工作职责： 1. 负责化工装置自动化系统的方案规划，包含DCS/PLC系统选型、控制逻辑设计及仪表回路配置。 2. 参与工艺流程图（P&ID）的审查与改进，确保自动化设计与工艺实际需求紧密衔接。 3. 编写自动化相关技术文件（如IO清单、控制逻辑说明），并指导现场安装、调试及验收工作。 4. 处理项目执行过程中的自动化技术难题，保障系统安全稳定运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器、化工过程装备等专业背景。 2. 熟悉DCS（如横河、霍尼韦尔）、PLC（如西门子、AB）系统原理，了解化工行业自动化规范。 3. 具有3年以上化工领域自动化设计经验，具备大型石化或煤化工项目经历者优先。 4. 能够独立开展控制方案设计，熟练操作AutoCAD、EPLAN等工程设计软件。 5. 拥有甲级化工设计院或同等资质单位工作经验者优先录用

【岗位职责】 1. 现场执行项目，负责设备的安装调试、管道的施工，与客户设备的对接，完成项目设备及公用工程管道的安装。 2. 设备安装调试完毕后，在自控工程师的协助下，完成设备的空机、带料运行，对甲方主要人员进行相关产品知识培训。 3. 负责现场非标制作的工作，如：管道制作固定，控制线路铺设等。 4. 单机项目，负责整个项目现场的安装制作、配线、调试、培训、项目进度、项目成本控制等工作。 5. 能够熟练解决项目中机械、电气等专业技术问题，精通并了解安装施工图纸。 6. 对项目施工计划中安装的进度进行监督、管理、检查，协调控制安装工程质量、进度和施工安全问题。 7. 负责现场文件的保存及相关资料的保管，以及安装工程的竣工验收工作。 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上全日制学历，机械自动化、电气自动化、化工等相关专业。 2. 熟悉项目流程及机械设备制造工艺，熟悉使用相关设计软件。 3. 2年以上的药厂工程或者化工工程施工经验，或有机械电气安装经验，熟悉管道施工。 4. 有良好的沟通协调能力，接受短期出差。 5. 吃苦耐劳，有责任心。 6. 认真学习、遵守公司规章制度，团结上进。 7. 有焊工证、电工证、登高证优先录用。 8. 对GMP相关法规有一定了解。 9. 对PLC/触摸屏有一定了解能力。 10. 适应出差。 加分项有以下行业经验：自动化设备、化学原料/化学制品、生物/制药

岗位职责： 1、规范操作机械手，并完成相关参数的调试工作； 2、负责机械手条件表填写及治具点检工作； 3、及时处理机械手运行过程中出现的异常情况； 4、指导并培训员工掌握标准作业方法； 任职资格： 1、具备ABB、FANUC机械手故障排查与异常处理经验； 2、熟悉机械手基本编程与调试流程，掌握安全操作规范及日常维护保养技能； 3、熟悉IATF16949质量管理体系要求，了解产品生产工艺流程； 4、具备基础电气知识，能够理解简单电路原理

（本岗位入职前需背调，务必提供真实信息，相关工作经验1年以上，不合适勿扰） 任职要求：熟练掌握各类主流品牌工业机器人（如：库卡、ABB、发那科、安川、埃夫特等）的安装调试及售后维护服务，具备与客户沟通技术方案并落地执行的能力，可独立带队完成工业机器人项目的安装、调试、保养及验收工作。 行业经验：1年以上 上班时间：上午8:30-11:40；下午1:30-5:30，双休、法定节假日休息，项目出差按项目进度安排。 福利待遇：五险一金，餐补，节日福利、生日福利、定期团建、年假、超长春节假期

1. 确认材料组装、试产及量产阶段的装配要点与注意事项 2. 收集试产阶段机型在可装配性设计（DFA）方面的问题 3. 处理生产线上机构类异常物料及相关问题 4. 对生产线及关键岗位操作员进行作业指导、技能培训与能力考核 5. 熟练操作2D/3D测量仪器设备 6. 具备良好的服务意识，执行力强，富有团队协作精神和抗压能力 任职要求 有制造行业工作经验者优先 学历要求：大专及以上 专业不限 职位福利：加班补助、包吃、包住、带薪年假、绩效奖金、五险一金、员工食堂、出差补贴

