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自动化工程师3-5年大专自控工程师弱电工程师-bmsIDC数据中心BMS系统
偏BMS 1、开展数据中心暖通/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护作业计划,及时处理系统运行中的各类故障; 2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本优化,持续推进运营效率的提升与流程改进; 3、承担一线技术人员的培训指导工作,落实传帮带职责,提升团队整体能力; 4、参与电气/暖通/弱电系统相关优化改造项目的现场实施与协同配合;
电气工程师3-5年大专数据中心
岗位职责 1、严格执行公司及客户方各项管理规定与操作规范; 2、开展数据中心电气系统、空调系统、弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,处理电气与暖通系统突发故障; 3、电气方向:负责数据中心基础设施的安全运行、容量规划、可用性保障及成本控制,持续推动流程优化与效率提升;承担一线技术人员的培训指导工作;参与电气系统改造项目的现场实施与协同推进; 4、负责团队成员的日常管理,包括任务分配、技能培训及绩效考核,确保运维服务质量符合标准; 5、提供机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急响应; 6、完成客户交办的其他相关工作任务。 任职要求 1、学历及专业要求:具备大专及以上学历,专业为数据中心电气工程相关方向
基础设施运维值班员
4000-6000元/月
电气工程师1年以下高中电气暖通
数据中心基础设施电气、暖通相关专业人员
电厂电仪电工
6000-9000元/月
电气工程师高中仪器仪表工程师电控工程师
燃气发电厂电气仪表工作
生产运营
1、负责认真执行生产计划,按任务计划单组织生产。 2、负责核对配方内容,严格按照配方要求执行,并做好配方的保密工作。 3、负责保证配料的准确、及时,确保生产状况下合理节能,严防设备空转。 4、负责做好生产记录,报表填写必须及时准确规范,便于反追溯。 5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长,并交待清楚投料顺序,投料人员等中控给出投料指令后进行投料。 6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料,严格控制配料误差。 7、负责粉碎料时,要对粉碎机的筛片完整性检查,清理磁选。 8、负责生产过程中,要注意各岗位之间的工作衔接,避免机器空转现象,造成能源损耗。 9、负责准时参加班前会,服从安排,听从指挥,及时反映工作中存在的问题。 10、负责分担区内卫生清扫,保持电控室内清洁,并定期将中控室玻璃进行擦洗。 11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录,并做好每批产品仓位原料使用情况。
机械手
8000-12000元/月
自动化工程师1-3年高中有相关工作经验
具备1至2年机械手领域相关工作经历, 依法缴纳五险一金
电气工程师3-5年大专数据中心高压电工证
岗位职责: 1.负责公司智算中心新建、扩建及改造项目的前期技术论证,提供专业的电气系统解决方案与可行性建议; 2.依据设计方案,开展电气设备(如高压开关柜、变压器、UPS、配电柜、柴油发电机组等)的选型工作,评估设备的技术参数、性能表现及质量可靠性,确保满足数据中心运行需求。参与设备采购流程,编制技术规范文件,配合商务谈判,审核供应商技术资质,保障所采设备具备最优性价比; 3.组织实施电气设备的安装、调试与验收,对安装质量及运行性能进行测试验证,确保系统稳定投运,并完成相关记录与技术文档归档; 4.制定电气系统运维管理制度、标准操作流程及应急响应预案,保障系统安全、可靠、高效运行。定期开展设备巡检、维护与保养,及时排查故障隐患,记录运行数据与维护信息,建立完整的设备台账。负责电气系统能耗监控,分析用电趋势,提出节能优化方案,助力降低运营成本; 5.为制冷、网络、运维等相关团队提供电气技术支持,协同解决跨系统技术问题。参与整体技术架构规划与方案评审,确保各子系统间的兼容性与高效联动; 6.协助组织内部技术培训与经验交流,提升团队专业能力。持续跟踪行业前沿技术与产品动态,结合实际业务需求,推动技术创新与系统改进。 任职要求: 1.电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业背景,具备扎实的理论基础与实践能力; 2.具备3年以上数据中心电气系统工作经验,熟悉数据中心供配电架构与运行特性;有新建、扩建或改造项目经历者优先考虑;具备大型数据中心设计或运维经验,了解Tier标准或UptimeInstitute认证体系者更优; 3.持有注册电气工程师(供配电)资格证书、高压电工证等职业资质者优先;具备PMP项目管理认证或UptimeInstitute相关认证者更佳; 4.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,责任心强,能适应高强度工作节奏,接受加班及突发情况应急处置;学习能力强,富有创新精神,能够持续掌握新技术以应对行业发展需求;具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可在复杂电气环境中快速定位核心问题并提出有效对策。
电气工程师3-5年大专UPS电气改造发电机sop数据中心维保高低压配电风险评估变更管理
