
试剂研发工程师(长沙)
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上免疫荧光
岗位职责:
负责试剂类产品的研发与优化实施,涵盖从项目设计输入至设计输出全过程的各个环节。
1、承担新项目的方案设计与实验规划,开展体外诊断试剂盒的开发与研制;
2、负责流式细胞产品的性能优化,进行技术参数调试及工艺探索;
3、开展流式细胞相关产品的性能评估与改进工作,为上游研发提供技术支持与改进建议;
4、针对客户反馈的流式细胞产品问题,分析根本原因并实施有效调试,提出解决方案;
5、整理流式细胞相关实验资料,归档实验记录,完成技术总结,指导平台新成员培训,推进研发成果交接并输出标准化操作流程(SOP)。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化学、生物化学、生物技术、制药工程、免疫学、生命科学或医学检验等相关专业背景。
2、掌握免疫学基础知识及实验技能,能独立开展体外诊断试剂的研发工作。
3、具备较强的分析判断能力、沟通协调能力、抗压能力、学习适应能力以及团队协作精神。
4、具有流式试剂、血常规试剂、免疫荧光或化学发光试剂开发经验者优先考虑;具备POCT、家用医疗设备配套试剂研发经历者优先录用。
亚马逊服饰开发
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上面料辅料采买服装开发潮流趋势调研现场办公服装生产过程管理服装跨境开发亚马逊开发女装大小周五险打板与样衣制作亚马逊女装开发
岗位职责:
1、依据公司欧美市场产品战略及推广计划,结合亚马逊各店铺用户画像、行为特征与历史销售数据,围绕商品结构需求,提前规划春夏系列与秋冬系列产品企划,把控开发投入,持续优化产品线;
2、协同运营主管或运营人员明确新品开发需求并提供数据支持,主导撰写并讲解女装与童装类目的产品开发方案PPT;
3、日常开展流行趋势追踪与市场调研,运用卖家精灵等工具完成细分市场容量、头部卖家分布、消费趋势、竞品动态及客户评价等维度的数据分析;
4、深入剖析产品使用痛点,精准捕捉消费者潜在需求,构建产品差异化优势,主导面料选配,评估成本可行性,对接工厂版师完成打版与审版工作,推动产品顺利落地;
5、定期查看各店铺爆款或热销款的商品链接评论,结合运营提供的退货数据分析,协助采购端优化改进产品缺陷,在降低退货率的同时为经典款式的花色拓展做好前期准备;
6、联动运营团队及合作摄影机构,统筹安排春夏与秋冬系列产品图册及视频内容的拍摄进度与执行落实;
7、每季度面向业务团队组织开展产品知识培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业背景,掌握流行趋势研判、款式设计、色彩搭配、陈列逻辑、生产流程及审版标准等核心专业知识;
2、具备3年及以上亚马逊跨境电商平台服装类目设计与开发经验者优先考虑;
3、具备手绘能力,熟练使用PS、CDR等制图软件,可借助AI工具生成设计图稿,精通Excel与PPT操作;
4、思维条理清晰,擅长市场调研、数据挖掘与信息归纳,对欧美市场服装流行元素反应敏锐,具备较强的数据解读能力与产品实现能力;
5、责任心强,具备良好的团队协作意识,能承受一定工作压力,沟通顺畅,执行高效,善于统筹开发节点,富有创新意识。
福利待遇:
1、薪酬:底薪+提成,提供具竞争力的薪资水平,健全的调薪机制,年度享有调薪资格;
2、上班时间:朝九晚六,午休1.5小时,大小周,享受法定假期(年假、婚假、产假等);
3、节日慰问:端午节、中秋节、春节等重要节日,公司统一发放节日福利礼品;
4、每月组织下午茶,不定期开展团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目;
5、培训晋升:入职即安排岗前培训,设立公开透明的内部双向晋升通道;
团队年轻化,管理扁平化,沟通直接高效,无复杂人际,工作氛围轻松愉悦,同事关系融洽。公司处于高速成长期,亟需更多志同道合之士加入,共谋发展未来。若有目标有抱负,诚邀您携手同行!
