岗位职责: 1.高端客户的维护与开发; 2.公司战略宣讲与销售; 3.养老社区体验; 4.异业联盟洽谈与推进; 5.公司医养融合战略推广; 6.公司大健康事业团队管理; 7.高端养老事业经营; 8.超级体验式经营活动组织。 坚定推进“长寿时代、公司方案”。“支付+服务+投资”三端协同。致力于打造最佳最优筹资模式，构建全生命周期的医养康宁服务体系。持续建设“长寿、健康、财富”三大客户解决方案和健康财富规划师(HWP)职业解决方案。 健康财富规划师(HWP)是“长寿时代职业方案”商业模式下诞生的全新职业，帮助人们解决长寿时代带来的挑战，作为公司方案的忠实践行者，HWP这份职业正在成长为金融行业的顶级标杆。 员工福利 交通补助 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 底薪加提成 保底工资 绩效奖金

一、工作时间 早会：每日8:30-10:00（同步战略、拆解团队目标、解疑，统筹当日工作） 自主时段：早会后无需坐班，自主规划客户服务、团队沟通、进度跟进 休息保障：周末固定休，法定节假日正常放假，不加班、不调休 二、薪资待遇（基础保障+业绩激励+团队奖励） 责任底薪：3000-4000无个人业绩要求，完成基础工作（早会统筹、团队跟踪等）即享 培训津贴：业绩越高，津贴金额越高 产品佣金：推广保险按单计，上不封顶 方案奖金：参与专项服务方案，完成目标获额外奖励 新人推荐奖：推荐新人入职通过试用期得固定奖金，新人业绩达标享持续分成 管理津贴：按团队业绩核算，团队人数越多，基础津贴越高 团队方案奖励：带领团队参与公司专项，享对应政策支持与奖励 三、工作内容（客户服务+团队管理双轨） 1.客户服务与转化 资源支持：公司下发优质老客户资源，无需个人获客 服务落地：电话沟通，提供保险咨询、理赔指引、权益讲解等专业服务 需求转化：挖掘客户保障需求，推广适配产品 2.团队管理 团队搭建：招募、培养成员，打造有凝聚力的服务销售团队 目标统筹：拆解团队任务，合理分配给成员，明确节点要求 进度跟进：跟踪任务达成，解决成员工作难点 能力提升：组织内部培训，提升团队整体业务能力 四、适合人群 想自主掌控时间，平衡管理职责与个人生活 有明确收入/团队目标，愿努力实现个人与团队双赢 勤奋好学，主动学习专业知识与管理技巧，快速适应岗位 优先条件（满足其一即可，多者更优）： 多年销售经验（不限行业） 5人及以上团队管理经验 有保险行业从业经验 有保险行业主管及以上职级经验 低门槛入职，看重管理潜力与目标感！弹性工作+多维增收，助力实现“个人收入+团队收益+职业层级”三重提升，期待与你共创优秀团队～

客户服务专员岗位职责: 1.客户家庭保单整理; 2.客户缴费提醒; 3.客户保单分红，生存金提醒: 4.VIP客户生日、节日礼品领取; 5.保险理赔资料的办理; 6.公司新资讯福利权益的告知; 7.回馈礼品的送达等售后服务。 任职要求: 1、年龄:25-45周岁，身体健康，品貌端正;2、学历:大专以上 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通协调能力;薪资待遇: 1、底薪3600+业务报酬+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、享团队管理，营销知识外出赋能培训

