岗位职责： 1、负责机电安装项目施工现场的统筹管理，确保工程进度与质量达到既定标准； 2、及时处理施工过程中遇到的技术难题，提供专业技术支持与解决方案； 3、落实安全管理措施，监督现场作业符合相关安全规定及法律法规要求； 4、保持与项目组成员、供应商及客户之间的有效沟通，保障信息传递准确及时； 5、参与工程竣工验收工作，配合完成后期维护阶段的技术问题处理。 任职要求： 1、具备二级机电建造师资格证书，具有机电类相关专业中专或以上学历； 2、三年以上机电工程项目现场管理经验，熟练掌握设备安装流程与工艺要求； 3、具备较强的组织协调能力与良好的沟通技巧，能独立开展项目管理工作； 4、熟悉国家及地方有关机电工程的法规、技术标准及相关规范； 5、责任心强，具备优秀的应变与问题解决能力，能在高强度工作环境下稳定高效履职。

1、年龄45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域科级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步实施职业发展通道规划、战略性薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合素质特别突出者，年龄等相关条件可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐厅，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进 2.统筹整体工作，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.安排化工厂电仪与动力电气相关工作，落实施工任务分配

1、年龄不超过45周岁，具备机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐费补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等生活服务设施，保障日常所需。

1、年龄45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业中专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年及以上担任机电运输队长的工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时配备南北井区餐厅、清真餐厅、自助餐区、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。

负责全厂电气系统及仪表仪器设备的安装、检修与日常维护，执行定期巡检和校准工作。 及时处理设备故障，完成维修、调试并恢复运行。 需持有化工自动化控制仪表作业资格证书。 具备2年以上化工行业相关岗位工作经验。

一、岗位职责 1.工作期间负责设备巡检及运行参数记录，协同开展设备的日常维护与保养工作； 2.及时识别并反馈设备运行中的异常状况，配合技术团队完成故障诊断与处理，保障生产流程稳定高效； 3.岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节，可根据实际情况进行安排。 二、任职要求 1.年龄在22至40周岁之间，身体健康，能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立工作； 2.具备严谨的工作作风，责任心强，拥有良好的学习能力与团队合作意识，能与生产人员顺畅沟通协作。 三、福利：提供五险，享受节日福利、专业技能培训支持，业绩突出者可获得晋升资格及跨岗位轮岗学习机会。 工作地点：银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05。

1、年龄45周岁以下，煤矿相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理经验（担任过副总工程师及以上职务）。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步实施职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体待遇可面谈。对于综合条件特别突出者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

岗位职责： 1、承担产品机械结构设计及图纸绘制工作，负责对产品设计图样及相关清单进行审核与校核； 2、依据产品技术条件，拟定并编制相应的技术解决方案； 3、提供现场技术支持，协助解决生产过程中出现的技术问题； 4、配合相关团队完善各类技术文档，如图纸资料、图册、使用说明等； 5、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、学历专业：本科及以上学历，机械设计类相关专业； 2、工作经验：具备3年以上机械设计领域工作经验，具有掘进机、掘锚机等煤矿机械研发背景者优先； 3、知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练操作二维、三维绘图软件；了解机械加工及制造工艺流程； 4、其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与细致观察能力；工作态度踏实严谨，责任心强，具备优秀的协作意识。

1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程 2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力

招聘：砂锅师傅1名6000-6500➕200，配菜两名4000-5500元➕全勤200，洗碗两名3300➕全勤200，一经录用，包食宿（汉餐）☎地址:银川海亮滨河壹号东门

