风电检修技改(直招)工人 【证件要求】 1. 登高证、低压电工证（公司配合考证） 【薪资】 4000-9000元 【岗位职责】 1. 协助完成风电场风力发电机组检修技改等工作 【岗位要求】 1. 20-45岁，高中以上学历 2. 必须会基础电脑操作 3. 身体健康，不恐高、无高血压、无心脏病 4. 具有团队合作精神，责任心强

岗位职责: 1. 负责风力发电机组叶片的常规巡检与保养工作 2. 能够独立带队开展叶片内外部各类维修作业 3. 具备对叶片维修质量及效果进行判断与评估的能力和实践经验 4. 担任过叶片主修岗位满2年及以上，或担任副修岗位累计3年以上 任职要求： 1. 具有风电叶片维修相关工作经历 2. 可独立承担并完成叶片各项维修任务 3. 具备较强的问题分析处理能力以及良好的团队协作意识

【岗位职责】 1. 对机组进行巡检、维护、检修及运行管理，提供技术支持，保障风电机组安全稳定运行。 2. 负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护。 3. 负责工程项目现场风机运行过程的问题消缺和故障记录。 4. 完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修及日常维护工作。 5. 提交风力发电项目现场运行分析报表，拟订检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 6. 负责项目现场物资的备件管理。 7. 分析、整理现场运行记录。

风机专项技改，风机维护，风机维修，有C1驾驶证，要求吃苦耐劳，服从公司安排。

岗位要求 1. 学历要求：本科及以上学历 2. 专业要求：电气工程、新能源、机电一体化、风能与动力工程、自动化等相关专业 3. 工作经验：具备2年及以上风电运维现场工作经验，熟悉定检、维护、故障处理及现场技术管理流程；具有整机厂商现场服务经历者优先录用 4. 证件要求：需持有高低压电工证、高处作业证、安全员证（如未取得安全员证，入职后由公司统一组织报名考取） 工作地点：全国各地区 岗位职责 1. 熟悉风力发电机组电气系统的构造及运行原理，具备实际操作能力； 2. 负责场站内设备的检修、缺陷消除、日常维护和技术改造任务，对检修工艺、质量控制、进度推进以及原始记录的准确性和完整性负责，确保各类检修资料、调试报告真实、齐全并及时归档； 3. 根据相关技术标准和规范，执行设备运行监控、巡回检查及检修作业，按时记录各项生产运行数据，完成各类台账和报表的填写工作； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员高效协作； 5. 工作责任心强，态度严谨细致，适应能力强； 6. 部分风电场位于偏远区域，生活条件相对艰苦，需接受项目地长期连续工作模式，并配合统一安排的集中调休制度。 福利待遇： 试用期一个月，，工作期间提供食宿、每季度享受12天带薪休假、发放年终奖、商业保险、岗前培训、绩效奖金、岗位晋升机会及职业体检。

入职项目地点需要服从安排，调配范围为河北省及天津市内，无法指定具体地点。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业，具备1年及以上风电相关工作经验（若为中专学历，工作经验需增加1年）； 2. 了解基本的机械及电气专业知识，熟悉风电场作业流程、安装工艺流程和机组常规操作（如机组启停、复位、紧急停机等）； 3. 能看懂电气原理图的各项符号，了解基本电气元件的动作原理（例如各类开关、接触器、继电器等）； 4. 了解一般变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统的基本结构和基本原理，具备对较复杂的电气类或机械类作业的学习能力； 5. 了解项目现场各项工作危险源，能有效规避风险，确保自身安全； 6. 了解基本开箱流程，具备安装资料填写能力，可熟练运用简单办公软件。 【证书要求】 需持有高压电工证、低压电工证、高处作业证。

服从河北天津区域分配一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，承担设备现场到货验收、安装调试及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护保养任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理，协助完成大部件更换、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的记录整理及安全隐患排查治理，完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度与成本管理工作，并及时反馈现场情况。 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电领域相关工作经历； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（需国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴存。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀。 3.3、结婚礼金：员工结婚时，根据司龄发放相应金额的婚庆礼金。 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金。 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行。 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放。 3.9、项目奖金：根据项目实施成效核定发放，属非固定收入部分。