职位详情 岗位定位:央企集团中高层干部后备力量，以终为始，培养一批高素质有归属感的后备干部队伍，在分公司各职能部门轮岗学习锻炼提升能力，将来带领团队完成公司各个阶段的目标，打造一流的综合金融集团，做国人首选的金融保险服务商岗位职责: 1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加回馈活动); 2、期间需见国寿老保单客户(公司提供),进行二次维护开发。(有师傅一对一带领) 3、上级交办的其他相关事项。 4.维护老客户，收集客户资料，开发新客户，做好参保客户的后续服务工作。 5.组建并管理好自己的团队。 此岗位为内部人才培养岗，此岗位的所有人员都有机会转为国企正式编制员工!任职资格: 1.市场营销或相关专业大专以上学历（优秀者可放宽至高中） 2.22--50周岁，1年以上相关销售工作经验(可接受优秀应届毕业生) 3.具有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神 4.性格开朗，积极主动，有一定的抗压性，喜欢有挑战的工作 5认可保险行业，有创业意愿，有梦想在保险大时代实现个人的人生价值 福利待遇: 1、薪资面议+提成+奖金+管理津贴+长期服务奖等多达18项收入+旅游+实物奖励等，收入上不封顶，保底年薪15万 一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外、医疗、养老保险等) 3、广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升 4、高效投保,E路畅通:根据个人情况公司开通“中国人寿寿险”，电子展业系统高级用户权限,三分钟解决网上投保手续,享有网费报销及特别展业奖励等 5、每年享有多次职级晋升培训学习机会 6、国家法定节假日+带薪年假+年终奖+公费旅游 7、每年有两次转型全职讲师的机会 8、每年多次携带家属旅游机会 发展方向: 1、专业的培训讲师:如果您具备良好的表达及培训能力,您将成为倍受尊敬的讲师(导师——一星级导师——二星级导师一一三星级导师——四星级导师一五星级导师） 2、卓越的管理人オ:您具有管理オ能吗？主任、经理、总监的位置在等着您谱写辉煌人生 业务员一一组经理一一高级组经理一一资深组经理一独立营业部经理一高级部经理一资深部经理一一区域总监一高级区域总监一一资深区域总监 的行锥精英：如果您是位行销高手的话 业务员一一客户经理一一高级客户经理一资深客户经理一一资深资产理财规划师。 4、资深的理财顾问：在经过公司专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人慕的综合理財规划师 星级会员一精英俱乐部一MDRT百万园桌会员、IDA国际龙奖 工作时间9.00-10：30开早会,其余时间自由展业，周末双休,法定节假日按国家规定放假，每月额外一天免费假期 3000底薪+奖金+高额提成+补贴，优秀者可以单独定薪努力工作的百万年薪不是梦有五险一金(商业险+商业养老金) 上班地点:天河石牌桥，周末双休

工作职责： 1、完成新客户活动推广 2、室内、不需要外跑 3、工作1-2天 工作要求： 1、18-25岁 2、思维灵活、具备一定的学习能力 岗位福利： 1、根据推广量，薪资未100～450元 每天 2、餐费补贴10-30元、路费补贴4-15元 3、薪资现结、带薪培训

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙 头企业。专为个人及企业团体提供人寿、年金、 健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、 医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客 户在人身保险领域的保险保障和财务管理需求。 岗位职责： 1．根据客户的个人及家庭状况，理性分析后帮助 客户量身定制合理解决方案，有效规避风险，满 足客户“子有所教、病有所医、老有所养、财富可 传承”的优质配置； 2．根据客户的需求，提供专业的保险知识咨询和 服务： 3．定期接受专业保险业务的培训； 4．负责参加客户的后续经营服务工作。 岗位要求： 1．年龄：25-45岁，男女不限； 2．大专以上学历，有保险、销售、金融、财务经验 者优先； 3．为人正直、具有良好的沟通能力，责任心强及有 团队合作精神； 4．勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法。 福利待遇： 1．薪酬：佣金＋新人津贴＋职务津贴等 2．考核合格后公司免费提供意外、住院、重疾、 养老年金等福利。 3．提供终身免费提升技能的学习机会和培训。

工作内容：负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，需开发身边人。 薪资构成：综合6000-10000（补贴+新人津贴+二次开发提成。）新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资10000+。 工作时间：9:00-18:00（午休2小时，销售工作不加班自由安排）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇：年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴。岗位性质：半客服半销售，多劳多得入职公司购买医疗，养老，重疾、意外，住院险

招聘临时工（佛山三水区） 主要工作内容： 1、负责对客户场所进行有害生物防制工作（如蟑螂、老鼠、蚊虫等）； 2、按照标准流程进行药物喷洒、器械投放及环境治理； 3、男女不限，身体健康，能适应户外作业，能够接受一定的体力劳动。 4、170元/天，8小时制，如需加班另计加班费。 5、工作地点：佛山市三水区。 6、联系方式：黄组长，谢主管。

主要负责养老院老人的日常照料，包括生活起居协助、陪伴聊天、散步活动，疏导老人心理情绪，以及老年病患的基础护理工作。 要求具备爱心、耐心和责任心，薪资范围普遍在6000-9000元，提供食宿，可选长白班或标准8小时工作制。 符合条件者缴纳五险一金，年龄55岁以下均可报名，学历不限，欢迎无经验者加入

各位同行新年好，我公司要招三到四个机修维修工，工资可以面谈或电话联系，发工资每月准时，只要技术好工资不是问题，欢迎来挑战黄

广东东莞小工杂工330/天包吃住日结临时工

惠州市惠东县招会弧焊会做楼梯扶手，今天下午要开工的

惠州市惠东县，年后正月初六招油漆工30/时，包吃包住，年龄18-45岁

惠州市沥林镇，品尚海鲜酒楼招聘， 上杂1个。月新7000元，水台1个，月新6000元，尾钻板1个.6000元。月休息4天。节假日补假期。最好年初五可以上班。联系电话，梁厨。

