厂房设备拆装

有自动化相应技能，能够适应出差，办公自由

1.全日制专科及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业。 2.3-5年及以上非标自动化设备结构设计工作经验，有独立完成项目设计经验。 3.熟练使用SolidWorks/CAD等设计软件，能独立完成整机结构设计、出图、选型与校核。 4.有复式提升机、连续式提升机、倍速链、输送线等项目实际设计经验优先。 5.熟悉常用机械标准件、气动/传动部件选型，了解机加工工艺与装配流程。 6.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与项目执行力。

1、听从组长安排协助生产工作、现场管理！2、领料、发料；物料跟催、请购； 3、接受加班； 4、薪资：月薪+加班费。

岗位内容： 1. 结合客户实际需求，设计高效合理的报价方案，提升订单成交概率； 2. 持续关注客户需求动态及市场行情，灵活优化报价策略； 3. 评估报价达成率与盈利表现，持续改进报价流程与执行方式； 4. 联动相关部门，推动价格体系的健全与战略规划落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有报价相关岗位工作经验者优先； 2. 了解市场定价机制与行业发展方向，具备良好的市场判断力； 3. 精通产品知识与成本计算逻辑，拥有较强的商务沟通与谈判技巧； 4. 具备创新思维与数据处理能力，能够识别问题并制定优化措施； 5. 拥有出色的协作意识和表达能力，可高效整合跨部门资源。

岗位职责： 负责48V车间电气、仪表及自控系统设备的优化配置与集成，承担现场设备的安装、调试与编程工作，开展日常维护，保障生产运行稳定高效。 岗位要求： 掌握电气控制设备相关标准，熟悉伺服与变频控制技术，具备PLC应用及电气元器件选型能力，能够对在运项目的电气、仪表和自控系统进行优化配置、系统集成，并胜任现场设备的安装与调试任务。

负责电气设备、控制柜的装配与制作，以及现场安装与调试工作 需具备吃苦耐劳精神，掌握电气原理基础知识 熟悉PLC及人机界面的基本操作与应用

工作内容： 负责变频器、软启动、PLC、触摸屏、伺服驱动器、伺服电机、各类仪器仪表及电路板等工控设备的维修与售后支持 任职要求： 1、持有电工操作证，年龄不超过45岁；具备相关专业背景，有西门子、ABB等进口品牌变频器维修经验者优先 2、能够独立分析并解决工控产品电路板的故障问题，完成修复工作 3、掌握电子元器件基础知识，熟悉常用元器件的检测与维修方法 4、具备变频器、伺服驱动器、PLC等工控设备的独立维修能力 5、工作认真踏实，责任心强，对设备维修工作有浓厚兴趣

岗位职责 1. 战略规划与目标制定：主导光耦产品的整体战略设计，依据行业发展趋势及企业战略方向，制定产品中长期发展规划；明确年度销售目标、市场占有率等核心指标，并逐层分解至团队与个人执行。 2. 市场与客户管理：持续跟踪光耦市场变化，识别新兴市场机会，策划并实施有效的市场拓展方案；维护重点客户合作关系，统一协调处理重大客户需求与反馈，增强客户对品牌的认可与黏性。 3. 团队与项目管理：搭建并带领光耦产品团队，涵盖产品经理、技术工程师等岗位，科学安排工作分工；指导团队成员高效开展工作，定期组织绩效考核与发展辅导；统筹推进各类产品项目落地，确保进度可控、质量达标。 4. 跨部门协作与资源整合：协同研发、制造、供应链等职能部门，调配资源保障产品开发与量产顺利推进；对接原厂及外部合作方，争取技术支撑与商务优惠，提升公司在光耦领域的综合竞争优势。 5. 风险管控与决策支持：全面监控产品生命周期中的各类风险，包括市场波动、供应中断等，及时制定应对措施；主导产品定价策略、市场投入计划等关键决策，保障业务可持续增长。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，电子信息、半导体等相关专业优先，具备扎实的技术背景与系统的管理思维能力。 2. 行业经验：8年以上半导体领域从业经历，其中至少5年专注于光耦产品管理工作，熟知光耦市场运行机制与竞争态势，具备带领团队实现业绩突破的成功实践。 3. 管理与领导能力：具备出色的团队管理、跨部门沟通与组织协调能力，能有效激励团队达成既定目标；拥有较强的战略判断与决策水平，能够洞察行业发展动向。 4. 业务与资源整合能力：熟悉光耦产品从研发到销售的完整流程，具备良好的市场开拓与资源整备能力；精通数据分析方法，善于通过数据指导业务优化与决策制定。

