高薪诚聘 高定家具设计师 只要你是优秀的，加入我们的团队我就把你从优秀提升到卓越！！！ 岗位职责：全屋定制设计师，5年以上经验者优先 岗位福利：包吃包住 任职要求：能独立完成全屋定制家具图纸测量，设计，和客户沟通协调方案，出报价，CAD下单

量尺寸设计师沟通

岗位职责： 1. 运用柜柜软件完成全屋定制设计，涵盖空间布局规划、产品搭配建议、方案绘制及优化调整。 2. 与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化设计解决方案。 3. 跟进设计方案落地执行，确保最终呈现效果符合设计预期。 4. 根据实际工作要求，主动学习并掌握相关设计软件的应用。 5. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定的工作强度。 任职要求： 1. 精通柜柜软件，具备扎实的设计功底与创新设计理念。 2. 工作认真负责，态度积极，拥有良好的职业操守。 3. 持有有效驾照，可根据工作安排承担必要的驾驶任务。 4. 具备较强的沟通表达能力，善于与客户及团队成员高效协作。

岗位职责: 1. 把握全屋定制产品的设计方向与创新要素，确保设计方案紧跟市场潮流； 2. 带领设计团队，持续提升成员的专业能力与创意水平； 3. 对接客户，深入挖掘需求，输出定制化设计解决方案； 4. 深度参与产品研发与设计全流程，保障设计品质及产品市场竞争力； 5. 策划并参与各类设计相关活动，增强品牌曝光度与行业影响力。 任职要求： 1. 拥有扎实的全屋定制设计实践经验，熟悉行业发展趋势； 2. 具备出色的团队管理能力，善于激发团队创新潜能； 3. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能精准捕捉客户需求； 4. 掌握项目管理方法，可有效把控设计项目的时间节点与成果质量； 5. 热爱设计与创新工作，具备引领团队持续成长的动力与能力。

岗位内容： 1. 负责衣柜橱柜的方案设计，包含现场测量、布局规划等工作。 2. 与客户对接交流，准确把握客户需求，提供专业且满意的设计解决方案。 3. 按照公司标准完成相应的销售目标及任务要求。 任职要求： 1. 具备基础的室内设计相关知识，熟悉橱柜生产工艺及流程者优先。 2. 拥有较强的沟通技巧和销售服务意识，能高效响应客户诉求。 3. 工作积极主动，具备良好的团队合作精神和责任心。

核心职责 1.制定产品布局策略：规划引流型、盈利型、品牌型产品线结构 2.推动CMF革新：开展环保基材应用、五金模组研发、智能居家整合方案设计 3.构建设计系统：实现户型数据、风格模板、工艺标准的数字化管理 4.协同供应链运作：控制新材料试产周期，评估生产工艺落地可行性 能力要求 工业设计或家具设计专业背景，具备8年以上定制家具开发经验，熟悉先进技术工具：3D云设计平台、VR空间展示、AI户型匹配 专利要求：持有至少5项家具领域相关专利 关键能力：市场趋势洞察、多部门协作（生产与销售端）、成本控制意识 加分项 具备家具、家居行业从业经历者优先

岗位职责: 1.负责展柜的拆单及设计工作，确保订单信息准确无误 2.与团队成员紧密配合，高效推进展柜拆解任务 3.不断优化作业流程，提升整体工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与客户及内部团队顺畅交流 2.按时保质完成上级安排的工作任务 3.具有团队协作意识，能快速适应团队工作节奏 4.熟练使用CAD制图软件，掌握海迅拆单软件操作 5.有展柜拆单相关工作经验者优先考虑 6.熟悉开料机的操作流程

量尺，设计，出效果图，依据客户具体需求进行个性化定制方案

1. 需求交流与方案规划：与客户充分沟通，了解其日常习惯、审美倾向、功能需求及预算范围，结合实际情况制定专属的全屋定制设计计划，涵盖空间布局、家具摆放、风格协调等内容，确保设计方案精准匹配客户期待。 2. 准确量房与图纸绘制：使用专业测量设备，精确采集房屋各区域尺寸，制作完整的CAD平面图、效果图及施工图纸，明确标注各项尺寸、材料类型、工艺细节等信息，为后续生产与安装提供可靠技术支撑。 3. 材料合理选配与费用控制：掌握多种装修饰材与家具用料特性，根据设计方案和客户预算优选适配材料，严控品质与支出，出具清晰的材料明细与报价清单。 4. 协同配合与高效对接：与销售团队紧密协作，参与客户接洽过程，解答设计相关问题，推动签约进程；与工厂生产环节保持联动，确保设计具备可实施性，跟踪生产节点，快速响应突发情况；配合施工人员完成现场技术交底与安装指导，保障设计成果完整呈现。 5. 设计动态调整与服务提升：结合客户意见及现场施工反馈，适时完善和优化设计方案，确保最终落地效果符合客户要求。定期开展客户回访，收集体验建议，持续改进服务水平。