下午需要一名铲车司机。

招聘人员去撇玉米，男女不限，薪资110元。有意者可报名。

招聘拆大棚人员，工作内容为拆除大棚，多劳多得，工期持续一段时间。有意者可报名。

张家口市张北县招光伏安装，可组架子，可单上板子，有意者联系，中间人不要打扰

张家口市张北县招光伏安装，拉筋4根，只装板，平地

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岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 记录运维数据，编写运行分析报告，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）运维规范 2. 具备登高作业证、低压电工证及高空作业相关资质 3.能适应长期驻守风电场（多位于偏远地区），具备较强抗压能力 4.责任心强，安全意识突出，无恐高症及严重晕动症 5. 接受应届毕业生，有风电/电力行业实习经验者优先

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、技术改造及性能优化，提升发电效率 3.及时响应并解决现场突发故障，完成故障分析报告与预防措施制定 4.配合完成新机组的安装调试及验收工作，协助开展运维标准化建设 5.记录并管理运维数据，配合远程监控系统实现智能化运维管理 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先 2.有风电运维相关工作经验者优先，能适应长期驻外或野外作业环境 3.熟悉风力发电系统原理及常见故障处理流程，具备基本电工操作技能 4.持有登高证、电工证等相关资格证书者优先考虑 5.具备良好的安全意识、团队协作能力及抗压能力，能适应倒班和紧急抢修任务

服从新疆区域安排，不接受指定地点面试 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 6险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金，这个视项目执行情况而定，非固定收入。

职位职责： 1、负责IDC数据中心电气系统的日常巡检、电力保障及故障排查，保障数据中心稳定、安全、高效运转； 2、负责IDC数据中心供电资源的统筹调配，执行服务器设备的上电与断电操作； 3、负责快速响应并妥善处置电气系统突发问题，制定切实可行的应急处置预案； 4、结合实际运行需求，编制电气系统提效优化方案及实施计划，经审批后推进落地执行； 5、依据数据中心强电系统配置与运行现状，编制供配电系统运维规程与技术标准，完善强电基础设施运维管理机制； 任职要求： 1、大专及以上学历，三年以上相关领域工作经验，具备idc数据中心工作背景者优先； 2、掌握IDC配电系统、制冷空调系统、监控系统等架构组成、运行操作关键点及流程者优先； 3、熟练操作Auto CAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及设计软件； 4、持有国家认可的高压进网作业资格证书； 5、了解高低压供配电系统，具备数据中心电气运维实操经验，熟悉交/直流UPS、柴油发电机组工作原理，可独立解决常见电气故障 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、节日福利

一、招聘岗位 数据中心值班工程师(IDC) 二、岗位主要职责 1. 负责数据中心运行期间的实时监控及各类系统日常巡检，按时完成报告编制与报表提交； 2. 执行数据中心运维流程规范，包括事件处理、变更实施、服务请求响应等工作； 3. 参与故障应急处置、报修协调，并配合开展模拟演练和技能评估； 4. 落实运行管理相关事务，如资料归档、物资仓储、环境清洁等基础管理工作。 三、基本任职要求 1. 大专及以上学历，电气、暖通、机电、自动化等相关专业优先； 2. 具备1年以上数据中心运维工作经验； 3. 熟悉办公软件操作，掌握运维管理系统使用方法； 4. 工作积极主动，具备吃苦耐劳精神，能适应轮班及夜间值守安排； 5. 学习能力强，责任心强，执行力高，具备良好的沟通与协作能力。 四、其他说明 1. 薪资待遇：薪资 4k-6k，福利包括社保公积金、意外险、员工体检、夜班补贴、住房补贴、用餐补贴、通讯补贴、带薪年假、团建等； 2. 职业发展：提供明确的职业晋升路径，拥有广阔的发展空间； 3. 导师制：由业务骨干进行一对一指导，助力快速成长； 4. 专业培训：公司组织系统化、全方位的专业技能培训； 5. 团队氛围：高效协同、充满活力的团队支持个人发展； 6. 工作地点：河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园； 7. 工作时间：实行倒班制，白班9：00-18：00，晚班18：00-9：00 五、公司介绍 1. 公司简介 华章数据技术有限公司（以下简称“华章数据”）是一家专注于数据基础设施服务的企业，总部设于广州。 华章数据专注于在一线城市如广州、深圳、上海、北京等地规划与建设高标准数据中心，为客户提供大型数据中心定制化解决方案、网络连接与安全服务、混合云运营管理等一体化服务。核心团队拥有丰富的数据中心设计、建设和运维经验，已成功交付多个大型云计算数据中心项目。公司持有工业和信息化部颁发的全国性增值电信业务经营许可证（含IDC、ISP、CDN资质），并通过ISO系列管理体系认证（涵盖9001、20000、27001、22301等标准）。 目前，华章数据已与中国移动、中国联通、中国电信等主流运营商建立合作关系，并与阿里巴巴、百度、华为、网易、广州城投集团等知名企业达成深度合作。 作为中国电子学会总会理事会员单位，华章数据积极参与国家绿色数据中心建设工作。截至目前，公司已取得多项自主知识产权，包括13项软件著作权、6项实用新型专利等。 华章数据将持续推动数据基础设施行业的创新与发展。 华章数据 商业机密 2. 华章数据秉持“奋斗”为核心文化理念。我们相信，普通人在共同奋斗中能够创造非凡价值。 公司坚持“成就客户，艰苦奋斗，自我批判，开放进取，至诚守信，团队合作”的核心价值观。