【岗位职责】 1、整合分公司及前中后台资源，为O2O项目提供技术支持，支撑全国性、全省性项目的落地实施，深度参与分公司重点大项目的执行。 2、推进O2O业务数字化工具与实际打项目深度融合，实现工具赋能实战。 3、推广BBC产品，收集前线关于新产品开发的反馈需求，并及时向总公司传递与沟通。 4、协助部门负责人搭建训战体系，配合督训推动项目及大区战区训战功能组的组建与运作。 5、提炼并复制优秀项目案例，组织经验交流与分享，开展BBC(O2O)业务专项技能培训。 6、主导策划与制作BBC业务营销推广所需的辅助工具及相关资料。 7、指导督训团队日常作业，对其在职能领域内的工作表现进行评估与反馈。 8、支持新项目上线运行，促进B端与G端协同推进。 9、落实作战地图管理机制，建立数据追踪台账，监控打项目各环节执行进度。 【任职要求】 1、本科及以上学历，金融、保险、经济类相关专业，硕士优先考虑； 2、具备良好的沟通表达与人际协调能力，性格开朗，富有团队协作意识； 3、工作踏实细致，责任心强，积极主动，具备较强耐心； 4、熟练操作Office及OA办公系统，PPT制作能力突出； 5、文字功底扎实，逻辑思维清晰，做事条理分明、严谨周密； 6、掌握基础的数据分析与处理方法； 7、具备一定应急处理能力，可妥善应对突发状况； 8、有银行、保险等金融行业工作经验者优先录用。 【工作时间】 8：30-5：30 周末双休 【公司福利】 1.六险二金 2.绩效奖金、年终奖金 3.职业晋升通道 4.提供正式编制（属于保险内勤岗位） 5.节日福利、定期体检、生日礼金、团队聚餐、带薪年假

泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

1. 参与市场推广及客户维护工作，积极拓展新客户资源，达成既定业绩目标； 2. 负责客户经理的招募与培训，推动团队建设与人员发展； 3. 负责团队日常运营与管理工作； 4. 为客户提供资产规划及产品配置相关的服务与支持； 5. 负责公司发行理财产品的宣传与销售，定期策划并开展营销活动； 6. 协调所辖区域内合作机构关系，管理渠道网点业务运作； 7. 负责市场信息收集与分析，跟踪了解同业竞争情况； 8. 完成营业部安排的其他工作任务； 9. 熟悉证券相关业务知识，持有证券从业资格证、基金从业资格证者优先。 上班时间：8：30--11：30 ； 13：00--17：00。周末双休

早9点到下午4点，1到1个半小时吃饭，没有饭补，每人每天200元，电话

上面定位要找一个白班女护工，明天上班的，早八晚六，230一天，只要1天，接单联系

岗位职责: 1.协助口腔医生完成日常治疗和手术工作； 2.负责病患的日常护理指导和执行； 3.监测病患的康复进程，及时记录和反馈； 4.维护诊室内的卫生和仪器设备的清洁、消毒工作； 5.参与口腔医疗知识的学习和培训，以提高专业技能。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够严格遵守医院规章制度和操作标准； 3.有责任心，能够独立完成分配的任务； 4.具备团队合作精神，能够与医生和其他护士协同工作； 5.愿意接受新知识和技术，不断提升个人专业技能。

临时招工1个，20元一个小时，每天可以做10个小时或者以上，如果做不了那么长时间也可以的。有兴趣的联系我。随时可以上班。工资现结。 ，()

工人 40 - 50岁。煮鸭，包装 薪资福利:面议 招工人数:2个 上班时间八小时；#: 工作地址:新圩

一、工作内容：外检体检护士和门诊部护理岗位，工作内容包括、采血，体检结果输入，资料整理等。 二、任职要求：需有1年以上经验，抽血技术要熟练 三、福利待遇：4-6K，试用期2个月，不包吃住，无夜班，社保福利全 四、工作时间：08:00-12:0014:00-17:30排班轮休制 注：本岗位不包吃住，不能接受者请勿投递简历，谢谢。

惠州西湖兼职 【工资】 全天：150（包吃2顿） 半天：100（包吃一顿） 【工作内容】美食节协助 【人数】105 【地址】惠州西湖 【日期】2月13-3月15 【时间】 全天：10:00-22:00 半天：16:00-22:00 【备注】发名字➕电话➕年龄➕性别发到（） 过年每天➕30

大亚湾儿童公园冰雪城堡招兼职一名，30岁至45岁之间，手脚\勤快，有意可联系我

急急急！博罗医院！上白天12个小时，护工一个年初一到初九，工资每天450元，有住的地方，吃饭自己解决，男女都可以。有可以接单的请快速联系邓老师！

中国人寿售后服务工作内容: 负责老客户资料的变更、保单服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单体检、续费提醒、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 5500+佣金+业务方案奖励+新人津贴 工作时间: 8:30-12:00周末双休，节假日正常休息 岗位性质:半客服半销售，多劳多得