福大自动化见习生
100-150元/天
自动化工程师经验不限学历不限
关于2026届同学招聘安排的说明
各位同学好，
为帮助大家更清晰地了解本年度招聘流程，现将岗位体验及相关学习活动安排说明如下。本次活动包含线上交流环节，旨在帮助大家建立更真实的行业认知与岗位理解，助力大家做出更契合自身发展的职业规划。
1. 形式与内容
通过线上互动与学习，保持沟通并开展深入交流。线上环节共设5个学时，期间我们将逐步增进对彼此的认识与了解。
2. 学习报酬
每完成1个学时的线上学习内容，将获得相应报酬。
3. 任务安排
线上环节中会设置若干实践任务，同学们可根据个人兴趣和时间情况自愿参与。
自动化设备工程师
7000-11000元/月
自动化工程师1-3年高中电工证PLC编程机械设计制造相关专业需要出差电子电气/自动化相关专业自动化设备经验电控、机构、调试有机械设备工程师经验
年龄：23岁以上
【岗位要求】
1. 能够看懂电控原理图，熟练进行电控配盘配线、总线安装及整机调试。
2. 熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理；对照PLC核对IO，独立上传PLC程序及驱动器参数。
大同平城区招二次结构木工，水电，泥瓦工，油漆工，工地小工/杂工，
100-200元/天
二次结构木工小工泥瓦工水电工1-2人
大同平城招二次结构木工，水电，泥瓦工，油漆工，工地小工/杂工，可以谈包活
红砖综合承包砌砖1-2人完工结算
忻州市神池县招砌砖/石 找专业砌砖小红砖 有十万砖 找专业砌砖清包 灰锅架子我提供 后台不管 一块0.24一块 砌完都拿钱
太原小店区招泥瓦工及卫生间改造工程临时工或包工，工程特点:小活，不连续，长期有
240-260元/天
综合承包泥瓦工长期1-2人
太原市小店区招泥瓦工及卫生间改造工程临时工或包工，工程特点:小活，不连续，长期有
建筑承包电焊
山西忻州市宁武县高级中学招聘焊工，主要工作是焊接层面瓦的结构。年龄要求60岁以下，工资350元，提供住宿，持有相关证件者优先考虑。也可选择包工方式，有意者可报名。
产品技术工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车内饰汽车座椅总布置设计社保五险包住
1. 负责工厂端产品技术状态的管控，协调研发与项目团队，确保设计文档、技术规范及图纸在生产现场准确实施。
2. 主导工厂内部工程变更流程（ECR/ECN），组织变更的提出、评审、验证、发布及切换执行，跟进变更落地情况，识别并控制变更风险。
3. 负责汽车座椅产品BOM的建立、审核、维护与更新，确保BOM数据的准确性和完整性，并同步更新物料主数据与工艺关联信息。
4. 解决生产过程中出现的技术问题，联动研发处理设计缺陷、装配干涉、尺寸匹配等异常，推动问题有效闭环。
5. 参与新产品导入、样件试制及试生产验证工作，确认技术状态一致性，整理试制中发现的问题并提出整改方案。
6. 管控工程文件（如图纸、标准、技术通知等），确保现场使用的文件版本有效且受控。
7. 与质量、工艺、生产、采购等职能部门协同配合，落实各项技术要求，保障量产运行稳定并支持持续优化。
任职要求
1. 大专及以上学历，机械设计、车辆工程、材料成型、汽车零部件等相关专业背景。
2. 熟悉汽车座椅结构组成，具备座椅产品工程、工程变更或BOM管理相关工作经验者优先考虑。
3. 掌握工程变更流程（ECR/ECN）及产品开发流程，具备变更评审、风险预判与执行推进能力。
4. 熟练操作Office/ERP/PLM系统，可独立完成BOM维护、物料管理及相关工程数据管理工作。
5. 能够识读2D/3D工程图样，掌握GD&T、尺寸链分析、公差配合等基本工程知识。
6. 具备较强的跨部门沟通协作能力，思维条理清晰，责任心强，善于推动问题解决。
7. 熟悉IATF16949体系及五大工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）基本内容者优先录用。
自动化工程师
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技PLC编程
岗位职责：
1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护
2.参与产线自动化改造及智能装备集成方案制定与实施
3.编写技术文档，包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气工程师完成设备联调与现场问题闭环处理
5.持续优化控制算法与系统稳定性，提升生产效率与运行可靠性
任职要求：
1. 接受无经验
2.能适应短期出差及现场调试工作，具备较强动手能力与问题解决能力
3.学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门协作意识