岗位职责: 1、作为主设及设计人员，负责完成220kV及以下输变电工程与新能源项目（风力发电、光伏发电）电气一次专业的前期咨询与设计任务； 2、及时解决所负责项目在施工、安装及投产过程中出现的相关技术问题； 3、编制所承担项目的专业工程概算、预算所需的基础资料； 4、参与设计回访工作，开展专业工程总结，监督工程资料归档情况。 任职资格: 1、具备10年以上电气一次专业前期咨询及勘察设计工作经验，有风电、光伏项目设计经历者优先，能够适应出差； 2、具备良好的团队协作精神，责任心强，吃苦耐劳，积极进取； 3、掌握电力工程设计流程，熟知本专业相关设计规程、规范及行业标准，熟练操作CAD制图软件及常用办公软件； 4、了解系统专业工作内容并具有实际经验者优先考虑； 5、有设总工作经历者优先； 6、需取得全日制本科及以上学历。

一、招聘岗位   运维专业工程师TL（电气） 二、工作地点   河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园 三、岗位主要工作职责 1.制定维护计划：根据与设备厂商的合同签定情况，制定团队新一年的维护工作计划； 2.执行维护工作：按计划执行各项运维工作内容； 3.供应商管理：定期对供应商服务进行考核评价、实时更新设备维保厂商联系人通讯录； 4.物资需求管理：按时提交设备维保所需的耗材、工具、仪表等需求； 5.变更管理：审核柴油发电机带载测试方案、设备维护、维修、保养变更方案； 6.提升运维能力：定期组织团队成员进行技术培训和知识交流、定期考核团队成员专业技能水平，确保团队满足岗位能力要求； 7.接维管理：参与数据中心综合测试，对电气专业相关设备进行问题发现和解决方案的提出； 8.技术方案支持：设计或修改电力系统及相应的技术文件，提供个性化的电气系统解决方案； 9.运维体系优化:协助楼长根据客户需求完善运维体系；更新优化维护工作流程、运维工作任务表； 10.辅助数据中心经理的管理工作等。 四、基本任职要求 1.本科或以上学历，电气、暖通、机电相关专业，持低压电工操作证、高压电工操作证、制冷操作证； 2.具备3年以上工作经验，3年以上数据中心运维经验； 3.熟练使用办公软件，熟练掌握运维管理系统操作；具备大型数据中心电气或暖通专业系统运维经验者优先； 4.熟悉数据中心各种运维管理体系（如ISO、ITIL、ITSS等），内容包括“值班管理、作业管理、服务请求管理、事件管理、问题管理、变更与发布管理、可用性管理、容量管理、服务连续性管理”等知识； 5.具备风险防范意识，进行作业风险预判，具备数据中心物理安全知识、信息安全知识。 五、其他说明 1.薪资待遇：薪资10K-15K，福利包括社保公积金、意外险、员工体检、住房补贴、用餐补贴、通讯补贴、带薪年假、团建等； 2.职业发展：具有清晰的职业发展通道，个人发展空间大； 3.导师制：公司安排业务骨干进行一对一的辅导，快速实现个人成长； 4.专业培训：公司提供系统全面的专业培训； 5.团队：有活力和高效率的团队助力个人发展； 6.工作地点：河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园； 7.工作时间：周一至周五，上午9:00-12:30 下午14:00-18:00 六、公司介绍 1.公司简介华章数据技术有限公司（以下简称“华章数据”）是一家专业的数据基础设施服务商，总部位于广州。 华章数据致力于在广州、深圳、上海、北京等一线城市规划和建设高等级数据中心，并为客户提供大型数据中心定制、网络连接与安全、混合云运营管理等一站式服务。华章数据主要核心团队成员具有丰富的数据中心建设、运营、运维经验，并已完成了多个大型云计算数据中心的规划建设工作。华章数据已获得了工业与信息化部颁发的全国范围增值电信业务经营许可证（包含IDC、ISP、CDN牌照），并已获得ISO标准系列认证（包括9001、20000、27001、22301等）。 华章数据目前已与中国移动、中国联通、中国电信等主流运营商开展了业务合作，并与阿里巴巴、百度、华为、网易、广州城投集团等知名企业建立了良好的合作关系。 作为工业和信息化部中国电子学会总会的理事会员单位，华章数据积极参与到国家绿色数据中心的相关工作之中。目前，华章数据已获得多项自主知识产权的技术专利，包括13项软著专利、6项实用新型专利、等等。 华章数据将会持续推动数据基础设施服务行业的发展和进步。 华章数据华章数据商业机密 2.华章数据企业文化的核心是“奋斗”。我们认为，平凡的人在一起，通过不懈的共同奋斗，终将成就不平凡的人生。 公司的核心价值观是“成就客户，艰苦奋斗，自我批判，开放进取，至诚守信，团队合作“。