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备在客户现场的装配、功能调试、验收交付及周期性维护工作； 2. 及时响应客户现场突发故障，开展问题诊断与处理，确保设备持续稳定运行； 3. 对客户操作人员进行设备操作规范及日常维护保养的指导培训，提高服务满意度； 4. 汇总客户在使用过程中的意见与改进建议，并准确传递至项目组和研发部门； 5. 配合完成设备出厂前的测试与调校，参与编写相关售后资料（如故障分析记录、巡检台账等）。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景； 2. 拥有2年以上非标自动化设备售后服务、现场调试或技术支持工作经验； 3. 掌握主流PLC（如西门子、三菱、汇川中至少一种）、人机界面、伺服/步进控制系统，能读懂电气原理图与机械结构图； 4. 具备独立处理常见电气类故障的能力； 5. 能够接受中短期出差安排（根据项目需要，通常为3-10天/次），抗压性强，具备良好的沟通表达与现场协调能力； 6. 具备视觉系统（如基恩士、康耐视）或工业机器人调试经验者优先考虑。

岗位职责： 属地化驻场工程师 1、网络与通信保障： （1）负责驻点单位内部网络的日常运维、实时监控及故障响应； （2）确保专线链路的持续稳定运行； （3）受理并协调解决客户在业务使用过程中的咨询与故障申报； 2、终端与系统维护： （1）承担客户办公终端设备（如计算机等）软硬件的部署、调试及问题排查； （2）提供操作系统及常用办公软件的技术支持与维护服务； （3）协助客户完成基础的系统参数配置和网络接入设置； 3、客户服务与沟通： （1）作为现场服务的第一联系人，快速响应客户的IT服务需求，保障服务质量与效率； （2）定期向客户及移动公司反馈工作进展与网络运行状况； （3）宣贯并解读最新政策、业务内容及相关活动安排； （4）协助完善和更新客户侧的网络结构图、设备清单等技术文档； 4、其他支撑工作： （1）协同后端技术支持团队开展复杂故障的分析与处理； （2）执行公司及我方交办的其他相关技术支撑任务； 任职资格： 1、专业要求：具备1年及以上通信技术、IT服务、系统集成或项目管理等相关工作经验。 2、学历要求：本科及以上学历；专科学历者需具有3年及以上相关领域从业经历。年龄不超过40周岁。 3、持有相关专业资质证书者优先考虑（包括思科/华为/华三/中兴网络中高级认证、软考中高级资格、建造师、PMP认证、工程师职称等）。 薪资待遇： 1、严格执行国家规定的周末双休制度 2、享受法定节假日、年休假、婚假、产育假等各类合规假期； 3、缴纳五险一金； 4、每年组织免费健康体检； 5、每月发放交通、通讯、餐饮补助； 6、薪酬范围为4.5K-8K，具体金额根据个人能力面议。

岗位职责： 1. 负责自动化设备及系统的方案设计、编程调试与现场实施 2. 参与PLC、HMI、伺服系统等自动化组件的选型与集成应用 3. 编写技术文档，包括操作手册、调试报告及维护指南 4. 配合销售团队提供售前技术支持，协助客户完成技术沟通与方案确认 5. 对现有自动化产线进行优化升级，提升运行效率与稳定性 任职要求： 1. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试 2. 掌握电气控制原理及自动化常用传感器、执行器应用 3. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，能适应短期出差 4. 有IT硬件行业或计算机周边设备产线自动化经验者优先 5. 学历不限，具备扎实的实操能力和学习意愿

