辽宁沈阳急聘带班工长，要求年龄在28岁以下。薪资为7300-8900元/月。
7.3-8.9千/月
工长月结
急聘带班工长，要求年龄在28岁以下。薪资为7300-8900元/月。
地铁轨道线路维修工长
5-6千/月
工长月结全职
一、岗位名称
地铁轨道线路检修工长
二、招聘要求
1.背景审查：需提供公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》，无不良从业记录；
2.年龄限制：50 周岁及以下（以身份证出生日期为准）；
3.身体条件：身体健康，无妨碍从事相应岗位的疾病（如心脏病、高血压、听力 / 视力障碍等），能适应户外及体力作业需求；
4.学历与经验：学历不限，需具备 3 年及以上地铁轨道线路检修、维护相关工作经验，熟悉轨道设备（钢轨、轨枕、道岔等）检修标准与流程；
5.工作时间适应：能严格遵守地铁夜间维修作业安排（通常为运营结束后至次日运营前），服从加班及应急抢修调度。
三、岗位职责
1.现场管理：负责带领检修班组开展夜间轨道线路日常巡检、保养、维修及故障抢修工作，合理分配作业任务，确保施工安全与质量；
2.设备把控：检查轨道几何尺寸、钢轨伤损、道岔状态等关键指标，及时发现隐患并组织整改，保障轨道线路符合运营安全标准；
3.安全监管：严格执行地铁施工安全规程，落实作业前安全技术交底、作业中安全监护、作业后现场清理等流程，杜绝安全事故；
4.团队协作：带领工班完成上级下达的检修计划，组织班组内部技能培训、经验交流，提升团队作业效率与专业能力；
5.记录与汇报：准确填写检修日志、设备故障记录、耗材使用情况等报表，及时向上级反馈工作进展、存在问题及改进建议；
6.应急处置：参与轨道线路突发故障（如钢轨断裂、道岔卡阻等）的应急抢修工作，快速响应、高效处置，最大限度减少对地铁运营的影响。
四、薪酬待遇
1.综合月收入 5000-6000 元（含个人及单位缴纳社保金额）。
辽宁沈阳招聘多名工人长期日结打包面朔封水工人计件工资多干多得平均工资5000-8000联系
工长/工程师工地小工/杂工水电
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沈阳于洪区红旗台瑞佳金属招一位激光焊工，焊接铁艺格栅。
焊工焊接1-2人日结
红旗台瑞佳金属招一位激光焊接焊工，焊接格栅，工资350早7.30晚上5点要干活的熟手，二把刀勿扰
机电安装工长
9千-1.4万/月
工长月结全职
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求：
1. 专业机电安装专业现场调度，以及按照计划，具备机电安装，以及隧道机电安装相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
3.具备基础CAD识图能力，能独立完成现场技术指导
4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
工长 家装单量充足
7千-1万/月
工长
岗位职责：
1. 负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2. 编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标
3. 对接客户与设计师，及时响应需求变更及现场问题处理
4. 管理施工材料与工具，控制成本损耗，做好现场文明施工
5. 组织班组技术交底与安全培训，落实安全生产责任制
任职要求：
1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验
2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4. 责任心强，能适应工地现场工作环境
电气工程设计
6千-1.1万/月
电气设计工程师5-10年本科设计电力设计配电柜开关柜箱变低压中压
负责中低压及箱变产品（YB29,KYN28,MNS,GGD,XL,JXF）的设计实施、材料清单整理、设计深化及相关技术方案制定；
负责处理产品生产过程中涉及的技术与工艺难题；
协助推进产品工艺改进，提升产品整体性能表现；
参与项目成本控制优化及呆滞物料的合理化利用。
岗位要求：本科及以上学历，5年以上相关工作经验，熟练掌握输配电系统电气专业知识。
机电工程师
5-7千/月
机电工程师5-10年本科电气机械设备非标机械机器人
【岗位职责】
1. 负责非标设备电气的设计和审核。
2. 负责电气布线设计，系统图、原理图和接线图的绘制。
3. 负责电气部件的选型和调试，包括开关、电源、变频器、伺服电机及控制器、传感器等。
4. PLC、触摸屏程序设计开发和调试。
5. 对自动控制系统模型进行设计。
6. 负责与客户进行电气技术对接工作。
