机电工程师餐补包吃1-2人
机电技术员1)机电相关专业,大专及以上学历;2)了解矿山机械的维护保养和故障排查方法,掌握矿山提升系统、提升设备(提升机)的操作技能,熟悉矿井安全规程和操作程序;掌握电脑办公软件的基本操作技能;3)身体健康,吃苦耐劳;4)年龄在25-45岁,有相关工作经验者优先;5)无犯罪记录。薪资福利:丰厚的福利待遇,按个人技能水平和管理能力提供6-15万年收入的弹性薪酬。除法定的社会保险和公积金、带薪年假外,还包括伙食、电话、交通等各类补贴,外地员工可享受集中休假,员工服装、过节费等个性化福利。招工人数:1-2名(特别优秀者可直接聘为副科/科级管理人员)
机电工程师
10000-15000元/月
机电工程师包住包吃社保1-2人月结全职
建筑公司招聘机电工程师,公路机电,市政机电工程师,有二级机电建造师或建筑二级建造师优先,薪资待遇10000-15000元/月。
工程师
岗位名称:电子维修工程师/计算机维护管理;舞台灯光音响系统操作员;安防系统维护工程师;岗位要求:1.高中或大专以上学历,具有一定的电子、电路知识;2.计算机使用熟练,各种办公软件使用熟练,勤奋好学;3.对综合布线、弱电有一定的了解,熟悉安防系统设备。薪资待遇:待遇优厚(具体待遇需面试或聘用时详谈)。
造价师工程师预算员
安装造价工程师五年以上安装预结算管理工作,熟悉给排水、暖通、空调、消防、弱电智能化、市政安装工程,熟练运用广联达、CAD软件等。负责预结算办理及核对,结合施工进度上报、审核进度款,认质认价材料设备清单整理。工作地址:驻马店市高铁西站招聘人数:1人薪资范围:面议
工程师
防(行)洪评价报告编制工程师本科及以上学历或中级职称,水文地质、水土保持、环境工程、给排水等相关专业;熟练掌握洪水计算、水资源论证、防洪影响评价等专业知识和技能,能够独立完成防洪评价报告的编制、评审、汇报等工作。洪水计算、水资源论证、防洪影响评价等专业知识和技能,能够独立完成防洪评价报告的编制、评审、汇报等工作。薪资福利:基本薪酬:3000~5000元;出差期间享受高原补贴、差费补贴等;由劳务派遣公司缴纳保险。用工性质:1、试用期:1~3个月;2、用工形式:劳务派遣(由劳务派遣公司派遣);3、合同形式:劳务派遣合同。 工作地址:甘肃省兰州市城关区民主东路365号中铁科技大厦A座
工程师
文物保护评价报告编制工程师本科及以上学历或中级职称,考古学、文物保护、历史学、建筑学等相关专业;熟练掌握文物保护评价的理论和方法,能够独立完成资料收集、数据分析、评估判断以及报告编写等工作。文物保护评价的理论和方法,能够独立完成资料收集、数据分析、评估判断以及报告编写等工作。薪资福利:基本薪酬:3000~5000元;出差期间享受高原补贴、差费补贴等;由劳务派遣公司缴纳保险。用工性质:1、;2、用工形式:劳务派遣(由劳务派遣公司派遣);3、合同形式:劳务派遣合同。 工作地址:甘肃省兰州市城关区民主东路365号中铁科技大厦A座
昌吉呼图壁县急招工长
5000-10000元/月
工程师月结
LNG项目工程师(呼图壁)学历:大专,年龄:45岁以下,3年以上工作经验薪资福利:5000-10000元招工人数:2人工作地址:昌吉市延安北路198号东方广场26层
江门台山市有装修工程现场施工经验,丰富的装修工人资源储备,较强的施工管理能力
7000-10000元/月
工程师月结全职
有装修工程现场施工经验,丰富的装修工人资源储备,较强的施工管理能力,熟悉行业规范,以及良好的沟通能力。
施工工长/负责人
4000-7000元/月
工程师工长月结全职
岗位职责:1.确定施工目标与计划:负责制定电力施工项目的目标和计划,并与相关部门协调合作,确保项目按时完成。2.资源管理:负责对电力施工所需的人力、物力、财力等资源进行管理和调配,确保施工过程中的资源充分利用。3.施工组织与协调:负责组织和协调电力施工所需的人员、机械设备及材料等资源,确保施工工作的顺利进行。4.施工现场管理:负责监督和管理施工现场工作,确保施工操作符合相关规范和安全标准,并及时解决施工现场出现的问题。5.施工质量控制:负责确保施工质量符合设计要求和相关标准,监督质检工作,及时处理施工中出现的问题。6.安全管理:负责制定安全措施和施工安全管理制度,并组织实施,确保施工过程中的安全。7.进度控制:负责监控电力施工项目进度,及时发现和解决影响进度的问题,确保项目按计划进行。