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其他生产营运人员3-5年本科新产品导入生产启动生产规划生产策划
一、岗位职责: 1、项目策划:协助项目经理完成各车型项目的计划制定,统筹成本与人力资源的协调;将项目问题分解至具体负责人,组织立项与闭环管理工作;指导团队成员编制完整的项目方案,保障项目顺利落地; 2、项目管理:统筹新项目(包括全新开发、改型、改款及适应性开发)的内外资源调配,识别潜在风险,推动相关部门按计划执行,确保各关键节点按时达成; 3、项目运行:监控项目实施状态,灵活应对过程中的变动与挑战,动态优化执行方案,持续提升项目在进度、成本和质量方面的表现; 4、项目跟踪:实时跟进试验类项目的推进情况,实施有效监督,并提供具有建设性的分析意见与改善建议; 5、商品化启动:依据项目里程碑,组织VFF/PVS/0S及商品化阶段的生产启动会议与汇报工作; 6、体系建设与维护:开展生产启动体系文件的自查评估,根据实际需要及时修订和完善相关制度文件; 二、岗位应知(专业知识要求): 1. 熟悉项目管理理论并能熟练应用于实践; 2. 能使用AutoCAD绘制二维图纸,熟练运用Office软件完成各类工作文档的编写; 3. 具备全面的工艺技术分析能力及生产运营管理知识; 4. 精通冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程及其技术开发的基本原理与方法; 5. 了解整车结构及零部件性能的基础知识; 6. 熟知工厂人员配置的相关规范; 7. 掌握行业内的效率管理工具与方法; 三、岗位应会(工作技能要求): 1. 能够高效运用公司及厂部管理制度,与本部门及其他职能部门进行良好协作与管理; 2. 熟练操作OFFICE办公软件,完成工艺技术质量数据的统计、归纳、分析,并推动改进措施落地; 3. 可独立起草和审核工艺技术质量管理类文件,并对现有制度提出优化建议; 4. 具备工艺技术质量问题的调查与分析能力,能够制定相应的质量提升计划与实施方案; 5. 可深入现场开展综合诊断,解决实际工艺与质量问题,并具备指导工艺员的能力; 6. 熟悉整车及零部件性能相关的基础理论; 四、任职资格要求: 1. 教育与专业:汽车工程、工业工程、机械类相关专业; 2. 工作经验要求:具备3年以上相关工作经验; 3. 职业素养要求:品行端正,具备较强的组织意识与应变能力; 4. 特殊资格/条件要求:心理素质稳定,拥有良好的组织协调与沟通能力; 5. 身体状况要求:身体健康,无传染性疾病。
其他生产营运人员3-5年本科锂电池技术支持
岗位职责 1. 协同各部门推进海外再制造产线建设项目的实施与落地 2. 负责与海外客户对接,主导电池再制造业务谈判及快速响应客户需求 3. 制定面向海外市场的再制造产品规范与运营管理体系 4. 构建海外再制造业务框架,涵盖客户拓展及标准化流程设计 职位要求 本科及以上学历,电化学、物理化学、材料化学、冶金等相关专业 1. 熟悉锂电池的结构组成与运行机制 2. 具备扎实的化学原理基础及锂电理论知识 3. 了解废旧电池回收与再利用的应用场景 4. 拥有出色的学习能力与跨文化交流能力 5. 有团队管理经验者优先,具备电池回收、梯次利用、再制造等领域实践经验者优先 英语可作为工作语言,掌握西语/日语/韩语者优先 具备财务风控背景或计算机应用技能者优先录用
MES工程师(J11265)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专食品工厂
