岗位职责: 1.负责风电与光伏设备的日常运行维护及管理工作； 2.实时监控设备运行情况，快速识别并处置设备异常或故障； 3.编制并落实设备日常维护与保养方案。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉风电、光伏系统基本原理，具备相关技术经验； 3.能够独立分析并解决设备运维中的各类技术问题。

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

岗位职责: 1.负责风电与光伏设备日常运维工作的实施与管理； 2.实时监控设备运行情况，快速识别并处置设备异常或故障； 3.编制并落实设备的常规维护保养方案。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉风电、光伏系统基本原理，具备相关技术实操经验； 3.能够独立应对和解决设备运维中的各类技术问题。

工作内容 1.负责风电及光伏设备的运行维护与保养； 2.承担设备故障的检测、诊断与修复任务； 3.开展设备日常巡检，确保系统稳定运行。 任职要求 1.具备风电或光伏设备相关运维实践经验； 2.具有良好的身体条件和职业素养； 3.具备协作意识和团队精神。 岗位职责： 任职要求： 工作内容 1.负责风电与光伏设备的日常运维保障； 2.执行设备巡检、异常排查及维修作业； 3.及时上报设备运行问题并提供改进建议。 任职要求 1.熟悉风电或光伏设备基本原理与操作技能； 2.具备良好的沟通协调及团队协作能力； 3.工作认真负责，积极主动。 教育背景：

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

工作内容： 1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理，确保风机稳定运行 2.设备的调试，数据监测和统计，电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查 有工龄奖，技能奖，年终奖等 招聘要求： 1.年龄是在18-28之间（包含28周岁），大专及以上的学历 2.趋势好，有前景，技术型的岗位， 3.无色盲，身高165以上

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施风机部件技术升级及加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各类培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，项目分布于全国各风电场现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力突出，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司统一免费安排，遇大风雷雨天气可暂停作业休息，每满三个月享受带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具有3个月以上风电现场工作经验，需持三证（低压、高压、高处作业证） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试及试运行任务，落实安全隐患检查与整改，并做好相关数据记录和资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：根据项目需求就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期外派工作，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气期间可暂停作业休息，每服务满三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

工作内容 1.负责机电类产品在生产、装配及检验环节的相关操作； 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报。 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作要求； 2.工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3.有从事机电工程相关工作的实践经验。

1.负责工艺设备的研发与非标准设计工作； 2.承担研发过程中相关技术试验的实施，并编写相应的试验报告； 3.负责自动化设备的机械结构设计及其自动控制系统的开发； 4.在生产装配与调试阶段提供技术支持，解决关键技术问题； 5.编制自动化设备的操作说明书及其他相关技术文档。 —————————————————————————— 1.机械工程类相关专业博士学历或特别优秀的硕士学历； 2.在所属技术领域有高水平论文发表者优先录用； 3.年龄原则上不超过****（特别优秀者可适当放宽年龄限制）。

变频器、伺服驱动器维修及保养人员/电子工程师/硬件工程师/嵌入式工程师/DSP开发工程师任一岗位符合条件均可 1.中专、技校或以上学历，电气自动化、机电一体化、电子技术应用、电力电子或相关专业优先 2.具备3年以上变频器、伺服驱动器维修、维护相关工作经验 3.掌握主流品牌变频器、伺服驱动器的硬件构造、运行原理、典型故障判断与处理方式 4.精通模拟与数字电路基础，熟悉电力电子相关技术，了解电机驱动基本原理 5.熟练运用电路板检测手段，掌握元器件焊接工艺（含贴片类元件），能完成模块拆装与更换 6.工作态度端正，责任心强，具备较强的品质观念和安全规范意识 7.具备良好的语言表达能力，可与团队及协作部门顺畅沟通交流 8.能够准确、完整地编写维修记录及相关技术资料

