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自动化技术员
7000-8000元/月
自动化工程师
自动化设备调试技术员: 18岁以上 需有半年以上自动化设备行业相关工作经验 薪资每小时25元(包含餐补) 提供住宿(水电自理) 进岗工作满7天开始计薪; 春节假期7~10天; 春节返岗发薪在职时,补600元车费补贴; 综合工资:7000-8000+元
电气工程师5-10年大专PLC工程师
工作周期:2个月 每周工期:5天及以上 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-02-17 1、负责程序编写、图纸设计及现场调试工作 2、熟悉LS或基恩士品牌PLC系统 3、项目周期1-2个月,期间需保证工作日全天到岗
其他生产营运人员月结经验不限本科制浆
岗位职责: 1. 开展纸浆基材料(如甘蔗浆、竹浆、麦草浆、木浆等)的选型、评估与性能优化,探索适用的改性技术路径; 2. 开发环保型防水防油涂层体系(如PLA、PBS、PBAT、生物基涂料等),优化配方设计及涂布加工工艺; 3. 研究纤维增强技术及功能性助剂的应用,提升产品的机械强度、挺度、耐温性能(耐热/耐冷)及整体使用感受; 4. 构建并持续改进纸浆模塑(或压制成型等其他成型方式)的生产工艺流程; 5. 攻关成型、干燥、压光、修边等核心制程中的技术瓶颈,提升产线运行效率与产品合格率; 6. 跟踪国内外环保餐饮具相关材料进展、工艺革新、检测标准及政策法规的最新变化。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,材料科学与工程、高分子材料、化学工程与工艺、造纸工程、轻化工程(制浆造纸方向)等相关专业背景; 2. 熟悉实验室常规仪器设备操作及材料性能测试流程; 3. 具备较强的创新意识和研究能力,能够独立分析并解决复杂技术问题; 4. 工作认真严谨,具备良好的实验执行能力和数据处理分析水平; 5. 具有良好的沟通表达能力与团队协作意识,能够高效开展跨部门协同工作。
自动化工程师经验不限本科C#
岗位职责: 1. 协同机构工程师、业务团队及项目经理,对客户需求进行深入分析,并出具可行性技术方案报告。 2. 负责现有项目软件系统的维护与迭代升级,能够根据项目需要配合出差安排。 3. 可独立承担非标自动化设备上位机软件的设计、编码及调试工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机软件、自动化或相关专业背景。 2. 熟练掌握C#、C/C++编程语言,熟悉SQL数据库操作。 3. 掌握主流视觉软件工具,熟练运用Halcon、OpenCV、Visionpro等常见视觉算法库; 4. 熟悉常用型号的运动控制卡应用,具备一定的视觉光源选型与方案评估能力; 5. 熟悉机器人与工业相机的集成应用,具备高精度视觉引导、对位组装项目经历者优先; 6. 了解工厂MES、Shopfloor系统对接逻辑,熟悉与三菱、基恩士、欧姆龙等品牌PLC的通信交互; 7. 能够接受出差及客户现场驻场工作安排。
负责电气施工技术支持,有施工及调试经验。
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专
有化工、电力的电气施工调试经验。能够知道现场施工和组织后期调试工作。
研发工程师(J10934)
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发
岗位职责: 职责: 1、职责概要:协助完成其他工作 主要工作内容:执行临时交办的相关任务 工作标准:及时、准确 2、职责概要:项目设计与开发 主要工作内容: 1、开展项目的设计与开发工作 2、编制工艺文件、检验规范及产品说明书 3、承担专利技术文件的撰写工作 工作标准:依据《APQP开发计划》执行 3、职责概要:项目技术支撑 主要工作内容: 1、参与研发成果产业化过程管理,解决技术难题 2、配合开展新设备、新材料的调研与评估 3、支持研发项目的市场推广应用 4、根据实际需要参与工艺优化与改进 工作标准:按项目需求提供有效技术支持 工作权限: 1. 享有项目实施的执行权 2. 具备研发项目改进建议权 3. 拥有工艺文件、检验标准及说明书的制定权 4. 具备相关文件执行情况的监督与检查权 考核指标: 1. 项目目标达成情况 2. 专业水平与沟通协作能力 3. 技术文档编制完成质量 任职要求: 1、本科及以上学历,材料、化学工程、化学、高分子等相关专业 2、具备判断决策、沟通协调、计划执行能力,具有一定的专业技术支持基础
