
会计
5000-8000元/月
会计大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时
2.按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款并做好税务台账管理
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营数据支持
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5.管理公司发票领用、开具、认证及归档,规范票据全流程操作
任职要求:
1.学历大专及以上,财会类相关专业优先,持有中级会计职称者优先
2. 会计工作经验5年以上,有代账、制造业或中小企业全盘账经验者更佳
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数,具备基本数据分析能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
5. 遵守财经法规,无不良从业记录,能适应阶段性加班
会计
5000-10000元/月
会计5-10年大专
任职要求:
1. 具备五年以上一般纳税人企业全流程财务核算经验;
2. 持有中级会计师资格者优先考虑;
3. 有汽车销售或汽车经销行业从业背景者优先;
4. 工作认真细致,具备优良的职业素养及沟通协调能力。
岗位福利:
1. 提供具竞争力的薪资待遇(可面议);
2. 健全的福利保障体系;
3. 广阔的职业成长空间。
财务公司会计
4000-6000元/月
会计1-3年中专/中技总账税务餐饮酒店物流电商房地产/建筑医药生活服务互联网代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备
5.协助优化财务流程,提升报销、付款等环节效率
任职要求:
1.财会类相关专业背景,大专及以上学历,初级职称
2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件及Office办公软件,会开具发票
4. 工作细致严谨,具备良好责任心与保密意识
5. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
全屋定制门板办公室接单文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
财务/会计/5500-8000
5000-8000元/月
会计
一、任职要求
,年龄25-35岁,学历大专及以上,持有会计相关证书优先;
熟悉全盘账务处理、费用核算、发票管理、税务申报、往来对账等工作;
了解物流、货代行业账务者优先,熟练操作财务软件、Excel表格;
工作认真负责、细心踏实、原则性强,服从安排,具备良好职业素养。
二、岗位职责
负责公司日常费用报销、收支核对、凭证编制、账务登记;
按时完成月度、季度、年度结账及税务申报工作;
管理各类票据、合同、财务档案,做好往来客户、供应商对账;
配合完成公司各项财务统计、报表出具及领导交办的其他工作。
三、薪资福利
薪资:5000-8000元/月,根据能力面议;
作息:双休,法定节假日正常休假;
保障:入职缴纳五险一金,办公环境舒适,团队氛围融洽;
福利:节日福利、定期团建、带薪休假。
四、工作地址
新疆霍尔果斯开建大厦。
会计 4000-5000
4000-5000元/月
会计1-3年本科应收应付结算总账上市公司
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 规范会计档案管理,确保账务数据准确、完整、可追溯
任职要求:
1. 熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计专业知识
2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4. 具备初级会计职称,持有会计从业资格证者优先
5. 无经验要求,欢迎应届毕业生投递,提供带教培养机制
财务/会计助理
4000-5000元/月
财务助理1-3年大专结算总账税务收入账
岗位职责:
1. 协助完成日常账务处理、凭证录入及票据整理归档
2. 配合会计进行月度结账、报表数据核对与基础分析
3. 负责银行收付款操作、回单打印及往来账款登记跟踪
4. 协助完成税务申报资料准备、发票开具与进项认证等基础税务工作
5. 支持财务部其他行政性及跨部门协作事务
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,有财务/会计实操经验者优先
2. 熟悉财务基础知识,了解会计准则及税务基本流程
3. 熟练使用Excel及主流财务软件
4. 工作细致认真,具备良好的沟通能力与责任心
内勤统计
4000-6000元/月
物业内勤1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常数据收集、整理、录入与核对,确保统计资料的准确性与时效性
2.编制各类统计报表(如月报、季报、年报),按时提交至相关部门
3.协助开展专项统计调查,参与数据清洗、分析及初步解读工作
4.维护统计台账及基础数据库,保障信息可追溯、可复核
5.配合完成上级交办的其他统计支持类任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本计算机操作能力及Excel等办公软件使用经验
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力
3.无经验者可培养,有统计、财务、行政类实习或工作经历者优先
4.遵守保密规定,能适应阶段性加班及数据报送高峰期工作节奏
5.具备良好沟通能力,能与各部门顺畅协作
克拉玛依独山子区招彩钢板安装、钢结构安装/打板、二保焊/气焊
钢结构彩钢安装打板气保焊二保焊
克拉玛依市独山子区招彩钢板安装、钢结构安装/打板、二保焊/气焊
新疆克拉玛依金龙镇,华电电厂宿舍区凉菜店招服务员一名,要求55岁以下,手脚麻利,工资4千至
4000-5000元/月
服务员1-2人月结
金龙镇,华电电厂宿舍区凉菜店招服务员一名,要求55岁以下,手脚麻利,工资4千至5千元
食堂厨师
5000-7000元/月
厨师食堂厨师1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准要求
2. 严格执行食品安全与卫生操作规范,保障厨房环境及食材安全
3. 参与菜单研发与成本控制,优化出品结构与出餐效率
4. 配合餐厅运营需求,完成备料、摆盘、出餐及收尾工作
5. 协助管理厨房物料,及时反馈损耗与补货需求
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺,刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
5.有厨师证及相关工作经验者优先,学历不限
叉车工3-5人月结
招工:4人,60岁以下会叉车有证优先,包吃包住,月薪6000-7500,工资月结,实习七天一天100,工作地点129团联系电话:
文员、资料员
5000-6000元/月
文员经验不限高中混合办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯;
2.负责人员入职、离职手续办理及归档;
3.负责人员入场证办理及退场手续;
4.负责结算资料的签字工作;
5.完成领导交办的其他基础性支持类任务。
任职要求:
1. 学历不限,年龄45岁以下。
2. 会基本的电脑办公软件即可(Word、Excel)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 会骑电动车或者会开车。
会计
8000-10000元/月
会计5-10年大专制造业中级会计师
岗位职责:
1. 负责公司日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记及财务报表编制;
2. 负责税务申报、发票管理及税务相关事务的协调处理;
3. 审核各类费用报销单据,确保合规性与准确性;
4. 协助完成年度审计、预算编制及财务分析工作;
5. 负责会计档案的整理、归档与保管。
要求:1.财务、会计等相关专业大专及以上学历;
2.有中级会计证,五年以上的工作经验,了解国家财经政策和会计、税务法规、熟悉银行结算业务。
福利:入职缴纳社保 双人间宿舍 节假日福利 开工红包
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
东莞市浩博装饰设计工程有限公司
6000-7000元/月
会计5-10年大专应收应付成本
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务
3000-5000元/月
会计1年以下中专/中技财务分析预算餐饮酒店中级会计师
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
财务
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责 1. 负责公司日常收支登记、凭证录入、全盘账务处理; 2. 每月核对门店营收、回款,核算员工工资、提成; 3. 库存、往来账目核对,整理财务报表; 4. 配合门店盘点,把控费用报销审核。 任职要求 1. 有经验者优先; 2. 细心稳重,原则性强,对数字敏感,无不良从业记录; 3.熟悉个体户、小规模纳税人全套报税流程; 4. 能独立处理全盘账务,良好沟通能力。 工作时间:10:00-19:00
项目经理
6000-9000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
统筹管理人事及相关事宜。
危货品运输调度文员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专档案管理文字功底扎实独山子办公资质/证照管理具备人力经验固定资产管理企业文化建设印章管理
岗位职责:
1、学习并熟练操作运营车辆资质文件,在职人员信息的归档与动态维护;
2、学习并熟练使用物流运单、电子运单等系统,完成相关资料的录入与更新;
3、学习并熟练执行安全生产培训流程,负责培训材料的整理与更新;
4、学习并熟练运用动态监控平台系统,确保数据及时准确维护;
5、学习并熟练掌握车辆调度作业流程,协助完成调度资料的管理与更新;
6、完成办公室交办的各类临时性事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,交通、物流、运输等相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘;
2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
3、具备良好的抗压能力、适应能力和学习能力;
4、办公地点:新疆克拉玛依市独山子区,公司提供宿舍;
5、持有C1驾照者优先录用。
财务助理
4000-7000元/月
财务助理3-5年大专固定资产核算预算互联网国际类会计资格
岗位职责:
1.会计档案整理、装订、归档。
2.协助会计完成月度/季度/年度结账及报税辅助。
3.资产管理相关工作。
4. 配合内外部审计工作,提供所需财务数据及资料。
5. 完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、审计、税务等相关专业优先
2.有三年及以上财务/出纳/会计助理相关工作经验优先。
3. 会计从业/初级会计职称
4.熟悉基础会计原理、财务流程,熟悉国家财税法规,掌握会计准则及财务流程。
5. 能熟练使用财务软件及Office办公软件
6.工作细心、严谨、有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作精神
7. 原则性强,遵守财务制度与保密规定
8. 能够承受一定工作压力,具备较强的学习能力。
前台接待
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住节假日福利全勤奖月休四天普通话流利收银经验客服经验店员/服务员经验
前台接待 10 人(民族不限,年龄 18—30)
薪资:4000—8000
职责:负责顾客接待、收银结算、场地引导,解答顾客咨询,维护前台秩序。
要求:形象气质佳,沟通能力强,熟练操作基础办公软件,有服务行业经验优先。
克拉玛依克拉玛依区招聘经理助理一名,月薪6000,可缴纳社保,,会开车,懂电脑,大专及以上文化,
5000-6000元/月
经理助理3-5年大专资料统计,材料出入库,办公室工作文书起草文件呈送/流转档案管理熟练驾驶车辆文字功底扎实普通话标准
招聘经理助理一名,月薪6000,可缴纳社保,,会开车,懂电脑,大专及以上文化,年龄25-45岁之间,月休2天,有1-2个月的冬休,工作地点在克拉玛依
行政助理
5000-7000元/月
行政专员大专
一、岗位职责
1. 负责公司招聘全流程:发布岗位、筛选简历、面试邀约、面试、录用跟进、入职安排。
2. 负责员工入离职、劳动合同、社保公积金、考勤、绩效、薪酬核算等基础人事工作。
3. 建立和完善公司人事制度、员工手册、培训体系。
4. 组织员工活动、企业文化建设、员工关系处理。
5. 对接各部门用人需求,做好人员配置、人才储备。
6. 完成上级安排的其他行政、人事相关工作。
二、任职要求
1. 学历:大专及以上,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。
2. 经验:3年以上人事相关工作经验优先;
3. 熟悉劳动法、劳动合同法,熟悉入职、离职、社保、公积金、考勤绩效等流程。
4. 熟练使用Office办公软件,有人事系统、招聘平台使用经验优先。
5. 工作细致、有责任心,沟通协调能力强,保密意识强。
6. 形象端正,做事踏实稳定,执行力强。
三、加分项
- 有工厂、制造业、物流、销售型公司人事经验
- 会做培训、薪酬方案、绩效考核体系
- 持有人力资源管理师证
栏目概述
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