
plc自动化控制工程师
7千-1.4万/月
自动化工程师3-5年学历不限PLC控制系统环保设备配电柜工控设备电气设备环保设备PLC配电柜PLC设计技术支持测试信捷,海维,领控西门子
组装PLC配电柜,掌握PLC编程,能绘制接线图,具备调试与接线能力(公司主营环保设备类配电柜制作)
岗位职责:
负责变频器控制柜、PLC控制柜的接线作业,完成继电器、变频器、断路器、交流接触器、热保护器及PLC各类元器件之间的电气连接
1. 承担环保设备配套PLC配电柜的装配、布线及系统功能调试工作
2. 按项目要求实施PLC程序编写、逻辑调整以及现场技术问题处理
3. 独立完成符合电气标准的接线图、原理图和柜体内部布局图绘制
任职要求:
1. 熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、领控、台达、信捷)的编程与参数调试
2. 具备扎实的电气理论基础,可独立开展强电与弱电线路连接及故障排查
3. 熟练操作AutoCAD或EPLAN等专业电气设计软件
4. 有水处理、废气治理等环保类设备配电柜项目经历者优先考虑
5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作与现场服务意识
化工仪表自动化技术员
8千-1万/月
自动化工程师1-3年学历不限仪表维修仪表安装仪表技术支持
1. 负责车间仪器仪表的安装、调试、日常维护及DCS系统的运行保障工作。
2. 承担现场仪控设备的故障排查、保养计划执行及相关管理工作。
3. 处理设备突发异常情况,确保生产稳定运行。
4. 熟悉各类仪表的安装规范与维护流程,具备化工企业工作经历者优先考虑。
5. 工作时间:8:00-17:30,中午11:30-13:00休息(夏令时),单休。
福利待遇:年终奖金、节日及生日礼品、高温津贴、学历补贴、住房补贴、五险、法定节假日休假,加班另计薪酬。
自动化设备工程师
1-1.5万/月
自动化工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
【岗位职责】
1. 设计、开发和维护自动化设备,确保设备运行高效、稳定。
2. 参与自动化项目的前期调研,制定详细的工程实施计划。
3. 负责自动化设备的安装、调试和故障排除,提供技术支持与服务。
4. 优化自动化流程,提升生产效率和质量。
5. 与客户沟通,了解客户需求,提供专业的自动化解决方案。
【岗位要求】
1. 具备良好的机械设计、电气工程或相关领域的专业知识。
2. 能够熟练操作自动化设计和开发软件,如AutoCAD、PLC编程等。
3. 具有良好的项目管理能力和团队合作精神,能够有效地与客户和团队成员沟通。
4. 具备解决复杂技术问题的能力,能够独立处理和解决技术难题。
5. 对自动化领域的新技术和新趋势有持续的学习和研究。
自动化产线操作工
5-8千/月
自动化工程师1-3年大专国内院校优先CADSolidWorksPLC编程电子电气/自动化相关专业
发那科系统搬运及切割机器人操作经验+液压机模具拉伸工艺经验。
自动化工程师
8千-1.3万/月
自动化工程师3-5年学历不限CADPLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
组装PLC配电柜 会PLC编程 会画接线图 会调试 会接线 (咱们是给环保设备做配电柜)岗位职责:给变频器配电柜,PLC配电柜接线,继电器,变频器,断路器,交流接触器,热保护,PLC各种元器件之间的线路连接
1.负责环保设备配套PLC配电柜的组装、接线及功能调试
2.根据项目需求完成PLC编程、逻辑优化及现场问题排查
3.独立绘制符合电气规范的接线图、原理图及柜内布局图
任职要求:
1.熟悉主流PLC(如西门子、三菱、领控、台达、信捷、)编程与调试
2.具备扎实的电气基础知识,能独立完成强弱电接线与故障诊断
3. 熟练使用AutoCAD或EPLAN等电气绘图软件
4.有环保水处理、废气治理等设备配电柜项目经验者优先
5.工作细致负责,具备良好的沟通协作与现场服务意识
plc自动化工程师
1-1.8万/月
自动化工程师3-5年本科
岗位内容:
1. 承担PLC程序的开发、调试、更新及日常维护工作;
2. 结合生产工艺流程与自动化需求,完成电气自动化控制系统的设计方案,并依据现场实际条件进行优化调整;
3. 负责CCS监控软件的设计与编程,实现生产控制系统中数据的采集、存储与统计分析功能;
4. 配合相关部门完成技术图纸、蓝图等文档的编制,并提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 具备扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础,本科及以上学历;
2. 拥有3年以上PLC编程工作经验,熟悉多种品牌PLC的编程操作;