岗位职责： （一）设计与技术管理： 1、参与暖通系统的方案设计及深化设计评审，结合施工可行性、后期维护、能效表现与成本控制提出专业优化建议。 2、编制暖通系统的技术规格文件、工作范围说明（SOW），并主导技术标书的评审工作。 3、协调设计院与设备供应商之间的技术对接，确保设计方案准确传达并有效落实。 （二）采购与供应商管理： 1、配合完成主要暖通设备（如精密空调、冷水机组、冷却塔、水泵、板式换热器等）及配套材料的选型确认和技术把关。 2、参与供应商资质审核、技术交流及合同签署过程。 3、监督设备制造阶段的工厂验收测试（FAT），确保出厂产品满足设计要求和合同约定。 （三）施工与安装管理： 1、对现场暖通系统安装过程进行监督管理，确保施工符合图纸要求、行业规范及安全标准。 2、审查施工单位提交的施工方案、组织设计及专项作业计划（如吊装、焊接、管道试压等）。 3、负责现场暖通工程的进度、质量与安全管理，及时识别问题并推动整改闭环。 4、处理施工过程中的变更申请（RFI/FCN），评估其在技术、工期与成本方面的影响。 （四）测试与调试管理： 1、编制并组织实施全面的暖通系统测试与调试方案（T&CPlan），涵盖单机运行、系统联动及整体性能验证。 2、牵头或参与关键调试环节，包括风量平衡测试、水系统冲洗与水质管理、管路压力试验、冷源系统调校、BA/自控系统联调等。 3、整理分析调试数据，确保系统运行指标（如PUE值、温湿度精度、冗余切换功能等）达到设计预期。 （五）验收与移交： 1、组织暖通系统的分部验收、中间节点验收及最终竣工验收工作。 2、汇总并提交完整的竣工资料包（含竣工图、运维手册、质保文件等）。 3、主导向运营团队的资产交接与技术移交，并提供必要的系统操作培训与技术支持。 （六）协作与沟通： 1、作为暖通专业的技术联络窗口，与项目经理、业主单位、设计方、总包单位、其他专业工程师（电气、弱电、消防等）以及监管部门保持高效协同。 2、定期编制并报送暖通工程进展报告、质量检查报告及相关技术文档。 任职资格要求 （一）教育与经验： 1、本科及以上学历，暖通、制冷、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业背景。 2、具备3-5年以上大型数据中心、高端商业综合体或电子厂房项目中暖通系统实施或交付经验，有数据中心项目经历者优先考虑。 （二）专业知识与技能： 1、核心技术能力： 深入掌握数据中心常用冷却方式（风冷、水冷、冷冻水系统、自然冷却、液冷等）及其核心设备工作原理。 2、标准规范掌握： 熟悉ASHRAE、UptimeTier、TIA-942等数据中心相关国际标准，以及国家现行暖通设计、施工与验收规范。 3、图纸与工具应用： 能够独立审阅CAD图纸和BIM模型；熟练使用Office办公软件，具备项目管理或BIM工具使用经验者更优。 4、调试实操能力： 拥有丰富的系统调试实战经验，能独立应对和解决调试过程中出现的复杂技术难题。

