
地址：河源市源城区宝源沿江路10号 假日酒店
客房服务员
急招五一假期临时客扫4名！大床标间12元/间，带浴缸15元/间，提供工作餐，如需住宿提供住宿，位置辽河源关药博物馆，每日免费车接车送！联系电话：
客房服务员保洁面点包子洗碗工
河源市春沐源文旅小镇诚聘以下职位：
居酒屋店长，要求2年以上日料管理经验，薪资5-7K；
烧鸟中工，要求3年以上烧鸟与寿司经验，薪资5-6K；
面点中工，要求3年以上做北方包子饺子小吃经验，薪资5-6K；
客房服务员，年龄58岁以下，接受无经验培养，薪资3.5K+超房奖金（平均5.5千左右）；
保洁员，年龄35-59岁、身体健康吃苦耐劳者优先，薪资3K；
洗碗工，年龄40-59岁，能接受高温工作者优先，薪资3.3K；
以上职位均包食宿、单休、五险一金、节假日礼品。
电话：江先生☎（）
前台经理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 接待与服务：负责宾客入住、退房全流程服务，包括证件核验、房间分配、消费结算及发票开具，确保接待热情、操作高效。
2. 预订管理：高效处理电话、线上及现场客房预订，实时更新酒店管理系统信息，准确处理预订变更与取消。
3. 对客协调：管理客房钥匙与房卡，提供物品转交、行李寄存等个性化服务；耐心解答宾客问询，积极协助处理投诉、遗失等突发事件。
4. 系统维护：熟练操作酒店管理软件，精准录入宾客档案信息，实时监控并更新房态，确保前台与客房信息同步。
5. 协作执行：积极响应并完成上级交办的其他任务，协助团队维持大堂秩序与良好氛围。任职要求：
1. 高中/中专及以上学历，具备1-3年相关工作经验。
2. 具备出色的沟通技巧与协调能力，情绪稳定，能妥善安抚并处理客诉。
3. 硬性条件： 能够适应三班倒工作制（含通宵夜班），具有较强抗压能力。
4. 熟练使用电脑办公软件，有酒店系统经验者优先；
客房服务员洗碗工
河源市春沐源文旅小镇诚聘以下职位：居酒屋店长，要求2年以上日料管理经验，薪资5-7K；烧鸟中工，要求3年以上烧鸟与寿司经验，薪资5-6K；客房服务员，年龄58岁以下，接受无经验培养，薪资3.5K+超房奖金（平均5.5千左右）；保洁员，年龄35-59岁、身体健康吃苦耐劳者优先，薪资3K；洗碗工，年龄40-59岁，能接受高温工作者优先，薪资3.3K；以上职位均包食宿、单休、五险一金、节假日礼品。电话：江先生（）
主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作
2.制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及营收水平
3.建立并优化服务标准与流程，确保服务质量符合品牌及行业规范
4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境
3. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析逻辑
4.具备较强的服务意识与客户导向思维
5.学历不限，有连锁酒店管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源大堂经理招工最新信息在线招聘信息，主要招聘河源酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