岗位职责: 1、全面负责MES系统的全生命周期管理,涵盖需求调研、架构设计、部署实施、运行维护及持续优化,确保系统高效稳定运转; 2、与生产、设备、计划等职能部门紧密协作,牵头开展业务需求梳理及系统解决方案设计; 3、主导多基地MES项目的落地与复制推广,具备与ERP、SCADA、WMS、PLC等系统集成的实战经验; 4、承担系统日常运维工作,包括故障排查、性能调优及用户操作培训,保障系统高可用性; 5、持续推进系统迭代升级,融合精益生产理念,提升制造过程可视化与运营管理效能; 6、统筹MES团队运作,整合内外部资源,推动项目按计划高质量交付; 7、编制并更新相关技术文档,助力集团范围内系统标准化体系构建。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为计算机、自动化、工业工程等相关领域; 2、具备3年以上MES系统实施与运维经验,有完整项目导入案例,优先考虑食品、农产品及流程型制造行业背景者; 3、熟悉主流MES平台(如西门子、SAP、鼎捷、盘古Pangus等)的应用与配置; 4、熟练掌握SQL语言,了解Oracle、PostgreSQL等数据库技术,具备Java/C#/Python等编程能力者更佳; 5、理解流程型制造业的生产运作模式,有养殖、屠宰或食品加工行业经历,熟悉生产执行、工艺控制、质量追溯等关键业务场景者优先; 6、具备较强的项目管理能力,可独立主导复杂信息化项目并担任项目负责人; 7、能适应现场工作环境,接受高频次出差,支持各生产基地系统实施与推广。
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、承担产品设计及项目开发相关工作。 2、参与公司技术成果及其技术经济价值的评估工作。 3、积极参加与产品相关的各类设计评审、工艺评审活动。 4、参与不合格品及质量事故的技术分析,协助开展产品的技术改进。 5、负责项目整体推进及安全规范认证事务。 6、对接客户并收集新产品相关信息与需求。 7、编制产品所需技术资料与文档。 8、完成新产品的性能测试与验证工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖机电、电气、电力、电子、机械、测控、金属材料、通信、能源等理工类方向。 2、在电子或电力行业具备不少于5年的工作经历,能进行电气领域的理论分析,掌握行业相关技术标准。 3、有独立主导新产品研发项目的经验,具备良好的项目统筹与沟通协调能力。 4、熟练使用二维、三维设计工具,具备较强的技术文件撰写能力。 5、通过大学英语四级,可流畅阅读专业技术文献,具备英文邮件书写能力。
其他生产营运人员月结1-3年大专
一、岗位职责 1. 根据精密零部件的加工图纸、工艺流程及精度标准,独立开展工装、夹具、检具的方案规划、三维建模与二维工程图出图,确保治具满足零件装夹定位、精度检测及高效加工的实际需求。 2. 负责治具材料的选型与成本核算,全程跟进治具零部件的机加工及外协制作进度,把控制造质量与交付周期,完成现场装配、调试及性能优化工作。 3. 针对生产中出现的定位不准、加工偏差、效率不足等问题,持续改进现有治具结构,解决现场技术难题,提升加工效率与产品良品率。 4. 协同生产与品质团队,制定治具使用规范及日常维护制度,建立并管理治具台账,落实入库、领用、维修与报废等全流程管理工作。 5. 熟悉车铣复合机、加工中心等精密设备的运行特性,配合设备调试与工艺优化,参与新产品试制阶段的治具开发工作。 6. 严格执行公司安全操作规程,落实技术资料归档、治具质量控制等相关职责。 二、任职要求 1. 机械设计、机电一体化、模具设计与制造、精密机械等相关专业大专及以上学历,具备1年以上精密零部件领域工装治具设计、制作与调试工作经验。 2. 掌握精密治具的设计原理,熟悉定位与夹紧机构设计,有气动、液压类治具设计经验者优先,具备扎实的机加工工艺知识,了解车、铣、磨、钻等基本加工方式与流程。 3. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD、UG等常用设计软件,可独立完成整套治具图纸输出,具备较强的动手能力,能独立完成治具组装与现场调试。 4. 具备良好的精度控制意识,掌握公差配合、形位公差等机械基础知识,能够针对高精度零件加工需求设计专用治具。 5. 工作态度认真、细致负责,具备较强的问题分析与处理能力,良好的沟通协作能力及团队合作精神,能胜任生产现场技术支持任务。 6. 具备高端装备、半导体、汽车精密零部件等行业治具开发经验者优先考虑。
电气工程师3-5年大专CAD电气工程师证