1. 电气设计与制图 - 熟悉GB/IEC电气安全与设计规范 ​ - 熟练用AutoCAD/EPLAN画原理图、接线图、布置图 ​ - 能独立完成配电/控制/自动化系统方案设计 2. PLC与自动化（工业岗核心） - 精通至少1家PLC：西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q、欧姆龙、罗克韦尔 ​ - 会梯形图、SCL、STL编程，能做HMI组态（WinCC、昆仑通态、威纶通） ​ - 熟悉变频器、伺服、步进、传感器选型与调试 ​ - 掌握工业通讯：PROFINET、EtherCAT、Modbus、Profibus 3. 设备与系统能力 - 熟悉高低压配电、变压器、开关柜、UPS、无功补偿 ​ - 能做电气系统调试、上电测试、故障排查（万用表、示波器、兆欧表） ​ - 懂电机控制、变频调速、软启动、制动 4. 行业加分项 - 非标设备/智能制造/产线自动化经验 5、软素质要求 - 严谨细致、安全意识强，能看懂并执行规范 ​ - 动手能力强，能现场调试、解决突发故障 ​ - 沟通协作好，对接机械、项目、生产、客户 ​ - 能接受出差/驻场调试（设备/工程岗常见） ​ - 学习能力强，跟进新技术

凉菜间帮厨大姐 经验不限/学历不限。越界餐厅招：凉菜间帮厨大姐1名 薪资福利:面议 招工人数:1人 （） 工作地址:凤翔新天地一楼

三版机 经验不限/学历不限，50岁以下，身体健康，有经验优先考虑。大田京口工业区建华纺织有限公司招聘三版机数名，可接受夜班 薪资福利:薪资5500 - 6500/月，常年白班，免费提供住宿，宿舍配备空调热水器；公司每人每月补贴用水用电；公司为职员提供用餐补贴；公司为春节返乡人员；公司就职满1年享有工龄奖和年终奖 招工人数:若干 工作地址:三明市大田县京口工业区

送货司机 1-3年/高中以下，学历至少初中毕业快递优先。工作简单工作态度端正动作麻利服从安排只要按流程做事就不会错要自装自卸小体力活送城区大三轮电动车也可以 薪资福利:5000-7000元，半天班 招工人数:1人 咨询时间7：00-18：00，上班时间早晨6：10， 工作地址:三明市大田县华兴镇兴田路304号新一中斜对面

调饮师 经验不限/学历不限，要求有上进心、热情，服务意识强！做事认真有责任心，年龄：18 - 35周岁，有餐饮店经验者优先。古茗招聘：调饮师（全职），春招生，短期勿扰！！ 薪资福利:3000 - 8000，月休2天 招工人数:若干 ()，（） 工作地址:时代广场店，开元店

分拣人员 经验不限/学历不限。识字细心简单易学不费脑，勤快效率高，上班时间：早晨4：00左右-9点左右偶尔会加班 薪资福利:1000 - 2000元 招工人数:2人 （） 工作地址:三明市大田县镇前洋新一中对面

做过自动化设备的，做事认真，服从安排

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川省成都市

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：成都市

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：成都市

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川省成都市

岗位职责: 1. 负责生产订单的统筹安排，确保产品品质达到规定标准。 2. 监控并管理工厂库存情况，保障物料供应准确且及时。 3. 负责车辆的日常调度与管理，维持生产线高效运转。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与团队管理能力，能高效推动生产流程执行。 2. 熟悉生产订单操作流程及质量管控关键环节。 3. 能科学规划工作任务，兼顾生产效率与产品质量保障。

