岗位职责： 1.负责液压系统的方案设计与现场调试，保障系统稳定高效运行。 2.制定液压设计标准及相关作业指导文件。 3.结合客户实际需求，解析技术图纸并拟定匹配的技术解决方案。 4.绘制液压系统原理图，编制管路布局图等相关技术图纸。 5.处理客户现场技术问题，提供专业支持，并配合协调项目执行进度与质量控制。 6.编制配套的工艺规程及技术资料文档。 岗位要求： 1.专业背景与学历要求： 具备机械工程、流体传动与控制、液压相关专业本科及以上学历。 大专学历亦可考虑，但需具备相应领域的理论基础与实操经验。 2.工作经验： 需具备3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压部件设计的工作经历。 能适应出差安排，具备下井作业意愿者优先。 3.技能要求： 熟练操作二维绘图软件、SOLIDWORKS及常用办公软件，具备查阅英文技术文献的能力。 掌握各类液压元器件的构造与工作原理，可独立完成液压系统的设计与优化改进

负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作， 熟练使用CAD软件，掌握电力基础理论与实操技能， 具备较强的动手能力，持有低压电工证和登高作业证者优先， 有电力系统检修经验者更佳。 月休4天，薪资结构为底薪加提成，每日工作8小时

职位描述 一、岗位职责 1、参与新产品的研发立项、试制，了解研发方向及年度研发计划 2、参与电气产品的控制系统规划、控制程序设计，从事控制系统开发、编程，能主导测试，编制测试报告 3、绘制电气图纸，电气布线，电气控制柜设计、电气部件选型 4、协助生产设备运行调试，解决生产、组装、调试过程中的技术问题 5、参与售后技术支持、包括现场技术支持，安装指导 6、参与质量体系的认证及迎审，编写资料，组织会议，整改不符合项等 二、任职要求 1、统招本科及以上学历，电气自动化、工业自动化、机电一体化等相关理工科专业；懂3D设计，懂产品设计 2、3年以上电气产品研发经验，熟悉主流PLC编程与控制，熟悉DCS、变频器、低压电器等常用元器件，能独立设计、调试及测试控制程序 3、思维严谨，逻辑性强，刻苦钻研；熟练使用CAD、Solidworks和OFFICE等办公软件 4、责任心强，具有团队合作精神 三、工作待遇: 立安德森（青岛）电气工程科技有限公司2011年成立，中国总部位于青岛，聚焦高防护等级安全配电领域，以新材料应用和数字化为核心，涵盖AEI全绝缘保护箱体，智能安全配电解决方案，模块化、持续化、低碳化推动安全低压配电高质量发展。 1、公司作为高防护等级安全配电领航者，接触国际领先的产品和技术，为个人发展提供广阔的晋升平台; 2、中德合资企业，六险一金，带薪年假。 3、国外培训，年终奖励等公司福利。 4、工资待遇：（7K-12K） 职位福利：六险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、带薪年假、周末双休、高温补贴

1、熟练掌握主流PLC及触摸屏技术，尤其擅长西门子S7-1500系列； 2、熟练使用CAD软件及相关办公工具； 3、了解常用低压电气元件的选型，具备现场设备调试实际经验； 4、依据设计方案、图纸和技术规范，完成控制柜布局图绘制、电气元器件选型、控制柜接线图设计、控制系统点位规划、程序编写、电气安装图制作以及现场调试运行等工作； 5、能适应出差安排

岗位内容： 1.通过系统化的轮岗培训、实际岗位锻炼及专项课题实践，助力公司储备和培养生产管理领域的核心后备力量 2.管培生后续发展方向涵盖生产工艺、质量管控、设备运维、生产班组长等关键岗位 3.需在一线岗位进行3-6个月的轮岗实习，期满后安排导师进行定向带教 任职要求： 1.统招大专及以上学历，工业工程、机械工程、自动化、材料、质量管理等相关工科专业优先考虑 2.具备出色的沟通表达与学习能力，勇于面对挑战，富有进取心与逻辑思维能力 3.拥有积极的工作态度，踏实肯干，责任心强，乐观主动，思路清晰