1、负责项目供配电系统(含高低压开关柜、发电机、UPS等)的日常运行、检修维护及电气工程改造中的技术方案支持工作; 2、参与数据中心项目的入驻实施、系统调试与验收交接,统筹基建遗留问题的跟踪处理; 3、定期开展数据中心系统的风险隐患排查,保障系统在低风险或零风险状态下稳定运行; 4、依据系统运行特性,制定预防性维护计划、巡检表单及巡检任务安排; 5、协同业务对接部门,推进电气系统检修与保养工作的有序落实,及时优化日常作业中的问题项; 6、监控电气系统运行状态,确保运维操作符合客户及相关方的审核标准要求,组织运行、维修团队或相关单位对不符合项进行闭环整改; 7、编制电气系统应急响应预案,并组织对技术人员及供应商开展专项技术培训; 8、按既定周期全面评估电气设备运行状况,拟定设备大修方案与实施计划; 9、根据项目各阶段业务需求,提供必要的电气系统技术支持服务; 10、统筹电气专业外包维保单位的管理工作,监督并推动其按标准完成维护保养任务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,强电类相关专业背景; 2、年龄30~50周岁,具备5年以上本专业技术工作经验,其中至少3年从事数据中心相关工作; 3、精通数据中心设备设施的运维管理,熟练使用各类常用办公软件。
电气工程师
9000-11000元/月
电气工程师3-5年大专JavaC++C#WindowsPLC工程师
岗位要求 1、电气自动化相关专业,3年以上工作经验 2、精通主流自动化设备PLC(西门子/三菱/欧姆龙等)程序编写与调试 3、掌握电气控制原理及图纸设计,具备工业电气系统绘图能力 4、了解数控设备、智能仪表、触摸屏组态,熟悉常用电气设备通信协议 5、熟练使用国内外主流工业组态软件(力控/组态王/WINCC)进行开发与配置 6、具备工业自动化系统整体方案设计及软件实现能力,具备丰富的现场实施经验 工作职责 1、制定数据采集技术方案,并完成项目工作量与成本评估 2、根据数采需求,提出设备通信改造方案,提供相关硬件选型及预算支持 3、利用组态软件、Kepserver等上位机工具,完成数据采集系统的配置与测试 4、针对私有通信协议,使用C#/Java/C++开发数据采集接口程序 5、负责PLC程序优化调整及HMI界面的设计与开发
电气工程师
电气工程师
负责电气设备安装现场管理,有变电站、升压站工作经验的优先。
种植工
内蒙古自治区乌兰察布市四子王镇内蒙捡土豆大量招工人了,每袋1.8元,干结束。8月25日出发。年龄65岁以下,没有重大疾病和三高人员,男女不限。
乌兰察布
7月30日 12:28拨打电话
乌兰察布察哈尔右翼前旗招管道/通风保温
350-380元/天
通风保温管道保温5-14天6-10人完工结算二把刀勿扰
招管道保温点工,一天9小时 管住不管吃 没干过的不要来 来熟手
内蒙古乌兰察布下午来个顶班司机
挖机司机1-4天1-2人
下午来个顶班司机
乌兰察布
7月30日 12:25拨打电话
乌兰察布集宁区招随车吊司机
随车吊
乌兰察布市集宁区招随车吊司机
乌兰察布 集宁区
7月30日 12:23拨打电话
内蒙古乌兰察布招随车吊司机联系电话
9000-10000元/月
随车吊3-6个月1-2人月结长期
乌兰察布市招随车吊司机联系电话
乌兰察布
7月30日 12:22拨打电话
自动化工程师1-3年中专/中技富士康自动化PLC工程师包吃住五险一金
岗位要求: 1.18岁以上,机电一体化,电气自动化相关专业优先 2.上班时间点对点,上六休一,接受夜班,能配合两班倒的工作要求 3.接受无经验学员,不要短期暑假工 薪资福利: 1.包吃包住,四人间宿舍,吃饭补贴,加班费另算 2.薪资范围7K-10K,面试定薪,五险一金,年终奖,节假日福利等 3.晋升渠道完善,定期技能培训,优先内部提拔
自动化工程师经验不限学历不限
一、工作内容: 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,IO校对,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理! 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作; 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题; 4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持; 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求: 1.实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生) 2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业; 3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发,无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时30-38/小时。 4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资8K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W) 四、工作时间 1、实习期:上午9:00-18:00,上6休1。(中午休息1个半小时) 2、转正后:上午8:00-17:30,加班2-3小时,上6休1。(中午休息1个半小时,下午休息1个小时) 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利:带薪年假、加班补贴。 生活福利:包吃住。 职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业指导,帮助员工成长。
自动化工程师3-5年高中