能接受出差,随项目走~ 一、任职要求 1. 教育背景 - 电气工程、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术等相关专业,具备大专或以上学历; - 持有高压电工操作证(电工作业许可证),具备注册电气工程师资格者优先,或持有相关职业资质证书。 2. 工作经验 - 具备3年以上高压电气设备安装、施工及调试经历,有变电站、新能源电站或储能电站项目经历者优先; - 熟悉储能系统(如锂电池、PCS、BMS等)以及高压配电装置(如GIS、变压器、断路器、互感器等)的安装技术规范。 3. 专业技能 - 掌握高压电气系统施工流程及相关验收标准(如GB/T、DL/T系列规范); - 可独立完成高压设备接线、系统调试和故障诊断,熟悉继电保护设置、绝缘检测等作业; - 熟练操作常用电气工具(如万用表、继保仪、耐压测试设备等),并能使用AutoCAD、EPLAN等绘图软件。 4. 安全意识 - 熟知电力行业安全管理制度(如《电力安全工作规程》),具备识别高压作业风险及应急处置能力; - 持有高处作业证或参加过消防安全培训者优先考虑。 5. 综合素质 - 具备良好的团队合作精神,能适应现场高强度作业及短期外派任务; - 工作认真负责,关注施工细节,具备较强的沟通与协调能力。 二、岗位职责 1. 施工管理 - 负责储能电站高压电气系统的设备安装、电缆布设、接地施工及系统调试; - 依据设计图纸与施工计划,监督施工质量,确保符合技术标准和进度安排。 2. 设备调试与验收 - 参与高压开关柜、变压器、储能变流器(PCS)、直流系统等设备的单体测试及整体联调; - 配合开展绝缘电阻测量、耐压试验、继电保护定值校验等关键环节验收。 3. 技术支持与协调 - 对接设计单位、监理方及电网公司,协调解决施工过程中的技术问题; - 协助编制施工组织方案、技术交底材料及竣工资料归档。 4. 安全管理 - 严格执行安全作业制度,检查施工现场安全措施执行情况,预防触电、短路、电弧伤害等事故; - 定期组织班组安全教育,确保作业人员持有效证件上岗。 5. 成本与进度控制 - 优化施工工艺,减少材料浪费,控制项目成本; - 监控施工进展,及时汇报异常并提出应对措施。 6. 后期维护 - 参与项目交付后的运行支持,协助处理高压设备故障及技术升级; - 归集整理施工记录,提供技术培训及文档更新服务。 三、附加说明 - 需了解储能电站并网技术条件及电网调度流程; - 熟悉智能化运维平台(如SCADA、EMS)接口调试者优先; - 有光伏、风电等新能源领域施工经验者优先。
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、机器人编程与调试。开发机器人的控制逻辑,确保其能够准确执行指定任务;并对机器人运行状态进行调优,优化运动轨迹、运行速度等关键参数,提升作业精度与生产效率。 2、设备安装与维护。承担工业机器人及其配套装置的现场装配工作,涵盖机械结构搭建与电气线路连接;实施周期性维护计划,监测部件损耗状况,及时开展维修或更换作业,降低设备故障率。 3、系统集成。将机器人系统无缝接入整体产线,实现与其他生产设备的联动协作。例如协调机器人与输送线、检测传感器等组件,打造高效稳定的自动化作业流程。 4、故障排除。在设备发生异常时,迅速定位问题根源,包括电气问题、机械损伤或软件缺陷,并采取有效措施恢复系统运行,确保生产线连续稳定运转。 任职要求: 1、专业知识方面 - 深入理解工业机器人基本原理,掌握其机械构造、运动学特性(如坐标变换、工具中心点设定)和动力学特性(如负载分析、重心计算)。 - 了解自动化控制系统理论,具备PLC编程经验,能通过编写控制程序实现机器人及外围设备的协同操作(如PN通信配置、子站设置、多轴联动配置)。 2、编程能力方面 - 熟练使用主流机器人编程语言,如RAPID(适用于ABB品牌)、KRL(适用于库卡品牌),可独立完成复杂工艺流程的程序编写。 - 具备良好的算法开发能力,能根据实际需求设计相应的路径规划方案,如拆垛码垛逻辑、视觉引导定位程序等。 3、设备操作与维护能力方面 - 能够熟练操控工业机器人完成各类作业任务,包括手动示教、自动运行模式切换等操作。 - 熟悉机器人日常保养规范及故障排查流程,如按时更换减速机润滑油,依据报警信息和运行日志判断故障部位并处理。
电气工程师/主管
7000-10000元/月
