成功销售员的必备素质： 1. 具备强烈的赚钱动力 2. 能够适应出差，善于与客户沟通对接 3. 勤奋好学，踏实肯干 4. 有长期发展的职业规划 5. 情商出众，抗压能力强 满足以上五项条件者： 3年后年收入可实现数十万元，7年内表现优异者年收入有望突破百万。 这是普通学历背景者快速获得高收入的优选路径！ 相比大学本科出身的优秀工程师，大专起点的顶尖销售员在收入上更具优势！ 选择正确方向 + 持续努力 = 实现成功！ 销售员：薪资结构：1.4万/月-6万/月-上不封顶 + 差旅补贴330-1000元/天 + 五险一金 + 2-25%提成 + 月度奖金 + 阶段奖励 + 年终奖金 + 增速激励奖金 + 招待费报销 + 话费补贴 + 带薪休假 无销售经验者可应聘销售实习生岗位，待遇为6500元/月 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助

服装销售，气质佳，具备良好审美能力，*****

薪资透明、收入稳定、晋升通道明确！ 【薪资待遇】 无责底薪4000+提成+绩效，综合月薪8000+ 【岗位职责 】 1. 负责口腔机构市场推广、客户拓展、渠道合作与活动执行 2. 对接客户需求，跟进转化，提升门店到诊量 3. 收集市场信息，维护合作渠道，完成业绩指标 【任职要求】 1. 有市场、销售、地推、医美/口腔相关经验优先 2. 沟通能力强，执行力强 【上班时间】8:30-12:00 14:00-19:00 月休4天 公司提供不定期旅游团建活动，期待有冲劲的你加入！！

达利集团山西即饮部因业务拓展需求，现招聘大同业务代表（4人）， 底薪3600加提成，缴纳五险； 职位信息 1. 负责维护终端门店关系并完成日常订货与下单工作； 2. 负责开拓新销售网点及推动产品销售； 任职要求： 1. 年龄25岁以上，45岁以下，性别不限； 2. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 3. 有饮料或快消品行业从业经历者优先考虑。 联系方式： ***********

1. 通过与客户深入交流，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会并达成销售目标。 2. 协同销售经理完成报价、业务流程申报、合同签署等相关手续，负责应收款的核对与催收工作。 3. 维持现有客户关系，持续开发新客户资源。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 年龄在30周岁以下。 2. 全日制四年本科毕业（具备同行业丰富经验者可放宽至大专学历）。 3. 接受应届毕业生报名（年龄需在25岁以下）。 4. 具备良好的学习能力与沟通技巧，拥有敏锐的市场感知能力。 工作时间及福利待遇：早8:30—17:30，每周单休，薪资6000—8000元，缴纳五险一金

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临猗杰能变压器股份有限公司招聘 因公司发展需要，特面向社会招聘以下人员： 一、招聘岗位及要求 1. 业务员（15名）：男女不限； 2. 太原办事处经理（1名）； 3. 销售内勤（2名）：35岁以下，专科及以上学历，熟练操作办公软件，工作细致入微、耐心负责，待遇面议。 车间操作工（10名）：38周岁以下。 二、联系方式 联系电话：石女士

岗位职责: 1.公司会提供完整的培训系统，有自己的网站和app和运营系统，会提供客户资源以及销售方法 需要你去转换客户 2.积极主动，具备强烈的销售意识和市场拓展能力; 3.能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神和沟通技巧; 4.对销售工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升个人业绩; 5.能够独立解决问题，具备高效的工作执行能力。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户沟通; 2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态; 3.对销售工作有高度的热情和责任心，能够承受工作压力; 4.具有良好的自我驱动力和目标导向思维，能够在竞争激烈的市场中取得优异成绩。

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一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

车险续保顾问/五险一金6K+ 无责底薪 + 五险一金，资源全包，轻松上岗！ 【任职要求】大专及以上学历，征信良好，普通话标准，沟通流畅，会基础电脑操作，有电销、客服相关经验优先，工作积极主动，服从管理，有团队意识 【工作内容】呼出客户咨询，解答疑问，维护新老客户 公司提供现成客户资源，无需自己拓客，介绍优惠活动、产品报价，引导达成购买意向 【上班时间】09:00-12:00 13:30-18:30作息规律，正常下班 【薪资待遇】综合月薪：7000-8000 / 月薪资构成：无责任底薪 + 绩效 + 各项补贴 【超多福利】五险一金，法定节假日、婚假、产假、年假齐全 培训期专属津贴，小白可带，季度劳保用品、节日过节费，每月生日会 + 生日礼品，高端写字楼办公，环境舒适，氛围轻松

中国人寿衡阳总部大楼招聘售后服务岗，维护中国人寿老客户，给客户派发礼品，组织各类客养活动，每天工作5个半小时，周末休息1天半，双津贴加绩效、奖金，系统职业培训，优质晋升通道，免费旅游指标

