岗位职责: 1. 负责工业机器人系统的装配、调试及日常维护，确保设备稳定运行； 2. 按照项目需求完成机器人控制参数配置与动作程序优化； 3. 配合技术团队处理现场技术故障，保障项目按时实施； 4. 编制相关技术资料，协助完成项目交付与验收支持； 任职要求： 1. 掌握自动化、机电一体化或相近专业基础理论与实操技能； 2. 了解主流工业机器人操作与编程方式，熟悉控制系统原理； 3. 具备较强的现场问题判断与解决能力，能接受阶段性外出工作； 4. 态度端正，责任心强，具有良好的沟通表达与团队合作精神；

岗位要求： 1、负责设备调试工作（自动化组装设备） 2、负责设备故障的排查和修复 3、非标装配设备调试 薪资范围：8-16k（具体根据工作表现定） 工作时间：7:00-11:30；13:00-17:30（每周单休）

传感器、执行器测试、接线、调试，简单的器件更换； PLC单点调试； 指导监督施工电工； 现场沟通协调； 驻场调试； 协调总部工程师远程调试； 文档输出； 其他现场实施和交付工作。 吃苦耐劳，为人友善，任劳任怨。 懂PLC基本原理，操作过西门子PLC编程软件。 具有项目经验。

岗位职责： 1.负责工业机器人、服务机器人等各类设备的程序设计与开发，依据实际应用需求实现运动控制、逻辑控制等功能模块，保证代码运行稳定且性能高效。 2.参与机器人系统现场调试及性能优化，借助实地测试或仿真手段排查并解决程序异常，持续提升设备的工作精度、响应速度与运行可靠性。 3.与机械设计、电气工程团队协同配合，深入理解机器人本体结构及电路连接原理，确保软件程序与硬件平台良好匹配，共同推动项目顺利实施。 4.编制与机器人编程相关的技术资料，如程序说明文件、调试记录、操作手册等，保障技术文档齐全、规范并具备可追溯性。 5.关注机器人编程方向的前沿技术与先进算法（如机器视觉集成、路径规划改进等），结合项目需要进行技术落地，增强系统的智能作业能力。 6.提供程序维护与技术支持，协助现场人员处理日常运行中的软件问题，按需完成程序升级与迭代，确保设备长期稳定运转。 任职要求： 1、性格积极乐观 2、能适应出差安排，前往机器人4S店（涵盖零部件、硬件、软件开发）开展技术对接与支持工作

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，自动化、物联网或相关专业优先； 2. 具备高度的责任心，善于团队协作与沟通，能清晰理解并转化生产需求；

四、调试及售后招聘人数：3名 【岗位职责】 1. 负责自动化设备（绕线机、插磁钢机等）的技术调试工作。 2. 负责客户现场设备的安装、调试、售后维修。 3. 解决客户使用产品中的技术问题，通过电话或现场提供支持。 4. 整理客户反馈，为产品改进提供建议。 5. 不外出时，按电气部主任安排对厂内待调试设备进行调试，并填写检查记录表。 6. 外出服务后须填写《售后服务记录单》，返厂后1个工作日内交售后主任。 【岗位要求】 1. 有自动化设备调试或售后维修经验者优先。 2. 了解电气控制、机械原...

要求自动化产线改造

由工业机器人调试经验5年以上。

岗位职责1. 会自动化设备接线，接电路板。

主要工作职责： 1. 负责完成所管辖生产车间计量与自控问题处理及日常维护、管理工作； 2. 熟悉车间现役大部分系统的人机界面、触摸屏的组态，能对下位机程序进行阅读、排查； 3. 参与编写自控系统管理维护SOP及自控系统的计算机验证等相关文件，参与自控工程项目的验收和验证； 4. 熟悉计量检定管理制度和操作，完成计量仪表校验，指导并培训车间操作人员正确完成仪表的日常校正，承担起草相关计量SOP的任务； 5. 评估现有设备自动化水平，识别瓶颈环节；结合公司数智化战略，参与制定车间/产线的自动化、数字化升级技术路线图和年度实施计划； 6. 主导或核心参与自动化改造项目的技术方案设计、供应商技术交流、控制系统选型（PLC/DCS/SCADA等）、编程组态、现场调试及验收工作，确保项目达成预定目标； 7. 熟悉计量法规，负责或指导完成关键计量仪表、传感器的定期校验与校准；起草相关计量管理SOP，培训车间人员正确进行仪表日常点检与校正； 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，自动化、过程装备与控制工程及相关专业，985、211等优秀高校或在校成绩出挑者的硕士优先、英语过4、6级优先； 2. 工作经验：26届毕业生，有相关实习经验优先； 3. 工作地：台州； 4. 工作时间：双休，但会根据所辖车间生产安排有加班情况，可调休； 5. 岗位核心能力：需熟练使用相关办公软件；工作严谨、认真仔细，有较好的条理性及主动性，执行力强，具备良好的学习及沟通能力，有一定的抗压能力；