3. 能独立完成PLC程序的编写、调试及故障排查,具备现场问题处理经验者优先;
4. 具备较强的沟通协调能力,执行力高,能合理规划工作时间。
自动化设备工程师
1-1.5万/月
自动化工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 设计、开发和维护自动化设备,确保设备运行高效、稳定。
2. 参与自动化项目的前期调研,制定详细的工程实施计划。
3. 负责自动化设备的安装、调试和故障排除,提供技术支持与服务。
4. 优化自动化流程,提升生产效率和质量。
5. 与客户沟通,了解客户需求,提供专业的自动化解决方案。
【岗位要求】
1. 具备良好的机械设计、电气工程或相关领域的专业知识。
2. 能够熟练操作自动化设计和开发软件,如AutoCAD、PLC编程等。
3. 具有良好的项目管理能力和团队合作精神,能够有效地与客户和团队成员沟通。
4. 具备解决复杂技术问题的能力,能够独立处理和解决技术难题。
5. 对自动化领域的新技术和新趋势有持续的学习和研究。
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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工厂焊工餐补高温补贴包住加班补贴夜班补贴20人以上日结
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保姆月结
【工作类型】住家保姆【服务内容】三个大人两小,做晚饭,卫生工作时间16:30-19:30【上户时间】随时【薪资待遇】3600/双休【要求】阿姨,做饭好吃,卫生干净【服务地址】康城国际花园【接单联系】欣欣老师:()
自动化工程师经验不限学历不限五险一金包吃包住周末双休可预支
岗位职责:
1. 协助PLC工程师完成自动化设备的编程、调试与维护工作
2. 参与产线设备运行监控及基础故障排查与处理
3. 配合完成电气图纸识读、接线检查及现场安装支持
4. 记录设备运行数据,协助优化生产流程与控制逻辑
5. 按要求参加公司组织的带薪岗前培训及技能提升课程
任职要求:
1. 对工业自动化及PLC技术有学习热情,接受零基础培养
2. 具备基本的电工电子知识或相关实习/实践经历者优先
3. 吃苦耐劳,适应倒班及生产现场工作环境
4. 中专/技校及以上学历,机电、自动化、电气类相关专业优先
5. 公司提供系统化带薪培训,包吃包住,助力职业成长
岗位名称:电气信息工程师极其电气自动化工程师
9千-1万/月
自动化工程师1-3年本科
岗位名称:矿用产品送检工程师
所属部门:装备分院工艺部
工作地点:采育招聘人数:2人
岗位职责
1.送检全流程执行:负责分院矿用产品的送检工作,包括样品准备、资料整理及进度跟踪。
2.技术文件编制与审核:根据国家及行业标准(如GB 3836系列、MT/T标准等),修改产品送检所需的技术说明书、图纸、企业标准等申报材料。
3.对接与沟通:作为分院与检验中心的指定联络人,负责技术对接、整改沟通及现场评审陪同。
4.问题整改与闭环:针对检验过程中出现的电气性能、防爆结构等不合格项,协调研发、生产部门进行技术整改,直至取得矿用产品安全标志证书。
二、任职要求电气自动化工程师
1.学历与专业
学历:全日制本科及以上学历。
专业:电气工程及其自动化、自动化、电力电子、电机与电器、电气信息工程等电气类相关专业。
2.工作经验
具有2年以上矿用电气产品送检、安标认证或防爆电气设计、检验经验,熟悉安标中心发证流程者优先。
3. 专业技能
标准掌握:熟悉矿用产品防爆标准及煤矿安全规程相关电气条款。
技术理解:能看懂电气原理图、PCB图及防爆结构图,理解本安、隔爆、增安等防爆型式的技术要点。
办公与工具:熟练使用CAD、Office等办公软件,具备较强的公文和技术报告撰写能力。
4. 素质要求
沟通协调能力:具备优秀的对外沟通能力,能高效处理检验机构与内部研发之间的技术分歧。
细致与抗压:工作严谨细致,对送检资料的准确性负责;能适应多项目并行及偶尔的出差安排。
合规意识:具备极强的合规意识和保密意识。电
自动化设备工程师长白班(接受实习生)
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限学历不限
【实习自动化设备助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展
· 实习期综合收入 5000~6000元/月 (底薪+满勤+绩效,上不封顶)
· 转正后:7000~10000元/月,每年多次调薪,技能越强工资越高
· 每月15号准时发薪,一分不拖!加班按劳动法另算,想多赚多加!
【吃住全包,0生活成本】
· 住宿:4-6人间,空调、热水器、独卫、WiFi,拎包入住,当天安排床位
· 吃饭:免费工作餐,两荤一素一汤,米饭管够,吃饱再干活
· 真正做到“工资全存,每月净剩5000+”,出门打工就要找这种!
