【岗位职责】 1. 负责风力发电机组的技术改造与性能优化工作； 2. 参与风电场设备运行状态评估及技改方案制定； 3. 协助完成机组定检、维护及故障分析处理； 4. 配合团队实施技改项目的现场施工与调试； 5. 记录并整理技改过程中的技术数据与工作进展。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能高效配合团队完成工作任务； 2. 工作认真负责，有较强的执行力和责任心； 3. 能适应风电场现场工作环境，接受一定程度的户外作业； 4. 具备基本的安全意识，遵守现场作业规范； 5. 有学习意愿和适应能力，能持续提升技术水平。

风电检修大量招工人 【证件要求】 1. 登高证、低压电工证（公司配合考证） 【薪资】 1. 前三个月4500起，熟悉后6000-10000元 【岗位职责】 1. 协助完成风电场风力发电机组定检、技改等工作 【其他要求】 1. 20-45岁，身体健康，不恐高、无高血压、无心脏病 2. 具有团队合作精神，责任心强

服从新疆区域安排，不接受指定地点面试 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 6险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金，这个视项目执行情况而定，非固定收入。

工作内容： 1. 负责风电变流器、主控系统及变桨系统的售前安装与售后支持； 2. 承担技术改造项目的现场实施，确保项目稳定运行； 职位要求： 1. 大专及以上学历，电气自动化类相关专业； 2. 具备较强的责任意识与职业操守，能承受工作压力，适应长期外派出差； 3. 持有低压电工证、登高作业证者优先考虑； 职位福利：五险一金、提供住宿、通讯补贴、节日福利、补充医疗保险、高温津贴、项目绩效奖金

风电场集电线路巡检箱变排查每周双休上保险要长期干要有一定的实践和专业知识

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

6500找个烤工钻石花园下午四点半到12点

招聘：酒店客房主管薪资：5000-8000元岗位职责：1、根据公司业务发展需求，梳理客房部门的人员招聘需求并负责招聘；2、日常管理所负责客房项目，在岗人员巡视督导。3、拓展新的招聘渠道，持续性开发做好人员储备。4、维护负责客房项目，跟进一些新项目进场及现场管理。5、配合公司发展需要，拓展外省客房外包业务等

岗位职责： 1.负责张家口市怀来县区域内水电设施的安装、调试、巡检与日常维护 2.及时响应并处理突发性水电故障，保障用户正常用水用电 3.配合工程项目开展水电管线敷设、设备安装及验收工作 4.严格遵守安全操作规程，落实用电安全与防漏防爆措施 5.如实填写维修记录及材料使用台账，定期汇报工作情况 任职要求： 1.持有有效电工操作证（低压/高压），具备水电相关实操经验 2.熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准与安全条例 3.能适应本地化作业环境，具备独立作业与应急处置能力 4.吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 5. 初中及以上学历，有物业或工地维保经验者优先

招聘红旗楼附近写字楼保洁5名工资2200月休息4天。电话

汽车厂操作工｜免费住宿｜厂区福利食堂｜日结220｜长期稳定 岗位要求 身体健康，无大面积纹身，需要开具无犯罪证明 工作时间 早晚班倒班 工作内容 汽车组装，机器辅助作业，岗位包含涂装、焊装、总装、检验、冲压，管理人性化 薪资待遇 20元/小时，有餐补 7天后每个工作日日结220元，每月25号结算上个周期剩余工资 吃住福利 厂内免费住宿，4‑6人间，热水齐全 厂区福利食堂，每餐8‑10元 配套：健身房、台球厅、游戏室 工作地点：河北省张家口市领克学院

新能源风电运维师培训+考证+上岗一站式服务要求，大专以上学历。18--35岁以下。电场风机巡检、维护、保养、故障排查。（有没有经验都可以。单位统一培训）薪资待遇•实习期工资：保底7000+•转正后综合月薪：12000-16000+•六险一金齐全•包吃包住/住宿补贴•高温补贴、过节费、年终奖•/大型新能源企业直签•签订5年长期就业合同名额有限，报名即锁就业名额～李孟