PPT制作设计300-500/天
6000-7000元/月
平面设计经验不限大专及以上
一、岗位基本信息
工作地点:鼎盛置业12层1205(需到岗办公,不接受远程)
工作性质:按项目合作天数(完成后经公司验收满意,即)
服务内容:覆盖公司业务汇报、产品推广、会议展示等各类PPT制作
二、岗位职责
独立承接公司PPT制作需求,结合业务场景设计符合公司品牌风格的视觉方案(含排版、配色、图表可视化、图片处理等);
对接需求部门确认内容逻辑,完成PPT初稿制作、修改优化及终稿交付;
确保PPT视觉效果专业美观,同时满足演示流畅性、内容清晰度要求。
三、任职要求
具备扎实的平面设计功底,熟练使用PowerPoint、Photoshop、AI等设计软件;
有1年以上独立PPT制作经验(需提供过往作品集,如业务汇报、产品宣传类PPT);
能适应到公司办公(鼎盛置业12层1205),沟通能力强,可高效理解需求并落地;
注重细节,对PPT的视觉效果、内容逻辑有较高把控力。
四、待遇说明
按项目结算费用,具体金额根据PPT难度、页数、制作周期协商确定(公司验收满意后一次性支付);
公司提供良好办公环境及必要的设计素材支持。
童装设计/主设(男童女童)
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上绩效奖金童装设计周末双休
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态;
2、承担产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2-3年童装设计领域工作经验;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与潮流方向,拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心;
4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品企划能力。
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展机会多,薪资结构为底薪+提成奖金。
设计师底薪:7-9K
主设师底薪:10-15K
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专及以上
一、岗位职责
1.参与冲焊车间一线生产轮岗,掌握冲压、焊接(包括机器人焊接、手工焊接)等关键工序的操作规范、设备运行原理及安全作业要求;
2.协助技术团队开展工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等支持性工作,夯实技术实操基础;
3.配合质量团队执行产品检测、缺陷识别、质量系统维护等任务,深入理解质量控制核心机制;
4.参与跨部门协作项目(如产能提升、成本控制、新车型试制),学习项目管理与多方协调方法;
5.定期提交轮岗总结报告,梳理阶段性收获,输出可行性优化建议。
二、核心发展方向:
1.生产管理方向:协助编制生产排程、整合车间资源、改进作业流程、控制制造成本,确保订单准时完成;
2.工艺技术方向:聚焦冲焊工艺改进、新品工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关;
3.质量工程方向:制定并完善质检标准、实施质量数据监控、牵头质量问题闭环、促进质量体系迭代升级;
4.设备维护方向:承担冲焊设备(冲床、焊接机器人、检测装置等)的日常点检、故障诊断与维保升级;
5.供应链协同方向:联动上下游供应商、优化采购环节、把控来料品质与库存水平,保障物料连续供应。
三、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先;
2.知识技能:具备冲焊相关理论基础,熟悉冲压工艺、焊接方法(如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接)或生产运作流程者优先;能熟练操作CAD类绘图软件及Office办公工具;
3.综合素质:
1)具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力,能快速适应多岗位工作场景;
2)具备良好的沟通表达与团队合作意识,工作积极主动,责任感强,抗压性能良好;
3)愿意扎根基层参与轮岗锻炼,认同企业价值观,服从公司岗位调配安排;
4)应届毕业生或入职年限不超过1年,具备冲焊领域实习经验者优先
工装夹具设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限AutoCADUG
1.具备五金冲压工艺及相关产品检具、夹具、加工工装的设计经验;
2.熟悉二维与三维设计制图软件的操作与应用;
3.遵从工作安排,态度积极主动。
压力容器研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上压力容器动力系统设计机械设计造型设计内外饰设计三维造型设计应力分析
岗位职责:
1、负责A2级压力容器设计文件的审批工作,需持有相应的审批资格证书。
2、可独立完成A2级压力容器设计图纸及计算书的审查,掌握ASME设计规范,能对ASME产品所涉及的材料选用、焊接方法、无损检测要求等进行合规性核查。
3、能够依据GB/T150、ASME等相关标准,开展压力容器的设计与审核任务。
4、持续优化设备结构设计方案,在确保安全性的基础上,实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。
相关要求:
1、本科及以上学历,化工机械、机械设计、过程装备等相关专业;
2、具备5年以上压力容器规则设计工作经验(其中A2级压力容器审批经验不少于3年);
3、有压力容器分析设计经历者优先考虑。
职位福利:五险一金、免费班车、周末双休、免费停车、高温补贴、节日福利、餐补、绩效奖金
制度专责
6000-9000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上
岗位职责:
1、流程优化:定期跟进研编计划执行情况,确保落地成效,及时反馈存在问题
2、流程检查:推动流程培训实施及检查人员有效履职,识别问题并落实改进
3、流程管理提升:挖掘标杆实践与优秀人才,提炼可复制案例,推动信息化手段优化
4、信息化建设:实现端到端流程表单化、信息化覆盖,提升效率并防范风险
要求:
1、学历背景:本科及以上,法学、公共关系、人力资源等相关专业优先
2、工作经验:具备1年以上制度体系建设或问题管理相关经验
3、基本能力:具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达及文书撰写能力
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助
职位亮点:通勤便利,收入稳定,社保福利完善
林芝波密县招防水工川藏铁路初四至初五进场保底1万加计件包吃住
9000-10000元/月
防水工长期1-2人月结包工
林芝市波密县招防水工川藏铁路初四至初五进场保底1万加计件包吃住
监理
西安方舟工程咨询有限责任公司招聘职位类别专业监理工程师、监理员,招聘岗位路桥隧、安全、实验、测量,工程类别 公路 ,工作经验 5年以上公路工程监理工作经验,工作性质:全职,工作地区 林芝 湖北,薪酬待遇,工程师(7000-1.3W)监理员(3000-7000) (以具体岗位、区域、证书为准) 五险,职称与执业资格:中级及以上职称,持有交通部监理工程师、交通部专业监理工程师、交通部注册监理工程师任一证书,联系人:杨工 联系电话:
全站仪测量员月结全职
施工营地建设,道路管网以及钢结构预埋。
房建专业居多,性格开朗外向要求会GPS全站仪等主流测量仪器,会建模算量,懂得和劳务班组之间沟通,吃苦耐劳,明年正月初九正式上班!