杭州市滨江区招拆除/运渣

紫金港 电子厂（长白班） 【岗位需求】短期工人（20-45岁） ❶焊锡2人：会用电烙铁，认识元器件； ❷装配2人：会打螺丝，会接线； ❸普工2-4人：搬运，装卸为主； 【薪资待遇】22/小时，包吃 【体检】不体检 【保险】 【工作时间】8:00-21:00（不加班到17:30） 【休息时间】大小周休息（做五休二 做六休一） 【工地作‬点】西湖区三墩镇 联系人： 面试时间：10点，下午2点都可以，面试通过第二天上班；

杭州杰宝汽车销售服务有限公司 宝马4S店招聘 岗位：汽车机修工（若干名） 学历：中专及以上 年龄：18-30周岁 薪资：6-10K（五险一金） 要求：有汽车行业机修工作经验2-3年 电话：（）

滨江有一套木门安装有专业的师傅吗。

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广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人，工资500元~600元/天，工资月结，非熟练工勿扰 电话

一、一次学习终身就业！新能源电力运维定向培养计划 全国可安置，电力行业永不失业! 小白变精英仅需3个月！直通高薪电力圈！ 二、五大热门岗位任选无忧 1. 智能电网电力运维工程师 2. 光伏发电电力运维工程师 3. 风力发电电力运维工程师 4. 变电站运维工程师 5、储能电站运维工程师 三、招募要求 年龄：18-35周岁 学历：中专及以上（电力相关专业优先） 态度：踏实肯干，想深耕新能源电力行业 四、高薪福利诚意满满 转正后综合薪资5000-9000元/月（面议） 缴纳五/六险一金，包住宿+工作餐 八小时工作制，周末双休+法定节假日 薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴！工作3-5年月薪可达1-2万！ 具体作息以单位规定为准 五、系统化培训全程护航 培训周期：1-3个月，总计462课时 核心课程： 1. 基础电力知识+国家安全操作规范 2. 光伏/变电站/储能电站运维要点 3. 风力发电技术+风机运维要点 4. 工具认知与规范使用 5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划 六、证书加持：考取低压电工证+高压电工证+高处作业证，持证上岗更安心 持三证：培训7-15天即可就业 持一证：培训1-2个月，考证+实习同步推进 无证书：培训2-3个月，系统学完考证就业 七、就业保障全程无忧 就业周期：拿证后15天内分配上岗 分配原则：一分二调 岗位选择：全国合作企业上千家，优质岗位5000+，可自主挑选 售后保障：不满意可回调！就业3年内免费协调岗位 合同保障：与电力运维公司直签合同（合同期限1.3.5.8年） 八、工作地点 全国各省市县发电站/变电站就近安置！ 抢占新能源风口岗位！错过再等一年！ 电话微信：

招聘风力发电技术员 岗位职责:运行监视：通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态，掌握运行方式和负荷变化情况，确保设备安全、稳定、经济运行。 设备巡检：按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检，检查设备的外观、运行状况、温度、声音等，及时发现设备缺陷和异常情况，并做好记录。 日常维护：负责设备的日常维护保养工作，如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等，确保设备处于良好的运行状态；参与新投和检修后设备的验收工作。 异常处理：当设备出现异常运行或故障时，及时汇报并采取相应的措施进行处理，防止故障扩大，减少损失；复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 协助检修：协助检修人员进行设备检修和故障排除工作，提供必要的技术支持和现场配合。 措施落实：按规定正确办理工作票，布置安全措施，确保检修和维护工作的安全进行；负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器，并保证定值符合要求。 安全监督：对工作现场的安全情况进行监督，及时纠正违章行为，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行；对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式，提出建议并给予纠正。 其他工作 工具管理：保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具，做好工具的借用和归还记录。 配合工作：完成领导交给的其他任务，如参与制定和更新运维流程和标准操作程序，协助进行设备升级和改进工作等。 任职要求:需配备三个证；低压电工，高压电工，登高45岁以下。 休息时间上二十天休息十天，有社保，各项福利。 其他工作地址：阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电 安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录，无纹身 2）可以接受小白，大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

