【岗位职责】 1. 负责机电工程相关工作，确保项目按时完成 2. 与团队成员协作，保持工作效率和质量 3. 持续优化工作流程，提升个人和团队绩效 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队合作 2. 能够承担工作压力，确保任务按时完成 3. 对机电工程领域有深入理解，能够不断学习和适应新挑战

岗位职责： 1、负责智能仓储项目在施工现场的安装与落地执行； 2、负责系统所需设备的备料、采购及物流安排，并对施工方进行现场安装指导； 3、具备现场设备运行问题的分析与故障处理能力，可提出有效的技术优化方案； 任职资格： 1、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备2年以上相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力，工作态度积极主动，具有较强的统筹与组织能力； 3、时间管理能力强，责任心强（熟练掌握CAD者优先考虑）； 4、能够接受出差安排。

1、负责公司在线动平衡设备及相关机电一体化产品的研发设计，涵盖电机匹配选型、传动结构改进及系统性能仿真分析等工作； 2、负责公司机电类产品BOM的编制与日常维护； 3、负责编写并更新在线动平衡产品的装配流程、测试标准作业程序以及现场安装交付的操作规范； 4、结合客户需求及行业技术发展趋势，主导产品升级迭代的技术规划。 1、本科及以上学历，电子工程、自动化、机械等相关专业背景； 2、具备精密传动系统与机电产品开发经验，有在线动平衡设备设计或现场调试经历者优先，掌握动平衡基本原理与实施流程，具有机床领域工作经验者更佳； 3、3~5年相关工作经验； 4、具备良好的团队协作与沟通能力，工作态度积极，责任心强； 5、能接受occasional出差安排。

岗位职责: 汲取先进经验，在持续实践中突破自我！你将有望成长为技术领域的未来核心人才，深度把握食品行业技术变革的趋势，推动工厂智能化与制造升级的进程。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1.多元化职业发展路径：管理、专业双通道； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.健全的培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段个性化培训课程，融合理论与实操，夯实专业基础；③提供多样化岗位实践机会，持续创造价值；④建立完善的后备人才培养机制，突破职业发展瓶颈；⑤提供充足的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5500元-6000元/月并提供食宿； 2.激励金：设有年终奖及阶段性评比奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴 六险一金 定期体检 带薪福利假 礼金 节日礼品 团队建设 天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI机器人) → 复试（线上/现场）→ OFFER发放 任职要求: 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下素质：善于钻研、执行高效、沟通协作能力强； 3.可接受倒班安排。

工作地点：杭州市 招聘人数：1 人 岗位职责 1. 负责将高校研发团队的人体外骨骼、智能宠物舱样机转化为可量产产品，主导产品从样机到量产的全流程落地； 2. 制定新产品导入计划（NPI Plan），组织 EVT/DVT/PVT 各阶段试验验证，推动跟进产品批量试产进度，实现量产问题闭环； 3. 负责产品 BOM 搭建与维护，制定装配工艺文件、作业指导书（SOP）、检验标准等量产技术文档； 4. 负责产品供应链开发与管理，筛选评估机加工、注塑、电子组装等供应商，负责价格与交付周期洽谈，建立合格供应商名录； 5. 负责量产设备采购、调试及维护，跟进模具开发、工装夹具设计制作，主导试模、试产及工艺优化，持续提升生产线良率与生产效率； 6. 负责量产过程中的工艺问题解决与持续改善，降低制造成本，确保产品质量与交付周期满足市场要求； 7. 配合研发团队完成设计变更（DCN/ECN）的量产落地，协调品质、采购、生产等资源。 任职要求 1. 本科及以上学历，机电、机械等相关专业； 2. 2年以上量产工程师经验，有智能硬件、医疗器械或消费电子产品从样机到量产的完整项目经验更佳； 3. 熟悉机械加工、钣金、注塑、压铸、复材成型等工艺，了解电子组装（SMT / 组装）基本流程； 4. 具备供应链管理能力，有杭州及周边地区供应商资源者优先； 5. 熟练使用 SolidWorks/CAD 等常用设计软件，熟悉机械图纸与BOM； 6. 熟悉 ISO9001/ISO13485 质量体系，有医疗器械、宠物装备量产经验者优先； 7. 具备较强的项目管理能力与跨部门协调能力，能承受初创公司快节奏工作压力。 福利待遇 • 五险一金 • 绩效奖金+股权激励 • 高质量项目机会

