
文员
3-4千/月
文员1-3年高中文员助理
岗位职责:负责落实公司下达的文件并及时反馈执行情况
任职要求:熟练使用常用办公软件
岗位福利:试用期三个月,表现合格即可转正
教育背景:高中及以上学历
行业经验:不限
文员
3-5千/月
文员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责日常行政事务的处理与协调;
2. 协助部门完成文件整理、资料归档及信息录入工作;
3. 配合完成会议安排、通知传达及相关记录工作;
4. 完成上级交办的其他文职类支持任务;
【岗位要求】
1. 具备良好的书面与口头表达能力,能熟练使用办公软件;
2. 工作细致认真,有较强的责任心和执行力;
3. 具备基本的数据处理和文档管理能力;
4. 具有良好的团队协作意识和基础沟通能力;
文员物业内勤
岗位名称:办公室文员
工作内容
日常文件整理、合同归档、资料扫描存档;
工资表制作、考勤统计,简单数据登记;
对接财务,单据整理、票据整理;
领导安排的其他内勤事务。
任职要求
会基础电脑操作:Word、Excel,能做表格;
做事细心,有责任心,账目单据看得清楚;
有文职/财务助理经验优先,矿山行业经验更佳;
服从安排,沟通稳重。
薪资待遇
高薪职位+办公室办公+五险
4-8千/月
文员经验不限中专/中技续保销售车险产品个险产品电话销售
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、全程办公室办公,环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出出差、跑业务或承担销售任务。
3、入职后享受带薪培训,零经验也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、工作态度严谨认真,具备较强的责任心,品行端正。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双休制度,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。
2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。
3、团队活动:公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励,并组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,包含岗前培训、在岗辅导“一帮一”机制、持续学习计划,以及完善的培训体系(涵盖岗前、在职、外部进修、拓展训练等),配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者踊跃投递简历或来电咨询安排面试。
办公室坐岗/月薪过万/五险
7千-1.4万/月
文员经验不限高中个人客户
1. 主要负责通过电话与客户沟通,完成线上服务办理,无需外出跑业务或出差(工作环境舒适,冬暖夏凉),公司提供客户资源及系统培训,资源由公司支持,收入高低取决于个人努力,实行多劳多得机制。
2. 自主维护客户关系,建立长期稳定的客源,提升年度业务收益的持续性与稳定性。
3. 要求表达清晰,性格踏实,具备一定的抗压能力。
工作时间:
1. 标准长白班,上午8:30-12:00,下午1:30-6:30左右,执行八小时工作制,月休五天,享受法定节假日及带薪年假、产假、陪产假;
2. 每月固定休息五天,第一周周六周日双休,后续三周仅休周日,国家法定假日正常带薪休假,入职即享带薪年假权益。
薪资待遇:
底薪+提成+绩效+津贴+奖金+补助,综合月薪平均8-15k,工资按月准时发放,绝不拖欠;
2. 缴纳社保五险、公积金、大病医疗保险,享有春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利等多项员工关怀待遇。
职位要求:高中及以上学历,具备良好的语言沟通能力;
无经验者:
1. 可参与公司提供的11天带薪培训,培训期间每日补贴40元;
2. 无实习期设置,培训考核合格后直接签订劳动合同,全程无需支付任何费用。
文员
招聘:行政文员(文件合同整理+公司事务录入)
工作内容
每日录入、登记公司日常经营所有事项,做好工作日志与事项台账;
负责全部纸质、电子文件分类、编号、归档、备份管理;
公司各类合同的整理、排版、扫描存档、借阅登记,维护合同档案库;
资料校对、文档排版、数据录入,完成上级交办的其他文职工作。
任职要求
熟练操作电脑,精通Word、Excel办公软件,打字速度快;
做事细心耐心,条理清晰,具备较强文件整理能力;
有合同归档、资料台账登记经验者优先;
有良好职业操守,严格保守公司资料与业务机密;
稳定性强,能够长期在岗完成日常记录工作。
工作地点:抚州
薪资参考(抚州本地)
3200-4500元/月,根据个人能力面议,、单休
郎子储备干部
6-8千/月
文员经验不限大专销售方向
1、工作内容:招聘岗位为今麦郎营销管培生,面向近三年本科优秀毕业生,作为公司未来中高层管理人才进行培养,属于销售外勤类岗位。初期主要任务是掌握业务流程,与基层业务人员相同,需每日按既定路线走访所辖区域内的销售网点,深入学习市场运作模式,工作地点根据个人情况在江西省内就近分配。