7. 负责电气外包部分供应商的评估与选择。
8. 参加现场试验并处理电气故障，提出产品的改进措施。
9. 负责电气技术文件的归档和保管。
【岗位要求】
1. 电气工程及其自动化、机电一体化等电气相关专业。
2. 本科以上学历。
3. 熟练使用设计软件。
4. 5年以上实际工作经验。
5. 有良好的沟通和表达能力。
6. 英语能力强者优先。
电气调试工程师
6千-1.1万/月
电气工程师本科分系统调试万用表信号发生器示波器
岗位职责：
1.负责电力工程项目的技术交底工作
2.参与发电、输变电、供配电等项目的现场安装指导、调试及验收支持
3.编制电气专业调试方案、作业指导书及质量/安全技术措施
4.配合开展电气设备检验检测、建设工程质量检测及一二次系统调试技术服务
5.完成电力项目单体调试，分系统调试，整套启动调试工作
任职要求：
1.学历不限，电气工程相关专业优先
2.具备电源工程调试相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养
3.熟悉国家及行业电气标准和质量要求
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差或现场支持
工长月结全职
装饰装修瓦工工长，做过洗浴项目的优先录用
诚招经验丰富的装饰装修瓦工工长，带领团队打造优质工程！
岗位职责：
1. 独立统筹完成各类瓦工项目，全程把控施工质量与进度；
2. 熟练解读施工图纸，精准按图施工，优化施工细节；
3. 协调班组工人及水电、木工等各工种高效配合，保障项目推进；
4. 独立完成瓦工材料下料与核算，合理管控材料损耗。
要求手艺精湛、责任心强，有团队管理经验优先。具体待遇可电话咨询，待遇优厚，项目稳定，欢迎有意者联系！
建筑机电设备安装工程师
9千-1.2万/月
机电工程师3-5年大专建筑机电设计师一级建造师（机电工程）二级建造师（机电工程）现场技术管理施工进度控制材料计划编制公共建筑综合体现场安装管理
工作职责
1. 深入项目现场，全程参与机电安装各环节，包括图纸审查、技术交底，准确完成工程量的统计与核算工作。
2. 优化机电、给排水及电气系统安装方案，完善施工图设计，编制技术交底资料，并指导施工班组按规范执行作业。
3. 全面管理施工进度，制定班组施工计划并科学调配人力资源，严格把控工期节点以及现场安全与质量要求。
4. 编制主材与辅材的需求计划，跟踪材料到货及使用情况，确保物资供应与施工节奏相匹配。
5. 协调土建、装饰等专业工序衔接，及时处理施工过程中的技术问题，保障工程有序推进。
任职要求
1. 大专及以上学历，建筑电气、给排水、通风空调或消防水电机电类相关专业。
2. 具备3年以上建筑机电安装现场实操经验，熟悉《建筑电气/给排水/暖通/消防/智能化施工质量验收规范》等标准。
3. 能独立完成施工节点详图绘制，熟练使用CAD等绘图工具。
4. 持有一级建造师、二级建造师或施工员等职业资格证书者优先考虑。
5. 可接受长期外派驻场，服从公司对项目的统一安排与调度。
电气编程工程师
9千-1.1万/月
电气工程师3-5年本科PLC设计西门子三菱电气设备自动化设备HMI人机界面开发工业通讯协议电气原理图绘制
工作职责：
1. 负责西门子、三菱FX系列等PLC程序的设计与调试，实现电气设备自动化控制功能。
2. 参与库卡机器人及AGV设备的编程开发工作。
3. 主导电气系统的现场安装调试与联机运行测试，解决程序逻辑与硬件匹配中的技术问题。
4. 编制设备使用说明书和编程技术文档，为后期运维提供技术支撑。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 熟练掌握至少一种主流PLC编程语言（如梯形图、结构化文本），了解Profinet、Modbus等工业通信协议。
3. 熟悉EPLAN或AutoCAD电气设计工具，具备独立绘制电气原理图的能力。
4. 具有电力设备或自动化生产线编程调试经历，具备电气系统故障排查能力者优先考虑。
电气工程师
6-8千/月
电气工程师3-5年本科安装/调试
岗位职责：
1、技术支持：为维修团队提供高水平技术支撑，解决复杂疑难问题，深入分析设备电气故障的根源
2、优化改造：针对现有设备的电气控制系统实施优化、升级与改进，提升设备运行效率与稳定性
3、程序管理：负责PLC、HMI等控制程序的版本管理、备份维护、修改调整及性能优化
4、标准制定：编制电气维修规范及作业指导文件，并承担维修人员的技术培训工作
5、项目管理：主导备件选型及设备电气类技改项目的全过程管理与验收工作
任职资格：
本科及以上学历，电气相关专业，具备3年以上相关领域工作经验；亦可接收电气专业应届毕业生
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