电气工程师5-10年大专电机变压器配电柜维修/保养
工作职责 1. 负责石油石化生产装置中高低压电气设备的日常巡查、维护保养及故障处理,确保设备持续稳定运行。 2. 实施电气设备预防性检修计划,参与设备技术改造项目的电气安装与调试任务。 3. 严格执行行业安全标准,落实各项电气作业安全防护措施,保障作业全过程无安全事故。 4. 记录设备运行参数与维修记录,配合开展电气系统的技术分析与性能优化工作。 任职要求 1. 持有高低压电工操作证,具备工程师职称者优先录用。 2. 具备石油石化领域电气维修工作经验,熟悉防爆电气、电动机、配电柜等设备的结构原理与操作流程。 3. 熟悉电气故障排查方法,可独立解决短路、接地、电机异常等常见技术问题。 4. 安全意识强,责任心高,能够胜任倒班安排及突发情况下的应急抢修任务。
自动化导入工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科
1、负责公司自动化设备方案的整体设计、系统规划及技术评审工作。 2、掌握自动化设备的机械结构设计、程序编写原理及电气控制系统设计等相关知识。 3、精通CCD视觉系统、机械臂的工作原理及其结构设计。 4、在AGV应用、自动化包装、自动物流系统等方面具备扎实的实施与运维经验。 5、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,拥有项目管理经历者优先考虑。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3-5年相关领域的自动化项目导入经验; 2、熟练使用creo、UG等三维设计软件; 3、逻辑思维清晰,表达流畅,具备良好的语言组织能力; 4、自动化、电气工程及其智能控制、机电一体化等相关专业背景; 5、具有较强的团队协作精神,责任心强,工作细致认真,学习能力强,富有创新意识。
其他生产营运人员1-3年大专PCBA分析器件失效分析
岗位职责: 1、处理客户质量问题 2、根据客户反馈需求提升客户满意度; 3、开展客户满意度调查,评估结果并推动改进措施; 4、针对客户返回的不良品进行失效分析; 5、负责客户退货产品的维修与更换工作; 6、配合完成客户方的审核工作; 7、主导定期品质会议(与客户共同召开); 8、主导客户量产品相关的工程变更执行; 9、编写及审核8D报告。 招聘要求: 1、电子或光电相关专业,具备3年以上LED行业电子品质或客户服务工作经验; 2、了解LED封装工艺及应用领域,具备较强的不良分析与改善能力; 3、掌握常用品质工具:七大手法、DOE、TS五大工具、SPC等; 4、熟悉二次元、X-Ray、积分球等基础测试设备的应用原理; 5、熟悉ISO9000/TS16949质量管理体系要求; 6、通过大学英语四级或以上,具备英文读写品质文件的能力;
三明三元区招电焊
350-400元/天
电焊1-4天1-2人日结
三明市三元区招电焊
三明 三元区
7月17日 14:32拨打电话
福建三明招聘:产房夫妻工一对,包吃包住,年龄55岁以内,有意者联系,工作地点
产房夫妻工包住包吃1-2人
招聘:产房夫妻工一对,包吃包住,年龄55岁以内,有意者联系,工作地点福建三明
三明
7月17日 14:24拨打电话
小工
室内招聘小工,工作地点位于昌明大街和平路。薪资为14元/小时。明天工作地点为前进路永安路632号三明。
三明
7月17日 13:53拨打电话
三明将乐县高速路招园林养护
园林养护
三明市将乐县高速路招园林养护
三明 将乐县
7月17日 13:53拨打电话
三明三元区拆铝单板
拆除铝单板
三明市三元区拆铝单板
三明 三元区
7月17日 13:52拨打电话
自动化工程师经验不限大专实习+就业+长期发展+有晋升空间国内院校优先电子电气/自动化相关专业