建筑给排水设计，可独立负责项目，担任项目负责人，需具备中级职称。 月薪资9000元。

工作内容： 负责给排水系统的工程方案编制及施工图设计，涵盖市政给水、工业给水、污水等项目的给排水系统规划设计。 主要职责： -制定给排水系统设计方案，并指导现场施工实施。 -参与项目设计审查，提出优化建议并跟进执行。 -承担给排水设备的选型工作。 -组织施工技术交底，参与施工现场服务，协助处理施工期间的技术问题。 -对给排水工程施工过程进行监督与管理。 -参与工程验收工作，解决系统运行维护阶段出现的技术难题。 职位要求： -本科及以上学历，给排水、环境工程、机电一体化等相关专业毕业；具备民用自来水厂、城镇污水处理厂给排水系统设计经验者优先考虑。 -熟知市政给水、工业给水、污水处理等项目的设计标准，掌握现场工程实际情况。 -具备扎实的专业知识和丰富的设计能力，可独立承担给排水设计任务。 -熟悉污水处理工艺流程，具备一定的施工配合经验。 -能适应较强的工作节奏，具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识，工作认真负责。

懂得机械加工设备的电气及机构

岗位职责： 负责制药设备电气控制系统的设计与开发，主导PLC、人机界面、伺服驱动等程序的编写、调试与优化； 参与新产品研发项目，配合机械设计团队完成电气方案规划、元器件选型及电气图纸绘制（含原理图、接线图等）； 对在用设备的PLC程序进行日常维护、版本升级与性能优化，保障设备运行稳定高效； 协助生产环节开展设备电控组装、电气调试及现场安装工作，提供必要的技术支持； 响应售后需求，排查并解决客户现场发生的电气与程序类故障问题； 编制与电气系统相关的技术文档，如操作手册、维修指导书、电路图等，并完成资料归档管理； 参与设备交付验收流程，协同销售团队提供专业技术支持，确保项目按时顺利交付； 汇总调试及运行阶段的技术问题，参与技术研讨与改进措施制定，助力产品持续迭代升级； 具备从新项目立项开发至产品上市全流程的研发项目管理经验与执行能力。 岗位要求： 本科及以上学历，电气工程、自动化、控制理论与控制工程等相关专业背景； 拥有3年以上电气自动化领域工作经验，能独立承担电气系统设计、程序开发及整机调试任务； 精通西门子PLC编程（如S7-1200/1500系列），熟悉触摸屏、伺服驱动器、变频器等工业控制设备的应用； 掌握上位机软件开发与应用技能，具备海德、威纶通等物联网新技术的实际使用经验； 熟练操作AUTOCAD、EPLAN等电气设计工具，可独立完成电气图纸绘制及BOM清单编制； 具备较强的现场故障分析与处理能力，能够接受短期出差，支持生产和客户现场服务需求； 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，有制药、医疗或精密仪器设备行业经验者优先； 兼具单片机及嵌入式单片机开发能力者优先考虑； 熟悉GMP规范及相关制药设备行业标准者优先。

【工作内容】 基地机房： 1.负责编制与审核机楼年度维护计划、日常维护及维修记录； 2.监督并检查机楼内运营商人员的巡检质量与值班纪律执行情况； 3.确保机楼暖通、电气、弱电、消防等设备系统的稳定运行； 4.推进机房内专项工程及零星施工的实施进度，并参与质量验收； 5.跟进处理机楼内各类故障与突发事件，提供技术支撑并组织故障复盘分析； 6.编制机楼应急响应相关的SOP、MOP、EOP等操作规范文档； 7.负责集群范围内其他专项工作的协调与落实； 【岗位要求】 1、学历要求：全日制大专及以上学历，电气类相关专业 2、工作年限：具备4年以上相关工作经验 3、行业经验：具有3年以上数据中心基础设施运维经验，且至少2年担任值班长或主管职务