其他生产营运人员经验不限本科海工
岗位职责: 1. 组织公司各部门开展不符合项的整改工作; 2. 策划并推动各类安全活动的实施; 3. 监督各车间及部门安全管理制度的执行情况; 4. 实施对外包单位的考核评估及激励措施; 5. 依据公司标准对违规行为进行考核处理; 6. 按照奖励方案落实现场安全奖励的发放; 7. 负责现场安全相关物资的申报工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,安全类相关专业优先考虑; 2. 具备现场安全管理的相关知识与实操能力; 3. 熟练使用常规办公软件。
光伏电气技术员
5000-8000元/月
电气工程师1-3年高中光伏电气低压电工运维
负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作, 熟练使用CAD软件,掌握电力基础理论与实际操作,具备较强的实操能力, 持有低压电工证、登高证者优先,有电力检修相关经验者更佳。 月休4天,薪资由底薪加提成构成,每日工作8小时
电气工程师3-5年大专CAD电气设计二次设计BOM下发控制柜配电箱开关柜高低压
【岗位职责】 1. 负责高低压配电柜、开关柜的电气方案设计,绘制图纸、输出 BOM物料清单; 2. 参与订单技术评审,对接生产、质量、采购端解决技术问题,跟进设计变更; 3. 配合售后处理现场技术问题,推动产品设计优化与标准化落地; 4. 配合客户进行技术问题答疑,设计方案优化。 【岗位要求】 1. 电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历; 2. 具备高低压成套柜设计经验,熟悉 GGD、MNS、KYN等主流柜型; 3. 熟练使用 CAD绘图软件,了解 3C认证、GB7251等行业标准; 4. 工作严谨细致,责任心强,能独立完成项目设计任务。
A2货运司机月结
打扰各位想找稳定货运工作的朋友啦~我们公司常年开放A2驾驶员招聘通道,目前需要多名持有A2驾照、具备三年以上驾驶经验的伙伴,要是您能吃苦耐劳、做事责任心强,还有相关货运实操经验的话,我们肯定优先和您沟通哦。咱们的车辆都是纯电动新能源普货牵引车,跑固定的山东滨州北海新区到德州平原火车站往返专线,日常运输的是氧化铝吨包,月收入区间在12000至15000元,工资每个月会发放两次,有意向的朋友欢迎致电找邱先生咨询,岗位长期招人不用担心错过时效~
滨州
8月30日 21:08拨打电话
滨州无棣县圣豪三楼王婆大虾招后厨服务员数名,有工作经验者优先,3000-6000电话
3000-6000元/月
服务员月结
无棣圣豪三楼王婆大虾招后厨服务员数名,有工作经验者优先,3000-6000电话
滨州 无棣县
8月30日 21:07拨打电话
服务员有提成月结
隆虾宫夫店招聘服务员数名,熟练工优先,月休班3天,基本工资+提成+全勤奖,工资面议,工作地址:博城四路胶东调水东邻。有意者联系
滨州
8月30日 21:07拨打电话
力工
急招日结工,今天5点集合,去工地干活,体力活,拉劳动车到水泥,到公司后就开始算时间,公司地址徐潘路,期间坐车去工地和回公司也算时间。30元1小时,,返2,联系电话
滨州
8月30日 21:06拨打电话
滨州邹平市招玉米收司机,电话
收割机
招玉米收司机,电话
滨州 邹平市
8月30日 21:04拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限包吃包住社保接受实习生
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募,免费培训+高薪就业岗位亮点: 无经验要求,免费带薪培训1-2个月,快速入门机器人维保! 试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚! 我们希望你: 身体健康,能适应轻度出差 对机器人、自动化行业有热情,愿意长期发展具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景,更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青年/技术小白/追求稳定发展的你!