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 (底薪+满勤+绩效,上不封顶) · 转正后:7000~10000元/月,每年多次调薪,技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪,一分不拖!加班按劳动法另算,想多赚多加! 【吃住全包,0生活成本】 · 住宿:4-6人间,空调、热水器、独卫、WiFi,拎包入住,当天安排床位 · 吃饭:免费工作餐,两荤一素一汤,米饭管够,吃饱再干活 · 真正做到“工资全存,每月净剩5000+”,出门打工就要找这种! 【干什么活?轻松,有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间,环境干净,可站可坐,劳保用品全发 · ️零基础?没问题!带薪培训2-3天,老师傅手把手教,第二天就能上手 【可转正+长期发展=端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正,签正式合同,交社保 · 晋升路线:实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管,全凭本事 · 学一门自动化技术,走到哪儿都高薪,越老越值钱! · 可开实习证明,应届生、实习生统统接收! 【几乎无门槛,就要人!】 年龄18~40岁,身体健康,有责任心 学历经验通通不限,接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫?这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费,解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起,入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺!今年仅剩20个名额,招满立刻停招! 不放心?先聊再面,直接说“我要做自动化助理”,优先安排面试! 当天面试通过,当天安排宿舍,第二天直接上班领工资!
自动化工程师经验不限学历不限
公司简介 本公司专注于3C锂电池行业非标自动化设备领域,核心业务涉及机械手臂等设备的研发、生产及售后维护,致力于为行业客户提供高效、稳定的自动化解决方案。公司注重人才培养,建立了清晰的晋升体系,为员工提供从零基础到工程师的成长路径,保障员工与企业共同发展。 薪资待遇 1. 中工:时薪30-36元,月薪8000元以上,综合月收入8K+; 2. 中大工:中工满3个月通过考核晋升(考核未过可复试),月薪1.2W起; 3. 大工:中大工通过考核晋升,时薪48-55元,月薪1.6W起; 4. 自动化工程师:通过考核后按年薪计算,年薪不低于30W。 岗位职责 1. 设备接线、配盘、走工位、看图纸、设备调试等基础技能; 2. 正式岗位:以售后维护为主,具体负责设备接线、装配、识图、日常维护及调试;设备无故障时只需坐着值班(无夜班)。 上班时间 • 上岗后:六天制(8:00-20:00),中晚吃饭休息2小时,超时按劳动法计算加班 食宿问题 • 住宿:提供4-6人间宿舍,配备空调、热水器,当天入职可当天安排住宿; • 餐饮:公司包吃,解决员工日常饮食需求; • 整体食宿条件完善,保障员工生活便利。 ️特别说明 • 公司直招,面试由本人接待,薪酬真实,无虚假信息。 • 面试可携带行李,当天入职当天安排住宿。
自动化工程师经验不限大专计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
一,招聘要求 大专以上学历,理科专业优先,能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力 ,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识。 二,工资待遇: 首月实习薪资6000-6500,转正后底薪7500-8500,加绩效,全勤,出差补贴。 综合收入8500-12000/月,可晋升,有人高级工程师带。三,工作内容 1,根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等; 2,负责非标自动化产线项目中视觉,伺服,变频,机器人, RFID等常用设备的对接和调试; 3,负责项目中与上位机及管理系统(如MES,WMS等)的数据交互调试 名额不多感兴趣的,交换一下联系方式,工作地点在苏州!!