岗位证书要求；低压/高压/高处特种作业证（可以自行从外面考证） 【工作内容】 1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行； 2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划； 4.负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，协调站长做好电站运营； 5.有多年高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障； 6.会看基本的电路图纸； 【工作要求】 1．中专/大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压/高压/高处特种作业证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5. 责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上学历 2. 专业要求：电气工程、新能源、机电一体化、风能与动力工程、自动化等相关专业 3. 证件：持有高低压电工证、高处作业证者优先。 工作地点：全国各地区 【岗位职责】 1. 负责项目风力发电机组的技改和专项维护工作； 2. 完成领导交代的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 3. 负责项目现场风机运行日常消缺和故障记录； 【福利待遇】 1. 试用期一个月，（五险）、工作期间包...

【岗位职责】 1. 对数据中心高低压配电、柴油发电机、UPS、列头柜、机柜供电等系统和设备进行技术管理，确保其安全可靠运行。 2. 负责电气系统及设备的故障处理、预防性维修、风险识别和消除以及备品备件管理。 3. 负责电气系统变更方案的制定和实施。 4. 制定培训/演练教材，对员工进行电气专业的技能培训和演练组织，提高员工技能。 5. 编制和更新电气系统和设备的SOP、MOP、EOP。 【岗位要求】 1. 具有5年左右数据...

1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的组织工作，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行优化方案，研究并落实节能降耗策略，有效控制整体运维成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、运行问题及突发事件，审核故障报告，深入分析问题成因，推动持续性改进措施落地； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、专业要求：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作年限：3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验； 4、技能要求：掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准；具备独立识别暖通系统故障的能力，并能指导团队解决问题；具有暖通系统节能优化与运行管理的实际操作经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：具备良好的团队协作意识，有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力

1、开展自控专业技术优化评估工作，针对共性问题制定标准化解决方案； 2、推动全球中高风险机房关键自控技术的落地实施； 3、组织并推进全球数据中心自控专项风险排查工作，跟踪处理日常运维风险；负责自控变更评审、运维技术优化评估、风险识别与评估、维护复核、全球飞行检查、运营商管理等工作，同时承担各运维业务流程的管理与分析职责； 4、参与数字化业务流程需求评审与执行跟进；统筹全球数据中心大数据治理工作，负责新接入站点机房的数据验收与治理； 5、落实海外稳定性提升专项任务，持续增强海外运营保障能力。 1、本科及以上学历，工程管理、土木工程、电气、自动化、暖通等相关专业； 2、具备5年以上工作经验，其中3年以上数据中心质量工程师岗位经验，或5年以上房建、公建类项目质量管理经验； 3、具有3年以上数据中心运维相关岗位工作经验，熟悉自控系统架构及运行逻辑，掌握逻辑优化方法；了解行业标准、规范制度及各项业务运作流程；持有相关行业注册资格或从业证书者优先； 4、执行力强，具备良好的协作意识和职业素养；拥有较强的跨部门沟通与团队合作能力；有团队管理经验者优先； 5、语言表达清晰流畅，逻辑思维能力强，具备一定的英语沟通及书面表达能力。