自动化设备维护8k-9k（可接受无经验）
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责：
1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护
2.参与产线自动化改造及新设备导入，完成电气图纸绘制与元器件选型
3. 编写技术文档，包括控制逻辑说明、操作手册及故障处理指南
4.配合机械、工艺团队完成设备联调与试运行，保障系统稳定高效运行
5. 对现有自动化系统进行优化升级，提升生产效率与智能化水平
任职要求：
1.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试
2. 掌握工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）及HMI组态软件
3.具备电气控制原理、传感器应用及伺服/变频系统基础知识
4.有制造业自动化项目实施经验者优先
5. 责任心强，具备良好的沟通协作与问题解决能力
自动化设备维修助手
4000-6000元/月
自动化工程师经验不限初中及以下
岗位职责：
1. 在师傅指导下学习自动化设备的日常维护、故障诊断与基础维修操作
2. 协助完成设备拆装、零部件更换、电气线路检测等实操任务
3. 记录维修过程及设备运行状态，整理学习笔记并定期汇报进展
4. 参与车间5S管理及安全生产规范执行，养成良好职业习惯
5. 配合团队完成产线设备调试、升级支持等辅助性工作
任职要求：
1. 对机械、电气或自动化领域有浓厚兴趣，愿意长期在制造行业深耕
2. 学历不限，中专/技校机电类专业优先，应届生亦可报名
3. 责任心强，动手能力好，能接受车间环境及基础体力劳动
4. 无不良记录，服从管理，具备基本沟通与学习能力
5. 有钳工、电工基础或相关证书者优先考虑
plc电气自动化（接受无经验）8-9k
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责：
1. 负责PLC编程、调试及电气自动化控制系统的设计与实施
2. 参与自动化设备的选型、安装、测试与验收工作
3. 对现有产线自动化系统进行优化升级与故障排查
4. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及维护指南
5. 配合机械、软件团队完成整机联调与项目交付
任职要求：
1. 接受无经验者，提供系统化岗前培训
2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试
3. 了解电气原理图、接线规范及常用传感器/执行器应用
4. 具备良好的逻辑思维能力和动手实践能力
5. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产管理生产计划管理生产现场管理生产进度管理生产采购管理生产成本管理食品/饮料生产生产质量管理
岗位职责：
1、生产管理
按照公司对生产车间的规范要求，依据相关制度，全面负责生产车间的安全、成本、质量、人员及现场管理，保障生产流程有序高效运行。
2、费用控制
围绕公司利润目标，参照各项费用标准，合理管控部门内人工、维修、物料消耗等支出，确保实际费用低于规定指标。
3、团队建设
结合部门发展需求，落实培训计划，组织对下属开展专业技能与综合能力提升培训，促进团队整体能力进步。
职位要求：
1、具备2年以上生产型企业线长或组长管理经验；
2、熟练使用常用办公软件；
3、具备良好的沟通协调能力与执行能力；
4、服从安排，责任心强；
职位福利：
节日福利、包住、包吃
生产班组负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
一、岗位职责：
1、组织本班组成员高效完成车间安排的生产任务，确保质量与数量达标；
2、监督班组员工遵守岗位操作规范，严格落实设备安全操作规程；
3、落实上级主管的工作安排，及时传达并执行各项指令。
二、岗位要求：
1、身体状况良好，具备较强的耐劳能力；
2、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力；
3、有车间相关工作经历者优先考虑。
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位要求】
1. 具有力士乐、川崎、恒力、徐工、中联、三一等国际、国内知名企业柱塞泵研发背景。
2. 对机械加工工艺、产品试验精通。
【岗位职责】
1. 根据项目文档，准确完成研发设计工作，并形成图纸归档；
2. 与客户进行沟通，根据实际情况处理客户提出的特殊要求，以提供准确无误的设计图纸；
3. 根据产品的实际技术要求，编制技术使用说明书及安装维护指导说明书；
4. 配合销售部门进行投标方案的制作；
5. 根据生产、维修、销售过程...