岗位职责： （1）掌握电力领域最新的国家政策动态，为国家电网等相关单位提供技术支撑，面向各省、市、区开展电力领域的分析与咨询服务。 （2）基于历史数据提取有效信息，开展针对性的电网规划工作，包含数据分析、规划方案编制及实施路径设计。 （3）开展电网规划的可行性研究，聚焦供电可靠性、新能源接入、能源互联网等前沿方向的技术探索与应用研究。 专业要求： （1）本科及以上学历，电气类相关专业（包括自动化、新能源、信息通信等方向）。 （2）具备扎实的电力系统基础知识，清晰理解电网运行原理，有电网规划、配网规划或电力系统可靠性研究经验者优先考虑。 （3）熟悉电力系统设计流程，掌握潮流计算、短路计算等核心方法，了解新能源、微网、主动配电网等领域研究进展者优先。 （4）具备独立撰写学术论文或承担科研项目的能力。 基本素质要求： （1）具备较强的报告组织与撰写能力，文字表达和口头沟通能力突出，组织协调能力和人际交往能力优异者优先。 （2）熟练操作AUTOCAD、Office等办公软件，掌握matlab、psasp等电力系统仿真分析工具者优先。 （3）普通话标准，具备良好的语言表达能力。 （4）学习能力强，能够适应阶段性出差工作安排。

具有十年以上行业经验，持有给排水专业中级工程师职称

规划运维网络布局，确保覆盖全面、结构科学，并根据业绩目标动态优化调整；统筹管理辖区内的运维服务商，开展周期性评估、复盘与指导，强化其运营管理水平。 监督运维商人员的准入与退出机制，定期核查运维人员安全防护措施及工具配备情况，及时识别并消除潜在风险，组织SOP标准作业流程培训与能力提升。 维护公司资产安全与运营收益，落实异常电站处理规范流程，为一线运维提供支持，达成电站运行健康度与发电效率指标。 增强农户客户粘性，高效响应各类诉求以提升服务满意度；对接资方客户需求，持续输出价值成果。 任职要求 年龄25-35岁，身体健康。 大专及以上学历，光伏、统计学、物理、机电一体化、电气自动化等相关理工科专业背景。 掌握光伏组件、逆变器、配电箱柜等核心设备检修技能，系统掌握光伏发电技术原理与运维知识。 具备较强的代理商服务意识、沟通协调能力、团队协作精神和执行能力，具有业务导向与市场敏感度。 了解运维服务网络建设与运营管理，熟练使用WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件，具备PYTHON应用能力者优先。

职位描述： 1.负责户用光伏运维业务运行状态的统筹管理，开展工单全流程跟踪、核查与处置，提升运维服务响应效率，确保工单处理达标率及电站发电效能稳定； 2.主导户用光伏运维场景下标准化流程的规划、制定与实施推进，落实执行监督与考核机制，并持续优化流程体系，保障运维作业高效顺畅； 3.统筹公司内部及外部运维电站与工单管理系统的协同运作，实现工单的高效接单、合理派发及服务闭环对接； 4.负责各运维站点的日常沟通协调工作，围绕人员管理、技能培养、工单执行、服务质量与安全规范等方面开展系统化对接与管理； 5.梳理分析不同客户群体的运维标准与需求差异，制定符合规范要求的定制化运维管理方案； 6.对所辖电站的服务品质负直接责任，整合总部数据与资源支持地方运维节点，推动运维任务高效落地。 职位要求 1.大专及以上学历； 2.具备3年以上运营类岗位工作经验； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.有户用光伏行业相关经验者优先考虑； 5.具备较强的抗压能力与多任务并行处理能力；

岗位职责: 1.负责光伏项目的技术设计与整体规划，确保方案满足行业规范及客户实际需求； 2.与客户保持有效对接，保障设计方案的精准传递与顺利落地； 任职要求： 1.熟练操作相关专业设计工具，例如AutoCAD等； 2.具备良好的项目协调能力及现场应急处理能力； 3.承压能力强，能及时响应并完成系统内订单的录入与处理。