
风电,技改维修
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年高中低压电工证登高证电力类专业机电类专业风电运维经验
岗位职责:
1. 负责风电机组的技改,维修、保养。
2. 执行风电场技改项目,包括设备升级、控制系统优化及结构加固等
3. 开展风机定期巡检、故障诊断与维修,保障机组稳定运行
4. 配合吊装、运输等专项作业,落实高空、吊装等高风险作业安全规范
5. 编制安装/维修技术报告,及时反馈现场问题并提出改进建议
任职要求:
1. 具备风电安装、运维或相关领域工作经验,熟悉主流风机机型(如金风、远景、明阳等)
2. 熟悉风电行业标准及安全规程,持有高处作业证、电工证、登塔证者优先
3. 能适应长期驻扎风电场(含山区、沿海、戈壁等环境),具备较强抗压能力
4. 中专/技校及以上学历,机械、电气、新能源类相关专业优先
5. 责任心强,具备良好的团队协作意识和现场沟通能力
风电,技改维修
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年高中低压电工证登高证电力类专业机电类专业风电运维经验
岗位职责:
1. 负责风电机组的技改,维修、保养。
2. 执行风电场技改项目,包括设备升级、控制系统优化及结构加固等
3. 开展风机定期巡检、故障诊断与维修,保障机组稳定运行
4. 配合吊装、运输等专项作业,落实高空、吊装等高风险作业安全规范
5. 编制安装/维修技术报告,及时反馈现场问题并提出改进建议
任职要求:
1. 具备风电安装、运维或相关领域工作经验,熟悉主流风机机型(如金风、远景、明阳等)
2. 熟悉风电行业标准及安全规程,持有高处作业证、电工证、登塔证者优先
3. 能适应长期驻扎风电场(含山区、沿海、戈壁等环境),具备较强抗压能力
4. 中专/技校及以上学历,机械、电气、新能源类相关专业优先
5. 责任心强,具备良好的团队协作意识和现场沟通能力
风电运维工程师(值班长/运行员)
4000-8000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责:
1、在主管人员指导下,保障所辖设备在生产过程中的安全稳定运行;执行各项操作与调整任务,确保设备运行的安全性与经济性;
2、承担电站日常运维工作,包括后台监控、数据记录、巡检巡查、报表报送、倒闸作业及设备检修等;
3、认真执行各项管理规定,听从主管人员的工作调度与安排;
4、严格落实“两票三制”及设备缺陷管理相关制度要求;
任职要求:
1、须持有在有效期内的高压、低压电工作业特种作业操作证以及高处作业资格证;
2、恪尽职守,按规范对负责设备开展定期巡检和异常工况预判分析,具备及时识别运行异常并妥善处置的能力;
3、负责管辖范围内设备的维护保养,落实检修前的两票办理与方案准备,完成检修后的试车运行及后续跟踪记录;
4、严格遵守安全作业规程,掌握电力系统基本理论知识;了解发电、输配电设备工作原理,熟悉电力生产中的经济技术分析与设备可靠性评估方法;
项目位置:
1.陕西省延安市黄龙县
2.陕西省延安市志丹县
3.陕西省延安市安塞区镰刀湾镇
电厂叶片加固
1-1.2万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责风电场电气设备(含变压器、开关柜、继电保护装置等)的日常检修、预防性试验及故障处理
2.执行架空输电线路巡检,识别隐患并完成缺陷记录与闭环跟踪
3.参与风机变流器、主控系统等关键部件的运行状态监测与技术分析
4.配合完成年度大修、技改项目现场实施及安全质量管控
5. 规范填写运维台账、试验报告及交接班记录,确保资料完整可溯
任职要求:
1.学历不限,电力系统、电气工程、自动化等相关专业优先
2. 具备1-3年新能源或电力行业电气运维/检修实操经验者优先
3. 熟悉《电力安全工作规程》及高压试验标准,持高压电工证、登高作业证者优先
4. 能适应风电场野外作业环境,具备较强责任心与团队协作意识
5.接受驻场工作安排,能配合阶段性倒班及应急抢修任务
风电运维工程师陕宁
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责(服从陕西宁夏区域安排,不接受指定地点面试)
1、根据风电机组安装技术规范要求,负责机组现场接货、安装、试运行,确保机组顺利完成验收工作;
2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作,保证机组正常可靠运行;
3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作;
4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作,建立风机档案;
5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
二、任职要求:
1、20-35周岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先;
2、一年及以上风电行业现相关工作经验;
3、必须有低压电工证,高压电工证,登高作业证三证(国网可查)。
4、身体素质良好,
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:60天休8天,不休可累计
3、员工福利:
3
3.2、生日礼金:员工生日当月准时发放生日礼金,入职满1年父母子女生日也安排礼金。
3.3、结婚礼金:员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。
3.4、丧事费:员工亲属故去,公司按照规定给予礼金作为慰问。
3.5、传统节假日的福利:派发实物礼品作为员工的福利。
3.6、父母敬孝卡(符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上)
