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文员1年以下学历不限助贷渠道渠道录单金融助贷助贷录单员
职位详情 要求有半年以上相关经验,经验丰富者优先,无经验者请勿打扰,切勿投递简历,真的理解不了为何每天收到几十条无经验的打招呼消息!!!! 岗位职责: 1. 基本工资:无责任底薪5500元,打征信每条15元+录件提成130元,多劳多得!!!朝九晚六,纯文职岗位,大小周休息 2. 工作内容:协助业务部门完成服务流程,引导客户填写表格,录入资料并提交,资料归档与整理 任职要求: 1、年龄20-25岁,条件优秀可适当放宽,具备良好沟通能力,性格活泼外向,形象良好,普通话流利 2、投递时需附个人近期照片,不接受者请勿投递 3. 仅限有经验者,熟悉配单操作,能熟练完成录单流程;无相关经验者勿扰 岗位福利: 1. 老板为00后,团队氛围轻松融洽,每月固定组织聚餐及团建活动,综合收入可达8000元以上 2. 绩效奖金+底薪+提成+全勤奖+带薪年假+零食下午茶+免费无线网+生日福利
文员
4000-6000元/月
文员经验不限高中
我们的工作内容: 1. 协助上级完成日常事务,协调公司内部管理及对外联络相关事宜; 2. 负责各类信息的传递与跟进,确保沟通顺畅、执行到位; 3. 承担印章管理,合同原件的收集、归档与维护,以及固定资产的登记与管控。 我们需要你: 1. 高中及以上学历,年龄在18-40岁之间; 2. 熟悉excel、word等办公软件及常用办公设备操作; 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧,工作踏实严谨。 我们能提供: 1. 基本工资4K-6K=全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。 岗位职责: 1、负责公司日常文件的整理、归档与保管,保障资料完整且可追溯; 2、处理内外部往来文书,包括收发登记、分送传递及后续反馈追踪,确保信息高效流转; 3、协助组织会议安排,完成会议记录、纪要撰写及后续任务跟进; 4、支持部门行政事务,如办公用品申领、固定资产清查与管理等; 5、配合落实上级交办的其他行政辅助工作,助力团队高效运转。 任职要求: 1、具备扎实的文字处理能力,熟练操作各类办公软件; 2、做事细心负责,具备较强的执行力和保密意识; 3、拥有良好的协调沟通能力,能同时推进多项任务并保持条理清晰; 4、富有团队协作精神,适应快节奏工作环境并保持积极心态; 5、有行政或文职类工作经验者优先考虑,无经验者亦可培养。
文员1年以下大专销售数据分析
岗位职责: 1、为销售团队提供基础数据分析支持,完成销售数据的日常统计与报告工作,包括日度、周度、月度业绩汇总及同比分析,跟踪销售目标达成情况,辅助销售管理者进行决策。 2、参与业务流程优化,利用数据分析识别运营中的问题,并提出可行性改善建议,通过数据整理、分析和流程改进,提升销售团队的工作效率。 3、研究销售趋势、客户行为及市场变化,挖掘潜在销售机会与风险点,提供数据依据以评估各类销售活动的实际成效。 4、与公司内部各职能部门保持良好沟通,深入理解业务需求,协助解决各部门在数据应用过程中遇到的问题,推动数据在业务管理中的实际应用。 任职要求: 1、大专及以上学历,统计学、数学、计算机科学、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑。 2、具备业务内勤或业务助理相关工作经验者优先。 3、熟练掌握Excel,熟悉PPT、Tableau、PowerBI等数据可视化工具者优先。 工作时间 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休息
杭州弘立市政工程有限公司招文员
4000-6000元/月
文员3-5年大专混合办公
招统计联系细说
文员学历不限
