山西运城有17万平安电水总包，有实力的老板可以私聊。。

运城市芮城县招充电桩安装师傅。要求有电工证和电工经验，有服务意识，沟通能力强，自带车辆和施工工具，按单结算，承包性质，月入6000+

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运城市盐湖区招建筑木工，砖混楼私人民房，有一体化的梁托、沿线、角柱、罗马柱，干包工，每层付款。要 3-6 人小班组干，活多运城十三县都有活。

户用光伏架子，量大外包，外包，个人不用，用团队，螺旋桩，板，电不用管。只做架子，看好了再打电话。

招光伏安装施工人，运城临猗周边，包工团队管住一户一结，光做支架也可以有干的联系电话️

河津市龙门村招砌砖/石-包工3毛一块砖

山西运城项目贴墙地砖砖做包工要人

有包工程预埋水电盒盒的小工了，给介绍两个，，只包盒盒，联系电话

能去山西阳泉做承包充电桩安装师傅联系我，我们是跟车企合作，除了BYD品牌的没有合作，剩下的品牌都有合作，要有电工证，要干过的，会使用智能手机，小白勿扰着急

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河东东亍山楂树下厂下午2点用2名利索小工，自带铁锹，下班每人100元，速度联系老板

招刮干粉喷乳胶漆工人，有空的给我打电话，一天280，两天活，日结工资，有空的给我打电话，干活地方在运城市平陆县张店镇高速口，

【招聘企业】永济一食品店 【招聘岗位】收银、理货员 【岗位要求】男女不限，年龄要求在25岁-45岁之间，负责店里的收银和店内商品的补货和整理，有超市工作经验的优先。 【工资标准】2500-3500/月（每月15号发薪） 【上班时间】上午8:00-下午16:00，下午3点-23点 【联系电话】

【招聘企业】永济一家电维修 【招聘岗位】空调安装工 【岗位要求】有无经验都可以，愿意学习的 【工资标准】4000-6000（具体面议） 【上班时间】比较弹性 【联系电话】

急需两个水电工包活，日工资都可，活在长子，长子的优先

有小工程队的瓦工，现后旗有一牛棚砌砖活对外承包。有想干的联系看活。钱不差，量大。联系电话，

明天藁城加4.5个做包工的，绑梁

明天衡水市里、南外环、西外环、北外环、赵圈大量用钢筋工，日工包活都行。能来的联系

找瓦工三四个包工，砌院墙电话

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行， 4协调跨部门资源，及时解决生产过程中的异常问题 任职要求： 1.具备车间主任或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策

山西同磊装配钢结构有限公司 地址：运城市空港南区钢材中路7号 主要负责生产车间人员的组织与协调工作

岗位职责： 1、熟练锻造电动螺旋机器，安排生产线。 2、制定和执行生产计划。根据公司的生产任务，合理安排车间的生产进度，确保生产任务按时完成。 3、管理和监督生产过程。对车间内的生产活动进行有效管理，提高生产效率，降低生产成本，确保产品质量。 4、确保生产质量和安全。负责车间内的质量控制工作，确保产品质量符合公司和客户的要求；加强车间安全生产管理，预防生产安全事故的发生。 5、培新和指导员工。负责车间员工的培训、考核和激励工作，提高员工的工作技能和素质，增强员工的凝聚力和向心力 6、与其他部门的协助与沟通 7、参与新产品的开发和技术改进 8、完成上级领导交办的其他工作任务

具备5年以上西门子博图软件编程与设计工作经验。

任职要求： 1、年龄45周岁以下，具备大专或以上学位； 2、具有5年以上电气设备管理相关工作经验； 3、持有低压电工特种作业操作证。 岗位职责： 1、减少因电气设备故障引发的非计划停机，提升设备运行效率与可用率； 2、负责电气设备检修维护质量管控，提供日常巡检及润滑工作的技术指导与审核监督； 3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度规划与预算方案，控制备品备件使用及外协施工成本。