工作周期:1-2个月 【服务内容】 1、负责光伏、锂电、3C、半导体非标自动化设备调试、现场运维,优先光伏自动化产线设备维护; 2、独立调试库卡、ABB、发那科等机械手,规划安全运动轨迹,设置运行参数,防范撞机; 3、快速定位设备故障,协调人员完成排故,减少产线停机; 【人员要求】 1、自带工具、劳保四件套,高中/中专以上学历, 有过非标行业>3年以上设备独立调试经验,年龄18-45周岁: 2、熟悉光伏、半导体、锂电、3C设备,尤其熟悉光伏自动化设备的为佳, 3、能看懂电气、机械装配图纸,当设备出现故障时能够快速锁定故障点,协调沟通生产排故人员快速解决; 4、熟悉调试机械手(库卡、ABB、法那科等品牌)与设置对应的参数,对于机械手的安全运动轨迹路径比较清晰,能够规避撞机风险: 5、能够适应加班及倒班,完成对应班组的日计划任务,服从工作安排与岗位调整。 【工作时间】 白班8:00-17:00、夜班22:00-04:30(日出勤8小时,中午吃饭1.5小时,下午吃饭0.5小时) 【服务报酬】 44元/小时,包2餐,提供住宿4人间服务地址:拉普拉斯(无锡)半导体科技有限公司
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责自动化设备的安装、调试、运行维护及故障排查 2. 参与自动化控制系统(PLC、HMI、伺服等)的程序测试与优化 3. 配合产线完成设备升级改造与技术文档整理 4. 协助完成新员工基础操作带教与标准化作业指导 5. 严格执行安全生产规范,确保作业过程安全合规 任职要求: 1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 无经验要求,欢迎应届生及转行人员,公司提供系统培训 3. 具备基本电工知识或动手能力,学习意愿强、踏实肯干 4. 能适应倒班及现场作业环境,服从工作安排 5. 包吃包住,提供稳定成长通道与技能提升支持
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:(自动化设备装配&调试&运维,包括机械、电气、工业视觉方向) 1.自动化设备电气装配:具体包括生产物料管理、电气配盘、配线、识图接线、整机走线、通电测试、线路整改、IO检测; 2.自动化设备机械安装:生产物料管理、3D识图、模组装配、轴系安装、精度调整、机构整改、打包出货; 3.自动化设备调试:设备通电验证、IO点位及精度校准、解决设备出现的故障(电气、软件、机构)与设备维护; 4.设备操作、现场物料管理、日常工作进度及异常汇报、辅助员工培训等工作。   岗位要求: --专科及以上学历,电气类、自动化类、机械类、汽车工程类等相关专业; --熟悉电路图、气路图、机构装配图; --可以根据电气图纸和设备状态进行设备故障排查; --熟悉PLC/机械手/视觉系统工作原理并可以读懂简易程序; --熟悉伺服工作原理和参数设置; --熟练使用OFFICE系列办公软件; --有团队意识,善于沟通,责任心强,有一定抗压能力;
诚聘生产管理精英
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管,保障生产流程稳定高效运行。 2.推动生产计划落地执行,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员,增强团队专业技能与作业效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识,能在集体中快速融入并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作方式的意识,善于在实践中学习与提升。 4、第一学历为本科 5、年龄******
诚聘生产管理精英
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1.负责生产流程的优化与管理,保障生产效率与产品品质 2.监督生产团队日常运营,快速响应并解决生产过程中出现的问题 3.与相关部门协同推进生产技术及流程的持续改善 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能高效执行上级安排的工作任务,具备良好的时间规划能力 3.具有持续学习和优化工作方式的意识,助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄30-40岁
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
具备5年以上冶金行业从业经验; 拥有3年以上研发岗位工作经验; 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力,可完成冶金工程类项目的英文翻译工作; 能够独立撰写项目报告; 具有项目研发经验及专利开发能力。
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历,拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析,能够高效识别并解决现场实际问题。
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历,有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。 4.素质要求 目标明确,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据驱动决策及现场异常问题的高效处理。
高薪诚聘生产主管
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管控,保障生产效率与产品品质稳定达标 2.对生产团队的日常运行进行监督,快速响应并处理现场突发问题 3.联动相关职能部门,推动生产工艺及流程的持续优化 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2.能够高质量完成上级布置的工作任务,具备较强的时间统筹意识 3.具有主动学习与迭代工作方式的能力,助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40岁之间
电气点检员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年中专/中技五险一金电工证薪资可谈有设备管理经验