银川找个拉面师傅工资7000找一个找点师傅工资7000电话

需要烧烤顶班师傅一人，手脚麻利，收尾干净的师傅，联系电话

招聘（清真 中餐） 银川金凤区：招聘经理1名，要三十多岁是最好，有得联系，工资面议 包食宿丶每月3天带薪公休 电话：

招聘 金凤区知名清真餐厅现招聘配菜3名，月休四天，福利待遇好，工资面议 联系电话

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

岗位职责: 1、负责现场测量作业，绘制施工图纸，编制工程预算及工料分析文件 2、提供施工组织设计及各施工阶段所需的材料、人工、机械用量数据支持 3、承担工程项目预算成本管理、目标设定以及计划统计月度、季度、年度报告的编制工作 4、研读施工图纸，参与图纸会审，及时发现并提出技术问题 5、参与劳务及其他分包合同的审查工作，提出专业意见，组织编审工程分包与劳务结算文件 6、建立并维护单位工程预结算台账和计划统计台账，按时填报相关统计报表 7、完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格: 1、年龄：28～45岁； 2、机电工程或相近专业，大专及以上学历；具备机电类助理工程师职称； 3、熟练操作各类工程预算软件工具 4、掌握项目预算流程与成本管控方法；了解施工合同的拟定、谈判及管理工作 5、具备较好的文字表达与文档组织能力 6、品行端正，责任心强，工作积极主动，具备良好的团队合作意识；拥有优良的职业操守与工作态度 7、具有机电安装项目预算经历者优先，具备CAD制图能力者优先录用

1、具备暖通、电气、给排水或机电类相关专业大专及以上学历，持有机电工程建造师资格证书者优先，熟练掌握CAD及广联达等专业软件操作 2、有机电工程项目管理实践经验，熟悉本专业领域的设计与施工验收规范、标准及相关法律法规，能够完成现场工程量核算、结算及技术交底资料编制等工作 3、掌握项目各阶段在进度计划、质量控制和成本管理方面的运作流程； 4、逻辑严谨、思路清楚，具备较强的组织协调能力、沟通能力和书面表达能力； 5、工作责任心强，具备良好的团队协作意识，品行端正、踏实肯干，拥有较强的执行能力和职业操守，能够在施工现场有效开展管理和监督工作； 6、能根据项目需要长期驻场工作

上海区域标志性综合体项目，涵盖五星级酒店、办公及商业，总体量超30万方。现招聘机电工程主管一名，协助机电工程经理开展机电系统及市政配套工程的管理与实施工作。

招聘兼职 一级机电建造师，需具备中级机电职称，持有B证者优先

工作内容 1.负责电气自动化系统相关作业，涵盖设备保养、运行调试等工作； 2.负责电气装置的装配、调试及日常维护； 3.参与电气工程项目的方案制定与实施推进。 任职要求 1.掌握电气工程及相关领域的专业理论与实操能力； 2.具有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3.具备分析和处理现场技术问题的能力。

跟着班组一起工作，

早九晚五，工作紧张程度随工作量变动，相对轻松！

工作内容： 酿造工艺处理等相关工作 任职要求： 1.熟悉本岗位相关工艺流程 2.具备良好的团队协作意识，能够及时应对问题并进行应急处置 3.沟通能力较强，工作认真负责，能吃苦耐劳，榨季期间可适应一定强度的工作压力

辅助班组一起进行设备日常维护

1、能独立完成330kV及以下变电站电气一次或者电气二次设计； 2、具备一定的沟通协调能力、思维逻辑清晰、语言表达能力到位。 3、思想端正，无不良嗜好。

岗位职责 1.负责建立并优化设备动力部的管理制度、作业流程及执行标准，保障部门运作的规范性与标准化； 2.编制设备维保方案，科学规划设备周期性巡检与保养工作，降低设备故障发生概率； 3.主导设备动力部的安全管控工作，制定并落实设备安全操作规范。定期开展安全巡查，识别设备运行中的风险隐患，并推动整改闭环； 4.负责设备动力团队的组织建设与日常管理，设定团队工作目标与计划，统筹任务分配，提升整体工作效能； 5.定期组织团队成员开展业务培训与技术指导，持续提升人员专业水平与综合能力； 任职要求 1.本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化等相关专业背景； 2.具备3年以上设备管理领域工作经验，其中至少2年团队管理经历；有制造业或大型工厂设备管理背景者优先考虑； 3.具备良好的团队管理能力，能有效提升团队协作效率。具备出色的沟通协调能力，可与各职能部门高效对接，保障设备管理工作有序推进； 4.具备优秀的计划与组织能力，能科学统筹设备维护与运营管理，确保设备稳定运行； 5.完成上级交办的其他工作任务。

工作内容 1.负责机械类产品图纸的绘制与整理； 2.按照设计需求完成机械结构制图； 3.配合工程师开展产品设计及优化工作。 任职要求 1.具备扎实的机械制图理论基础； 2.熟悉常用制图软件的操作与应用； 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

35千伏至500千伏输电线路规划设计

熟练掌握制图软件，具备设计能力，熟悉机械原理，实践操作能力强，电气工程师