深圳市南山区招安全员/安全负责人

深圳市南山区招安全员/安全负责人

深圳市龙华区招安全员/要求交安c证，不要建安

安全员，招工信息：薪资7400‑8000元，工作地点深圳市南山区创业路1777号海信南方大厦，联系电话

幕墙施工专职安全员，年龄35岁以内，大专学历，持有安全C证。熟悉建筑施工现场安全管理，掌握安全管理规程，会做内业资料。能够参与施工方案编制。

深圳市坪山区招安全员/安全负责人要求有粤建安安全员C证。

空调学徒和安全员，有无经验都可以，男女不限，工作点在广州黄埔区

有安全员c证，会做安全资料

深圳盐田招安全员/安全负责人

深圳光明区招聘指挥人员一名，月薪6800元，包住不包吃，要求下午能到岗。有意者可报名。

深圳招聘叉车司机，月薪7500元，每天工作9小时。要求应聘者提供产业化培训证明和无犯罪记录证明。 岗位职责包括： 1. 负责验收整改的跟进与闭环管理。 2. 负责油料、配件的领用登记，确保记录准确。 3. 按指令完成货物装卸、堆垛及搬运任务，确保不超载、不损坏。 4. 执行作业前安全检查，包括电瓶、液压、制动系统，确认设备状态正常。 5. 精准操作高叉、夹抱设备，完成高位堆垛及精密定位。

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作)待遇:月休4天，保底工资6000-8000

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作)待遇:月休4天，保底工资6000-8000

工地招聘指挥人员，工作地点在深圳。薪资为7000元一个月，明年还可以继续工作一年。若没有生活费，可以预支工资。有意者可报名。

铜川耀县招聘安全员一名，管吃管住，缴纳社保。要求持有住建厅颁发的C1安全员证，且证书可转入本公司。必须持有C1证，有意者可联系。

安全员岗位招聘实习生，实习期工资为六千元。实习期为3至5个月，实习期结束后工资最低为一万元。工作地点在新疆，要求持有双证上岗。

招聘安全员1名。工作地址位于北海市合浦县合浦客运中心。薪资为2500-4000元。

土建项目招聘质量员、安全员。要求持城乡建委土建C证，性别不限，年龄40岁以下，学历不限，必须有变电站土建工作经验，身体健康。待遇面议。工作地点基本在重庆市内，会外派至其他地区。公司地址位于重庆市永川区。

招聘安全员，要求年龄35岁以下，具备三年以上房建厂房工作经验。提供食宿，缴纳五险，每月休息4天。工作地点位于河南邓州。有意者可推荐或自荐。

聘用条件： - 负责普通小区内的日常安全巡查，确保小区内人员及财产安全； - 协助处理突发事件，维护小区秩序，及时上报并配合相关部门处理； - 负责门岗接待、车辆进出登记及访客管理，确保出入人员信息准确无误； - 定期检查消防设施设备，确保其处于良好运行状态，提升小区整体消防安全水平； - 配合物业管理人员完成其他与安保相关的工作任务，保障小区安全稳定运行； - 执行两班倒工作制度，确保24小时不间断值守，满足小区安全管理需求。 任职要求】 - 年龄要求为18至50岁，身高160cm以上，身体健康，无不良嗜好，具备良好的服务意识和责任心； - 无违法犯罪记录，具备良好的职业道德和团队协作精神； - 具备高中及以上学历，有1年以上保安或相关工作经验者优先考虑； - 熟悉基本的消防知识，能够独立完成消防设施的检查与维护工作； - 具备较强的责任心和应变能力，能适应两班倒工作制度，保证全天候安全值守。 【薪酬福利】 - 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； - 包含住宿，提供基本生活保障； - 享有法定节假日休息及带薪年假； - 根据工作表现提供绩效奖金及晋升机会。 1、50岁以下，身体健康，无不良嗜好，有服务意识。 2、无违法犯罪前科。 3、学历：高中以上学历 应聘须知​ 试用期将进行岗位技能与纪律考核，不符合录用条件者不予转正； 应聘者应认同岗位基础性、纪律性特点，接受常态化岗位监督与培训。