) 贵州修文项目 招聘岗位:安全员(1名) 要求:有安全员证，坐班 联系人:何总(

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

招工： 贵阳财运通搬家服务有限公司 现招聘驾驶员搬运工数名。 驾驶员：6000-12000 搬运工：5000-10000，多劳多得上不封顶。 要求能吃苦耐劳，包住不包吃。 联系电话：

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工厂有成熟的经营管理体系，为了扩大单量，诚邀您一起合作。 如你有销售团队，定制家具客户群体准确性明确。绝对是你能力体现的时刻。 设计公司，团队有需要专业的定制厂合作，必定让你省心省力。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型 3.与生产、采购、销售等部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4. 对现有产品线进行优化升级，提出改进建议并跟进打样与量产效果 5.参与展会新品策划及设计资料整理，支持品牌视觉统一与推广需求 任职要求： 1.热爱家居设计，具备良好的审美能力、空间感知力与手绘/软件表达能力 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件，能独立完成建模与渲染 3.了解板式/实木家具结构、常用材料特性及生产工艺流程 4.具备较强沟通协调能力与项目推进意识，责任心强，注重细节 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递

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岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

岗位要求： 1、具备全日制大专或以上学历 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等 3、具备良好的学习能力与沟通能力，工作认真负责 4、有项目报价相关经验者优先录用 5、具有一年以上文员或相近岗位的工作经历 岗位职责： 1、处理办公室日常事务及客户接待事宜 2、管理日常文件和项目相关资料 3、对接客户需求，协调厂商完成报价流程 4、按时完成上级安排的各项工作任务 工作时间： 早九晚六，周末双休 薪资待遇： 试用期1个月，月薪2500元，转正后月薪3000元+绩效+年终奖

岗位职责： 1. 负责产品包装、装箱、封箱及贴标等流水线作业，确保包装规范、整洁、无误 2. 按照生产计划和质量标准完成日包装任务 薪资待遇： 月综合6000-7000/月、每月10号发薪 任职要求： 1. 16-55周岁，身体健康 食宿安排：入职当天提供饭卡、持厂牌即可刷卡就餐 住宿提供4人寝室，独立卫生间，空调，洗衣服，WIFI。

有意向 请点左下角聊一聊 在线咨询详谈报名！ 郑重承诺!: 信息全部真实有效，(复工补员 急缺工) (入职不收取任何一分费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 [小时工] : 小时工: 工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 月薪保底8500左右（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知， 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班 或一直上夜班。 (夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时 自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容] : 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作

一·工作职责: 1、负责中职招生政策解读、宣传: 2、学生资源的开发和跟进，促进报名; 3、学生关系维护和二次开发，提高转化率，促进报名; 4、整理学生资料，完成报名流程; 5、配合招生部完成日常招生工作任职要求。 二·岗位要求: 1、较强的沟通、表达能力，逻辑清晰，亲和力好，有耐心; 2、热爱教育事业，对工作充满热情，有毅力，抗压能力强，目标感强; 3、善于团队合作，有较强的理解能力和学习能力; 4、接受优秀的应届毕业生; 5、高中、专科及以上学历，年龄18-50 岁

岗位内容： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖文档归档、会议组织、差旅安排及商务接待等工作。 2. 推进内部管理流程的优化，制定标准化管理制度，持续提升企业运营效率。 3. 统筹公司资产管理，落实信息安全防护措施，保障资产完整与数据安全。 4. 深入了解行业动态，主导各部门培训体系建设，涵盖产品知识与企业文化等内容，结合市场反馈动态调整培训策略。 5. 编制培训教材，组织实施线上或线下培训课程，识别员工能力短板，定期开展针对性专项提升培训。 6. 面向新员工开展入职培训，帮助其快速融入团队，掌握岗位所需的专业技能与工作规范。 7. 策划并执行各类商务接待任务，提升服务品质；与客户保持良好互动，准确把握客户需求。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力和团队管理经验，能够高效推动跨部门协作。 2. 有白酒行业培训经历，职业形象良好，亲和力强，精通高端商务礼仪，具备较强的服务意识。 3. 能根据市场趋势独立完成课程设计、开发及PPT课件制作。 4. 可接受出差安排，气质端正，形象得体。