岗位职责： 1、承担公司产品（金具、绝缘子）的试验任务，保障测试数据的精确性与可靠性。 2、负责试验仪器的日常使用、维护管理，确保设备运行稳定、状态良好。 3、参与实验室体系构建及能力的持续维护与优化提升。 4、配合解决研发与生产环节中涉及的电气技术相关问题。 任职要求： 1、学历专业：电气工程及其自动化 2、具备较强的实操能力以及分析和处理问题的能力。 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。 4、能读懂并理解英文版技术文档及相关标准。 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪资水平及试验绩效奖励。 2、完善的岗前培训机制与清晰的职业成长路径。 3、温馨舒适的办公环境与充满活力的团队文化。

岗位职责： 1.参与自动化生产线等项目的设计开发，负责电气原理图、接线图、电控柜及布局图的绘制； 2.负责电气元器件的选型及物料清单的编制输出； 3.根据设备功能需求，进行PLC控制程序的编写与调试；具备西门子、AB、三菱、汇川等主流PLC应用经验者优先； 4.与相关工程师协作，明确系统接口、安装位置及线路走向设计； 5.承担现场电气设备的安装调试任务，独立分析并解决出现的技术问题； 6.负责设备运行后的售后技术支持工作； 7.统筹协调项目实施过程中各类技术难题的解决方案； 8.编制、修订、整理和归档工程项目中电气相关的技术文档，协助完成研发项目的认证与验收； 9.协同项目团队开展项目总结与优化改进工作； 10.配合市场部门完成项目前期技术方案的制定与支持工作； 11.完成领导安排的其他临时性任务。 职位要求： 1.学历专业：本科及以上学历，电气工程、自动控制工程等相关专业 2.工作经验：3年以上电气自动控制系统设计与现场调试经验 3.知识技能：熟练掌握AB、欧姆龙或汇川PLC及触摸屏的硬件配置、组态与编程；熟悉电机、气动元件、传感器等常用电气部件的设计与调试；熟练操作AutoCAD、Electrical/EPlan等电气设计工具；了解自动测量与控制原理；有非标自动化项目经验者优先；具备良好的英文读写能力 4.其他要求：品行端正、诚信务实；具备较强沟通能力与细致观察能力；工作态度积极，责任心强，作风严谨，具有良好的协作意识和团队精神

央企定向，就业无忧；入学既入岗，毕业既就业！ 国*电建订单班带你走向央企就业之路。 名额有限，报名从速，意向的请带相关资料咨询️微信：央企）委培 入职部门： 各类技术岗、办公室岗 年龄要求：25周岁之内，专科及以上学历， 薪资待遇： 转正税后7k-1.2万元、五险一金、福利补贴、年终奖金、工作1-3年以上综合年薪达18-25万元以上、央企福利政策。 合同性质：国*建集团及全资公司签订正式劳动合同，条件优秀后期有机会转为央企正式编制员工。 委培周期：8个月左右（百分百保就业） 全国各地中*电力建设集团及全资公司

要求： 1.电气、机械、土建、自动化、计算机、信息化等相关专业，本科及以上学历 2.能够适应全国范围内的出差任务，出差时长从数天至一个月不等，出差频次较高； 3.具备良好的责任心、团队协作意识、诚实守信、积极进取，以及较强的学习与沟通能力； 4.有配网相关作业经验者优先考虑。 岗位职责： 依据机器人、摄像机等设备的技术参数、功能特性及技术要求，开展方案设计、现场实施、系统调试及相关技术服务工作。 出差情况： 需前往国家电网下属变电站、配网线路等作业现场出差，年均出差时间约240天。