文员岗位职责 1.负责日常文件的整理、归档与录入,确保资料完整有序 2.协助对接客户咨询与信息传达,做好沟通记录与反馈 3.配合团队完成数据统计、报表制作及基础行政支持工作 4.完成上级交办的其他事务性工作 任职要求 1.学历、专业不限,有文员、行政助理相关工作经验者优先 2.有电话销售经历者优先,具备良好的沟通表达能力与抗压性 3.熟练使用Word、Excel等办公软件,做事认真细致、责任心强 4.性格积极主动,有团队协作意识,能够高效完成工作任务 工作时间 周一至周六9:00-17:00 单休 薪资福利 -薪资:3500元/月(根据经验和能力面议) -福利:五险、带薪年假、团建、节日福利、房补、餐补、定期技能培训、提供出差补贴 联系方式 联系人:潘女士 联系电话:(微信同号) 公司地址:浙江省杭州市余杭区仁和大道紫创未来智造谷
文员经验不限学历不限档案数字化
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:08:30-17:30 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-30 职位描述: 参与政府档案数字化处理流程中的扫描或图像修正任务。需具备基础电脑操作能力,做事细致、有耐心。 1、薪酬结构:按件计酬+全勤奖励+超量奖金,月收入普遍在3000至5000元,表现优异者无上限,收入与完成档案数量挂钩; 2、上班时长:每日上午8:00至下午5:30,中午休息1小时,每周一至周六出勤,国家法定节假日正常休假(当前因项目进度紧张,后续项目进入正轨后将优化作息并调整为双休) 入职后由资深员工带教,随时答疑解惑,团队协作氛围融洽。
综合文秘职位
5000-7000元/月
文员1-3年本科资料管理公文写作会务活动五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
[岗位职责] 1. 负责分公司公文的接收、发送、流转、归档管理,承担各类文书材料的起草工作,与行业协会及监管机构保持顺畅沟通,推进相关事务的协调对接。 2. 推进分公司内部企业文化建设,组织实施新闻宣传、品牌推广等相关工作。 3. 承担分公司声誉风险管理与保密事务,负责印章、证照、公文交换平台密钥的日常维护,以及合同用印、采购台账的数据统计与管理。 4. 组织并执行分公司级会议及活动的会务安排与接待事宜,协助统筹领导层的工作日程及差旅计划。 5. 配合开展分公司党群及工会相关事务。 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 [任职要求] 1. 本科及以上学历,年龄在35周岁以下; 2. 有保险行业工作经验者优先,金融、中文、文秘等相关专业背景更佳; 3. 具备较强的沟通协调能力与执行力。 [职位福利] 五险一金、带薪年假、补充医疗保险、餐补、通讯补助。
数据统计专员
5000-6000元/月
文员1-3年大专数据统计数据分析
一、岗位职责: 1、导出销售相关数据,依据标准规则计算各品类数量奖金,并按要求整理输出对应报表; 2、核对门店销售人员的退换货数据; 3、每月买手销售数据的统计与汇总工作; 4、根据公司设定的销售激励机制,跟踪各门店任务达成进度; 5、协助开展门店盘点事务; 6、完成上级安排的其他临时性工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,财会类专业优先,具备档口工作经验者优先考虑; 2、熟练操作Office办公软件,掌握基础计算机应用技能; 3、工作细致认真,具备较强的责任心和执行能力;能适应快节奏工作,态度积极乐观,踏实进取,不传播闲言碎语;具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,服务意识强,职业素养高,稳定性好。 三、上班时间: 早九晚六,大小周休息
文员1-3年本科票据管理纳税申报
工作职责: 1、 负责内销与外销发票的开具,完成每月开票资料及发票存根联的归集、整理与装订工作; 2、 按不同业务类别,汇总内销开票明细,并据此编制税金结转会计分录。结合实际开票数据,核对并说明余额调节表中差异是否源于开票超额或不足。整理外销发票清单,与出口报关信息进行匹配。汇总销售相关数据并提交会计团队用于账务处理; 任职要求: 1、 具备本科或以上学历; 2、 遵守客户单位的各项管理制度与规范; 3、 熟练掌握Microsoft Office等常用办公软件操作; 4、 具备良好的书面表达、语言沟通能力以及团队协作意识; 职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、员工食堂
