
自动化电气工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专自控系统伺服系统安装/调试设计非标设备电气设备开关电源
岗位职责:
1、参与产品工艺研究,提出符合公司产品特点的自动化解决方案;
2、负责非标自动化设备的设计、装配、调试,编写相关技术文档,整理资料并完成专利申报等工作;
3、承担动力线与机器人配套自动化设备的系统集成,主导方案规划及实施全过程;
4、推进生产环节减员增效的技术改造,对现有设备进行优化升级以匹配当前生产需求;
5、预防新设备上线前的安全风险,完成设备导入时的培训交接及生产过程中的技术支持工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电气或工业机器人等相关专业;
2、具有3年以上自动化领域工作经验;
3、熟练操作二维、三维设计软件,熟悉PLC编程、人机界面、智能机器人编程等相关软件;
4、具备独立承担非标自动化项目开发的实际经验或成功案例。
资深电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师10年以上本科电子电气/自动化相关专业液压气动自动化开发经验
岗位职责:
1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作;
2.承担试验台测控系统的方案设计与程序开发;
3.参与技术方案制定及投标文件的编制工作;
4.解决项目执行过程中出现的现场技术问题。
岗位要求:
1.本科及以上学历,具备测控系统开发相关项目经验;
2.熟练掌握PLC编程,能够使用LabVIEW开发上位机软件;
3.熟悉各类通信协议与信号处理,具备较强的动手能力,可快速定位并排除现场故障;
4.品行端正,工作认真负责,积极主动,具备良好的学习能力和团队协作精神。
工业控制MES系统,PLC通讯数据采集,分析展示
8000-15000元/月
自动化工程师5-10年本科
熟悉掌握工业控制MES系统,PLC可编程控制,modbus协议,484通讯,局域网组网。
部分视频信号数据采集,基于JAVA,.NET的数据呈现,数据分析,数据回放。
对强电工业生产现场有一定了解。
单独完成过2000点以上的控制项目程序编写。有管理能力的薪金面议。
资深电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师10年以上本科电子电气/自动化相关专业液压气动自动化开发经验中大型项
岗位职责:
1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作;
2.承担试验台测控系统的设计与程序开发任务;
3.参与技术方案制定及投标文件的技术内容编制;
4.解决项目执行期间现场出现的各项技术问题。
岗位要求:
1.本科及以上学历,具备测控系统开发相关项目经验;
2.熟练掌握PLC编程,能够使用LabVIEW开发上位机软件;
3.熟悉各类通信协议与信号处理,具备较强动手能力,可快速定位并解决现场故障;
4.品行端正,工作认真负责,具备良好的团队精神和持续学习能力。
建筑承包综合承包长期
【郴州招建筑承包,项目为包工包料,总包模式,无工程劳务公司,无相关业绩,勿扰】猪场,饲料厂经验优先
【双胞胎集团】猪场、饲料厂技改招募长期合作施工单位:
【双胞胎集团】猪场、饲料厂技改招募长期合作施工
单位:
1、2026年华南(江西、湖南、湖北)区域技改项目预计
总投资5000万,单个项目金额10~100万;
2、项目为包工包料,需要有工程劳务公司
有饲料厂、猪场施工经验优先;
3、施工单位要求:①有工程劳务公司营业执照;②年营
业额200万以上;③付款方式:无预付款,月进度款70%
~80%,付至97%
有意联系:王经理
研发分析(铜官)
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科研发分析
工作职责
1、负责药物研发项目中的分析研究相关工作;
2、开展相关信息与文献的收集及调研分析;
3、进行分析方法的开发,编写SOP文件,并完成方法学验证;
4、设计并执行质量研究与稳定性研究的实验方案,规范填写原始记录,进行实验结果的分析与总结;
5、承担实验室日常清洁工作,负责分析仪器的维护、管理及常规保养。
任职资格
1、药学、化学等相关专业背景,具备本科或以上学历;
2、熟悉分析方法验证、确认及转移所涉及的法规要求;
3、熟练掌握液相、气相色谱仪的操作技能。
长沙宁乡市屋顶施工,砌砖抹灰,树木平水,盖瓦,整个屋顶可全包可点工
280-300元/天
抹灰综合承包泥瓦工砌砖5-14天3-5人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具
屋顶施工,砌砖抹灰,树木平水,盖瓦,整个屋顶可全包可点工,包吃住
建筑承包综合承包3-5人包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
岳阳市临湘市招建筑承包
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体承包管理,包括施工组织、进度控制与质量监督
任职要求:
1.具备乡村别墅建筑承包相关从业经验,熟悉国家及地方建筑法规与标准
2.有独立承接或主导过房建工程优先