【1】---椒江区项目招聘---招聘岗位：保安员1名保安薪资待遇：4500元；包住+饭补400元；月休2天；高温补贴，节假日补贴；职位要求：年龄：21——50周岁 ；身高170cm以上身体健康积积极向上 服从分配公司直招人事部：纪队长：

下午画线一名110两个人画许家胃

浙江台州工厂招厨师二名、工资8500到9000，月休二天、手艺一般就行，动作要快点、有要去的下午可以和我一起过去，电话联系

仓库统计岗位招聘，男女不限，薪资4500~5500元。 安装洁具岗位招聘男工和女工，男工薪资19-22元/小时，女工薪资17-20元/小时，综合薪资5000~8000元。 招聘单位为台州市远洋龙洁具有限公司。

温岭市东部新区27街晨光路，浙江金钿机电有限公司招聘行车地操操作工，两班倒，包吃住，薪资6000~7100。

大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元 -本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元 -入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天 -每月10号准时发薪(节假日提前) -每年2次晋升机会，可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住 工作地点:湖北黄石 省外入职300元(交社保)包吃住薪资福利 -餐补15元/天，食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等，经济实惠 -宿舍4-6人间，上床下桌，空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容 -自动化设备调试、操作、日常维护 -辅助生产，属于技术岗，非流水线 -工作轻松稳定，学技术、有发展和晋升空间

工作地点：湖北省黄石市 超颖电子电路股份有限公司，面向全国招聘大学毕业生或大专以上学历人员。能接受工作位置的可以投递。 岗位内容： 1. 操作生产设备，确保其正常运行并及时进行维护 2. 负责产品检测、分析和测试，并提供技术支持和数据分析 3. 能够按照规定完成产量薪资待遇：入职就缴纳五险一金，每个月准时10号发工资食宿介绍： 1、伙食补贴450/月 2、宿舍情况：电梯宿舍，4人间， 上铺下桌（独立卫生间、免费WI-FI、洗衣机、空调、热水、生活设备齐全） 水电费均摊，带上行李当天可安排宿舍；任职要求： 1.年龄18-38岁， 大专本科学历

招聘技术员，工程师助理自动化企业(可接受小白，免费培训) 非流水线吃住条件好，免费四人间，上床下桌，水电平摊 本科学历年薪保底90000以上!专科学历年保底80000以上! 厂区扩大，四厂全部投产可容纳60000余人，需求储备干部，技术员，岗位职责: 1.负责自动化设备的日常操作与维护，保障生产流程顺畅 2.执行标准化作业流程,确保产品符合质量标准 3.快速响应并处理设备异常，提升整体运行效率 工作地点在湖北黄石!!!能接受欢迎投递 任职要求: 1.熟悉基础设备操作，具备实际动手能力 2.工作认真细致，具备较强的责任感和执行力 3.具备良好的协作意识，能与团队高效配合工作地点在湖北黄石!!!