岗位职责 1. 负责数据中心电气设施（包括高低压配电系统、UPS、发电机组、蓄电池等）的安装、调试及验收工作，确保系统符合设计要求及相关行业规范。 2. 编制电气系统交付进度计划、施工组织方案和技术交底材料，指导现场施工人员规范作业，及时解决施工过程中的技术难题。 3. 对接设备厂商、施工方、监理单位及客户，统筹设备到货检验、安装推进与质量监督，保障项目按时高质量完成。 4. 参与电气系统的风险识别与隐患排查，提出整改措施并组织实施，确保数据中心供电系统的安全稳定运行。 5. 汇总电气系统交付全过程的技术资料、验收文件及竣工文档，形成完整的项目归档记录。 配合运维部门开展电气系统的交接工作，提供必要的技术支持和操作培训。 任职要求 （一）学历与专业 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景。 （二）工作经验 1. 具备三年以上在数据中心、大型工业或建筑项目中从事电气工程交付的实际经验，熟悉数据中心供配电架构者优先考虑。 2. 有 UPS 系统、高低压配电装置的安装调试经历或项目管理实践者优先。 （三）专业技能 1. 熟悉高低压配电设备、UPS、发电机等电气装置的工作机制与技术指标，可独立承担调试与验收任务。 2. 掌握《数据中心设计规范》（GB 50174）、《低压配电设计规范》（GB 50054）等国家相关标准与法规。 3. 具备电气图纸识读能力，能准确理解施工图与原理图，熟练使用 CAD 等绘图工具者优先。 4. 了解数据中心能效指标 PUE 优化技术，具备绿色节能型数据中心项目经验者优先。

张家口岗位:设施运维 负责水电暖设备日常巡检，故障分析与报修等工作 要求：大专以上学历 ]福利：五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/薪年假/14薪/育儿假（10天）/团建/婚丧嫁娶慰问等。 [工作地点:按个人意愿就近安排

1. 有焊接经验，可以接受出差。 2. 有电路基础。 3. 接触过数控、专机、机器人。 4. 干过其他行业的售后工作。 【岗位要求】 1. 熟悉工业机器人的工作原理，操作编程及调试方法。 2. 有自动化生产线、智能制造项目经验优先。 3. 熟练使用各类安装调试工具及仪器仪表。 4. 工作认真负责，有较强的学习能力，能快速掌握新技术、新设备。 【福利待遇】 五险，出差补助。

标题：急招10kV线路牵张机手 2名！没有正也可以， 内容： 【项目急招】因工期紧迫，急需2名经验丰富的10kV/35kV牵张机操作员。 任职要求： 1. 必须持有特种作业证及高空作业证，证书齐全； 2. 有3年以上线路架设张力放线经验，能独立操作设备； 3. 吃苦耐劳，服从现场管理。 薪资福利： - 月薪 8000-12000元（技术过硬薪资可面议）； - 包吃包住，住宿环境好； - 项目意外险齐全，工作稳定。 工作地点：[填写你的具体城市/区域] 联系电话：[你的手机号码] （备注：师傅请直接电话沟通，看清楚证书再聊，拒绝小白！） 版本二：稳重靠谱型（吸引资深老技工） 标题：靠谱找靠谱！10kV线路牵张机手 2名 长期稳定 内容： 本人有长期线路施工队伍，现因业务扩展，诚聘2名资深牵张机手共同发展。 岗位内容：负责张力架线、设备日常点检及配合班组完成放线任务。 优先录用： 1. 有线路架设专项证或牵张机操作证明； 2. 熟悉风力发电、输配电等项目者优先。 待遇：月入过万不是梦，准时发薪，绝不拖欠工资，包吃住。 ：[工作地址]

岗位职责： 1. 负责数据中心电气专业领域的容量规划及可靠性评估工作； 2. 组织并监督值守工程师现场跟进电气系统改造方案的实施与施工执行； 3. 在数据中心项目建设阶段，提供电气工程现场施工、调试及验收环节的技术支持； 4. 制定电气设备运行节能优化方案，并进行节能效果测算与指标分析； 在数据中心综合测试过程中，能够识别电气相关设备问题，并提出有效改进措施； 5. 全面统筹公司大型数据中心基础设施的运维服务管理工作； 6. 依据项目管理体系规范，组织开展日常运维工作，确保电气系统安全稳定运行； 7. 负责运维团队的管理，持续开展人员培训与绩效考核，保障团队能力符合岗位需求； 任职要求： 1. 大专及以上学历，电力、供配电或自动化等相关专业背景； 2. 具备大型数据中心（1000机柜以上）电气现场管理经验者优先考虑； 3. 具备较强的独立作业与问题处理能力； 4. 熟悉电气系统设计原理，掌握国家及行业电气技术规范，了解国内外数据中心建设标准，熟知项目设计中各专业协作流程； 5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，富有进取心和职业责任感； 6. 5年以上相关工作经验，其中至少3年专注于数据中心基础设施运维管理； 7. 具备出色的沟通表达、组织协调及文档撰写能力。 薪资面议 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、节日福利 职位亮点：发展平台广、带薪年假、企业培训