1、年龄不超过45岁，具备高中或中专及以上学历，且有3年以上相关领域工作经历； 2、需持有化工自动化控制仪表类特种作业操作证； 3、了解工业自动化仪表在不同生产环境中的实际应用与维护。

职位要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化或相关专业； 2、具备较强的学习能力，沟通表达顺畅，富有团队协作意识； 3、持有电工证，能适应出差安排；手动及自动驾驶操作熟练； 4、年龄不超过40周岁。

运城市盐湖区招建筑承包 岗位职责： 1.负责农村自建房及别墅项目的整体承包管理，涵盖设计协调、施工组织与进度管控 2.主导工程质量全过程管理，严格执行公司质量管理体系标准 3. 统筹专业设计与施工团队协作，确保方案落地性与施工可行性统一 4.对接业主需求，提供专业建房咨询与个性化建造解决方案 任职要求： 1. 具备建筑承包相关从业经验，熟悉农村建房政策与施工规范 2.有独立承接自建房或别墅项目经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 4. 责任心强，能适应项目制现场工作节奏 5.学历不限，具备实际工程管理能力即可

一、任职资格： 1、专业知识： 化学合成相关专业，本科及以上学历，或具有同等水平的工作经验。 熟悉国内外药品研发与生产相关的法规要求。 具备良好的沟通能力，为人诚恳，工作认真细致，思维活跃，积极进取，团队意识强。 2、业务能力： 掌握有机反应机理，并能运用机理分析和解决实际问题；熟悉反应后处理方法及其原理，能够基于原理设计合理的后处理流程。 了解生产车间设备的运行原理，能结合设备特性进行工艺开发。具备中试放大经验，理解放大过程中可能出现的问题并提出有效应对策略。 具备文献检索与快速阅读能力，能高效提取并整合文献信息。 能准确解读常见检测图谱及相关数据，并做出合理判断。 熟悉新产品的研发流程及产业化落地过程，了解各阶段的主要任务与执行标准。 熟练掌握实验室操作规程，擅长实验设计与数据处理，能使用实验设计或数据分析软件辅助研发工作。 3、工作经验： 具有3至5年实验室工艺开发或技术优化相关工作经验 二、岗位职责： 1. 实施工艺巡检，监督车间工艺执行情况，评估工艺参数的落实效果。 2. 开展工艺研究与优化工作，通过路线改进、参数调整、设备适配、程序完善等方式实现收率提升、品质改善和能耗下降。 3. 按照研发技术规范开展实验，完成工艺优化过程中的技术文档编写，实施实验设计并执行实验，确保操作安全合规、数据真实可靠。 4. 针对客户提出的特殊质量需求，深入理解客户需求，结合公司生产能力制定切实可行的技术方案，提高客户满意度。 5. 对小试工艺进行系统评估，从合理性、可行性、安全性及经济性等方面进行全面分析；对中试方案开展可行性论证，识别潜在问题并提出改进建议，及时向研发团队反馈。 6. 在生产过程中出现异常时快速响应，指导车间开展问题排查与原因分析。 7. 在资料申报过程中，负责解答相关技术问题，保障申报材料的准确性与完整性。 8. 承担重大及以上变更的技术文件撰写工作，为一般性技术申报提供技术支持 三、福利待遇： 1、享受五险一金待遇 2、后勤保障：提供免费午餐，住宿条件优越（可选风陵渡或县城），配备免费班车 3、享受带薪国家法定节假日（如春节、劳动节等），同时享有带薪福利假（包括年假、婚假等） 4、设有项目奖金、年终奖金等多项激励 5、培训学习：定期组织内部培训或外派学习，提供系统的成长支持、晋升平台及清晰的职业发展路径 6、每年提供一次职级晋升机会 7、其他福利：年度健康体检、节日慰问等

职位要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化或相关专业； 2、具备较强的学习能力，善于沟通表达，拥有良好的团队协作意识； 3、持有电工证，能适应出差安排，手动及自动驾驶操作熟练； 4、年龄不超过40周岁。