【岗位职责】 1. 电气自动化项目综合布线、接线，电气柜组装及维护； 2. 能够按照二次回路图纸完成电气柜中元器件的组装、安装； 3. 能识图，可根据PLC原理图进行接线，有过西门子S7-1200、S7-1500接线经验的优先； 4. 配合软件开发人员进行上位机、平台软件的数据接入和设备的现场调试； 5. 能够完成仪表设备（在线监测、过程仪表）的现场安装、调试工作。 【岗位要求】 1. 正规全日制院校大专及以上学历； 2. 有两年以上电气自控接线、现场施工实施经验； 3. 语言表达能力强，机动灵活； 4. 能够吃苦耐劳，适应出差； 5. 具有以下条件的人员优先考虑： a) 有水利闸门、泵站、污水处理厂等相关自动化的实施经验人员优先考虑； b) 具有系统集成项目经理资格证书、二级建造师证书者优先，并享受职称津贴。

【岗位职责】 1. 电气自动化项目综合布线、接线，电气柜组装及维护； 2. 能够按照二次回路图纸完成电气柜中元器件的组装、安装； 3. 能识图，可根据PLC原理图进行接线，有过西门子S7-1200、S7-1500接线经验的优先； 4. 配合软件开发人员进行上位机、平台软件的数据接入和设备的现场调试； 5. 能够完成仪表设备（在线监测、过程仪表）的现场安装、调试工作。 【岗位要求】 1. 正规全日制院校大专及以上学历； 2. 有两年以上电气自控接线、现场施工实施经验； 3. 语言表达能力强，机动灵活； 4. 能够吃苦耐劳，适应出差； 5. 具有以下条件的人员优先考虑： 5.1 有水利闸门、泵站、污水处理厂等相关自动化的实施经验人员优先考虑； 5.2 具有系统集成项目经理资格证书、二级建造师证书者优先，并享受职称津贴。

岗位职责： 1. 负责工厂产线金属结构件的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及探伤标准 2. 按图纸和工艺要求完成下料、组对、焊接、打磨等全流程操作 3. 配合质检部门完成焊缝无损检测（如超声波、X光）前的自检与修整 4. 定期维护保养焊机、气瓶、防护设备等工具，保障作业安全 5. 严格遵守安全生产规范，落实动火审批及现场防火防爆措施 任职要求： 1. 持有效焊工操作证（IC卡），熟悉氩弧焊、二保焊、手工电弧焊等常用工艺 2. 具备探伤焊工经验者优先，能适应合肥本地长期稳定工作 3. 身体健康，无恐高、晕眩等影响登高或密闭空间作业的生理限制 4. 吃苦耐劳，服从生产安排，可接受倒班及加班 5. 学历不限，具备基本识图能力和安全意识

焊工岗位，工作地点在合肥，薪资为30元/时。

【薪资待遇】 32/时，每天按照12小时计薪 每个月10000左右 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支2000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 招聘：搬运工（15斤）货物 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500

新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多 4:招聘要求:18-55周岁，学历不限，经验 不限，早早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结， 入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4人/间，设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名!

内容： 1、燃气管道，大多数是开挖新管沟，少数开挖我们自己的日燃气管道。 2、基本都在我们自己的天然气场站里面，少数在野外，所有燃气管道都是我们自己的。 3、开挖长度我们现场有人看的 4、自己天然气场站内基本不存在 5、一般开挖深度在1.6米左右。 设备基础土方开挖，管沟、电缆沟开挖，电缆敷设

岗位：自动化工程师 岗位职责： 1、负责非标自动化设备、产线 PLC 编程、现场安装调试，设备故障排查维修。 2、看懂电气图纸，修改程序，调试伺服、传感器、气动系统，HMI 触摸屏组态调试。 3、项目现场调试，处理设备异常，解决现场技术问题。 4、做好程序备份、 技术资料整理归档。 5、能接受短期出差，项目忙配合加班。 6、能够接受倒班跟着厂区走。 任职要求 1、懂 PLC，西门子、三菱优先；分小工、中工、大工 2、小工：会看图纸，协助调试；中工：能独立改程序调试；大工：独立写程序，整线调试 3、动手能力强，能下车间现场干活，有实际项目经验 4、有电工基础优先，有无证均可面谈 薪资待遇 薪资： 小工 7000‑8500， 中工 8500‑11000， 大工 11000‑14000，技术过硬薪资可再谈 月结工资，每月固定日期发薪 出差有出差补贴，加班另算加班费 包吃住 / 餐补 长白班为主，项目急的时候加班