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

需求:熟悉PLC编程 1、搞过锂电前工序设备(比如涂布，辊压，分切，模切，卷绕等) 2、熟悉张力控制和速度同步控制。 3、熟悉欧姆龙nj/nx系列PLC编程

1、负责齿轮加工车间的日常生产现场管理，全面推动车间生产计划执行，科学调配人员、设备及物料资源，高效组织生产作业，确保日、周、月各阶段生产任务按时保质完成； 2、主导车间现场异常情况处置，针对设备故障、加工尺寸偏差、工艺波动、产能受限、物料供应中断等问题，迅速响应并协调相关资源闭环处理，降低停机时间与工时浪费，持续提升生产运行效率； 3、协助开展数控设备的调试与维护工作，熟练操作多种主流数控系统，配合技术及设备团队完成设备调试、参数调整及试制验证，保障设备运转稳定、加工精度符合要求； 4、严格执行车间5S管理、安全生产制度和质量控制标准，规范员工操作行为，监督工艺规程落实，严控产品质量缺陷，防范安全与质量事故的发生； 5、负责班组人员的日常管理，包括排班安排、绩效考核、技能指导与现场培训，强化团队专业能力与执行意识，保障车间生产秩序高效稳定； 6、协同生产、工艺、质检、仓储等关联部门，完成生产数据记录、报表整理及进度汇报，及时反馈生产过程中的问题并提出优化建议，推动生产流程持续改进。 任职要求： 1、学历不限，具备3-5年机械加工或齿轮加工领域现场管理经验，熟悉滚齿、磨齿、剃齿及精加工等齿轮制造工艺流程，有齿轮行业背景者优先考虑； 2、具有丰富的数控设备调试与故障处理经验，熟练掌握西门子、三菱、发那科、广数、秦川、利勃海尔等主流数控系统的操作、参数设置与优化调整； 3、精通车间现场运作管理，具备出色的现场应变能力、组织协调能力和生产统筹能力，能独立应对各类突发状况，确保生产效率与交付目标达成； 4、了解机械加工行业的质量标准、安全规范及5S管理体系，具备成本控制与效率提升意识； 5、责任心强，执行力突出，拥有良好的团队管理与沟通协作能力，能够适应车间现场工作环境及倒班安排。

岗位职责： 负责冷镦车间4台冷镦机的参数设定、换模操作、设备调试及日常运行管理； 组织并带领班组高效完成生产计划，保障产品按时交付； 处理设备运行中的常见故障，协助维修人员开展设备保养与维护工作； 监督产品质量状况，及时解决成型尺寸偏差、表面缺陷等工艺问题； 统筹模具使用周期管理，合理控制原材料损耗，提升生产效益； 对班组成员进行技能培训与作业指导，持续提高团队操作能力； 参与新产品的模具试制过程，协助优化冷镦成型工艺流程。 任职要求： 1. 具备五年以上冷镦班组管理经历； 2. 熟练掌握冷镦机的调试、换模及参数设置，可独立应对常规设备异常； 3. 熟悉模具构造原理，具备与模具供应商沟通协同改进的能力； 4. 掌握多种冷镦产品（如套筒、异形件）的成型技术要点； 薪资待遇： 1. 月薪15K~20K，提供食宿，缴纳五险一金； 2. 年终奖金根据企业年度经营成果另行核算。 工作地址：浙江台州市头门港工业园

【岗位职责】 1. 售后质量处理与优化：负责汽配产品售后技术问题对接与跟进，参与产品质量问题分析、整改方案落地及后续持续优化。 2. 技术资料制作与培训支持：独立制作汽配产品说明书、培训资料、技术文档等，配合业务团队开展产品培训及技术答疑工作。 3. 产品迭代与研发优化：负责汽配产品工艺改进、结构优化，完成产品研发、设计迭代与升级优化工作。 4. 跨境市场调研与选品：开展跨境汽配行业市场调研、竞品分析与热销品类梳理，输出选品建议。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历；机械工程、汽车工程、材料工程、工业设计等相关工科专业优先考虑。 2. 语言能力：具备基础英语读写能力，可借助翻译软件完成日常英文资料查阅、工作对接。 3. 个人素质：工作主动积极、责任心强，具备良好的问题分析能力和独立解决问题的能力，执行力高。 【福利待遇】 1. 工作时间：早8:30晚18:00，午休12:00-13:30，大小周； 2. 员工福利：五险、全勤奖、团建活动； 3. 假日福利：根据民俗节日为员工发放节假日礼品； 4. 带薪假期：国家法定假期； 5. 发展空间：广阔的个人发展空间，表现优秀的员工给予提前转正，一年两次调薪、晋升机会，内部专业培训、公费外出学习。