岗位职责: 1.负责心爱车业电气线路的技术支持及日常维护工作 2.参与新车型电气系统的设计与装配实施 3.协助处理生产环节中出现的电气线路相关问题 任职要求: 1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力 2.能够独立开展工作，具备良好的问题分析与解决能力 3.具有团队协作意识，能与团队成员保持良好沟通 4.有1-3年相关领域工作经验者优先

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工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

岗位要求： 1.熟悉RS、安捷伦网络分析仪应用 2.熟悉音频测试相关应用 3.电气自动化相关专业，具备电气自动化常识，熟练掌握气缸、电磁阀、传感器、继电器等自动化元器件应用 4.大专及以上学历，1年以上维修工作经验。有手机中框结构件测试类，射频类工作经验优 薪资待遇： 6000-8000/月，购买五险一金，包吃包住

招聘年龄20-35岁 1、2年及以上自动化设备维修调试相关工作经验不要没有经验的！！！！！！ 2、大专及以上学历，电子、自动化相关专业要求有毕业证 3、熟练掌握自动化设备电气原理、PLC编程、传感器应用等专业知识 4、熟悉镭雕机、镭焊机、点胶机、CCD、螺丝机、贴辅料机等自动化设备 薪资待遇6000-8000，包吃包住，五险一金

负责安装测试调试设备维护

郑州富士康正式工《技术员生技》《工程师》开招、“广纳英才、共筑未来”。 1、初级生技（CNC数控、自动化技术等） 学历要求：2023届/2024届/2025届/大专生，2-3年全日制，高级，技师毕业生。 2、自动化工程师 学历要求：2024届/2025届，必须3年全日制大专毕业生 专业要求：必须是电气自动化、机械设计及自动化、机电一体化相关专业的毕业。 3、工程师：IE厂房规划工程师、PVD品质工程师、PVDPE工程师、PVD生产主管、SIP制程工艺工程师、SIP设备工程师、PVDAME工程师、TPM工程师、PCD测试工程师、PCD设备、PCD特气、PVD消防工程师，PCD零件失效分析工程师等等。 学历要求：统招本科及以上学历，CET-4及以上。 专业要求：材料类、机械类、电子信息类、微电子类、集成电路类等 报名安排视频面试，面试通过来入职。 工资：入职正式工，交社保，享公司福利，底薪3450-4500元，总合工资5000-8000元 内部渠道报名： 报名简历基本信息，姓名，性别，专业，身份证号码，年龄，学历，毕业学校，毕业时间，工作年资，工作单位，工作主要内容，专业特长，等等。

1.五年以上工作经验；2.熟悉高低压配电室工作；3有人员管理相关经验；

生产、后勤、店面储备岗位；每年提供两次内部竞聘机会，晋升通道畅通，发展空间广阔。

一、岗位职责 1、参与自动化养殖设备的测试工作，协助制定测试方案； 2、负责单片机程序的调试及设备整体运行调试； 3、承担嵌入式产品的测试、维护与优化任务，并对设计质量进行把控； 4、编写完整规范的设计与开发技术文档； 5、及时处理饲喂智能终端在运行过程中的各类维护问题。 二、岗位要求 1、计算机、自动化、电气电子、机电一体化、过程装备与控制工程等相关专业，大专及以上学历；条件优异者可适当放宽要求。 2、具备基本单片机调试能力，熟悉单片机工作原理，能读懂电路原理图。 3、有电气自动化或过程控制类项目开发经验者优先考虑； 4、熟悉多种传感器类型，如霍尔元件、继电器、电磁阀、接近开关等，并掌握相关设备选型知识； 5、能熟练使用万用表、示波器、电烙铁及其他常用调试工具； 6、逻辑思维清晰，具备较强的分析、判断和问题解决能力，乐于学习新技术； 7、工作认真积极，责任心强，具备良好的沟通协作能力和团队意识； 8、能够接受驻场工作安排； 9、持有低压电工证者优先录用。

