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阿拉善电场招聘铺面包砖的工人，夫妻也可报名，年龄要求在62岁以内，工作期限为两个月。 工作方式可选择干铺包工或日工，有意者可尽快联系。

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内蒙古锡林郭勒盟电厂招聘钢筋工。工作时间为每天十小时。年龄不超过58岁，年龄不超过55岁。以包工为主，价格为450元每吨。第一个月可借支生活费，。剩余部分按日工计算，日工340元一天，日工320元一天。。需进行体检，项目包括血压、心电图、血常规。招聘方本人在现场，有意者请发送身份证信息并联系金姐。

明天兴和招聘挖掘机顶班司机，工作时间为三至四天。

集宁地区招聘装载机司机一名，工作内容为风电设备大件运输相关作业。

招聘徒工若干名，试用期工资每月2400元，转正后工资待遇为每月3000-7000元。年龄要求20-50周岁。

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【岗位职责】 · 负责维修变频器，伺服器，伺服电机，工控机，工控屏，超声波，X射线，激光，机器人，汽车焊机，减速机，光学，测量仪器，仪表仪器，涉及饮料，机械加工，木工，印刷，汽车制造,医疗，实验室测量仪器等制造设备设备的的维修 【职位要求】 最低要求电子基础知识，电子元器件的识别与判断不会勿扰 按以下技能等级定职定薪， 一项二项助理工程师(学徒)，一.二.三全项工程师 一· 笔试电子基础知识，元器件及电路图 二·实操熟练使用电烙铁.万用表.示波器.恒流电源 三·芯片级维修 能根据电路板原理画出电路图，能判断电路板故障位置，熟练使用BGA返修台 【薪资待遇】 · 助理工程师(学徒)笔试考试及格实操不及格3500，笔试满分实操不及格4000 笔试满分实操及格4500 笔试和实操都满分5000 工程师考笔试，实操满分，会电路板，主板芯片级维修三项底薪5500+提成上不封顶 后期可以根据技能提升考试定等级， · 6天8小时8.30-12.00 1.30-18.00，周末单休， 符合条件请联系，非诚勿扰！

1. 负责公司自动化生产设备日常巡检、定期预防性保养，及时处理设备机械、电气硬件故障，保障产线稳定运行。 2. 根据现场生产工艺需求，完成设备动作调试、运行参数优化与基准校准工作，提升设备作业效率与精度。 3. 负责设备配套控制程序的修改、调试与优化，完成设备与外围辅助装置的信号对接、联动逻辑调试。 4. 规范填写运维台账、故障记录，管理维修工具与备用零部件，定期梳理高频设备问题并给出改善建议。 5. 配合项目需求，按需前往合作厂区完成设备售后、安装调试工作，可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业。 2. 有工厂设备运维、产线调试、电控程序相关实操经验者优先；愿意长期深耕设备运维方向的新人，可安排师傅带教培养。 3. 掌握基础电工知识，能够看懂基础电气原理图，熟练使用万用表等检修工具，持有低压电工证优先。 4. 动手能力强，问题排查逻辑清晰，工作认真负责。 5. 长白班工作制，可配合设备突发应急抢修，能够接受短期出差安排。 6.公司在成都介意勿扰！

岗位职责： 1.厂务系统规划与建设 -负责工厂基础设施（电力、暖通、给排水、消防等）的整体设计、持续优化及标准化管控，构建覆盖全生命周期的管理体系。 -推动厂务设施数字化转型（如BMS系统、能源监控平台），实现基于数据的运维分析与决策支持。 -制定厂务标准作业流程、应急响应预案及设备保养计划，确保符合ISO50001、安全生产规范等相关要求。 2.电气设备管理与维护 -负责高低压配电系统及自动化装置（PLC、变频器）的安装、调试、日常检修和故障处理。 -定期执行电气安全巡检，保障操作流程符合《电工安全操作规程》及相关国家电气法规。 -分析能源使用情况，优化用电结构，提出切实可行的节能技改方案。 3.项目管理与跨部门协作 -主导厂务类改造工程，统筹内外资源，协调供应商与相关部门推进项目落地。 -持有国家应急管理部签发的低压/高压电工操作证。 -具备机电工程类中级职称或四级/三级以上电工等级证书者优先考虑。 -教育背景： 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、机电一体化等相关领域。 -经验要求： 具备3年以上制造业厂务或设施管理经验，有参与大型工厂（≥5万平米）系统性建设项目经历者优先。 熟练掌握AutoCAD、Eplan等电气设计工具，具备基本PLC编程能力。 软性素质： -具备全局观和系统化管理能力，可独立推动厂务体系从规划到实施的完整闭环。 -熟悉能源数据分析，能熟练运用能源管理平台进行监测与评估。 -具有良好的沟通协调能力，能在多任务环境下高效工作，接受临时加班安排。

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