3D效果图设计-线上
200-300元/天
效果图设计大专及以上酷家乐效果图家装设计室内设计
岗位职责:
1. 根据客户需求和设计方案,使用3DMAX等软件制作高质量的室内设计效果图。
2. 熟练运用CAD软件绘制室内设计平面图、立面图、剖面图等施工图纸。
3. 使用Photoshop对效果图进行后期处理,调整光影、材质、色彩等,提升画面质感。
4. 与客户和企业内部员工保持良好沟通,理解设计意图,并根据反馈及时修改和完善效果图。
5. 按时完成分配的任务,并保证工作质量。
岗位要求:
1. 3年以上室内设计3D效果图制作经验,有成功案例者优先。
2. 精通3DMAX、CAD、Photoshop等设计软件,并具备扎实的美术功底。
3. 熟悉室内设计流程和规范,了解常用材料和施工工艺。
4. 具备良好的空间想象力、色彩搭配能力和审美能力。
5. 工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
6. 能够独立完成工作,并按时交付高质量成果。
7. 加分项:熟悉其他设计软件,如SketchUp、VRay、Corona等。
8. 加分项:有家装、工装项目经验者优先。
设计师
环境工程专业!!!
主要负责环境工程环保设备项目(除尘、脱硫、脱硝)的设计
本公司主营脱硫脱硝除尘项目。
• 绘制设计图纸,包括工艺流程图、生产图和设备安装图等
项目实施与配合
• 协助施工单位进行施工,对施工过程中的关键环节进行技术指导,确保施工符合设计要求。
• 参与设备安装调试工作,对设备的运行情况进行检查和测试,及时解决出现的问题。
• 与其他专业工程师(如电气、土建等)密切配合,协调解决项目中的交叉问题。
项目后期工作
• 为客户提供环保设施的操作培训和技术支持,确保设施的正常运行。
• 参与公司内部的技术交流和培训活动,分享经验和知识,提高团队整体技术能力。
• 协助编写项目投标文件,提供技术支持,提高公司在环境工程领域的竞争力。
效果图设计
5000-7000元/月
效果图设计平面设计1-3年高中及以上
岗位职责:
1.负责项目效果图、平面设计及后期合成工作,精准呈现设计方案与视觉创意
设计专员
6000-8000元/月
效果图/平面/后期5-10年大专及以上家装设计工装设计
岗位职责:
1、能够独立开展项目方案设计的定位与分析工作。
2、准确理解客户的设计需求,完成平面布局及施工图纸绘制。
3、全程跟进项目在造价、工艺、视觉效果及进度等方面的执行,确保满足客户要求及合同约定。
4、独立承担项目施工图与竣工图的绘制任务。
任职要求:
1、年龄30岁以上,大专及以上学历,建筑、环境艺术或相关专业毕业,具备美术基础。
2、具有较强的方案创作能力与创新思维,熟练掌握效果图与施工图制作。
3、责任心强,工作积极认真、细致严谨,具备良好的沟通协调能力
视觉效果设计师
5000-10000元/月
效果图/平面/后期3-5年本科及以上公装效果图空间效果图建筑效果图室内效果图
1、依据项目需求独立完成3DMAX 360°或sketchup全景图的制作,能与项目负责人及设计人员保持高效沟通;
2、可从建模阶段起独立完成工装类全景效果图,具备一定的软装配饰审美与搭配能力。
任职资格:
1、精通各类渲染及制图相关软件操作;
2、具有建筑、环境艺术、室内设计等相关专业大专及以上学历;
3、具备较强的沟通理解能力,良好的团队协作意识以及应对问题的能力;
4、拥有两年以上室内效果图绘制经验,能独立完成模型搭建、材质设定、灯光布置及后期渲染全流程工作;
5、薪资待遇将根据实际情况面议确定。
建筑方案设计师
1-1.3万元/月
设计师长期3-5年大专及以上有做过西藏项目的优先考虑
因公司发展需要,现需急招一名优秀的建筑方案设计师,具体工作内容及待遇如下:
1,从事相关行业3年及以上;建筑学、城市规划相关专业专科或以上学历;曾经做过西藏项目的求职者优先考虑
2,能熟练运用AutoCAD天正、SU、PS等软件,简单项目能自己渲图,擅长文本编排、效果呈现等
3,性格开朗,方案汇报能力强,具有较强的对外沟通能力和语言表达能力,具备良好的团队协作意识
4,有较强的方案及规划设计能力,配合主创建筑师进行方案深化及方案图纸绘制工作
5,思维缜密、条理清晰,有进取精神和事业心,能承受较强工作压力
薪资待遇:
1,12—15w/年
2,9:30—6:30
午休:1点半到3点半
3,周末双休、法定节假日休