【干什么活?轻松,有前途】
· 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养
· 恒温车间,环境干净,可站可坐,劳保用品全发
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【可转正+长期发展=端稳技术饭碗】
· 实习结束直接转正,签正式合同,交社保
· 晋升路线:实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管,全凭本事
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【几乎无门槛,就要人!】
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自动化设备维修助手
4-6千/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与维修,保障产线稳定运行
2. 参与自动化系统升级改造,协助完成PLC编程、HMI调试及传感器参数优化
3. 编制设备点检表、维修SOP及备件管理台账,提升运维标准化水平
4. 配合生产、工艺部门快速响应产线异常,提供技术支撑与改善建议
5. 记录维修过程及数据,定期分析故障趋势,推动预防性维护落地
任职要求:
1. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试,具备实操经验
2. 了解电气控制原理、气动/液压系统及工业机器人基础应用
3. 具备自动化设备维修或技术支持相关工作经验
4. 动手能力强,能独立完成电路检测、模块更换及系统联调
5. 工作细致负责,具备良好的沟通协作与问题闭环能力
车间主任(衢州)
8千-1万/月
车间主任月结3-5年大专注塑工艺经验AutoCADCAD机加工工艺经验液压、注塑、装配机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验工装设备经验精密机械经验电焊
岗位职责:
1、制定并落实车间的生产计划,确保生产有序推进;
2、优化人员与设备配置,协调生产布局及负荷调配,提升整体生产效能;
3、统筹车间日常生产运作,负责人员调度、现场指挥及生产流程的监督与管控;
4、掌握机加工、电焊、切割、折弯等常见加工工艺流程;
5、能够熟练操作冲床、液压机、铣床等常用生产设备;
6、具备液压模具及工装夹具设计相关实践经验。
任职资格:
1、有机械制造、模具制造或复合材料加工等领域生产管理背景;
2、具备基础制图能力,能读懂技术图纸并指导现场生产作业;
3、在机械或模具行业从事同等岗位工作5年以上,其中至少2年担任生产管理职务;
4、熟悉设备操作,能深入一线参与生产,接受加班安排;
5、具有较强的生产策划、组织协调能力,以及现场问题分析与解决能力;
6、能科学规划工作任务,高效执行,在高强度工作环境下保持稳定输出。
电力工程项目管理
6千-1.1万/月
电气工程师3-5年大专CAD
1、主要承担110、220、500KV变电站内辅助材料(如电缆沟盖板、电缆沟支架、槽盒、桥架等)的安装与调试工作
2、全面负责项目实施过程中的技术、质量及安全管理工作,监督施工进度并确保按计划推进
3、处理施工现场各类技术问题,做好协调工作;与技术部门保持高效联动,定期向技术负责人汇报现场情况,并指导现场技术管理执行
4、依据现行施工验收标准及施工组织设计文件,结合现场实际条件,对施工班组进行详细技术交底
5、负责日常测量作业、现场试验、图纸及相关技术资料的管理;编制专项施工方案并跟踪落实,记录施工日志,强化图纸和技术文档的规范管理
任职要求:
1、年龄45周岁以下,机械、机电、电气、自动化等相关专业背景
2、具备电力类职称者优先考虑
3、能熟练阅读产品图纸,掌握CAD操作技能
4、具有3年以上电力安装工程管理相关工作经验
5、能够适应出差安排,持有驾照者优先
薪资待遇:6-11K 缴纳社保,提供餐补
生产班长/车间班组长
6-8千/月
生产管理免费培训3-5人月结1-3年高中
一、岗位职责:
1.根据生产计划组织班组生产,跟踪进度、协调物料
2.对生产过程的质量、安全问题进行及时汇报与改进
3.组织开展班组安全活动,落实作业场所安全检查
4.负责班组级安全培训与现场处置方案演练
5.组织交接班会议,参与生产调度会议
6.推进现场5S管理
7. 服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1. 中专及以上学历,理工科(机械、自动化、工业工程、材料等)或管理类相关专业优先;
2. 拥有2年以上制造业生产现场相关工作经验;
3. 了解生产流程、工艺标准及质量控制基础知识;
4. 熟悉6S、安全生产等现场管理基本要求;
5.能适应倒班。
三、待遇
1.3班2倒,满勤,每月20个班,每班12小时。转正前:综合应发7100左右,到手约6600左右(减去个人社保)。转正后:综合应发8100左右,到手约7100左右(减去个人社保及个人公积金),公积金每月到账1000-1200(个人500多+公司500多)
2.试用期3个月,,
3.福利:
五险一金
工龄工资(每年加100,10年封顶)
免费工作餐+节日福利(中秋、端午、春节)+生日补贴+高温补贴+每年免费体检等
工作时间:三班两倒 12小时/班 2个白班 ,2个夜班,休息2天
您有化工一线的经验吗?