车间管理人员一名，男女不限，年龄30-50之间，年薪4-5万左右

招聘：电气工程师薪资：9000-140001.大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业；2.熟悉PLC编程、会电工，会排线，布线，绘制电器原理图等；3.具备良好的沟通协作能力与责任心，能适应现场工作需求。

数据统计与分析：收集并整理生产车间的产量、损耗等关键数据，完成生产日报表的编制，并及时分发至相关职能部门。 协助生产主管：配合车间主任推进生产任务执行，跟踪生产进度，确保订单按时完成。 应届毕业生可优先考虑

【岗位职责】 1. 负责根据需要对公司流程工作进行梳理与评估。 2. 负责以项目小组形式对业务部门提出的流程需求进行处置。 3. 负责协助业务部门对流程进行分解与诊断。 4. 负责流程文件的整理与书面化输出。 5. 负责对流程执行情况进行跟踪与检查。 【岗位要求】 1. 年龄25-40周岁，性别不限。 2. 本科学历。 3. 3年以上（制造业规上企业）实职部门经理工作经验，5年以上业务部门（生产、销售、技术、PMC部门优先）从业经验；或2年以上（制造业上市企业）流程管理类部门工作经验。 4. 熟悉制造业企业运行基本流程与逻辑，能够根据实际对流程进行优化。 5. 具备创新意识和变革精神，能够根据业务需要进行革新工作。 6. 具备相当的管理能力，能够独立进行项目管理工作。 7. 具备较强的沟通、协调能力，能够快速融入环境开展项目工作，对跨部门、跨子公司沟通有丰富经验。 8. 具备较强的逻辑思维与学习能力，能够对流程进行规划、设计，能够快速理解陌生领域的业务逻辑。 9. 具备较强的书面表达能力，对制度编写工作有一定的理解。

岗位职责： 1、参与战略议题的研讨与分析，拆解战略目标并构建跟踪机制，监控关键项目执行情况并定期反馈； 2、负责董事会、总裁办公会等重要会议的统筹组织，推动决策高效执行与闭环落实； 3、搭建并维护与政府机构、媒体单位及核心合作方的良性关系，协调内部多部门推进重大事项； 4、主导总裁办公室团队管理，实施绩效评估与能力培养计划，打造专业高效的行政支持力量； 5、从零构建办公室管理制度与运作流程，制定信息保密规范，确保机要资料安全可控； 6、全面管理总裁日程规划、出行安排及文件处理，保障日常运转顺畅高效。 任职要求： 1、具有8年以上大型企业高层管理支持或综合办公室管理工作经历，具备制造业经验者优先； 2、具备出色的战略领悟能力、跨部门协作能力以及复杂问题应对能力； 3、具备强烈保密意识、职业操守和团队管理能力，作风严谨踏实可靠。

【暂时在路桥总部工作，后期杭州研究院成立，主杭州、辅台州生产基地工作】 岗位职责: 1. 负责机器人关节模组驱动控制系统的整体方案规划与硬件实现（含器件选型、原理图设计及仿真、PCB布局布线）； 2. 根据产品需求开展新驱动器软件开发，完成软件架构设计，涵盖底层驱动开发与上层控制算法实现，并完成代码编写与系统调试； 3. 制定电机与驱动器的测试策略，解决产品开发及测试过程中出现的技术问题； 4. 主导电机驱动器的封装结构设计与性能验证，保障产品具备高可靠性与良好的量产可行性； 5. 编制项目开发过程中的各类技术文档，确保研发流程规范可追溯； 任职要求: 1. 自动化、机电一体化、控制工程等相关专业本科及以上学历，具备5年以上硬件研发工作经验； 2. 深入掌握永磁同步电机与直流无刷电机的工作机理、控制策略、性能参数及测试手段； 3. 熟练操作Cadence等电路设计工具，有独立完成多层PCB设计经验者优先考虑； 4. 精通电机驱动电路设计，熟悉MOSFET、IGBT的驱动与保护电路设计，具备电流采样电路优化能力，可独立承担开发与调试任务； 5. 熟悉电机控制常用传感器、编码器的工作原理及其应用场景，有集成化设计经验者优先； 6. 至少参与过一款产品成功量产，具备人形机器人（协作/四足）相关研发经历者优先； 7. 性格稳重踏实，责任心强，具备良好的学习能力和团队协作精神。

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