4,包吃包住
5,年底休假25天
建筑方案设计师
1-1.3万元/月
设计师长期3-5年大专及以上最好有做过西藏的项目
因公司发展需要,现需急招一名优秀的建筑方案设计师,具体工作内容及待遇如下:
1,从事相关行业3年及以上;建筑学、城市规划相关专业专科或以上学历
2,能熟练运用AutoCAD天正、SU、PS等软件,简单项目能自己渲图,擅长文本编排、效果呈现等
3,性格开朗,方案汇报能力强,具有较强的对外沟通能力和语言表达能力,具备良好的团队协作意识
4,有较强的方案及规划设计能力,配合主创建筑师进行方案深化及方案图纸绘制工作
5,思维缜密、条理清晰,有进取精神和事业心,能承受较强工作压力
薪资待遇:
1,12—15w/年
2,9:30—6:30
午休:1点半到3点半
3,周末双休、法定节假日休
4,包吃包住
5,过年有一个月的假期
生产储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上管培生
首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗学习,配合车间主任推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后定岗,主要职责包括:
1、根据车间月度、周度生产计划,合理安排各工段每日生产任务,确保各工段生产指标按时达成;服从车间调度,高效完成车间布置的各项临时工作任务,保障生产进度与执行质量;
2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理,及时发现并处理问题,实施监督与考核机制,确保生产全过程符合GMP规范要求;
3、深入参与车间生产运行,开展生产过程的监督与管理,及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。
任职要求
1、2025届本科及以上学历应届毕业生,药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关专业;
2、在校期间学习成绩良好,无专业课程不及格记录;
3、具备良好的沟通表达与组织协调能力,有班级、院系或校级学生组织任职经历者优先考虑。
花型设计师
9000-14000元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上家居布艺
工作职责:
1. 参与大提花新产品开发的可行性评估,协助推进产品设计开发的具体执行。
2. 关注并研究市场流行趋势,制定家纺品类每季度研发规划,确保设计方案有效落地。
3. 总结研发过程中花型元素应用的经验与不足,持续优化研发流程与质量。
4. 独立完成家纺类创意图案的时尚化设计工作。
5. 每季度面向优质品牌客户开展产品分析(包括风格定位、流行趋势、色彩应用)并形成总结报告。
任职要求:
1. 年龄:30-45岁,相关专业背景特别突出者可适当放宽年龄限制;
2. 性别:不限;
3. 籍贯:不限;
4. 学历要求:专科及以上学历,美术、染织艺术设计或相关家纺设计专业,熟悉纺织及家纺行业基本情况;
5. 工作经验:具备5年以上花型设计岗位经验,有家纺行业从业背景者优先;
6. 婚姻状况:不限;
7. 专业技能:具备良好的美术基础,手绘能力出色;熟练使用CorelDRAW、Adobe Graphic Designer、Photoshop、Illustrator、浙大经纬、金昌等设计工具;
8. 综合能力:具备较强的应变能力、抗压能力及团队协作意识;
9. 职业素养:具备奉献精神,能吃苦耐劳,心怀感恩,责任心强,热爱本职工作,富有团队合作态度;
杭州萧山新坡服装经营部
6000-8000元/月
服装设计师1年以下中专及以上现场办公五险大小周AICDRPS3ds MAX设计初稿服装男装
1.美术专业毕业,素描、速写、色彩等专业有较强功底
2.非常熟练使用ps或ipad手绘板
3熟练使用cdr或者ai
4会使用3d_max或c4d
喜欢从事服装设计(男装),有一定从业经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供工布江达设计师求职招聘网在线招聘信息,主要招聘林芝其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。