岗位职责： 1、在行政部副总的指导下，全面开展行政部各项日常工作； 2、负责客户及供应商的接待工作，态度亲和，合理调配行政资源支持服务需求，以提升客户满意度作为核心工作目标； 3、落实行政事务的具体执行，涵盖文件（电子与纸质）的起草、制作、打印、收发及档案归档管理，传达公司各类行文指令；组织实施全员考勤、岗位责任考核、值日卫生检查及办公文化建设，并建立相应台账；配合人事HR相关工作的推进与人员信息建档；统筹管理公司固定资产、办公用品及无形资产的配置与责任划分；组织公司晨会、定期或临时会议，负责会务安排、记录及会场纪律维护，协助开展团队建设活动，推动企业文化与品牌落地；落实安全生产管理、应急预案执行及保密制度的实施与分工。 4、完成总经理及管理层交办的各项任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，工商管理、行政管理、商务文秘等相关专业，性别不限，形象良好、气质端正； 2、具备责任心，注重细节管理，强调组织协调效率，坚信责任驱动个人成长； 3、性格友善，谦逊有礼，坚持原则，积极乐观，富有团队精神； 4、勤奋踏实，在职责范围内做到不推诿、不找借口，热爱本职工作； 5、具备良好的文化素养，拥有一定的文字表达能力、专业技能特长，善于统筹协调，待人得体大方； 6、有行政管理相关工作经验者优先考虑。 岗位福利： 1、基础薪资+级别薪资+工龄工资+工作补贴+部门绩效+年终奖金+职业晋升通道及公司期权激励； 2、保底收入4000—7000元起

华为电子厂招聘简章 坐班，流动性站班，不穿无尘服，当天安排住宿，第二天报道上班，不需要任何费用和押金   招聘岗位：组装，物料员，质检，包装，维修，打包，贴标签等等～岗位轻松一看就会（可提前报名推荐岗位） （月薪6500＋以上） 入职员工价20元/时 20×11=220/天 220×26=5720＋/月 （全勤奖另补300）（岗位补贴300） 一天工作10小时加班1小时，加班自愿  :  招聘要求： 1、年龄16周岁-50周岁  :  吃住问题:提供吃住，面试当天分配厂区宿舍。 厂区配有超市、水果店、便利店、篮球场、健身房、台球厅等等

行政主管要求： 1、熟练操作剪映等工具，具备独立完成视频剪辑与视觉效果优化的能力；掌握小红书、微信公众号及微博的内容撰写与版面设计技巧，能够理解项目策划逻辑并完成市场调研的归纳分析。 2、维护与管理公司日常办公制度，负责行政类文件及资料的归档与保管工作。 3、具备出色的执行力，确保每项任务有落实、有反馈、有结果。 4、统筹全体员工（含各部门）的日常考勤管理工作。 5、负责办公设备如计算机、复印机的使用安排、日常维护登记及名片制作等相关事务。 6、在人力资源部门尚未设立期间，牵头搭建基础人事管理体系，并承担相应的人事管理职能。 7、承接公司对外接待相关事宜。 8、策划并组织公司内部各类定期或临时性团队活动。 9、配合总经理处理外部行政事务。 10、依据公司现行行政管理制度，办理其他关联性行政工作。 11、工作积极主动，无需督促，缺乏主动性者请勿投递，以免耽误彼此时间。 12、本科及以上学历，法学专业背景者优先，性格偏被动者不建议申请。 投递简历前请仔细阅读岗位说明，有关试用期、出勤时间、双休情况等基本问题将在面试环节具体说明。整体作息参照国企常规安排，避免因未查看信息而进行重复咨询。

一 招聘岗位 组装、质检、包装、分拣、打磨，包装，贴标签、操作机台等等，面试通过可选择岗位 二 薪资待遇 20-22元一个小时 入职签订劳动合同 综合月薪5500元到7000，每月10号发工资，银行卡发放（微信，支付宝，现金均可发工资） 有保险，上六休一，节假日三倍工资，包吃住，恒温车间，4到6人间宿舍，带有空调热水器洗衣机 三 招聘要求 1 男女不限 16-55周岁 2 身体健康，无传染性疾病，熟悉26哥字母 3 有大面纹身或特殊情况提前报备

订制家具设计

1.统计数据，整理资料，仓库盘点，物流发货等 2.协助各部门的考勤，工资绩效核算 3.负责离职员工的善后处理，离职证明，合同接触等等 4.完成领导交办的其他事物 5，年龄18—28周岁