寻求一位经验丰富的机电维修工程师，年龄要求38周岁以下，具备扎实的机械维修技能，能够胜任工厂或车间内的电气与机械设备综合维护保养工作。 主要职责： 1. 负责公司各类生产设备的安装、调试、维修及定期保养。 2. 确保所有电器和机械设备按照安全规范和操作规程运行。 3. 在必要时参与机械零部件的修复、组装及调整作业。 基本要求： 1. 具有中专及以上学历，机电一体化、自动化控制、电气工程或相关专业背景。 2. 持电工证上岗。 优先条件： 有在食品加工、工程机械、制造业等行业从事过机电维修工作的优先考虑 提供住宿双人间，提供餐补 缴纳五险

岗位职责： 1、配合开展机电一体化设备的装配、调试及安装服务工作 2、专业方向为机械、电子、机电一体化相关领域 任职要求： 1. 具备机械、电子、机电一体化等相关专业背景，大专及以上学历 2. 27年毕业的应届生

工作职责: 投身技术前沿，把握食品行业技术创新方向，推动工厂智能化与数字化生产升级。 任职资格: 2025届应届毕业生，本科及以上学历，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 具备较强学习能力，善于钻研，踏实肯干，态度积极，拥有良好的执行能力和沟通协作素养。

工作描述： 1. 可独立完成图纸拆解与绘制，熟练使用CAD及3D设计软件； 2. 掌握钣金加工相关工艺流程（如数控冲压、折弯、焊接等）；擅长钣金图纸制作、工艺规划，熟悉各类表面处理技术； 任职资格： 1. 机械设计制造类专业背景，具备电气、自动化或机械设计开发相关工作经验； 2. 熟练运用CAD及三维设计软件； 3. 具备2年以上钣金结构设计实际经验； 4. 具有良好的沟通能力，工作效率高，积极主动；

1.负责工艺设备的研发与非标准设计工作； 2.承担研发过程中相关技术试验的实施，并编写相应的试验报告； 3.负责自动化设备的机械结构设计及其自动控制系统的开发； 4.在生产装配与调试阶段提供技术支持，解决关键技术问题； 5.编制自动化设备的操作说明书及其他相关技术文档。 —————————————————————————— 1.机械工程类相关专业博士学历或特别优秀的硕士学历； 2.在所属技术领域有高水平论文发表者优先录用； 3.年龄原则上不超过****（特别优秀者可适当放宽年龄限制）。

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一、岗位职责 1. 场地日常服务：负责台球区域台面整理、球具归位、桌椅摆放，及时清理台面巧克粉、杂物，保持场地整洁干净，为顾客提供舒适的打球环境。 2. 顾客接待服务：热情接待到店顾客，主动引导入座、介绍场地、套餐活动及会员权益，耐心解答顾客各类咨询。 3. 基础运营工作：负责饮品、小吃的点单、制作、摆盘及配送工作，做好收银辅助、订单核对，记录消费明细；及时补充前台及场地耗材（巧克粉、毛巾、一次性用品等）。 4. 场地维护巡查：定时巡查全场球桌、灯光、空调、座椅等设备，发现设备故障、损坏、缺件等问题及时上报处理；劝阻顾客不文明打球行为，维护店内秩序。 5. 收尾清洁工作：顾客离场后快速完成区域清洁、球具清点复位；每日营业结束后，配合完成全场卫生清扫、物资盘点、场地断电、门窗检查等收尾工作。 二、任职要求 1. 年龄18–35周岁，男女不限，形象干净整洁，无不良嗜好，待人热情有礼貌。 2. 无需台球专业经验，零基础可入职，店内提供简单岗前培训，快速上手工作。 3. 工作认真负责、积极主动，有良好的服务意识和沟通能力，服从店内工作安排。 4. 能适应轮班、晚班及周末、节假日排班，抗压能力强，可长期稳定工作者优先。 5. 有服务行业、台球厅工作经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：底薪+全勤奖+绩效奖金+提成+节日福利，综合薪资4000–5500元/月，每月准时发薪，不拖欠。 2. 福利保障：店内提供员工休息区，环境轻松舒适，工作氛围年轻化；节假日加班补贴、不定期团队聚餐、员工福利饮品小吃。 3. 晋升空间：服务员→领班→店长，店内优先内部晋升，无空降，适合长期发展。 4. 工作优势：工作轻松不累，室内恒温环境，不用风吹日晒，新手一对一教学，上手快。 四、工作时间 早晚轮班制（早班：11:00–9:00、晚班：15:00–1:00 晚班：16:00-3:00），具体班次根据店内客流安排，月休可调，合理排班。 五、工作地点 钱塘区下沙街道海达北路501号卓健大厦2幢201