一、 岗位职责 1、系统点检与诊断: 负责矿热炉区域所有电气设备的日常巡检、专业点检与状态监测。包括高压供电系统(电炉变压器、短网、高压开关柜)、电极自动调节系统(EARC)、低压配电系统、PLC/DCS自动化控制系统、传动系统(变频器、软启动器、直流调速器)、现场仪表及执行机构等。 2、计划维护与检修: 编制并执行电气设备的预防性维护、定期检修计划(如继电保护校验、绝缘测试、清灰紧固等)。参与设备大、中修及技术改造项目的电气部分工作。 3、故障应急处理: 快速响应生产过程中的电气故障,进行精准判断、紧急处置与修复,确保设备尽快恢复运行,并详细记录故障现象与分析过程。 4、技术管理与优化: 建立和完善电气设备点检标准、技术台账、润滑与保养记录。分析点检数据与故障趋势,提出电气系统优化、节能降耗及可靠性提升的改进建议。 5、图纸与程序管理: 负责管辖区域内电气原理图、接线图、控制系统程序等技术资料的更新、归档与日常使用管理。 6、安全与合规: 严格执行电气安全操作规程、工作票制度及能源锁定(LOTO)程序。确保所有作业符合国家安全规范与公司安全标准,参与电气安全隐患排查与整改。 7、备件与新技术: 协助进行电气备品备件的选型、申报、质量验收及库存管理。学习并掌握新投用电气设备的技术要点。 8、协同工作: 与机械点检员、仪表工、生产操作人员紧密协作,完成跨专业的综合设备问题排查与处理。 二、 任职资格 (一) 基本要求 1、学历专业: 大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、自动化、电力系统等相关专业毕业。经验特别丰富者可适当放宽至中专/技校学历。 2、工作经验: 具有3年以上重工业领域(冶金、水泥、化工、矿山等)电气设备维护、点检或维修经验。必须具备矿热炉、电炉、大型交流/直流传动系统或高压配电系统(10kV及以上)的维护经验,熟悉电极自动控制系统者优先。 3、年龄要求: 25-45周岁,身体健康,能够适应生产现场的倒班工作制和高空、有限空间等作业环境。 4、证书要求: 必须持有有效的《电工特种作业操作证》(高压电工作业)。持有电工职业资格等级证(中级工/高级工)、注册电气工程师或相关自动化系统认证者优先。 (二) 核心技能与能力 5、专业知识扎实: 精通工厂供配电知识、电机与拖动原理、自动控制原理。熟悉主流PLC(如西门子、AB、施耐德等)、变频器、软启动器的工作原理与应用。 6、点检与诊断能力: 熟练使用万用表、兆欧表、钳形电流表、示波器、继电保护测试仪等专业工具进行电气测量与故障诊断。 7、维护与动手能力: 能独立完成电气柜检查、元器件更换、电机检修、控制回路维修、线路排查等工作。具备基本的控制程序查看、在线监控和简单修改能力者更佳。 8、识图与文档能力: 能够熟练阅读和分析电气原理图、接线图、位置图及简单的PLC梯形图/程序框图。 9、安全第一意识: 深刻理解电气作业的危险性,严格遵守安全规程,具备强烈的风险预判和自我保护能力。 10、学习与解决问题能力: 逻辑思维清晰,能系统性地分析复杂电气问题,并主动学习新技术、新设备知识。 11、团队与沟通: 责任心强,工作严谨细致,具备良好的团队协作精神和沟通能力。
食品生产主管
7000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责食品生产流程的规划与执行,保障产品品质与安全达标; 2.联动内部团队与外部协作单位,优化生产运作效率; 3.严格把控生产现场安全管理,落实各项卫生标准与行业规范; 4.负责生产设备的日常管理与维护,确保设备稳定高效运行; 5.制定并实施员工培训计划,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1.具备高度的责任意识,能胜任团队统筹管理工作; 2.能及时应对并解决生产过程中出现的各类问题; 3.熟知食品加工工艺流程及相关法律法规要求; 4.拥有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力; 5.具备敏锐的判断力和突发情况的应急处置能力。
电气工程师
9000-12000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责 1、严格执行公司及客户相关的各项管理规定; 2、开展数据中心电气系统/空调系统/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,处理电气与暖通系统的突发故障; 3、电气方向:承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制等工作,持续推动流程优化,提升运营效能;负责对基层技术人员的指导培训与能力带教;参与电气系统相关技改项目的现场实施与协作推进; 4、统筹下属人员的日常管理工作,包含任务分配、技能培训及绩效考核,确保运维服务质量符合标准; 5、承担机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急处置; 6、完成客户交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1、年龄要求:****以下; 2、学历及专业要求:数据中心电气工程师 大专及以上学历 3、工作经验:5年及以上数据中心电气专项工程师相关从业经历或
诚聘生产管理精英
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1.负责优化与管控生产流程,保障生产效率与产品品质 2.监管生产团队日常运营,快速响应并处理生产过程中的各类问题 3.联动相关职能部门,推动生产工艺与流程的持续改善 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能高效执行上级布置的工作任务,具备较强的时间规划能力 3.具有主动学习意识和改进工作方式的能力,助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40岁之间
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