生产储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科生产管理方向
1）此岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划：
2）现面向有志于投身生产管理领域的优秀人才开放：
3）公司提供系统化培训与广阔的职业发展平台：
任职要求：
1）2024至2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑
2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习
3）具备良好职业操守，责任心强，作风踏实稳重
福利待遇：
1）薪酬标准：月薪8000元（试用期5000元），另享计件工资
2）依法为员工缴纳社会保险五项
3）每月餐补300元，配备员工自助餐厅
4）每月全勤奖励100元，工龄补贴每年递增100元
5）住宿为标准化4人间，配备独立卫浴、洗衣机及热水洗浴设施
建筑承包1-2人
岗位职责：
1.全面负责古建工程项目施工管理及操作，统筹进度、质量、安全与成本控制
2.编制并落实施工组织设计及专项方案，确保符合传统营造技艺规范
3.协调设计、劳务、材料等各方资源，解决现场技术与工艺问题
4.监督古建修缮、复建等工序实施，严格把控木作、瓦作、彩画等传统工法标准
任职要求：
1. 具有古建筑工程或仿古建筑施工相关经验，熟悉传统建筑形制与工艺
2. 具备施工现场统筹与团队管理能力，能独立承担项目执行
3.责任心强，注重细节，尊重历史文化传承
4.持有建造师证或古建类专业技能证书者优先
5. 学历不限，具备实操经验与行业口碑者优先
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位说明：
1）本岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划；
2）诚邀有志向投身生产管理领域的优秀人才加入；
3）公司提供系统化培训与职业成长通道；
任职要求：
1）2024－2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑；
2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习；
3）具备良好职业操守，责任心强，作风踏实稳重；
福利待遇：
1）薪资标准：8000元/月（试用期5000元）；
2）依法为员工缴纳五险；
3）每月餐补300元，配备自助式员工餐厅；
4）全勤奖励100元/月，工龄补贴100元/年；
5）提供标准化四人间住宿（配备独立卫浴、洗衣机，可热水洗浴）
生产车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验注塑工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，科学制定并执行生产计划，确保订单准时交付、质量达标、产量稳定
2.统筹车间人员配置与绩效管理，组织岗位技能培训与考核，持续提升团队专业能力与协作效率
3. 主导生产成本管控与工艺流程优化，推动降本增效，及时协调解决设备、物料、技术等现场问题
4. 严格落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，组织应急演练，保障员工生命与生产安全
5.推进5S现场管理及标准化作业，维护整洁有序、高效合规的车间运营环境
任职要求：
1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力
3. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏
4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先
5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳
生产班组负责人
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专
一、工作职责：
1.主持车间单班或单工序的日常运作，统筹并监督班组人员完成职责范围内的各项生产任务
2.传达并落实安全、环保、质量、生产、设备等相关管理制度，检查与监督制度执行情况
3.组织实施车间班组生产计划，严格执行质量标准和生产指令；如遇变动，及时调整生产安排
4.参与车间生产流程优化及设备改进工作，有效控制生产成本，实现降本增效目标
5.针对设备、生产、质量及安全类异常事件进行分析处理，制定纠正与预防措施并推动落实
6.负责车间团队管理与建设，推进人才梯队培养，组织下属开展业务培训及绩效考核工作
7.推进车间精益生产实施，灵活运用精益工具促进各项指标持续改善
二、任职要求：
1.身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力与亲和力
2.遵守管理规定，对岗位职责有责任心
3.具备持续学习意识，能够掌握并应用与岗位相关的专业知识
4.熟悉Word、Excel、PPT等常用办公软件操作
5.能定期总结工作成果并进行汇报，针对工作难点提出改进计划并推动优化
6.能根据生产需求配合加班或连班安排，适应白夜班轮班作业模式
液压系统设计师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科液压元器件
基本条件：
1、具备5年以上国内外大型液压制造企业的从业经历
2、身体健康，能够胜任岗位相关工作要求
3、需取得大学本科或更高学历
4、对于综合能力突出者，学历要求可适度放宽，薪资待遇面议
技能描述：
负责工程机械用液压元件的研发工作，掌握产品开发流程及核心工艺技术要点，具备团队管理或团队搭建经验。有参与或主导液压元件项目团队开发经验者优先考虑
栏目概述
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