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

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能出差、愿学习的青年人

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岗位职责： 1. 负责现场设备的维修作业，完成调试任务，并规范填写相关记录文档； 2. 承担公司产品的装配与调试工作； 3. 前往客户现场开展产品售后的安装调试、操作培训及交付事宜； 4. 在客户使用过程中提供技术支持与故障处理服务，并执行定期回访； 5. 参与意向客户的实地拜访与技术沟通交流； 6. 持续优化服务流程，提升终端用户的满意度。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，掌握机械与电气基础知识，有机械设备调试经验者优先； 2. 熟悉设备管理相关的专业工具，并具备实际操作能力； 3. 具有生产设备维护与管理方面的专业知识； 4. 拥有机电类教育经历或从事过机械设备行业工作者优先考虑； 5. 工作踏实肯干，适应频繁出差安排。

职责描述： 1. 依据芯片测试设备整机设计规划及客户实际需求，完成电气系统方案的设计与优化； 2. 负责一次回路电气原理图、二次控制电路图及相关接线图纸的绘制工作； 3. 负责项目技术资料的编制与维护，包括新元器件选型确认、BOM清单整理、电气装配标准文件、生产指导文档等，并进行版本更新与归档管理； 4. 指导生产团队开展整机电气部件的安装、布线作业及上电前的安全检查； 5. 协同机械与软件工程师完成设备电气系统与软件功能的联合调试； 6. 承担整机中伺服电机、步进电机等运动控制元件的参数配置与调试任务； 7. 负责公司已量产设备在客户端出现异常问题的技术分析与处理，并推动相关设计改进； 8. 支持售后技术服务团队，指导其完成客户现场设备的技术升级与改造实施。 任职要求： 1. 电气工程、自动化等相关专业本科或硕士学历，具备3年以上自动化设备、工业机器人、老化测试系统等领域的设计与调试经验； 2. 精通强电功率计算与校验，掌握低压配电系统设计规范； 3. 熟练操作松下、汇川品牌电机调试工具，具备雷赛、固高类运动控制卡的调试实操能力； 4. 熟悉Modbus、RS-485、CAN等常用通信协议，能独立实现设备间通讯功能并完成测试验证； 5. 熟练运用主流电气设计软件进行图纸绘制，了解通用电气设计标准与规范； 6. 具备独立开展电气元器件选型、控制柜内元件布局设计及全套电气图纸出图的能力。

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岗位职责 1、负责机器人电气系统的整体搭建，包括电路接线方案的设计与实施、设备电气接口的匹配对接，以及控制柜的结构设计、装配与性能优化。 2、根据非标设备的技术要求进行电气元器件的选型，开展新型元器件的技术研究，并持续更新与维护元器件数据库。 3、独立承担非标自动化设备的PLC程序开发、系统调试及人机界面（HMI）设计工作，完成设备运行数据的采集与分析。 4、负责电气设计相关技术文档的编写与归档，构建高效的资料分类与查询体系。 5、协同其他部门提供专业技术支持，配合生产与售后团队解决设备在制造及应用中的电气技术难题。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业背景。 2、具备3年以上非标自动化领域电气工程师工作经验，有机器人电气集成项目实践经历者优先，熟悉主流机器人控制系统及编程方式。 3、掌握电气原理设计，熟练运用EPLAN进行图纸绘制，精通主流PLC编程及通信协议，具有中大型自动化项目实施经验者更佳；熟悉常用工业通信标准（如EtherCAT、485、Ethernet等），具备主流伺服系统调试与编程能力； 4、具备良好的责任心，拥有团队合作意识、沟通能力、学习能力和创新思维，能够适应高强度工作节奏。