您什么时候方便 可以来面试下哈
抱歉 我们要一年以上化工一线经验的
要求:一年以上化工一线的经验 有责任心 有一定的学习能力 能吃苦耐劳 服从领导的工作安排
这个岗位不是纯管理岗位哈 也要带着班组成员一起操作的哈,挺辛苦的
生产管理主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
【岗位职责】:
生产节奏管控、生产计划安排、产能协调、生产线人员统筹管理;
【任职要求】:
具备制造业从业经历,拥有团队管理相关经验;
【薪资待遇】:8-10K。
【福利待遇】:五险一金、免费提供住宿、公司自办食堂、节日礼品、节日补贴等。
【工作地点】:浙江省衢州市金凤路9号,浙江中财管道衍生产品有限公司。
生产主管
1-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验仪器仪表经验
1.具备有机硅行业背景,有在有机硅生产型企业实际工作经历。
2.能依据公司销售需求合理规划与调度生产任务。
3.工作态度严谨,能及时应对并处理生产过程中的各类突发问题。
4.熟练掌握DCS操作系统的使用。
生产组长/线长
8千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理生产计划管理安全管理储能电池产线管理精益生产生产数据分析
工作职责
1. 负责储能电池生产线的日常运行调度,科学调配人员与设备资源,确保生产任务按期达成。
2. 严格执行工艺规范与品质控制流程,牵头实施现场5S管理,持续减少不良品产生。
3. 实时跟踪产线运转情况,及时应对并处理设备异常、物料供应不足等突发状况,保障生产稳定运行。
4. 组织开展班组早会及岗位技能培训,提升员工操作水平与安全防范意识,贯彻执行安全生产制度。
5. 汇总分析每日生产数据(包括产量、合格率、工时利用率),编制日报并提出改进措施建议。
任职要求
1. 中专及以上学历,机械、电子或化工类专业优先考虑。
2. 具备2年以上制造企业一线生产管理经验,有储能或动力电池领域背景者优先。
3. 熟知生产现场运作流程,掌握精益生产或6S管理工具,具备质量问题识别与改善能力。
4. 具有良好的沟通协调能力和抗压性,能够有效带领团队完成生产指标。
5. 熟悉电池制造流程(如涂布、卷绕、组装)者优先录用。
产品工程师(半导体)
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责半导体产品开发过程中的技术方案设计与实施
2. 协同跨部门团队完成产品验证、测试及量产支持工作
3. 分析并解决产品在生产与应用中的技术问题
【岗位要求】
1. 具备扎实的半导体器件和工艺基础知识
2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
工艺部长
1.5-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责:
1. 负责复材边框工艺方案的规划、材料匹配及成型参数设定,攻克生产过程中的关键技术难题;
2. 编制标准化作业流程与工艺图纸,指导产线调试,持续优化工艺条件,提高产出效率与产品良率;
3. 监督工艺执行情况,分析并解决气泡、裂纹等常见缺陷,建立完善的制程质量控制机制;
4. 参与原材料评估与实验验证,主导新产品的试制工艺落地,形成完整的测试与验证结论;
5. 提供现场技术支撑,组织员工技能培训,关注行业前沿动态,推动工艺改进与成本优化。
任职要求:
1. 具备3年以上复合材料制品(有边框经验者优先)工艺开发或管理经验,掌握模压、拉挤等至少两种成型方式;
2. 熟悉复材配方设计、工艺参数调优及性能检测关键技术,能独立应对复杂工艺问题,具备CAD/CAE应用能力者优先;
3. 具备较强的技术转化与执行能力,工作积极主动,抗压性强,拥有良好的团队协作精神与创新思维。
车间主管
8千-1.1万/月
车间主任月结1-3年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
安排人员作业,确保daily任务顺利完成
科学调度生产流程,保障车间高效运转,控制生产开支
指导员工按标准工艺规范操作
及时处理生产中出现的技术与品质问题
配合质检员开展质量检查工作
对新进员工履行帮带责任,促进其快速适应岗位
落实文明生产管理,优化车间布局,分类存放原料、半成品及成品
完成上级领导安排的其他工作任务
生产班长(储备)
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责生产线班组日常管理,按计划组织生产,确保产量、质量、损耗达标。
2. 落实班前会、交接班,合理分配岗位人员,监督SOP执行与现场6S。
3. 及时处理生产异常与设备小故障,协调机修、品控解决问题。
4. 管控班组人员考勤、纪律与安全,开展新员工带教与技能培训。
5. 完成生产记录与数据上报,配合主管完成各项考核指标。
【岗位要求】
1. 高中/中专及以上学历,2年以上饮料/食品行业一线生产经验,...
栏目概述
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