1.五年以上工作经验； 2.熟悉高低压配电室工作； 3有人员管理相关经验；

岗位职责： 1.统筹管理工厂生产运营，涵盖质量、计划、仓储、设备等各环节的日常运作，保障生产有序开展； 2.持续优化生产工艺流程，提高生产效能，确保产能目标达成并推动精益改善； 3.推进团队组织建设与人员管理，激发员工积极性，增强团队协作力与执行效率； 4.严格落实安全生产监管，确保作业符合国家法规及行业标准，杜绝安全风险隐患。 任职条件： 1.熟悉家用跑步机类产品生产管理模式，具备独立应对和解决生产现场各类问题的能力，3年以上工厂管理经验（年龄30-45），有从零组建团队的经历； 2.具备优秀的管理领导力，能有效带领团队完成各项生产指标； 3.具备扎实的品质管控、流程再造、综合协调及跨部门沟通能力，善于分析并处理复杂问题。 工作地点：山东滨州 年薪20-30w薪酬面谈 负责跑步机制造工厂的生产运营管理，参与新厂筹建，实现从无到有的生产体系搭建。 具备跑步机类工厂全面管理经验，可独立主导工厂整体运作。

1、全面负责猪场的日常运营与管理工作； 2、统筹协调各部门工作衔接，重点跟进猪场生产数据的收集与分析； 3、监督猪场生产运行、员工履职情况及生物安全防控，快速响应并处理突发问题； 4、制定全场生产规划及物资需求计划，确保资源合理配置； 5、审核各项生产报表，推动月度结算和周报上报工作，保障公司及时掌握生产动态； 6、关注员工思想状态，做好思想沟通与引导，及时化解矛盾并反馈员工意见与建议； 7、管控全场间接成本支出，提升成本使用效率； 8、组织实施公司下达的各项经济与生产目标，确保任务有效落地与达成。

生产、后勤、店面储备岗位；每年提供两次内部竞聘机会，晋升通道畅通，发展空间广阔。

岗位职责: 1.负责统筹与监管挤压工艺的生产环节 2.保障生产效率与产品品质达到企业规范要求 3.处理生产中的技术难题，提升工艺操作水平

食品厂厂长招聘详情 岗位职责：1.全面统筹食品厂生产运营，制定生产计划与质量管控体系，确保产品符合国家食品安全标准及企业品质要求；2.负责团队管理，搭建高效生产、技术及品控团队，统筹人员招聘、培训与绩效考核；3.优化生产成本，把控原材料采购、生产损耗及能耗管理，提升工厂整体效益；4.对接市场、研发等部门，推动新产品落地生产，协调解决生产过程中的技术与流程问题。 任职要求：1.本科及以上学历，食品科学与工程、工商管理等相关专业，5年以上食品行业生产管理经验，3年及以上同岗位经验；2.熟悉食品生产全流程，掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，具备解决复杂生产及质量问题的能力；3.具备优秀的统筹规划、成本控制及团队领导能力，抗压性强，能适应快节奏工作；4.持有食品安全管理人员证书者优先。

1、综合管理：完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系，定期向主管领导汇报设备管理阶段性工作进展，作为设备部代表与内外相关部门开展业务对接、沟通协调及技术交流。针对当前设备运行状况进行分析并提出优化措施。编制并审核设备管理相关制度文件、年度工作计划等资料。 2、检维修管理：结合公司总体战略部署及年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划，落实年、月、周检修安排，并组织实施。牵头新设备投用前的交接验收及重点设备的专项验收工作，核定设备报废流程。全面负责公司设备大修、技改项目实施，遇突发设备故障时，可统筹调度公司人力与物资资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用“外出学习”与“专家授课”相结合的方式，引进先进设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查研判。依据设备操作、维护及检维修标准，定期或随机开展设备检查、抽查，实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理：贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关政策法规，严格落实公司安全管理制度，强化作业过程中的劳动防护措施。 （具备挤压设备管理经验者优先）