8.费用控制:负责合理控制电力施工费用,编制预算和报告,监督费用使用,确保财务控制和合规性。9.技术支持与协助:负责向施工人员提供技术支持与指导,解答技术问题,并与设计、监理等相关部门协调解决技术难题。10.管理团队和工作人员:负责组建和管理电力施工团队,安排工作任务,培训和指导工作人员,提高施工队伍的综合素质。任职要求:1、大专及以上学历,机电、电气自动化类专业;2、协调能力强,无相关工作经验可以培养;3、做事认真细致、勤奋、敬业、服从度高;4、有上进心,对工作有热情;5、有助工、中级工程师优先考虑。福利:1.五险,.通讯补贴,节日福利,员工体检
工程师
岗位名称:旧楼改造工地工人;小区改造工程师;建筑改造技工。岗位要求:1.适应工地环境,能够长期工作;2.具备相关技能或愿意学习新技能以完成改造工作;3.听从安排,灵活应对不同工种需求。薪资待遇:1.日薪260元/天,实行八小时工作制;2.工资月结,工作期间预付两千生活费;3.长期工作,提供稳定收入。
工长
河南鹤壁招工长2人,采购2人,长期,工资面议,不管吃住薪资福利:四天公休+员工旅游+入职周年礼物+生日礼物+五险+意外险+节日礼物工作地址:鹤壁市黎阳路与嵩山路交叉口东北角建行二楼
繁育员养殖员
双胞胎集团河南周口母猪场招聘年龄已放宽至 52 岁1、 养殖技工单工10名(夫妻工5对),要求25-52 岁,小学及以上学历,会使用智能手机,沟通无障碍,有猪场饲养经验优先薪资6300+2.生物安全员,,要求 27-45,有猪场经验优先,薪资 5800-6500+3.配种技术员,年龄 26-45,有高中或中专毕业证,薪资 8000-140004.防疫员,年龄 25-35,有高中或中专毕业证,薪资 6000-70005.机电工程师,25-45,有电工证,薪资 6500-7500☆☆以上岗位需符合要求,不符合要求无法面试入职☆;公司福利:公司福利:①节日福利(春节、中秋、端午、三八)①每月5天余假可以兑换成加班费150元/天,封场奖励300、500、700(只限生产人员封场费叠加,其余岗位固定300元封场费)②子女上大学奖励:考取国家统招本科奖励5000元/人③生育双胞胎奖:奖励2万元④爱心基金:对困难员工进行帮助⑤购买社保、餐费补贴、免费提供住宿、工服费、劳保品、场内WIFI全覆盖、丰富的员工团建活动及培训学习机会等。关经理 ( )工作地点:河南省周口市扶沟县双胞胎畜牧有限公司
郑州二七区招聘工长
6000-10000元/月
工程师工长月结
1、负责工程现场建设方的日常管理及工程施工现场的工作协调,必须严格遵循公司管理制度,努力提高现场管理水平和工作质量,树立公司良好的形象;2、根据公司批准的施工总进度计划,审核、确认工程项目施工,监督控制工程项目的现场施工进度,确保工程项目按计划进度完成;3、根据合同的约定、设计图纸及规范规程的要求,严格监督工程项目施工质量,参加组织工程项目检查验收,组织进行材料设备进场检查验收,对工程质量负完全责任;4、根据公司批准的工程项目总施工预算书,严格监督控制工程项目施工成本,参加工程现场的经济签证、技术核定单、认价单的审查确认,确保工程项目成本控制目标的实现;5、负责进行现场合同管理,严格执行合同规定,确保合同履约完成,协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜;6、负责现场建设方、监理方、工程总承包方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜;7、负责协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外关系;8、负责组织各施工队伍的现场配合和协调工作,完成现场施工日志的准确记录;9、负责工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作;10、负责组织参加现场施工协调会议,审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料;11、工作中要有工作责任心,有计划性,不断提高自己的专业水平和管理素质。要求有家装经验,有自己的施工团队
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