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、选型及图纸绘制，包括配电系统、自动化控制方案等 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，确保符合规范及技术要求 3. 对现有电气系统进行故障诊断、维护优化及技术升级 4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告 5. 配合项目团队完成跨专业协调与技术支持 任职要求： 18-40周岁 2.学历不限

1. 负责ABB及国产机械臂、自动化产线硬件日常保养、故障检修，保障产线稳定运行。 2. 按照生产工艺，完成机械臂点位示教、轨迹调试、工具坐标系校准。 3. 负责PLC程序编写、修改与调试，完成机器人和外围设备信号联动。 4. 整理维保台账，管理工具与备件，汇总设备高频故障问题。 5. 服从项目安排，可接受外地出差，负责外协厂区设备安装、售后维保调试。   任职要求   1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业。 2. 有机械臂维保、产线调试、PLC编程经验者优先；有志深耕本行业的零基础人员可带教培养。 3. 掌握基础电工知识，能看懂电气原理图，熟练使用万用表等检修工具，持有低压电工证优先。 4. 动手能力强，工作责任心强，可配合设备应急抢修加班，能够适应短期/中长期出差。 6.公司在成都，能适应来成都工作。   薪资福利   综合月薪8k-12k，年度13薪，标准双休，入职缴纳五险一金； 出差享有专项补贴，异地住宿、公务交通按照公司制度统一报销； 公司配备系统化岗前带教培训，岗位晋升通道清晰。

1. 负责车间自动化生产线电气系统日常巡检与预防性维护，排查线路、电机、传感器、配电箱等电气故障，及时完成故障修复，保障现场生产稳定运行。 2. 严格遵照电气安全作业规范，完成电气元器件拆装、更换及线路整改工作；定期对电控柜做内部除尘、接线端子紧固，消除电气安全隐患。 3. 配合内部技术团队，完成自动化设备电控参数调试、信号对接工作，协助处理设备联动运行过程中的电气类异常问题。 4. 按要求填写电气巡检、维修工作记录，妥善保管个人作业工具，定期梳理常用电气备件库存，按需提交备件采购申请。 5. 根据公司售后工作安排，需不定期外派至合作厂区，开展设备电气检修与局部改造工作，可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历，电气、机电一体化、机电维修等相关专业。 2. 持有有效低压电工操作证件；拥有工厂产线电气维修实操经验者优先。零基础、学习意愿强的转行人员，公司配备资深师父实操带教。 3. 能够读懂基础电气原理图，熟练使用万用表、钳形表等常规电工检修工具，了解PLC基础原理者优先考虑。 4. 恪守电气作业安全规范，动手能力出色，执行力强，工作细心，职业稳定性佳。 5. 转正后实行标准双休工作制；产线突发故障时可配合临时加班应急抢修，能够服从短期出差安排。 6.公司位置在成都，介意勿扰！

岗位职责 1、负责车间自动化生产线、ABB、汇川等工业机械臂日常巡检、定期保养、硬件故障检修，包含电机、减速器、线缆、传感器、气动元件等部件检查与更换。 2、负责机器人轨迹示教、点位微调、TCP标定、换产调试，处理设备卡顿、偏移、报警停机等常见故障。 3、配合排查PLC、HMI人机屏信号异常、通讯故障，核对IO信号，简单故障处理；做好程序备份。 4、设备维修、保养、调试情况做好书面台账记录，如实登记故障原因、处理结果。 5、严格遵守车间安全规范，发现设备隐患及时上报，配合完成产线改善、设备优化相关工作。 任职要求 1、机电一体化、电气自动化等相关专业，可接受有基础的应届生或者学徒； 2、了解工业机器人基础操作，会基础示教优先；能看懂基础电气图纸优先； 3、具备基础设备维修动手能力，能适应车间现场作业；持有低压电工证优先； 4、服从工作安排，做事踏实，有安全意识，愿意学习机器人、自动化设备相关维修技术。 福利 周末双休，法定节假日休假，带薪年假，节日福利，完善的技能带教，技术提升空间。