1、电气工程及其自动化或相关专业，本科以上学历，2、三年以上变电二次设计工作经历，能独立完成220kV变电二次设计工作者优先考虑高薪聘用；3、身体健康，个人素质良好，品行端正，有较强的沟通能力和团队协作能力；4、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作；5、工作地点：杭州。注：应聘者请认真阅读招聘信息，并在投递的简历中详细注明个人的“主要业绩”、“期望薪水”及“到岗时间”，资历不符者请勿投！

工作内容：负责机械设备的装配与调试．按图纸要求完成零部件组装 40/小时，长白班，坐班 年龄：18-45岁 岗位要求： 1.熟悉机械机构，看懂机械组装图； 2.按照SOP指导完成电气接线，设备整机总装； 3.会使用手动/电动工具专用设备，电导体的使用。 上班时间：9:00-20:00 计时10小时 •综合月薪9000-12000元，月结发放 •工资可预支

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有手板CNC操作经验优先，吃苦耐劳，踏实肯干，能适应两班倒，学徒根据技能进行晋升

职位描述： 1、大专及以上学历，防雷、建筑、电子、电气、气象、电力、机械、机电、计算机等相关专业； 2、持有驾驶证、防雷检测证、电工证或高处作业证，具备相关工作经验者优先录用。 3、能够承担现场检测任务，完成数据记录、草图绘制及检测报告编制等工作。 4、具备良好的沟通表达能力，有团队协作意识。 5、周末双休，提供员工宿舍，享受工作午餐、高温补贴，年度体检/组织旅游，节日福利齐全。 6、入职门槛较低，无经验亦可加入，边工作边学习，公司提供实操培训。 7、薪资待遇：试用期3个月，月薪5300元；转正后年薪10-15万元，根据个人能力与绩效考核结果确定，设有绩效提成机制。 缴纳五险，周末双休，外地员工安排住宿，提供工作午餐、高温补贴，每年组织体检或外出旅游，享有节日福利及年终奖金。

工作职责 1. 负责西门子PLC控制系统程序的开发与实现，根据国产化需求推进汇川PLC替代方案的实施，确保设备控制逻辑准确无误。 2. 主导设备电气系统设计、线路布设及出厂前功能测试，严格执行技术规程与安全规范，保障电气架构运行稳定。 3. 负责项目中关键元器件的选型工作，涵盖温度、压力、流速传感器及阀门仪表等工艺部件，提供符合国产化标准的技术方案。 4. 承担现场调试任务，精确采集并校准温度、压力、流速等工艺参数，高效排查电气类故障，确保设备按时交付使用。 5. 设计超温超压保护、流速设定联动启停等安全联锁功能，建立完善的安全控制机制。 6. 编制电路图、测试过程记录、调试总结报告等技术文档，构建完整的资料追溯体系；负责设备售后阶段的电气维护，提供快速响应的技术支持。 任职要求 1. 具备电气工程或自动化类专业基础，有从事专用设备制造行业经验者优先考虑。 2. 熟练掌握西门子PLC编程技术，了解汇川PLC在国产化替代中的实际应用，可独立完成复杂控制逻辑的编写。 3. 熟悉常用电气设计软件，具备独立绘制电路原理图及指导现场接线的能力。 4. 熟知温度、压力、流速传感器及阀门仪表的选型方法与控制策略，具备工艺参数测量与调试实操能力。 5. 了解安全联锁系统（如超温超压保护、流速触发启停）的设计原则，能依据设备特点搭建可靠的安全防护结构。 6. 具备较强的文档整理与撰写能力，能够输出标准化的技术文件和维保记录，具有现场问题处理经验。