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
4.责任心强,能适应岳阳市临湘市本地及周边项目驻场工作
研发专员
5000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年本科特殊食品视觉营养素
1. 主导公司产品的研发工作,拟定新产品开发方案并推动落地执行;
2. 负责现有产品技术优化与工艺升级,积极引入并推广应用新技术、新手段、新流程;
3. 组织开展产品的实验室小试与中试阶段工作,安排检测样品制备,审定生产工艺及操作规程;
4. 归集整理研发过程文档、申报材料及原始数据,撰写产品注册、政府科研项目申报、研发成果评审与鉴定所需文件;
5. 承担公司前瞻性技术研究任务,包括产品与技术方向的预研工作,提前布局技术储备。
按摩师
1-1.5万元/月
按摩师11-20人月结全职
保健按摩师,是专门针对人体肌肉、关节、穴位等进行按摩保健。
他们的职责是:利用按摩手法、推拿等技巧,帮助人们缓解疲劳、改善血液循环、 增强免疫力等,
以保持身体健康。
、年龄18-35岁、形象气质佳,服从店面管理。
周结7000普工/管吃住/恒温车间来了就要
6000-7000元/月
车间普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴加班补贴包住3-5人周结入职奖励
薪资:综合 6000‑7000,入职奖励 2800
管吃住,宿舍空调热水器齐全
要求:18‑45 岁,男女不限,不用穿防尘服
工作:恒温自动化车间,活轻松,无重体力,车间干净
带身份证面试,奖励按厂区合同发放
自动化工程师助理(师傅带徒)/接受小白-包吃住
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃包住社保接受实习生
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募,免费培训+高薪就业岗位亮点:
无经验要求,免费带薪培训1-2个月,快速入门机器人维保!
试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)!
接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投!
公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚!
我们希望你:
身体健康,能适应轻度出差
对机器人、自动化行业有热情,愿意长期发展具备基本学习能力和团队协作意识
不强求专业背景,更看重你的态度和潜力!
未来发展:
自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间!
适合人群:应届生/转行青年/技术小白/追求稳定发展的你!
自动化设备技术员(接受新手小白)
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师助理 接受无经验 月入7000
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
保底 8K 接受无经验应届生/设备维护工程师助理
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
自动化设备维护,调试,编程学徒接受0经验0基础出有老师傅带教
一、工作职责:
1.自动化设备日常维护与故障排查
2.参与自动化设备的调试、测试及数据记录工作
3.配合工程师设备安装,请试,编程,完成技术文档的整理与归档
4.学习掌握电自动化相关标准与操作规范
二、晋升方向:中高级技术员/技师,编程工程师,工艺工程师,质量工程师等。技术含量更高,涨薪更高,后期可转接项目,研发方向。
三、上班时间:8-10小时,做六休一,后白班可以上五休二,法定节假日放假。
四、学徒薪资待遇:月综合7200-8300
转正:底薪+加班+全勤+学历补贴+技术岗奖励,月综合9000-12000,发新日10号,入职一周可以预支工资
包吃住公寓4-6人间,房间大设备齐全。
备注:
1:接受0经验,0基础学徒,能适应倒班及工作环境。
2:实习期需要出差实习工作。
PLC自动化设备维护+接受无经验学徒
7000-11000元/月
自动化工程师经验不限学历不限长白班五险一金PLC编程
薪资待遇
实习期:26元/小时
转正综合保底:7500~11000元,薪资准时发放
资深技术师傅全程带教,系统化培训自动化相关技能周末双休,法定节假日正常休息
工作内容
1、自动化设备安装、调试、故障排查与日常维护;
2、配合工程师处理设备电气、机械类问题,优化设备运行状态;
3、前期短期基层轮岗,熟悉整套设备工艺流程、内部构造;
4、做好设备维保记录,定期开展设备预防性保养;
5、根据项目安排外出驻场调试、设备售后维护,出差享有补贴。
任职要求
1、机电一体化、机械、电气自动化相关专业优先;
2、有基础电路认知,动手能力强,热爱设备技术行业;
3、能接受异地短期出差,踏实稳定,愿意长期发展;
4、经验不限,公司定向培养,想要学技术均可投递。
充电桩安装综合承包长期3-5人月结
株地区招充电桩安装,本公司承接车企用户工单,用户私人充电桩安装。须有应急管理局发的低压电工证,有电工布线经验。工单量大,稳定。包工包料模式,收入稳定!