岗位职责： 1. 负责工程项目电气部分的设计工作，依据技术规范完成电气元器件的选型，并绘制相应的电气原理图； 2. 承担项目程序开发任务，根据工艺流程要求编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等设备的控制程序，严格执行电气标准化软件规范； 3. 负责工程项目的设备调试工作，按技术要求设定并实现工艺流程，同步完成调试数据记录及报告归档； 4. 提供设备装配指导、现场调试支持、客户操作培训以及售后技术服务； 5. 编制、更新和归档项目相关技术文档，配合完成项目认证与验收流程； 6. 高标准、高效率完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 教育背景：电气工程及其自动化、自动化、计算机等相关专业，本科及以上学历； 2. 经验要求：具备3年以上非标自动化或相关领域工作经验；（特别优秀的应届毕业生亦可考虑） 3. 技能要求 ◆ 掌握电气基础理论，熟悉常用电气元件性能及通用设计标准； ◆ 熟练使用EPLAN等电气设计软件； ◆ 熟悉西门子/AB/三菱等主流控制系统，至少精通其中一个品牌的PLC编程，具备良好的代码编写习惯； ◆ 精通Profinet/EthernetIP/CC-Link等工业通信协议的软硬件配置与应用； ◆ 了解伺服驱动、运动控制及工业机器人集成应用； 4. 其他条件 ◆ 品行端正，诚实守信；具备较强的沟通能力与团队协作意识；能够接受出差安排。

岗位要求 1. 学历要求：大专及以上学历 2. 专业要求：电气工程、新能源、机电一体化、风能与动力工程、自动化等相关专业 3. 年龄及工作经验：具备5年及以上风电运维现场工作经验，熟悉定检、维护、故障处理及现场技术管理流程。具有整机厂家现场服务经历者优先考虑。 4. 证件要求：需持有高低压电工证、高处作业证、主要负责人证、安全员证（如无主要负责人证或安全员证，入职后公司统一组织报名考取） 工作地点：全国各地区 岗位职责 1. 负责风电场项目的日常运行与维护工作。 2. 对现场风机运行过程中出现的问题进行排查消缺，并做好故障记录。 3. 负责场站内风机、集电线路、变压器等设备的缺陷处理、故障处置及整改实施。 4. 按照相关技术标准与规范，开展设备运行监盘、巡视检查及检修任务，按时抄录生产数据，完成各类记录和报表填报。 5. 组织班组成员开展隐患排查，及时记录并提出整改建议与实施方案。 6. 结合现场实际情况，协助项目场长定期开展安全生产知识与检修技能的培训活动。 7. 部分风电场生活条件较为艰苦，需适应项目长期连续工作模式，统一安排连续调休。 福利待遇： 试用期一个月，，工作期间提供食宿、每季度享受12天带薪休假、发放年终奖、商业保险、岗前培训、绩效奖金、岗位晋升机会、职业体检。

懂得风力发电运维，后台运行数据记录。

风电技改、检修大量招工人 【薪资待遇】 1. 前三个月5000元起，熟悉后6000-10000元。 【岗位职责】 1. 协助完成风电场风力发电机组检修、技改等工作。 【岗位要求】 1. 证件要求：登高证、低压电工证（公司配合考证）。 2. 年龄20-45岁，身体健康。 3. 不恐高、无高血压、无心脏病。 4. 具有团队合作精神，责任心强。

1、大专及以上学历，自动化、电气等相关专业背景，熟悉弱电相关国家标准； 2、具有3年以上大型数据中心（规模达1000机柜以上）弱电系统运维管理经验； 3、熟练掌握弱电系统的风险识别与应急处置流程，了解其他专业领域的基本原理及系统架构； 4、精通数据中心弱电系统维护规范、设备操作规程及工作原理，具备故障维修方案和安全措施的评估与审核能力；拥有综合布线、门禁系统、通信机房设备安装调试、计算机网络、安防系统、BMS、BA系统等弱电子系统的运行与维护经验；熟悉弱电行业及消防领域相关的技术标准与规范； 5、熟练使用常用办公软件及CAD制图工具； 6、工作作风踏实，能吃苦耐劳，实践操作能力强，具备现场独立分析问题和处理故障的能力，可针对施工过程中的问题提出合理化建议； 7、具备良好的语言表达与书面撰写能力，能够主导编制标准作业程序SOP、维护操作指南MOP及应急预案等文档； 8、具备较强的供应商协调与管理能力，工作积极主动，适应高强度工作环境； 9、持有低压电工操作证。