1. 具备组织实施生产计划、统筹协调计划完成、应对现场异常状况及现场综合管理（涵盖质量、产量、交付周期、人员、成本与安全）的能力 2. 能够有效维护基层生产人员的工作纪律与生产现场秩序 3. 具备对基层员工进行作业技能、品质标准、安全操作规程等方面的培训与考核能力 4. 能够建立班组内部绩效指标体系，保障绩效工作有序推进，推动绩效管理制度落地执行，收集并处理反馈问题，监督跟踪执行过程，并定期开展绩效实施情况的分析总结 5. 熟练掌握PPT/EXCEL/WORD等常用办公软件的操作 6. 具有良好的团队协作意识，作风踏实严谨，责任心强，沟通能力强，执行力高，能承受较大工作压力 7. 能够适应无尘车间工作环境，接受白夜班轮班制及加班安排

岗位职责： 1、承担白车身焊装项目虚拟调试任务； 2、参与虚拟调试资源库的建设与开发； 3、负责虚拟调试项目的进度把控与执行； 4、完成领导交办的其他相关工作 任职资格： 1、本科及以上学历，电气、自动化等相关专业； 2、具备汽车白车身焊装线虚拟调试工作经验，熟练掌握相关虚拟调试工具及电气设计软件； 3、熟悉主机厂及零部件配套企业焊接产线工艺流程； 4、了解白车身结构特点、焊装制造技术以及整车冲压、焊接、涂胶、总装等核心工艺环节； 5、具备较强的沟通协调能力、自主学习意识及团队协作精神； 6、有机器人编程与示教经验者优先考虑

岗位职责： 1. 承担汽油发动机标定开发任务，涵盖点火提前角、喷油参数、空燃比等关键变量的调校与优化 2. 参与发动机性能试验及数据解析，处理标定过程中出现的技术难题 3. 与研发设计团队协同推进发动机控制逻辑的制定与改进 4. 撰写标定过程文档和相关技术资料，确保内容满足项目规范与质量要求 5. 关注行业前沿技术动态，推广应用成熟的标定新方法与新技术 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历，主修车辆工程、机械工程、动力工程等相关领域 2. 拥有2年以上汽油机标定工作经验，掌握汽油发动机运行机理及控制系统原理 3. 熟练操作INCA、ETAS等标定软件，了解CANoe、CANalyzer等总线分析工具的使用 4. 具备较强的数据解读与故障排查能力，可独立开展标定作业 5. 了解车用发动机排放法规及相关测试规范，具备同类项目经历者优先考虑

岗位职责： 1、负责商品采购工作，开展供应商询价与价格协商； 2、对公司各类客户资料进行编号、打印、排版及归档管理； 3、对接客户处理订单相关事宜及售后服务； 4、分析客户订单，执行采购流程，完成报价、配货及送货跟进； 5、整理客户反馈问题并及时回应，高效解决客户提出的相关事项； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、形象气质良好，年龄在20-40岁之间； 2、具备1年以上相关岗位工作经验； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的敬业精神。

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【岗位职责】 1. 负责工厂生产整体调度管理，安排并监管生产活动以达成生产目标，确保准时交货； 2. 负责机修和设备管理，确保维修需求得到满足，并排查故障隐患，确保设备正常运行； 3. 管理现场人员，稳定并提高生产质量，减少客户投诉。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设备相关专业，有电工证书优先； 2. 三年以上机修相关工作经验，两年以上生产管理相关岗位工作经验； 3. 熟悉生产运作和管理，具备良好的计划能力和较强的综合协调能力，工作热情积极主动，有责任心，抗压能力强。