株洲石峰区招不锈钢安装(长期工,点工和包工免扰)
7000-8000元/月
不锈钢安装综合承包长期1-2人月结
株洲市石峰区招不锈钢安装(长期工,点工和包工免扰)
电气工程师(焊接设备)
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责焊机产品电气相关问题的售前与售后技术支持工作,具体包括:
(1)协助客户完成焊机在工艺应用及电气性能方面的选型支持。
(2)收集并整理客户关于焊机电气性能的优化建议,形成书面材料提交研发团队,并提供可行性改进意见。
(3)承担已交付焊机设备在电气范畴内的全部售后服务,涵盖售后合同编制、非标件采购协调、现场技术服务及远程技术指导等工作。
2、培训支持
(1)面向客户、合作方及公司内部销售团队开展系统性的电气性能知识培训,具备独立制作和讲解培训PPT的能力。
(2)可根据需求组织不同规模的现场或会议室集中培训,确保技术内容有效传达。
3、技术总结与反馈
(1)定期总结:每半年汇总一次客户现场使用情况,梳理现有产品存在的问题,并提出针对新产品开发的技术建议。
(2)临时总结:在实验室、生产环节或客户现场发现焊机电气相关异常时,及时形成文档报告递交研发部门。
任职要求:
1、电力电子类相关专业大专及以上学历,修读过电路原理、数字电路、模拟电路、微机原理、单片机技术、自动控制理论等课程。
2、熟练使用常用办公软件,能够编写操作说明、测试报告、故障分析等技术文档。
3、熟练操作示波器、万用表等基础电子测试仪器。
4、熟悉常见电子元器件及功率器件,具备阅读和理解电路原理图的能力
plc电气设计工程师
8000-15000元/月
电气设计工程师3-5年本科PLC设计汇川电气设备
一、岗位职责1、依据项目需求开展原理图设计及线束设计与样件制作。
2、制定电气系统零部件、总成的设计规范及试验验证方案。
3、编制设计开发文档、技术手册、应用指南及相关文件资料。
4、负责电装类电气零部件的资源调研、型号选定及技术协议签署工作。
5、开展电气系统相关技术质量数据分析,推动质量提升、产品优化及技术资料的维护更新。
二、任职要求
1、本科及以上学历,车辆工程、电气工程、自动化等相关专业,具备3年以上电气设计或非标产品开发经验。
2、能使用软件进行控制程序编写,熟练操作多种电气设计辅助工具。
3、掌握新能源汽车高、低压系统及整车电气设计基本原理。
【优先项】
1、具有环卫专用车或其他特种车辆行业工作经验者优先考虑。
2、了解CAN通信、车载网络通信技术;具备新能源整车或底盘电控系统设计经验者优先。
高级中试(NPI)工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年大专NPI
岗位职责:
1 发掘并分析新产品在试产阶段已显现及潜在的可制造性设计问题,通过组织试产总结会议与转产评审流程,确保所有试产期间识别的问题在产品进入批量生产前完成闭环处理;
2 推动开发类输入文件(如BOM表、PCB资料、结构件图纸、产品检验规范、测试规范、软件版本、整机装配工艺、客户特殊需求等)在试产过程中的验证、归纳与整改,并实现文档的更新与定版,保障转产时技术资料完整齐备;
3 根据不同类型新产品的试产周期,统筹各项试产任务按计划推进,确保量产所需输出资源(包括作业指导书SOP、生产工装/治具、测试与老化设备、测试程序、设备文档等)按时移交至生产端;
4 协同部门负责人搭建新产品试产运作平台,助力团队能力建设与成员专业水平提升,牵头安排工程及研发人员对量产单位开展新产品操作与技术培训,降低下游团队掌握新产品的时间成本;
5 主导新项目试产阶段的客户审核应对工作,推动落实客户相关准备工作及文档交付节点,确保客户需求在试产期内全面达成;