2、晋升路径:入职满三个月后,结合个人表现及公司需求完成定岗。若顺利适应岗位要求并通过考核面试,可根据个人意向划分负责区域,晋升为区域主管(亦可选择职能方向发展),后续发展通道为主管级—储备部长级—部长级—总监级,通常培养至部长级别需要1-5年时间。
3、薪资福利与作息安排:专科生前三个月保底收入5500元,本科生前三个月保底6000元,入职即办理五险一金(参保地为总部河北邢台)。工作地距离户籍所在地超过50公里者,每月额外享受600元住房补贴。工作时间为早八晚五,单休制,法定节假日按规定正常休假。
4、任职资格:岗位为销售性质,需具备开朗的性格,良好的沟通协调能力及抗压能力,持有驾照并能熟练驾驶,愿意接受江西省内工作调动。
分拣包吃包住1-2人月结
发货四十岁左右。薪资福利:5000元/月,月休两天;包吃包住,货源稳定;招工人数:1名工作地址:江西省抚州市临川区抚北工业园区
挖机司机
抚州市崇仁县招挖机/钩机司机
岗位职责:
1.负责挖机/钩机的日常操作、土方开挖、回填、平整及装卸作业
2.严格遵守安全操作规程,确保施工过程安全高效
3.配合现场管理人员完成施工计划与进度安排
4. 对设备进行日常检查、保养与简单故障处理,及时上报异常情况
5.服从调度安排,适应工地环境,保障项目顺利推进
任职要求:
1.持有有效的挖掘机操作证(特种作业操作证)
2.具备挖机/钩机实际操作经验,熟悉各类工况作业
3.身体健康,责任心强,能适应户外及流动性工作环境
4.无重大安全事故记录,具备基本沟通协调能力
5. 学历不限,有相关从业经历者优先
抚州东乡区招腻子/大白/墙漆,150平方,直接加微信,不接电话
260-300元/天
腻子工大白工
抚州市东乡区招腻子/大白/墙漆,150平方,直接加微信,不接电话
江西抚州黎川县找对夫妻工电话?地址:2000头猪工资1万左右要求是过两年以上
1万/月
养殖员月结
找对夫妻工电话?地址:江西省抚州市黎川县2000头猪工资1万左右要求是过两年以上
抚州临川区招室内燃气维修安装人员,安装电磁阀报警器,计件制,多劳多得,包住不包吃
8千-1万/月
燃气管道阀门工3-6个月6-10人月结包工自备工具吃苦耐劳技术好
抚州市招室内燃气维修安装人员,安装电磁阀报警器,计件制,多劳多得,包住不包吃
文员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰、调阅便捷
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时准确
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常行政支持需求
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员保底6000提供吃住
6-8千/月
文员社保年终奖餐补加班补贴加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
文员保底6000提供吃住
6-8千/月
文员年终奖餐补加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
文员保底6000提供吃住
6-8千/月
文员社保年终奖全勤奖餐补加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
招聘内勤一名
4-5千/月
物业内勤社保
现因业务发展需要(我司为司法拍卖辅助机构),拟招聘业务人员(内勤)1名:
一、职位基本要求:
年龄20以上,大专或以上学历, 法学专业或相关的资格(职称)证书。
品行端正,吃苦耐劳,有责任心,具备较强沟通协调能力和团队协作意识,能服从公司安排,圆满的完成公司交代的各项工作任务。
二、工作地点:广州市内服从安排
三、岗位内容:有关司法拍卖流程相关工作
四、待遇:五险一金,待遇从优 。
行政主管
4-5千/月
行政经理/主管1-3年中专/中技接待事务
岗位职责:
1. 全面负责公司日常行政事务的统筹与管理,确保办公环境高效顺畅运转;
2. 对各类文件资料进行系统化整理与归档,保证信息的准确性、完整性及时效性;
3. 组织并协调会议相关事宜,完成会议记录及后续事项的跟踪落实;
4. 配合人力资源相关工作,协助办理员工考勤、薪酬核算及入离职手续;
5. 承担对外接待与沟通联络工作,维护公司与外部单位的良好合作关系。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能够高效处理多任务工作场景;
2. 表达清晰流畅,具有良好的沟通能力和团队合作精神;
3. 工作态度认真细致,责任心强,能独立承担并完成各项工作任务;
4. 拥有良好的时间管理意识,能合理安排工作计划并持续推进;
5. 熟练操作常用办公软件及办公设备,有效提升日常工作效率。
行政前台专员
3-8千/月
前台1-3年大专行政专员行政后勤教育机构前台人工智能行政前台文员
具备良好的职业形象与气质,熟悉基础接待礼仪
负责学生信息的统计、跟进及反馈工作
负责到访客户的接待、引导、面谈咨询及签约成交
财务经理
1.大专及以上财务相关专业,中级会计优先;
2.3年以上制造业财务经验,2年以上财务主管/经理经验;
3.熟悉料工费核算,B0M、车间盘点、熟练金蝶/用友/SAP等ERP;
4.精通税法,具备成本分析、内控搭建能力;
5.擅长跨部门沟通,严谨诚信。
办公室坐班+五险