根据客户产品需求完成新品开发、图纸拆解、资料分发与归档、工艺调整及产品成本核算等工作，需具备责任心、团队协作精神和吃苦耐劳品质，熟练掌握办公软件操作。 一、岗位职责 图纸分析与理解：认真审阅并消化客户提供的技术图纸及相关技术文件。 BOM清单编制：汇总并制作物料清单（BOM），明确所需板材的规格、材质、用量等参数。 协调与配合：与销售、设计、生产及质检等环节保持顺畅对接，及时处理图纸与工艺相关问题，推动设计优化以提升效率、控制成本。 资料归档管理：对图纸及工艺文档实施标准化编号、分类存储与日常维护。 二、任职要求 【硬性条件】 学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、材料成型或相关专业优先考虑。 细致严谨：工作态度认真，注重图纸细节，具备规避因图纸失误引发生产损失的能力。 逻辑分析与问题应对：能独立解析复杂图纸，制定合理加工流程，有效应对生产中的技术难题。 学习适应能力：可快速掌握新软件工具与加工工艺，适应不同客户的技术标准与作业规范。 沟通协调与团队意识：具备良好的跨部门沟通能力，能够协同多方高效推进项目。 抗压能力：能胜任多任务并行的工作节奏。 具备成本管控思维，可通过工艺优化等手段实现降本增效。

岗位职责： 1、负责生产车间的现场组织与协调管理； 2、负责班组内生产任务的分配与进度把控； 3、监督班组产品质量，确保符合标准并顺利转入下道工序； 4、管控班组生产过程中的品质执行情况； 5、落实班组人员考勤管理制度，并跟进出勤记录； 6、完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄40周岁以内，具备高中或同等以上学历； 2、居住在花岗周边者优先考虑，有食品类生产制造行业工作经验者优先。 职位福利：包吃、包住、社保、绩效奖金、年终分红 职位亮点：晋升空间广阔

【岗位职责】 1. 定义整车低压电气架构平台，组织实施各零部件之间信号、逻辑接口方案的设计及确认工作； 2. 根据整车电源管理方案设定，制定低压电源分配平台化方案，设计子系统原理、接地策略等； 3. 根据整车电气负载用电量进行整车电源分配设计，按负载工作时序实施合理性优化； 4. 负责整车低压系统电气原理设计； 5. 负责整车低压系统线束3D/2D设计。 【岗位要求】

【岗位职责】 1. 组织落实各项生产准备工作，根据当天的生产任务合理调配班组生产，确保产品品质；带领本班组人员，并监控生产运行过程，保证按质按量完成各项任务生产及统计。 2. 做好对本班组新员工的带教，督促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，严格执行工艺规程和设备安全操作规程。 3. 协助车间主任对生产现场工艺的进行监管，处理现场异常情况；负责当班期间的日常生产事务和异常处理，确保当班生产稳定有序。 4. 做好生产现场的物料和辅料控制，降低生产成本，定期对现场的物料进行盘点，保证物资的安全性和数据准确性；批投产前，必须复核物料和现场条件。 5. 对本班组的5S及安全工作负责，交班时负责检查工作区内的水、电、料开关是否正确。 6. 负责当班的生产记录，并督促实施的规范性；复核本班组各项工艺记录是否及时填写，内容是否正确。 7. 听从上级工作安排、汇报真实工作情况。 8. 关心员工的工作思想，做好文明生产，促进班组与班组间的团结。 9. 对不服从工作安排，不遵守劳动纪律，有意浪费材料及消极怠工者，有权提出批评、教育，情节严重者上报车间主任处理。 10. 做好班前会和交接班会议，通告生产异常，沟通和解决问题。 11. 完成上级领导安排的其他任务。 【福利待遇】 五险一金入职即买，到手薪资7.5~9K。 公司招聘不收任何费用，如因应聘填资料务必留意是公司后缀sinyang.com.cn的邮箱发的邮件，并且绝不会收取任何费用。凡是要求付费的都是诈骗，请求职者务必小心！