3.7、高温补贴,高原补贴,特殊地区补贴等。
3.8、夏日送清凉福利,冬日送温暖福利,我们会以实物发放形式。
3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定,非固定收入。
老带新/包吃住/新能源风电运维岗位
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金包吃住就近分配
岗位内容:
1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划;
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施;
3. 负责风电设备的选型、采购和验收;
4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量;
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求:
1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业;
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试;
3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件;
4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责
负责石油化工领域液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学可行的施工组织方案,确保从前期准备到竣工交付各阶段工作有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布局,优化电缆走向设计,保障系统运行的可靠性与安全性。
全面负责施工现场的技术管控,对仪表安装及调试流程进行全过程监督,及时识别并处理现场出现的技术障碍。如在系统联调阶段,高效定位并解决仪表信号传输不稳定问题,保障工程节点按时达成。
配合项目经理推进项目进度管理,制定可执行的工期计划并跟踪落实,根据现场动态适时调整进度安排,确保项目按期完成。同时严格执行质量管理体系要求,依据行业规范及公司标准对施工各环节实施质量检验与验收。
牵头与项目相关方包括团队成员、客户单位、设备供应商等保持高效沟通,确保信息准确传递,协调解决项目执行中的各类问题。例如,与客户确认自动化功能参数要求,与供应商对接关键仪表供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术革新与研发实践,持续跟踪自动化仪表行业前沿技术发展,推动先进技术和工艺在项目中的应用,助力提升公司整体技术水平和市场竞争力。
任职要求
须持有一级建造师(机电工程专业)执业资格证书,具备扎实的机电专业知识基础,熟悉仪表自动化施工相关技术规范与标准,如 GB 50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具有3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成施工图设计与审核工作,掌握PLC、DCS等主流自动化控制系统的工作原理与应用场景。毕业于暖通、给排水、电气、机械设备、焊接、自动化控制、热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等相关专业者优先考虑。
具备较强的故障分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速响应突发技术问题,并提出切实可行的解决方案。具备良好的沟通协作能力,能够与多方人员高效协同,保障项目团队高效运转。
具备持续学习能力和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业技术水平,为公司技术进步提供支持。工作态度严谨认真,注重细节,具有强烈的责任意识和团队精神,能适应高强度工作节奏。
能适应自动化计量行业全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬方案,依据个人能力与经验,年薪区间为10 - 20万元,另设项目绩效奖金,根据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司在北京为员工缴纳五险一金,符合北京当地退休条件的员工可享受本地退休医疗报销政策,全面保障员工健康与生活权益。享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权利。
职业发展:为员工量身定制职业成长路径,提供充足的晋升机会,表现优异者可晋升至项目经理、技术总监等关键管理岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工不断提升专业能力与综合素养。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场严格执行安全管理制度,提供规范、安全的作业条件,保障员工工作便利与人身安全。
风电运维实习生/六险一金
7000-9000元/月
风电运维工程师
招聘岗位:风电运维实习生
招聘要求:23/24/25 届应届毕业生
学历要求:统招大专以上学历
专业要求:电气相关专业,三证齐全(高压低压高处作业证)
薪资待遇:7-9k 六险一金
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维高处作业证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
需持有高压低压电工作业证及高处作业证,无证者可接受先考证再上岗
无半年以上风电运维或定检经验者,需从定检岗位做起,服从项目调配,随项目流动!