自动化工程师经验不限学历不限包吃住 接受无经验 双休 长白班机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责: 1. 负责自动化设备的选型、设计、编程与调试,确保系统稳定高效运行 2. 参与产线自动化改造项目,完成PLC、HMI、伺服系统等集成开发 3. 编制设备操作规程、维护手册及技术文档,支持生产现场快速响应 4. 定期巡检自动化设备,分析故障原因并实施优化改进措施 5. 协同机械、电气及工艺团队完成跨专业技术对接与项目交付 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 具备自动化设备开发或产线调试经验,熟悉主流PLC(如西门子、三菱)编程 3. 掌握变频器、伺服驱动、传感器及工业通信协议(Modbus、Profinet等) 4. 工作认真负责,具备良好的逻辑思维与问题解决能力 5. 适应长白班工作节奏,能配合生产需求灵活响应
自动化设计工程师
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专CADSolidWorks机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1.负责设计自动化控制结构系统 2. 参与非标产线新设备导入设计,完成成套设备图纸绘制与BOM编制 3. 解决现场自动化设备运行故障,提供技术支持与持续改进方案 4.配合机械加工,安装调试、完成系统集成与联调,确保项目按时交付 5.编写技术文档、操作手册及维护规程,开展内部培训 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.会3D绘制软件(sWK或uG等) 4.具备基本电气识图能力与现场动手能力,能适应短期出差与现场作业 5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的跨部门协作与问题解决能力
食品生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1、统筹车间人员调配,协调生产流程,把控产品质量,保障产品准时交付。 2、依据销售订单及生产计划,科学安排每日、每月生产任务,提前组织物料准备,落实新产品导入的相关前期工作; 3、按照生产计划组织人员、设备、物料等资源,及时采集各类生产数据并提交至核算部门; 4、对生产全过程实施监督、检查与指导,同步推进质量管控,确保生产任务按时保质保量完成; 5、负责车间员工的日常管理、技术指导、培训及绩效评估,定期开展效率考核,执行奖惩机制,保障生产目标有效执行; 6、落实车间安全管理工作,常态化开展安全巡查,定期组织安全教育与培训,消除潜在安全隐患; 7、协同仓库完成原材料入库及成品出库的协调与配合工作; 8、推进车间现场卫生优化,安排并监督每日清洁作业的执行; 9、配合生产统计人员完成车间员工考勤记录及薪酬核算相关工作; 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.中专及以上学历,具备优秀班组长或车间主管工作经验者优先。 2.具有肉制品行业从业背景,或曾从事肉制品生产管理工作者优先考虑。 3.累计三年以上相关行业工作经验。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与同事协同解决实际问题,推动各项任务高效落地。
生产主管
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验AutoCADCAD机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验房地产/建筑经验房屋结构
岗位职责: 1. 负责生产订单的统筹安排,确保产品品质达到规定标准。 2. 监控并管理工厂库存情况,保障物料供应准确且及时。 3. 负责车辆的日常调度与管理,维持生产线高效运转。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调与团队管理能力,能高效推动生产流程执行。 2. 熟悉生产订单操作流程及质量管控关键环节。 3. 能科学规划工作任务,兼顾生产效率与产品质量保障。
厂长3-5年大专
从事食品行业三年以上管理经验优先考虑,接受过生产管理等系统培训,熟悉整个制作过程及工艺管理生产的流程及各环节等