岗位职责 1、负责公司品质部门日常管理，人员培养等； 2、搭建品质管理体系，负责公司产品认证及安规的检查，针对不合格的提出改善措施； 3、规范供应商引进以及产品认证要求。； 5、负责供应商关于品质问题的沟通解决； 6、负责客诉及品质事故的跟进、调查、处理。 任职资格 1、大专及以上学历，至少2年以上管理经验，了解电子类产品制造及工艺流程； 2、具备良好的管理沟通能力，分析判断能力，逻辑思维能力；思维敏捷、处事干练，富有团队精神，能够承担压力；

【岗位职责】 1. 负责各类零部件、电子物料供应商的质量管控与准入审核，完成供应商资质、样品、制程核查。 2. 处理来料不良、生产现场物料质量异常，主导问题分析、整改跟进，推动供应商改善，杜绝同类问题重复发生。 3. 定期统计供应商质量绩效，对不合格、低绩效供应商进行辅导、稽核与优化。 4. 配合新品研发量产，提前排查物料质量风险，落地质量标准，保障新品顺利投产。 5. 完善供应商质量相关规范，做好质量数据汇总、报告输出及质量追溯工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、机电、电子、质量管理等相关专业；有3D打印，UV打印，智能硬件行业优先。 2. 2-3年及以上SQE供应商质量管理经验，有智能硬件、机械设备、机加工、注塑行业经验优先。 3. 熟悉质量管理流程，会使用8D、QC基础质量工具，可独立处理质量异常、对接供应商。 4. 了解五金、结构件、电子物料基本工艺，能看懂基础机械图纸。 5. 沟通协调能力强，有责任心，执行力强，可接受短期出差驻厂稽核。

岗位职责： 1. 负责中控室24小时值守，实时监控消防、安防、设备运行等系统状态 2. 准确记录并及时上报异常情况，按规程启动应急响应程序 3. 操作和维护中控设备，确保监控画面清晰、信号稳定、数据准确 4. 配合完成日常巡检、设备测试及台账登记工作 5. 接收并传达调度指令，协调现场人员处置突发状况 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作与文字表达能力 2. 无经验要求，接受岗前培训，有消防设施操作员证（中级）者优先 3. 责任心强，具备良好观察力、应变力及沟通能力 4. 能适应倒班制工作，服从统一调度安排 5. 无违法犯罪记录，身心健康，能长期稳定在岗

【岗位职责】： 1、负责制定来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（OQC）检验规范、判定标准，并监督指导执行； 2、能独立主导问题的原因分析、纠正与预防措施（CAPA），有推动重复性问题永久性关闭的能力。 3、负责质量数据统计与分析，监控直通率、不良率、返修率、客退率、CPK等关键质量指标（KPI），推动持续改善，提升过程能力。 4、负责不合格品、返工返修品、特采、报废流程管控，建立全流程批次追溯体系，确保产品质量可追溯，收集维护售后质量数据的准确性，保障售后质量响应效率。 5、参与新产品研发、试产、生产全流程，从质量维度开展 DFM 评审、风险分析（FMEA），参与设计验证（DV）、设计确认（PV），输出质量改进建议、解决方案和相关报告，确保新产品试产、量产质量可控。 6、协同研发、工艺、生产、采购、供应链，推进质量改善项目（QCC / 六西格玛 / 精益质量），提升良率、降低成本、缩短交期，持续优化过程质量与供应链质量。 【任职要求】： 1，统招全日制本科及以上学历，电子信息工程、机械工程、工业工程、材料科学与工程、自动化等相关专业背景，专业技能优秀、经验丰富者，学历可放宽至统招全日制大专； 2，熟悉ISO9001、ISO13485等体系要求，5年以上有源医疗器械（IVD设备优先）或精密电子/机械装配行业质量工程师经验； 3，精通质量标准化（SIP）体系建设、维护及推行方法。熟练掌握8D、5Why、鱼骨图、FMEA、SPC、CPK、MSA、控制计划等质量工具，精通DOE实验设计方法。熟悉新产品导入（NPI）流程与DFM评审要点，具备出色的可制造性分析能力。掌握精益生产与六西格玛核心思想与方法，能主导开展项目改善。 5，有成功主导并完成至少3个实质性质量改善项目的案例。曾主导完成过全流程质量标准化项目，通过体系搭建与培训，使该项目直通率（FPY）得到大幅度提升 6，具备极强的逻辑思维与系统性解决问题能力，能快速定位复杂质量问题的根源。学习与创新意识强，主动关注行业新工艺、新技术，并积极探索数字化/智能化应用。具备强烈的责任心和抗压能力，能适应多项目并行推进及生产旺季的工作节奏。具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够有效推动跨部门合作。 7，拥有2年以上直接或间接团队工作协调经验，具备任务分配、过程指导与绩效评价的能力。 【备注】：12个月固定月薪外，额外3薪为基数的年度浮动绩效奖金另计。