岗位职责: 1.组织并协调本班组日常生产活动，带领团队高效完成车间分配的各项生产任务； 2.落实产前准备工作，包括款式物料的清点与核对、派工单确认、人机排布图安排等； 3.监控生产流程中异常情况的处理，跟踪员工定额完成进度，并根据实际情况进行动态调整； 4.主抓本班组生产过程中的质量控制工作，落实各项改进措施以保障产品品质； 5.及时向上级汇报生产过程中出现的重大问题或突发状况； 6.统筹班组内员工的扫尾作业、做账事宜及考勤数据的准确核对； 7.款式生产结束后，按规范跟进产品流转至后整工序及剩余物料退回仓库的工作； 8.保证工票流程顺畅，确保各环节数据真实、完整、准确。 任职要求: 1.具备高中或以上学历； 2.服装类相关专业背景； 3.拥有5年以上服装行业从业经历，其中至少2年在大中型服装企业从事生产管理工作； 4.掌握现代企业管理理论，熟悉服装制造领域的专业技术知识； 5.熟知流水线运作模式，具备快速应变能力，良好的沟通、组织与协调能力，责任心强。

铸造工程师（砂铸） 岗位职责 1.负责铸造工艺图与工装图纸的设计、校核及审核工作，持续优化和改进现有铸造工艺； 2.开展新型铸造工艺与材料的研发，推动技术革新，落实标准化作业流程； 3.为生产现场提供专业技术支持，及时协调处理突发性技术难题； 4.组织并实施对生产操作人员的技术培训工作； 5.编制和完善工艺规范、作业指导文件，并监督其在铸造过程中的执行情况； 6.分析铸件缺陷成因，制定纠正方案及预防性改善措施； 7.监督模具的制作与修改全过程，确认模具质量状态。 任职要求 1.熟悉掌握砂型铸造相关工艺流程； 2.本科及以上学历，主修铸造、金属材料、材料成型、机械或相关专业（铸造专业优先）； 3.具备5年以上铸造工程师工作经验，有模具制造与维护实际经验； 4.熟练操作计算机，精通CAD类设计软件，如SolidWorks、AutoCAD等； 5.具备较强的沟通协作能力，富有团队精神，能够独立分析和解决技术问题。

岗位要求： 1、具备三年以上配网设计相关工作经验， 2、能够根据工作需求灵活安排，与项目部成员协作配合， 3、保持规律的生活作息， 4、工作态度严谨细致，具有较强的责任意识和良好的沟通能力， 5、能长期驻守项目现场，适应艰苦环境，身体素质良好。 岗位职责： 1、负责设计阶段内外部的协调工作，独立完成工程所需图纸的整理，保障项目后续服务的完整性， 2、参与设计技术交底，配合施工实施、竣工验收及设计回访等工作，主要承担线路设计相关任务的落地执行， 3、熟练掌握AutoCAD、Office等办公软件，熟悉福建省主管部门指定的设计软件者优先考虑。

1、编制并下发生产制令单 2、录入生产报表：收集车间加工信息，及时准确录入ERP系统 3、核算车间计件：统计并核对车间计件产量 4、汇总月报表数据：整理每月各类报表数据，按要求提交至相关负责人 5、完成领导交办的临时任务

制定生产计划，安排完成生产任务，保质保量的做好生产管理

年龄30周到55周，待遇：月薪7000—10000元包吃住 厂长要求1、，年龄35岁-48岁，钢结构制造企业生产管理5年以上经验和会开车 工作地址：三明市梅列区焦工业区12号小焦隧道口。联系电话

1.年龄25-50岁，身体健康，无传染病，精神疾病及重大慢性病史。 2.愿意学习成长，对食品行业有钻研兴趣，有管理经验者优先。

岗位要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业，具备三年以上食品加工行业工作经验，有厂长任职经历者优先，接受过生产管理相关系统化培训； 2、熟悉产品制作全流程，掌握工艺管理及生产各环节的操作规范； 3、精通生产成本管控与整体运营，了解生产作业程序及工艺标准； 4、具备较强的效益意识、成本控制意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验； 5、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力； 6、分析消费者对产品的实际需求，协同市场团队共同推进产品研发计划的制定； 7、把握行业动态，熟悉国内外市场环境及产品发展趋势； 8、具备生产设备基础理论知识，能够进行设备调试与日常维护。

岗位职责： 1.负责订单自下达至生产完成及售后环节的全流程操作与跟进； 2.对所负责订单进行有效管控，及时反馈生产过程中出现的异常情况； 3.协调并处理订单执行中的各类问题，确保任务顺利推进，严控订单质量； 4.依据公司规定的操作流程和管理制度，落实并监督各项业务执行情况； 5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作，保障订单按时交付； 6.完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1.能够基本操作PS或AI等绘图工具者优先； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用； 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通能力，工作认真负责，积极主动。