6 个人履职成效(如主导试产量、成功转产量等);非计划内对本部门或支持部门产生的推动作用或贡献(如参与新管理系统导入、流程优化、方法创新、改善项目实施等)。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,专业方向为工业工程、电力电子、信息管理、自动化、机电一体化等相关领域;
培训经历:接受过项目管理、绩效管理、过程管控、IE七大手法、QE七大手法、精益生产、ISO9001、9002、2000、TS16949、VDA6.3等相关培训;
经 验:具备两年以上通信、电子、焊机或制造行业NPI、MIE、PE、PMC岗位工作经验,或拥有半年以上项目管理实践,熟悉电源类产品生产工艺流程;曾独立主导完成项目导入全过程;
知 识:了解或实际参与过新产品导入流程;掌握工业工程基本理论,熟悉ISO质量管理体系,具备项目管理基础知识;熟知电源产品生产流程(有工业焊机经验者优先);
技 能:具备优秀的沟通协调能力,较强的组织执行、推动落地能力,熟练操作Office办公软件;
个人素质:具有良好的职业操守与敬业态度,原则性强,勇于承担责任,重视团队成就;具备强烈的服务意识、品质观念、成本思维、学习意愿以及经验复制推广意识。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理生产计划管理现场管理
1. 统筹机组与管路生产任务:根据订单需求及产能情况,制定水冷机组及管路系统的装配、测试、调试全流程生产计划,协调零部件供应与设备调配,保障交付节点准时达成。
2. 强化质量过程管控:配合安质部门落实水冷机组相关质量标准,对关键工艺环节(如管路焊接、整机测试等)进行监督与检查,确保产品符合规范要求。
3. 提升生产运行效率:推动水冷机组生产工艺优化(如实施模块化组装),统筹焊机、检漏仪、调试台等设备的日常维护与保养,减少材料浪费与返修频次,持续提高产线产出能力。
4. 车间团队组织管理:组织开展一线员工技能培训(涵盖机组装配流程、安全作业规程),实施绩效考核机制,促进团队协作效能提升。
5. 控制成本与安全管理:合理管控原材料使用及能源消耗,严格执行安全生产管理制度(包括高压作业、动火作业等高风险操作规范),防范人身伤害及设备事故发生。
6. 跨部门协作与数据反馈:联动研发、销售、售后服务等部门,提出基于生产实践的设计改进建议;汇总产量、合格率、能耗等关键指标,定期提交生产运营报告。
高级PLC自动化控制工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科PLC控制系统西门子PLC设计非标设备
岗位内容:
1. 承担PLC程序的开发、调试、更新及日常维护工作;
2. 结合生产工艺流程与自动化需求,完成电气自动化控制系统的设计方案,并依据现场实际状况进行优化调整;
3. 负责CCS监控软件的设计与编程,实现生产控制系统的数据采集、存储与统计分析功能;
4. 配合相关部门完成技术图纸、蓝图等文档编制,并提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 具有扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础,本科及以上学历;
2. 拥有3年以上PLC编程工作经验,精通多种品牌PLC的程序开发;
3. 能独立完成PLC编程、系统调试及故障排查等工作,具备现场问题处理经验者优先;
4. 具备较强的沟通协调能力,执行力高,能够合理规划工作时间。
技术配方管培生——饲料方向(J10013)
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士饲料配方研发
岗位职责:
1、承担公司合作项目的实验任务,独立开展并确保实验结果的准确性与可靠性;
2、制定试验方案并执行,监控试验进程,对试验数据进行分析与归纳;
3、负责实验设计文档、总结报告、产品技术材料等相关文件的编写与归档工作。
任职要求:
1、硕士及以上学历,毕业于211院校,动物科学、动物医学、畜牧等相关专业;