【岗位职责】 1. 执行现网返回、产线失效及认证元器件的分析，通过SEM/EDX、切片、X-ray等设备及操作完成分析，输出分析数据。 2. 负责器件DPA执行分析工作，可根据器件要求辨别器件缺陷，完成分析数据输出。 【岗位要求】 1. 全日制专科及以上学历，半导体封装微电子、物理材料、机电等相关专业。 2. 有1年及以上器件DPA和失效分析经验，熟悉常见半导体和材料分析手段，熟悉半导体材料失效机理。

诚聘电子品质工程师一名 任职要求： 1、大专及以上学历，电子专业，熟悉电子、电路。 2、三年以上品质工程师经验优先。 3、公司主要是做数码相机、智能手表、蓝牙戒指、蓝牙音响、网银U盾等数码产品，有相关工作经验优先。 岗位职责： 1、制定质量目标、检验标准和质量控制计划，确保产品从设计到生产的各环节符合质量要求。 2、编制质量手册、检验规程、作业指导书等文件，规范质量管理工作流程。 3、对原材料、半成品、成品进行检验和测试，通过抽样检验、全检等方式确保产品符合质量标准。 4、对生产过程中出现的质量问题、客户投诉或质量异常进行根本原因分析，找出问题根源。 5、负责企业质量管理体系的建立、实施和维护，确保体系符合ISO 9001等标准要求。 6、组织内部质量审核，检查质量体系运行情况，提出改进建议，配合外部审核工作。 7、处理客户质量投诉，及时响应客户需求，提供解决方案，维护客户满意度。 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，单休； 薪资待遇：薪资面议，包住不包吃，购买五险；

深圳市宝安区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 5.配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标 6负责办理特殊作业票，每日安全交底。 7日常监护，安全资料编制。 任职要求： 1. 年龄25到30岁，持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，执行力强、原则性强 5.大专以上学历，具备相关从业经历者优先