文员经验不限学历不限可小白福利待遇好准点下班
公司直招,不收取任何费用 工作内容: 负责进行信息登记录入,工作简单,详情可以面谈了解一下。 有无经验均可,主要是发展稳定! 上班时间:9:00-16:00,周末双休休,不加班,大专及以上学历 薪资待遇:无责6000,转正6500 福利待遇:周末双休休,公司有不定时下午茶,节假日带薪休假
门禁安装弱电工1-4天1-2人日结
杭州市招弱电/安防,需要精通门禁和综合布线,工资380一天,工期4天左右,年龄20-50,能爬顶,不胖者优先
杭州 拱墅区 朝晖
5月13日 22:05拨打电话
针灸推拿月结
杭州十五年特招推拿师若干名: 要求技术娴熟,交流无障碍,相貌端正,男女不限,年龄50岁以下。 工资待遇:五年以上技师,提成每小时42元,保底5000。加钟有奖励,推卡有奖励,年底有年终奖。 (店里环境优雅,包吃包住,热水24小时洗衣机无线上网,应有尽有。 上班时间,上午9点半至23点)招聘热线:石先生
杭州
5月13日 22:05拨打电话
浙江杭州招水刀师傅具体电话谈
石材加工
招水刀师傅具体电话谈
杭州
5月13日 22:03拨打电话
浙江杭州明天用一个会开带导航四轮车的?用一个司机种地,220一天自己去管饭活在西湖
220元/天
种植工
明天用一个会开带导航四轮车的?用一个司机种地,220一天自己去管饭活在西湖
杭州
5月13日 22:03拨打电话
保洁清洗空调
1、 时间: 地址:浙江省杭州市钱塘区 龙湖·滟澜山一期丽轩-*幢*单元*** 项目:4小时深度保洁+擦玻璃 数量 x1.00 到手:140元 2、 时间: 地址:浙江省杭州市钱塘区 龙湖·滟澜山一期丽轩-*幢*单元*** 项目:双人床垫(双面清洗) 数量 x1.00 到手:120元 3、 时间: 地址:浙江省杭州市西湖区 溪畔花园-**号楼-*单元**幢*单元***室 项目:空调清洗3组风口 数量 x1.00 到手:120元。
杭州 钱塘区
5月13日 22:02拨打电话
青岛城阳区,寻求医院超市合作,春阳路岙东路交叉口招聘勤杂工数名工资面议,洗刷工数名,保管一
文员杂工洗碗工
,寻求医院超市合作,城阳春阳路岙东路交叉口招聘勤杂工数名工资面议,洗刷工数名,保管一名,文员一名,
青岛 城阳区
5月13日 22:01拨打电话
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等,多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、快递及内部通知,保障信息传递及时、规范 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作 5. 维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 普通话标准,形象端正,具备基本商务礼仪素养
文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中
电脑软件画图和客户对接
人事助理
4000-7000元/月
文员经验不限大专
1、办公室文员:主要负责公司内部岗位招聘,员工入职,离职手续办理团队资料档案整理。 2、纯文职岗坐办公室 无销售性质! 3、工作时间:8:30-11:30,14:00-17:30,周末双休,法定假日正常休息(岗位无加班)。 4、年龄需满25周岁,大专及以上,形象沟通条件好可放宽要求! 有感兴趣的可以点开对话框联系我咨询~
行政前台岗位专员
5000-7000元/月
前台1-3年大专文字功底扎实19点前下班公司/写字楼有行政前台经验其他行政前台月休四天
岗位职责: 1. 负责到访客户的接待与引导 2. 负责前台区域的环境维护与整洁管理 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,有一定组织协调经验 2. 掌握基本礼仪规范,服务意识强 3. 熟练操作Word、Excel等办公软件及常用办公设备,月休4天 4. 年龄22至30岁,身高160及以上,条件优异者可适当放宽要求 5. 工作时间上午10:00至下午6:30,中午休息1至1.5小时