缝制组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责: 1.组织并协调本班组日常生产活动,带领团队高效完成车间分配的各项生产任务; 2.落实产前准备工作,包括款式物料的清点与核对、派工单确认、人机排布图安排等; 3.监控生产流程中异常情况的处理,跟踪员工定额完成进度,并根据实际情况进行动态调整; 4.主抓本班组生产过程中的质量控制工作,落实各项改进措施以保障产品品质; 5.及时向上级汇报生产过程中出现的重大问题或突发状况; 6.统筹班组内员工的扫尾作业、做账事宜及考勤数据的准确核对; 7.款式生产结束后,按规范跟进产品流转至后整工序及剩余物料退回仓库的工作; 8.保证工票流程顺畅,确保各环节数据真实、完整、准确。 任职要求: 1.具备高中或以上学历; 2.服装类相关专业背景; 3.拥有5年以上服装行业从业经历,其中至少2年在大中型服装企业从事生产管理工作; 4.掌握现代企业管理理论,熟悉服装制造领域的专业技术知识; 5.熟知流水线运作模式,具备快速应变能力,良好的沟通、组织与协调能力,责任心强。
外贸储备人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专食品/日化品外贸跟单英语可用于工作外企工作经验
岗位日常工作要求: 1.协助部门主管推进出口食品生产的全流程管控,确保产品满足目标国家或地区食品安全法规及相关标准要求; 2.参与出口订单的生产排程规划及执行进度跟进,统筹协调生产、品检、物流等环节,确保交付时效,并完整记录关键生产数据,建立可追溯的出口产品档案; 3.配合应对出口食品生产现场突发状况,依据出口合规规范提出可行处置措施,同时汇总一线操作人员反馈信息,为流程优化和产品质量稳定性提升提供实践依据; 4.持续学习出口食品领域相关政策法规及工厂核心业务知识,积极参与团队日常运作管理及人员工作安排协调; 5.协同开展出口食品资质认证的维护工作,配合完成客户验厂等相关支持任务; 6.完成上级交办的其他与出口食品生产运营相关的临时性工作事项; 1.年龄:30-50岁,女性<45岁 2.性别:不限 3.学历:大专及以上学历 4.专业:食品科学与工程、食品质量与安全、国际贸易(食品方向)等食品类相关专业优先; 5.工作经验要求:具有5年以上出口食品生产企业工作经验者优先,熟悉出口食品加工工艺流程; 6.技能要求:掌握出口食品行业最新政策动态及主要目标市场技术标准;
生产主管
7000-9000元/月
主管组长3-5年高中
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉石油化工新材料行业 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位要求: 1、大专及以上学历,食品类相关专业,具备三年以上食品加工行业工作经验,有厂长任职经历者优先,接受过生产管理相关系统化培训; 2、熟悉产品制作全流程,掌握工艺管理及生产各环节的操作规范; 3、精通生产成本管控与整体运营,了解生产作业程序及工艺标准; 4、具备较强的效益意识、成本控制意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验; 5、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力; 6、分析消费者对产品的实际需求,协同市场团队共同推进产品研发计划的制定; 7、把握行业动态,熟悉国内外市场环境及产品发展趋势; 8、具备生产设备基础理论知识,能够进行设备调试与日常维护。
跟单文员免费培训有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验
三明市全新彩钢结构有限公司!招聘岗位:跟单员:底薪+满勤奖+销售奖励!月休四天,三个月,法定节假日休息! 待遇面议, 地址:三元区北山路10号(红星美凯龙后面)! 联系电话
生产组长(涂装企业)
7000-9000元/月
生产组长生产管理包住有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单副业新能源机械设备/机电/重工医疗器械/设备物流仓储
制定生产计划,安排完成生产任务,保质保量的做好生产管理
跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年中专/中技机械设备/机电/重工医疗器械/设备化工生物制药服装/纺织/鞋包
岗位职责: 1.负责订单自下达至生产完成及售后支持全过程的操作与跟进; 2.对所负责订单进行有效管控,及时反馈生产过程中出现的异常情况; 3.协调并处理订单执行中的各类问题,确保任务按时推进,严控产品质量环节; 4.依据公司既定流程与管理制度开展业务操作,并对执行过程实施跟踪与监督; 5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作,保障订单高效交付; 6.完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格: 1.能够基础操作ps或ai等图形设计软件者优先; 2.熟悉常用办公类软件操作; 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力,工作认真负责,积极主动。
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