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求: 18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差 工作时间: 8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住 岗位职责: 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。 主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸) 薪资待遇: 实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求: 18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差 工作时间: 8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住 岗位职责: 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。 主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸) 薪资待遇: 实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师经验不限学历不限
自动化设备维护,调试,编程学徒接受0经验0基础出有老师傅带教 一、工作职责: 1.自动化设备日常维护与故障排查 2.参与自动化设备的调试、测试及数据记录工作 3.配合工程师设备安装,请试,编程,完成技术文档的整理与归档 4.学习掌握电自动化相关标准与操作规范 二、晋升方向:中高级技术员/技师,编程工程师,工艺工程师,质量工程师等。技术含量更高,涨薪更高,后期可转接项目,研发方向。 三、上班时间:8-10小时,做六休一,后白班可以上五休二,法定节假日放假。 四、学徒薪资待遇:月综合7200-8300 转正:底薪+加班+全勤+学历补贴+技术岗奖励,月综合9000-12000,发新日10号,入职一周可以预支工资 包吃住公寓4-6人间,房间大设备齐全。 备注: 1:接受0经验,0基础学徒,能适应倒班及工作环境。 2:实习期需要出差实习工作。
自动化工程师经验不限学历不限长白班五险一金PLC编程
薪资待遇 实习期:26元/小时 转正综合保底:7500~11000元,薪资准时发放 资深技术师傅全程带教,系统化培训自动化相关技能周末双休,法定节假日正常休息 工作内容 1、自动化设备安装、调试、故障排查与日常维护; 2、配合工程师处理设备电气、机械类问题,优化设备运行状态; 3、前期短期基层轮岗,熟悉整套设备工艺流程、内部构造; 4、做好设备维保记录,定期开展设备预防性保养; 5、根据项目安排外出驻场调试、设备售后维护,出差享有补贴。 任职要求 1、机电一体化、机械、电气自动化相关专业优先; 2、有基础电路认知,动手能力强,热爱设备技术行业; 3、能接受异地短期出差,踏实稳定,愿意长期发展; 4、经验不限,公司定向培养,想要学技术均可投递。
车间主任
6000-10000元/月
车间主任有提成1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验建材经验AutoCAD
1,熟练操作数控设备; 2,合理制作车间操作流程; 3,合理调配人员,上传下达精准无误。 配合协调能力强,会断桥铝门窗制作安装者优先录用。
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
接受一线轮岗,接受倒班夜班 大专及以上学历(全),责任心强,吃苦耐劳
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
热爱餐饮服务行业,能适应倒班工作,有意向向管理方向发展。 需在门店基层岗位进行实习与培养,通过考核后可获得晋升机会。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、节日福利、五险一金
厂长/主管1-3年学历不限跑步机厂长工厂团队建设有生产管理经验质量管理经验工厂管理跑步机生产机加工工艺经验机械加工制造经验生产车间厂长
岗位职责: 1. 统筹管理工厂的生产运营、质量管理、生产计划、仓储物流及设备维护等日常事务,保障生产体系稳定运行; 2. 持续优化生产工艺流程,提升产线效率,确保产能目标达成并推动持续改善; 3. 负责生产团队的组织建设与日常管理,激发员工积极性,增强团队协作效能; 4. 严格落实安全生产监管措施,确保生产活动符合国家法规与行业标准,杜绝安全事故发生。 任职条件: 1. 具有家用跑步机类产品生产管理背景,能独立应对和解决生产过程中的各类问题,具备3年以上工厂管理经验(年龄30-45),有从零搭建团队的经历; 2. 具备优秀的管理领导力,能够有效带领团队完成各项生产目标; 3. 熟悉品质管控体系,擅长流程梳理、资源统筹及跨部门协作,具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。 工作地点:山东滨州 年薪20-30w 薪酬面谈 主导跑步机生产基地的生产运营管理,参与新厂筹建,实现从无到有的生产体系建设。 具备跑步机制造工厂独立管理经验,可全面负责工厂运作。