一、岗位职责 1. 存量客户售后维护 负责公司分配的客户资源，提供专业保单售后服务。包括保单年检、续期保费提醒、保单信息变更、权益领取、分红解读、保单答疑等基础服务，定期回访维护客情，提升客户满意度与粘性。 ​ 2. 理赔协助服务 对接客户理赔咨询，协助客户整理理赔资料、跟进理赔流程，解答客户就医报销、理赔规则、保障范围等问题，为客户提供一站式售后协助服务。 ​ 3. 客户深度再开发 通过专业的保单梳理，发现客户家庭保障缺口，根据客户收入、家庭结构、保障需求，为客户定制重疾、医疗、意外、养老、教育金、理财等优化方案，完成老客户加保、转介绍、家庭单开发等二次业务。 ​ 4. 客户档案管理 完善客户信息档案，实时更新客户资料、服务记录、保障情况，做好长期服务跟进，建立稳定、可持续的客户服务体系。 ​ 5. 合规经营与学习提升 遵守保险公司合规销售与服务规范，参与公司统一培训，持续学习保险产品、金融知识、售后服务流程，保持专业服务能力。 二、任职要求 1. 年龄25–45周岁，男女不限，形象端正，沟通表达流畅。 ​ 2. 学历大专及以上，有销售、客服、售后、文职经验者优先。 ​ 3. 有良好的服务意识、耐心和责任心，待人真诚，愿意长期稳定发展。 ​ 4. 抗压能力良好，认可保险行业、认可平台，愿意学习专业知识。 ​ 5. 无不良从业记录，品行端正，服从团队管理。 ​ 6. 无需大量陌拜、不强制陌生拓客，依托公司现成存量客户资源开展工作。

一、工作内容： 1、学习专业知识，提升专业技能 2、做好客户咨询、理赔，邀约客户参加公司活动等服务，根据客户需求，提供保险保障服务（公司发放老客户的资源，不需自我开发） 3、可以做业务精英，可以做培训讲师，可以做主管发展团队

人力资源销售主管岗位职责 一、团队管理（核心管理职责） 搭建、招聘、培训人力销售团队，制定新人带教体系，辅导业务员掌握劳务外包、劳务派遣、岗位安置、灵活用工、企业人事代理等人资产品销售逻辑。 制定团队月度/季度业绩目标，拆解到人，跟进每日拜访、客户跟进、签单数据，管控业绩完成进度。 制定团队奖惩、提成、考核制度，组织早晚会、复盘会，解决业务员谈单难点，带动团队整体开单率。 管控团队客户资源，分配公海客户，规范客户跟进标准，防止客户流失、撞单。 二、业绩与销售目标达成 根据公司年度指标，制定部门销售策略，统筹劳务输送、企业批量招工、人力资源外包、校企合作等业务营收。 跟进高价值大客户（工厂、企业、产业园、物业公司等），主导大额订单谈判、报价、合同签订，处理复杂商务问题。 分析市场行情、同行报价，优化产品报价方案，提升利润空间，控制获客、人员输送成本。 挖掘增值业务：社保代缴、工资、猎头、临时工安置、企业驻场服务等，提升单客户复购与客单价。 三、客户开发与维护 开拓线下工厂、工业园区、中小企业、物业公司、建筑公司等用工客户；拓展线上渠道、中介同行、校企渠道。 维护存量合作企业，定期回访，解决用工、人员管理、薪资发放等纠纷，提升客户续约率。 收集客户用工需求、淡旺季招工缺口，提前储备人力资源，匹配岗位，保障企业用工稳定。 处理客诉：员工离职纠纷、企业投诉、薪资争议，协调公司人事、法务、驻场人员妥善解决。 需要我整理一份可直接用于招聘JD的精简版吗？

需要有高收入需求的销售，有销售经验者优先录用。善于沟通、交流、情商高、不怯场、有抗压能力、有服务意识，薪资待遇1500-2万以上，按业绩档位底薪和提成同时加，签了单、款项到位次月15日底薪和提成一次发放。

1.不是招入职员工，为节省大家宝贵时间，请看清楚了再聊，谢谢! 2，招合伙人，无上班时间要求，有职业技术学院或者高中学校资源的优先。 3.有想法有赚钱欲望者，可以授权作为合伙人，在全国各地开展业务一起合作 4.总部在广州，可以随时来参观考察 5.让每一个合伙人年入60万以上 PS:我们只招业务合伙人

销售工作，找有需求的客户，跟进客户，接待

招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 誉成服务管理有限公司 招聘两名销售人员 年龄：18-45(有经验者优先) 要求：性格开朗热情，执行力强。积极服从管理。 薪资待遇：底薪3000高额提成节假日福利 联系电话： 地址：山西省忻州市五台山

【原平招聘】 北平楼酒业业务代表1名 男女不限，45岁以下，有快销品销售经验及驾驶证者优先 工资:3000+提成+开店奖+五险，月公休4天 联系方式：

门窗销售，跑业务

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5.诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

电话沟通，销售 工作时间7小时 8:30-12:00。下午2:30-6:00

薪资待遇： 1. 工资：底薪+高额提成（35％-40%）+奖金，综合收入6K以上，多劳多得； 2. 福利：社保+带薪培训+单休+法休； 3. 工作时间：上午8：30-12：00，下午13：30-18：00； 4. 晋升空间巨大，升职加薪机会多多，公司只内部晋升，绝不空降； 5. 老员工目前70%薪资在1w以上，最高5w+。 【岗位职责】 1. 由公司提供名单，线上进行沟通，根据对方需求提供方案，引导客户入驻平台、完成线上签约。 【岗位要求】 1. 有销售类相关经验或者想做销售类岗位的人员； 2. 公司提供优质平台，想挣多少钱你自己说了算。

招聘：市场专员 薪资：面议 对市场有明锐度，有广大的社会关系

岗位职责: 1.在店内开展产品推介，提供专业的健康咨询与服务 2.维系客户关系，提升顾客体验与满意度 3.达成既定销售任务，助力门店业绩增长 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及销售意识 2.适应能力强，能积极融入团队工作氛围 3.熟悉健康领域相关知识，具备持续学习与进步意愿