临时工
临时工 男女年龄不限 薪资福利:15 元/小时,包中餐 工作时间:早 7:30-晚 19:30,常年只做这个产品,部分工序可以,产品单一,简单易上手 工作地址:寿昌镇人民法庭旁边大型瓷砖批发 5 楼
杭州
5月6日 18:20拨打电话
兼职日结
5.16-5.17两天兼职工作时间:10:00-22:00工作内容:现场给大家做咖啡不会也可以现场学咖啡机学起来很快,就是现场协助打下手。工资:150+15餐补下班就结地址:西溪印象城。
杭州
5月13日 21:14拨打电话
行政专员3-5年本科弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联资质/证照管理档案管理固定资产管理中型及以上活动组织经验具备人力经验
一、岗位职责 1.负责公司日常行政事务统筹执行,涵盖办公环境维护、固定资产管理、办公用品采购与发放、会议组织安排、差旅预订及访客接待等,保障行政体系高效运转。 2.协助完善并落地公司行政规章制度,推动行政工作规范化、标准化开展。 3.承担合同、文件、档案的分类归档与基础保管工作,确保资料完整可追溯。 4.对接各部门行政支持需求,做好跨部门沟通协调,提升协作效率;同时负责员工关系基础维护,包括员工日常沟通对接、节日福利统筹、员工意见收集反馈等,营造良好工作氛围。 5.协助处理劳动用工相关基础事务,参与劳动争议预防与初步协调,配合应对简单劳动仲裁相关辅助工作(如资料整理、流程对接等)。 6.负责公司各类活动的组织策划与落地执行,包括员工团建、节日活动、企业宣传活动等,保障活动顺利开展。 7.完成上级交办的其他行政及相关辅助工作。 二、任职要求 1.3年及以上行政相关实际工作经验,非招聘专员岗,具备扎实的行政实操能力。 2.具备良好的文字功底,能独立完成通知、推文、活动方案等基础文案撰写。 3.熟悉员工关系基础管理流程,了解劳动法律法规基础常识,有活动组织策划相关经验者优先。 4.工作细致严谨、责任心强,具备优秀的沟通协调能力、执行力及应急处理意识。 5.人力资源、行政管理等相关专业优先考虑。
行政后勤
5000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专后勤
工作时间:上午7:30-11:30 午休2个小时 下午14:00-17:30 单休 岗位职责: 1. 负责公司日常后勤事务管理 2. 为销售团队提供支持服务 3. 协助开展员工培训及相关活动组织 4. 负责办公用品及物资采购 5. 完成领导安排的其他工作任务 6. 接待公司会员客户 任职要求: 1. 大专及以上学历,有行政相关经验者优先考虑 2. 具备1年以上相关工作经验 3. 熟练操作常用办公软件,具备良好的沟通协调能力 4. 工作认真细致,责任心强,具有团队合作意识 薪资福利: 1. 无责任底薪+提成+全勤奖+住房补贴,综合收入5-8k 2. 缴纳五险 3. 享受节日福利待遇 4. 团队氛围融洽轻松
技术部文员
5000-6000元/月
文员经验不限大专资料管理
岗位内容: 1、负责技术类文件的收集、分类、存档与维护,保障资料的规范性与可追溯性; 2、配合项目进展完成相关文档的撰写与修订,为技术团队提供文书支持; 3、参与会议并进行记录,整理会议纪要,促进部门间信息高效传递; 4、根据安排完成领导交付的其他行政事务及文职类工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,具备机械或制造行业从业经历者优先,能识读工程图纸者更佳; 2、沟通顺畅,责任心强,具备严谨的工作态度; 3、熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT),具备基本的文字编辑能力; 4、学习意愿强烈,能够迅速融入团队并胜任岗位工作任务。 上班时间: 8:30-17:30,大小周 薪资: 5k-6k,面试定薪,入职缴纳五险,有餐补,下午茶。
行政人事专员
6000-8000元/月
文员1-3年大专