2、为人正直、乐观积极,工作严谨细致,具有较强的责任意识和上进心;
3、具备良好的表达能力和团队合作精神。
注塑/硫化车间主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年大专
1. 全面统筹车间日常生产运作,制定并落实生产计划,保障产品按时、按质、按量交付。
2. 持续优化硫化工艺条件(温度、压力、时间等),分析并解决生产过程中的技术难题,提高产品合格率与作业效率。
3. 主导设备的日常巡检与故障应对,监管模具使用状况,协同设备团队实施周期性维护保养。
4. 执行车间安全管理制度,识别高温、高压、化学品等风险源,定期开展安全隐患排查与员工安全培训。
5. 监控原材料及能源使用情况,推进成本控制措施;推行5S现场管理,提升车间规范化水平。
6. 负责硫化岗位操作人员及班组长的日常管理、绩效考核与技能培训,构建稳定的基层人才梯队。
任职要求:
1. 大专及以上学历,高分子材料、橡胶工程、机械类相关专业优先考虑。
2. 具备橡胶或硅胶硫化生产管理背景,3年以上车间主任或主管工作经验,熟悉平板硫化机、真空硫化设备操作。
3. 熟练掌握硫化工艺原理,能够快速判断并处理气泡、缺料、粘模等常见质量问题。
4. 具备良好的组织协调能力、执行力和抗压能力,可接受加班或轮班安排。
5. 了解IATF 16949或ISO 9001质量管理体系,有汽车零部件、密封件或橡胶杂件行业经验者优先。
刃口研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士研发UGNXAutoCADSolidWorks
岗位职责
1. 刃口结构设计与优化:开展硬质合金刀具刃口几何形貌及微观特征(如倒棱、钝圆等)的创新性设计与仿真评估,提升刀具在切削效率、使用寿命及工件表面质量方面的综合性能。
2. 材料与工艺协同研发:探究刃口材料(包括硬质合金基体、涂层体系等)性能与实际切削条件之间的适配关系,制定合理的刃口制造工艺路线,并优化关键参数以达成设计预期。
3. 切削机理研究与实验验证:主导新型刃口产品的切削试验规划与执行,基于切削力、温度变化、磨损形貌等数据,深入分析失效模式,提出有效改进措施。
4. 技术难题攻关:针对客户使用过程中出现的崩刃、异常磨损、加工振动等问题,进行现场问题诊断与失效归因,制定并落实技术改善方案,推动产品持续升级。
5. 技术标准化与流程建设:构建刃口研发相关的技术规范、测试方法和流程管理体系,编制工艺指导文件与技术总结报告,促进研发成果的落地转化。
6. 前沿技术跟踪:持续关注行业内在刃口设计、新材料应用、先进工艺等方面的技术进展,开展前瞻性技术研究与可行性论证,保障产品技术领先性。
任职要求
1. 学历与专业:硕士学历,具备刀具刃口技术、切削加工机理、有限元仿真等相关方向的研究经历(如毕业论文或科研项目涉及上述内容)。
2. 专业知识与技能:掌握金属切削基本理论,理解刀具几何角度对切削过程的影响机制;
熟悉硬质合金材料性能特点及涂层技术在刃口上的应用表现;
熟练运用CAD/CAE工具(如SolidWorks、UG、ANSYS等)完成刃口三维建模及力学、热学仿真分析;
具备实验方案设计与数据处理能力,可独立开展切削实验并撰写完整技术报告。
实践经验:具有硬质合金刀具研发、切削工具应用相关实习或项目经验者优先考虑;
了解刀具制造全流程(如刃磨、涂层、检测等环节)者优先。
核心能力:具备良好的技术创新意识与独立解决问题的能力;
思维严谨,具备优秀的技术文档编写与沟通表达能力;
具备团队合作意识,能与工艺、生产、市场等多部门高效协作。
加分项:有发表刀具刃口相关学术论文或参与科研项目经历者优先;
熟悉ISO/GB中刀具相关标准,或拥有有限元仿真、AI辅助设计等新技术应用经验者优先。
栏目概述
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