6千-1.2万/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿安排及餐费补贴;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习交流机会,带薪培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金;享有国内及海外旅游名额,定期组织团队建设与聚餐活动,生日会、年度晚会等员工活动丰富多样;
3.国有企业体制内晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,每年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位提升与薪资调整,提供多元化职业发展选择,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理层岗位由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1.发音标准,普通话熟练,具备良好的语言表达能力;
2.性格开朗,乐于与人沟通,能够灵活应对不同类型的客户,拥有较强的交流互动能力;
3.具备明确的职业发展方向,工作态度端正,认真负责,执行力强,有销售从业经历者优先考虑;
4.接受实习期三个月以上的在校生,可协助开具实习证明并签署三方协议。
薪资福利:
底薪+业绩提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人入职三个月后普遍实现薪资显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日均享带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1.单位性质为,全程办公室内办公,正常白班,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户对接,完成业务办理(车险属于刚需产品,有车用户需每年续保);
2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容轻松,办公环境优越;
3.入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程,顺利上岗。
文员
4-5千/月
文员全勤奖经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2. 协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务
3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作
4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公物资供应
5.协助组织会议安排、纪要整理及后续事项跟进
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3.具备基础文书处理与时间管理能力
4.有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,普通话标准,具备服务意识
财务会计兼出纳
2-3千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账固定资产核算财务分析税务收入账资金管理
企业名称:江西聚福堂农业发展有限公司
生产产品:精深加工化妆品
招聘岗位:会计/会计助理
招聘人数:2-3人
性别要求:不限
年龄要求:40周岁以下
学历要求:大专学历,财务、会计相关专业,有工作经验者优先考虑
任职要求:需具备初级会计师或以上职称,应届毕业生亦可报名;熟练操作金蝶等常用财务软件,具备财会实操经验者优先录用
薪资待遇:2500元-3500元(具备丰富工作经验者薪资可面议)
食宿条件:自理
上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00(每周单休)
企业联系电话:***********7/***********
福利待遇:包含医保、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险,享有节日福利、年终奖金、婚假及其他相关福利
企业地址:江西省抚州市南丰县工业园区富溪工业园
财务文员
4-5千/月
文员1年以下大专会计文员
数据统计文员
【岗位职责】
1. 完成指定的数据入库和统计工作;
2. 协助财务制作工资表核算;
3. 编制销售月报、季报和年报,建立公司销售数据库;
4. 结合统计指标体系,改进统计方法。
【岗位要求】
1. 具备较强的数据统计分析能力;
2. 对数字敏感,懂统计原理原则;
3. 有2年以上统计相关工作经验,行政、文秘等管理专业优秀考虑;
4. 有良好的沟通表达能力和团队合作精神;
5. 熟练运用Excel、PPT等办公软件。
【工作时间】
上午8:00-12:00,下午13:30-17:30
【薪资待遇】
综合薪资:4000-5000元
【联系方式】
黄先生:***********
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