设备主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
1、综合管理:完善公司设备管理相关制度、规程及标准体系,定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外部相关部门开展业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状态进行分析并提出改进措施。负责设备管理制度、规章文件及工作计划的编制与审核。 2、检维修管理:结合公司整体战略部署及年度工作安排,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周度检修安排,并组织实施。牵头新设备投运前的交接验收及重点设备的验收工作,审核设备报废流程。全面负责设备大中修和技术改造项目,针对突发设备故障,可统筹调度公司资源开展应急抢修。 3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”等方式,借鉴行业先进设备管理理念与实践经验。 4、考核管理:主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查评估。依据设备操作、维护及检维修规范,定期或随机开展设备检查、抽查,实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关政策法规,严格落实公司安全管理制度,强化作业过程中的劳动防护措施。 (具备挤压设备管理经验者优先)
其他生产营运人员月结1-3年本科制冷设计冷库设计
工作职责: 1、承担技术支持、深化设计及项目预算相关工作; 2、规范产品图纸,完成绘图、拆图、建模、图纸深化,并优化技术方案; 3、通过多种途径掌握行业最新动态与新型产品信息,推动现有产品的创新改进,并实现图纸与工艺的转化应用; 4、负责售前阶段的技术支持,包括客户技术沟通、工程或产品方案设计、投标过程中的技术配合工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,建筑、机械、制冷等相关专业背景; 2、熟练掌握AutoCAD制图,熟悉工程图纸的绘制与识读,具备Revit MEP等三维建模软件使用经验者优先; 3、熟练操作Office办公软件; 4、具备良好的团队合作意识与沟通能力,能够适应一定工作压力; 5、遵守公司各项管理制度,严格保守公司技术机密。
生产主管
4000-5000元/月
车间主任经验不限本科有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验
岗位职责: 1、建立并完善生产管理规范与作业流程,提高生产运行效率; 2、依据市场动态与生产计划,科学调配生产资源,确保生产目标如期达成; 3、跟踪生产各环节,快速响应异常情况,保障产品品质与安全生产; 4、推进工艺革新与设备改造,不断优化生产工艺,实现降本增效; 5、带领团队开展工作,强化人员培训,打造高效协作的工作环境,推动团队绩效提升。 任职要求: 1、掌握系统的生产管理理论,了解生产运作模式及成本管控要点; 2、精通生产系统应用,具备流程分析与持续优化的能力; 3、具备出色的沟通协调能力与团队管理经验,能够高效组织跨部门协作; 4、具备良好的承压能力与问题应对能力,适应高强度生产节奏; 5、热爱生产管理工作,具有较强的职业操守与责任意识。
车间技术员
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责: 1. 负责产线产品的加工与装配作业; 2. 承担产品检验及品质管控相关工作; 3. 及时汇报生产环节中出现的异常情况。 任职要求: 1. 身体健康,能胜任长时间站立作业; 2. 具有吃苦耐劳的职业精神; 3. 具备良好的团队协作意识。
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物料控制
1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历; 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行; 3、协助车间主任及部门经理优化射蜡车间的生产组织与运行管理; 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科机械工程专业SolidWorks金属型铸造
1、具备3年以上精密铸造领域的产品开发工作经验; 2、熟悉精铸工艺的全流程操作与技术要点; 3、能够有效把控产品质量关键环节; 4、具备报价及成本分析能力
其他生产营运人员1-3年大专设计研发测试硬件研发软件研发控制策略设计总线设计热管理设计
岗位职责: 1. 负责新能源船舶(混动、增程)三电系统整体方案的编制,完成方案设计相关工作; 2. 负责与供应商、设计院等相关单位的技术沟通与协调对接。 岗位要求: 1. 具备1年及以上新能源船舶三电系统集成领域相关工作经验; 2. 掌握新能源船舶系统集成方案设计及总体架构规划能力,可独立开展三电集成方案编制、计算校核及设备选型工作; 3. 能够独立输出技术方案、规格文件、技术协议、接口清单及系统原理图等技术文档; 4. 熟悉动力电池、电机、逆变器、配电板、储能柜等关键设备的选型原则、参数匹配及接口定义内容; 5. 了解新能源船舶相关的CCS规范要求。
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