岗位职责 1、可独立承担10kV及以下配电室、配网架空线路与电缆线路的设计任务； 2、掌握冀北地区架空线路及电缆线路设计规范与相关技术标准； 3、具备10kV及以下配电室、电缆与架空线路的独立设计能力； 4、能独立开展电力管井的平面、纵断面及横断面设计工作； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程或相关工科专业背景； 2、具有1-3年配网设计经验，参与过架空线入地类工程项目； 3、熟练操作CAD等绘图软件，了解冀北供电公司图纸审查流程； 4、有冀北区域其他设计院工作经历者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、为员工提供职业发展平台，设有灵活的晋升与薪酬调整机制； 3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日礼品、团队建设活动； 4、免费提供午餐，注重营养搭配，健康可口。

【岗位职责】 1. 对机组进行巡检、维护、检修及运行管理，提供技术支持，保障风电机组安全稳定运行。 2. 负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护。 3. 负责工程项目现场风机运行过程的问题消缺和故障记录。 4. 完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修及日常维护工作。 5. 提交风力发电项目现场运行分析报表，拟订检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 6. 负责项目现场物资的备件管理。 7. 分析、整理现场运行记录。

风电检修大量招工人 【证件要求】 1. 登高证、低压电工证（公司配合考证） 【薪资】 1. 前三个月5000起，熟悉后6000-10000元 【岗位职责】 1. 协助完成风电场风力发电机组检修、技改等工作 【其他要求】 1. 20-45岁，身体健康 2. 不恐高、无高血压、无心脏病 3. 具有团队合作精神，责任心强

【岗位职责】： 1、承担风电场全天候运行值守任务，利用SCADA系统实时监控风机、箱变及升压站设备运行状况，及时响应并处理各类报警信息。 2、准确执行电力调度指令，规范实施倒闸操作、停送电作业及设备启停流程，严格落实工作票与操作票管理制度。 3、按要求开展设备日常巡视及恶劣天气下的专项检查，如实记录并上报发现的缺陷和潜在安全隐患。 4、对设备异常情况进行初步分析判断，实施远程复位操作，完整记录故障详情，协助检修人员完成消缺、定期维护及验收工作。 5、规范填写运行日志、交接班记录、电量统计报表等文档，确保各项数据真实、齐全、可追溯。 6、具有风机制造厂家从业经历者优先，掌握风机基本操作技能及常规维护知识。 7、负责安全用具和消防设施的日常检查与管理，严格遵守安全生产规程，积极参与应急演练活动。 8、认真履行交接班程序，完成领导交办的其他运行相关事务。 【任职资格】： 1、电气、机电、新能源、自动化等相关专业，具备大专或以上学历。 2、持有相关资格证书且齐全有效，有风电运维值班工作经验者优先考虑。 3、熟悉风电场运行管理流程，掌握倒闸操作及常见故障处置方法。 4、能够适应倒班制及现场驻守工作环境，具备吃苦耐劳精神和较强的责任心。 5、工作态度严谨细致，具备良好的执行能力和安全防范意识。 6、待遇面议 工作区域: 河北怀来

分布于天津、河北、山西等省份内项目，不同阶段常驻现场工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金：社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡：符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上； 3.7 高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利、冬日送温暖福利，以实物发放形式； 3.9 项目奖金：视项目执行情况而定，非固定收入。