全面负责搭建初创公司的人事行政体系,从0到1完成制度流程建设,团队组建和日常运营保障,支撑业务团队快速扩张,塑造高效有序的组织环境。 1。建立招聘,入职,,调岗等标准化流程,确保合规性并规避用工风险 2。管理办公环境,设备采购与维护,控制行政成本;建立固定资产台账并定期盘点3。处理对外接待,会议组织,公文撰写等综合事务,确保后勤支持高效到位4。擅长平衡业务部门需求与公司制度,能独立推动政策落地 3。做事细致严谨,能通过流程优化降本提效,例如设计招聘SOP或优化行政采购流程 学历与经验:大专及以上学历,人力资源管理,行政管理等相关专业优先;1-3年人事行政综合经验,有初创公司制度从0到1搭建经验者优先。 专业知识:熟悉《劳动合同法》等法规,熟练使用Office办公软件及OA系统(钉钉几飞书),具备基础财务知识者更佳。
文员经验不限本科实施工程师/顾问
岗位职责: 1、承接公司项目经营管理业务的信息化需求,开展业务调研与需求分析,将实际需求转化为可行的IT解决方案,并协同开发、测试团队推进实施; 2、响应公司项目经营管理相关的IT问题咨询,快速定位问题并协调资源完成处理或推动实施人员解决; 4、负责公司项目经营管理领域相关数据的采集整理及应用需求对接,支持数据价值落地; 5、持续优化项目经营管理类IT系统的操作指南,编制技术文档与实践案例,丰富知识体系,并定期组织关键用户培训; 6、根据上级安排,按时保质完成各项临时交办任务。 任职要求: 1、计算机类或信息管理类相关专业背景; 2、掌握主流数据库(如MySQL、SQL Server、Oracle等)基本原理,能熟练编写SQL语句; 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件; 3、工作细致认真,具备责任心,拥有良好的沟通表达、抗压适应、自主学习及团队合作能力。
行政专员/助理经验不限大专五险一金就近安排店长方向物流方向带薪培训带薪年假法定节假日三薪晋升发展
一、任职要求 1、大专及以上学历,2024届应届毕业生亦可; 2、性格积极乐观,具备良好的人际沟通能力; 3、能适应轮班制及快节奏的工作环境; 4、对连锁餐饮或零售行业有浓厚兴趣; 5、经验不限,若有在餐饮或零售连锁企业(如肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等)工作经历者优先考虑。 二、晋升路径与岗位职责 楼面储备经理→副经理→资深副经理→店经理→区经理→区域经理;全程100%内部提拔,无外部空降。 1、楼面经理阶段:前1.5个月为集中培训期,涵盖餐厅各岗位轮岗实践及值班管理学习,培训结束后独立承担值班管理工作。 2、副经理阶段:负责物料采购、订货管理、人员排班及新品推广与营销执行。 3、资深副经理阶段:主导财务运营、人力规划,并承担新员工带教任务。 4、餐厅经理阶段:全面负责单店运营管理,统筹品牌维护与商圈经营策略。 公司为楼面经理量身打造“领军人物养成计划”,提供20余门管理类课程体系,并配备专属导师进行一对一辅导支持。 三、薪酬待遇与工作安排 1、楼面经理阶段:综合月薪4500~5300元(月工时185H~202H,薪资构成包含小时工资+班次津贴+超工时补贴+加班费)+季度奖金约600~1500元;薪资与奖金随职级提升同步增长; 2、六险一金:含工伤、医疗、养老、失业、生育保险,另加补充商业医疗保险(副经理及以上级别享),以及住房公积金; 3、入职即享5天全薪年假,逐年递增至最高20天; 4、实行弹性排班,三班轮换,每月休息6至9天。 晋升至餐厅经理后可额外享有以下长期激励: 满一年且绩效达标者,授予价值2000美元的YUMC限制性股票,成为企业股东; 满两年,纳入“全家福健康关怀计划”,享受家庭成员医疗保障支持; 满三年,可参与“补充购房福利计划”,包含免息贷款与利息补贴,助力在工作城市安家置业; 满五年,追加授予价值3000美元的限制性股票。
浙江杭州钱塘区一楼招聘两名同步联系人,优先考虑熟练熟手,地点。
临时工1-2人
钱塘一楼招聘两名同步联系人,优先考虑熟练熟手,地点浙江杭州。
杭州 钱塘区
5月9日 17:39拨打电话
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成高社发[2019]12号
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