岗位职责： 一、体系文件管控管理 1.负责 ISO9001质量体系全套文件统筹管理，包含质量手册、程序文件、部门三级作业指导书、检验规范、各类记录表单；统一处理文件新增、修订、发放、回收、作废、归档流程。 2.建立文件总台账，实时更新文件版本、变更履历，定期巡查车间、仓库、办公区域，回收过期作废文件，保证现场全部使用有效受控版本。 3.收集各部门文件修改需求，核对内容符合 ISO9001标准要求，跟进文件会签、审批、发布流程，同步更新电子文件库。 4.分类保管所有体系纸质、电子记录，规范归档目录，做到记录可快速调取、保存期限符合标准要求。 二、内部审核、管理评审落地协助 1.配合体系主管编制年度内审计划，制作内审检查表、下发审核通知，协调各部门审核时间、安排内审人员。 2.全程陪同现场内审，如实记录不符合项与观察项，整理内审报告并下发责任部门。 3.跟踪各部门内审问题整改，收集整改资料并验证有效性，汇总全套内审资料归档留存。 4.提前收集管理评审所需输入资料：质量目标达成数据、客户反馈、不良损耗、内审结果、纠正预防、资源需求等，编制会议资料；会后整理会议纪要，跟踪决议事项落地闭环。 三、外部审核、客户稽核资料准备 1.每年配合第三方认证机构完成 ISO9001年度监督审核、证书换证审核，提前全公司自查，补齐流程、记录、检验、改善相关佐证资料。 2.客户来访稽核前，梳理客户质量要求，协助业务、生产、质量准备检验记录、出货资料、不良改善、设备点检等审核材料。 3.审核结束后汇总所有缺失点，建立整改台账，督促各部门提交改善报告、佐证资料，确保审核问题按期关闭，归档全部审核资料。 四、日常流程监督与纠正预防管理 1.定期现场巡查各部门流程执行情况：来料检验、制程管控、成品检验、不合格品处理、设备保养、标识追溯等，对不规范行为下发整改通知。 2.管理纠正预防措施（CAPA）流程，登记产线不良、客诉、审核缺失等问题台账，跟踪短期围堵、长期改善措施落地与效果验证。 3.监督不合格品全流程管控：不良隔离、判定、返工、报废、特采流程合规性，杜绝不良混料流出。 五、质量数据、台账与报表维护 1.按月统计来料不良、制程不良、客户投诉、报废返工、整改闭环率等数据，编制质量目标达成报表上报上级。 2.维护体系标准化台账：文件管控台账、内审整改台账、客户稽核台账、纠正预防措施台账、设备计量台账。 3.定期梳理体系档案，区分电子档与纸质档，做好备份，防止资料丢失。 六、体系培训宣导与跨部门对接 1.协助组织 ISO9001标准、质量意识、流程规范培训，准备课件、签到表、培训考核记录，留存完整培训档案。 2.日常对接生产、IQC、IPQC、工程、业务等部门，解答文件填写、流程执行、记录归档相关疑问，常态化宣导基础质量体系要求。 3.同步各部门体系整改要求，跟进资料提交时效，协调跨部门体系推进卡点。 七、其他辅助工作 1.配合完成计量器具台账管理、定期校验提醒，跟进量具外校 / 内校资料归档。 2.完成上级安排的体系自查、流程优化、标准化梳理等临时专项工作。 3.定期排查体系运行漏洞，提前预警文件缺失、记录断层、流程执行不到位等风险任职要求: 1.学历与专业:统招大专及以上学历。 2.工作经验:2年及以上体系相关工作经验。 3.体系知识:熟悉ISO9001体系标准。 4.核心素质:具备出色的逻辑分析能力、流程规划能力、沟通协调能力及抗压能力。 【其他福利】 1.每月组织员工生日会，端午、中秋发放节日礼品； 2.园区有食堂；提供住宿或住宿补贴； 【工作时间】08:00-12:00,13:30-17:30，大小周 【工作地点】深圳宝安石岩街道光明路27号宇盛新能源工业园 【部门现状】30人，汇报对象：体系经理 【晋升渠道】专员—主管—经理 【公司简介】 公司成立于2012年，2015年进行战略转型，正式进入新能源领域。现有员工600人左右。已取得国家级高新技术企业认证、“小巨人”企业认证、省级专精特新企业认证；技术研发团队30人以上，定位为大客户战略，致力于成为智能装备和绿色能源领域电连接产品首选供应商。 【近年业绩】 连续5年业绩增长60%以上，2025年产值3.5亿； 【行业优势】 行业TOP客户群。涉及电机、电控、工控、光伏储能、动力电池、5G通讯、轨道交通、军工等领域。 【主要产品】 应用于新能源领域结构件，包括连接铜排、叠层母排、多嵌件注塑件、集成组装件、CCS、 绝缘组件、散热屏蔽件、大功率器件基板、钣金件等。

【任职要求】 1.只招配熟手，一年以上相关工作经验 2.熟悉黄金品类质检检验标准，了解黄金产品生产的基本工艺 3，心细负责，具备检查工艺的能力和鉴定能力 4.能够客观分析处理常见问题，有良好沟通协调能力 【岗位职责】 1.严格按照公司标准，进行黄金质检验收工作 2.配合订单实际情况，有效进行产品检验，不堆积产品 3.负责产品质量问题汇总，进行详细记录向上级主管汇报 4.完成上级交代的其他工作 【公司待遇】 1.工作时间9:00--18:00 2.薪资待遇面议 3.全面保障：购买“五险一金” 4.公司包两餐（中晚）及不定时员工福利 非诚勿扰！非诚勿扰！

【岗位职责】 1. 负责智能手机研发阶段的人脸识别及摄像头等模组的失效分析与设计优化。 2. 测试人脸识别及摄像头模组参数及性能，搭建测试工站，验证测试软体与升级更新治具，完成测试指标。 3. 追踪人脸识别及摄像头模组测试数据，按要求完成数据分析与实验验证，生成分析/验证报告。 4. 对人脸识别及摄像头模组不良进行失效分析，找出不良原因，完成分析报告。 5. 与NPI各部门合作，沟通解决组装/测试/治具/物料等问题，商讨和落实改善方案。 6. 对可靠性测试后的不良样品进行失效分析，找出不良原因，完成分析报告。 【岗位要求】 1. 专业要求：光学、通讯、自动化等光电相关专业。 2. 要求英语等级CET-4及以上，听说能力强更佳。