工作模式为非驻场制,属于技术工种,经验越丰富,薪资水平越高
岗位职责:
负责新能源大型发电设备的定期检测、检修、运行与维护工作。日常在办公室通过监控系统观察设备运行状态,发现异常及时赶赴现场处理,无特殊情况时在办公室待岗值守
薪资待遇:
3个月实习期综合收入5000+,转正后享六险,每3个月调薪一次,涨幅500-2000(最低不少于500),6个月后综合薪资7000-9000,1年后可达1万以上;6至12个月期间根据个人能力享有项目分红
岗位福利:
包食宿、无夜班
陕西延安找打玉米工人数名,计量工价,流动位置,多劳多得,必须能吃苦耐劳,混日子的请扰行,非
种植工
找打玉米工人数名,计量工价,流动位置,多劳多得,必须能吃苦耐劳,混日子的请扰行,非诚勿扰
新厂急招|延|300一天小件包装+岗位自由+包吃住+坐班长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,我们厂区【主做产品】(包含苹果手机,华为配件,华为汽车中控视屏配件,小米手机配件,小米产品代加工,小米汽车中控视屏组装加工,其他品牌蓝牙耳机,电子烟电子产品,数据线,平板电脑,等等产品)主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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风电定检人员
7000-8000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
银川市永宁县招风电定检人员6人,高空证和低压电工证必须有,40岁一下,7000至8000油条勿扰
风电运维工程师
湘潭市招风电叶片维修,高空作业,四人一组需要高空作业证+电工证,随时进场,要求必须是干过的,不会干的,不是熟手不要,需要班组,个人不要,年薪15-20万,速度联系
上海浦东新区招其他维修
1.1-1.2万元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维登高证电力类专业其他优势经验风电运维经验
江浙沪附近。工作稳定,风力发电,维护保养。人员
一个月干活25天左右。,要求服从管理。20岁—50岁,是高空作业,请看清楚,要求 有登高证应急管理局的。无犯罪记录。不会干也可以,会统一培训。培训合格后上岗。
包吃,包住,
风电运维工程师
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职,。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升 空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
电力系统运维工程师
5000-8000元/月
电力工程师1-3年本科熟悉 D5000JavaMySQLSQL Server
岗位职责:
1、掌握常见操作系统与数据库的使用,熟练运用相关操作指令,可完成系统部署、配置管理、日常维护及故障处理等工作。
2、理解网络基本原理及网络设备设置,具备网络问题分析与解决能力,保障系统网络环境稳定运行。
3、具备基础编程能力,能够参与系统二次开发、脚本编写及相关故障排查工作。
4、熟悉电力调度业务流程,了解D5000系统的架构原理与运维规范。
任职要求:
1、年龄35岁以下,本科及以上学历,计算机、通信、电力或相关专业背景,掌握电力系统、通信网络、继电保护、综合自动化等基础知识。
2、有1-3年电力系统运维经验,熟悉国家电网相关业务流程,知晓电力调度领域相关法规与标准。
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效对接与配合。
4、工作态度严谨,责任心强,拥有较强的学习能力和问题处理能力,能快速吸收新知识并应用于实际工作。
5、熟练操作办公自动化工具,能熟练使用各类常用办公软件。
电气学徒工
2000-4000元/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责:
1、配合电气工程师开展日常电气设备的安装、调试及维护任务;
2、参与现场电气故障的检测与分析,做好问题记录并协助提出处理方案;
3、学习电气图纸识读、常用元器件辨认以及基础电路工作原理;
4、协同项目团队完成施工现场的技术支持及客户沟通服务工作。
任职要求:
1、对电气工程相关工作有较强兴趣,具备踏实肯干的态度,愿意接受系统培训;
2、掌握基本电工常识,熟悉常见电气工具及其使用方法;
3、具有良好的协作意识,能适应工程项目现场作业环境;
4、工作认真负责,细致专注,具备良好的学习与理解能力。
一级注册消防工程师
6000-7000元/月
消防工程师经验不限学历不限较多出差较多外派消防技术服务机构消防设施维保机构一级注册消防工程师招投标消防工程施工管理消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防系统的设计、安装、调试及维护工作,确保设施正常运行
2.参与消防工程项目的方案制定与技术交底,提供专业支持
3.对施工现场进行安全检查,及时发现并消除火灾隐患
4.配合相关部门完成消防验收、检测及应急演练工作
5.编制消防管理制度和操作规程,并对相关人员开展培训指导
任职要求:
1.具备消防工程、安全工程或相关专业背景,学历不限
2.持有注册消防工程师证书者优先考虑
3.熟悉国家消防法律法规及技术规范,具有较强的专业判断能力
4.具备良好的沟通协调能力和现场处理问题的能力
5.能适应项目现场环境,责任心强,注重团队协作
机电工程师
3000-5000元/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装机电相关专业擅长AutoCAD擅长SolidWorks
熟悉电脑操作
机电图纸设计、提量、预算
方案沟通
风电运维工程师
5000-8000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技光伏电站管理经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维集中式光伏运维经验工商业光伏运维经验
1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、在维护过程中,开展故障排查、隐患处理,并做好相关信息与资料的记录和归档;
3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督,发现安全隐患及时上报并跟踪解决;
4、配合上级完成现场费用管控任务,合理控制运维过程中的各项成本支出;
5、完成领导交办的其他日常事务性工作。
岗位要求:
1、具备风电运维实际工作经验,熟悉主流机型(如金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等)者优先;
2、无恐高症状,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证;
3、了解风电行业基本规范,掌握风力发电机组运行维护相关技术知识;
4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的抗压心理素质;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械类相关专业背景优先考虑。
入职前必须具备低压电工证和登高作业证,不具备相应资质者不得上岗作业
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专五险一金年终奖晋升空间高温补贴包吃住电气类专业风电运维机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率与系统可靠性;
3. 配合编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资(根据岗位级别不同,收入有所差异)
综合薪资:6000-8000元
2、每半年开放一次晋升评定机会
3、享有高温补贴、专项技术奖励、年终奖金等福利待遇
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡可按二等座高铁票价标准报销往返交通费用
栏目概述
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