特种设备销售与检验检测。

1.工作内容：践行戴思乐的愿景、使命与核心价值观，传承并推广企业优秀文化，全面负责华中区域工程渠道的开拓与运营，推进团队搭建与组织管理体系优化，确保集团各项经营目标顺利达成。 2.任职资格：具备统招大专及以上学历，拥有十年以上工程项目销售、大客户营销或渠道拓展相关经验，具备五年以上销售团队管理经历，熟悉教育、体育、文旅及乡村振兴等领域市场运作，具备行业资源者优先，认同长期奋斗理念，具备持续学习与自我提升能力。

统筹前厅，客房，后厨等部门的日常运营，确保服务流程顺畅，客人体验拉满。 带领团队落实服务标准，处理投诉等突发情况，是大家信赖的定海神针。 跟进排班，培训，绩效，帮助团队小伙伴一起成长。 配合上级优化服务流程，降本增效，让酒店口碑越来越好。

【职位描述】： 您与盛兔帮公司和盛兔帮区域合伙人一起，以小区为核心、做社区经济。致力于以小区为核心场景，以小区业主需求为导向，以盛兔帮智能设备和软件为平台载体，联合小区物业、快递驿站、电商平台等大流量入口，为小区用户提供“万物到家”送货上门服务，让每一位用户都能享受到省时、省力、省心的社区到家服务。 岗位职责： 1.负责乌鲁木齐市新市区辖区目标小区市场的开发，包括小区楼下周边商家的谈判，小区潜在用户的拉新，小区跑腿的招聘及管理，小区用户的维护等工作。 2.负责与供应链公司进行联系对接，统筹做好团购货品的配送、清点、统计等工作。 3.负责招募小区管家合伙人，并对小区管家合作人进行业务培训和指导等。 4.完成公司安排的其他事项。 岗位要求： 1.认同公司理念，看好社区经济发展前景，愿与公司共同成长。 2.大专以上学历。 3.有2年以上电商平台线下推广运营经验者优先。 4.有较强的谈判沟通能力和组织协调能力，做工作有思路、有计划、有重点。 5.做事有较强的韧劲和必胜的信念，具有爱专研的精神特质。 薪酬待遇： 1.工资范围：6000-10000元，由底薪+绩效+奖金构成。 2.试用期3个月，试用期满，转正后表现优秀者，直接转公司合伙人，成为公司股东。 咨询电话： 邮箱 这是一次科技变革与我们普通人不期而遇的机会！雷军说：“有机会一定要试一试，其实试错的成本并不高，错过的成本非常高。”期待志同道合的你加入！

1.负责区域内门店的运营管理，实施量化评估与巡检工作

岗位职责： 1、销售策略执行：依据公司设定的销售目标与战略方向，制定并落实销售运营方案，保障销售团队顺利实现业绩指标。 2、团队管理：负责销售运营团队的组建与管理，涵盖人员招聘、培训发展、绩效考核及团队凝聚力提升，持续增强团队战斗力与工作效率。 3、流程优化：定期评估现有销售流程，识别改进空间，简化操作环节，提升流程运行效率与执行流畅度。 4、数据分析：借助CRM系统及其他销售管理工具，采集并分析关键销售数据，为业务决策提供精准的数据支撑。 5、客户关系管理：指导团队践行客户管理规范，强化客户维系能力，提升客户满意度与长期忠诚度。 6、跨部门协作：与市场、产品、客服等部门保持高效协同，确保销售动作与公司整体发展战略相一致。 7、预算管理：主导销售运营相关预算的编制与执行监控，合理配置资源，提升资金使用效益。 8、市场洞察：密切关注行业动向与竞品动态，及时反馈市场变化，助力销售策略动态调整。 9、风险管理：识别销售环节中的潜在风险点，提前制定防控机制与应急处理预案。 10、报告和沟通：定期向上级领导及相关负责人汇报销售运营进展，确保信息传递准确、透明、及时。 11、厂家对接：主动与生产厂家建立良好沟通机制，协调供货节奏，保障产品供应的稳定性与时效性。 12、产品知识：联动厂家开展产品培训，确保销售团队全面掌握产品特性，提升客户推介专业度。 13、库存管理：协同厂家优化库存结构，平衡供需关系，降低库存积压与断货风险。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先。 2、具备至少3年零售门店销售运营或相关领域管理经验。 3、具备扎实的数据分析能力，熟练操作CRM系统等销售管理工具。 4、具备优秀的团队领导力与团队管理实践经验。 5、具备良好的沟通协调能力，尤其在与外部厂商对接中表现突出。 6、适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持高效输出。 我们提供： 有竞争力的薪酬和福利。 广阔的职业发展空间。 与一群有才华的同事一起工作的机会。

成为科菲俪品牌区域合伙人，月入两万起，品牌赋能，线上万店云连锁扶持 核心职责： -负责科菲俪白细胞素系列产品在指定区域或渠道的市场开拓，制定并落实渠道发展策略，完成销售指标； -开发并对接潜在合作客户，构建长期稳定的合作关系，整合与维护渠道资源； -关注市场变化及竞争态势，结合区域实际情况优化营销方案，提高产品覆盖率； -联动内部团队（如产品、运营、客服等），为合作方提供全方位支持，确保项目高效落地； -定期回顾渠道运营成果，分析数据表现并优化策略，提升合作整体效益。 任职要求： -有美容行业、医美领域相关渠道拓展经验者优先考虑； -具备一定区域内的客户资源或分销网络，擅长商务洽谈，具备敏锐的市场判断力； -主动性强，具备优秀的沟通能力与协作意识； -认同科菲俪品牌价值观，愿意与企业共同发展，追求持续共赢。 合作优势： -提供具有吸引力的合作机制与盈利空间，助力合伙人迅速打开市场局面； -公司配套产品培训、推广支持等资源，帮助合伙人增强业务运作能力； -依托优质产品体系（科菲俪白细胞素系列具备核心技术壁垒及广阔市场前景），降低运营风险。 诚邀有志之士携手同行，共拓健康美丽新蓝海，共享成长收益！

招聘：大区经理 薪资：15K-16K 任职要求：有3-5年农资行业工作经验。能适应出差，工作区域：北疆及南疆。 工作内容：对公司分配区域内的直营店建设及管理，包括选址、办理合格证、销售、库存以及店长店员的招募培训管理等工作。 待遇：年薪20万+绩效 （上班时间：上午9.30-13.30，下午3.30-19.30） 下班时间不要打电话！！！

男女不限，有营销经验，人际交往经验优先。 年轻无经验的也有专门培训部门，服从性高，脑子比较快也可以。 薪资结构，底薪+提成 底薪3000-5000 提成按业绩百分笔抽成3%-10%，年薪10万-20万 薪资职位上升通道宽广，欢迎各人才电联或者换聊天号详谈 公司简单背景介绍 行业龙头，供应链完善，全疆业内知名度很高

招聘：1.招聘后厨2名，连锁餐饮，固定出餐标准，有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名，25岁左右，3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子

代，招聘，48团招川湘菜师傅一名，6个包厢，12张散台，试菜订工资，工资利索，有想去的师傅电联，韩总：

工厂招电工，，试用期3500，包工作餐

今天万达干活的师傅有吗。

叶城，工业园招聘A2驾驶员，单程400公里，工资每趟1200，趟结，新能源侧翻自卸子母车，长年固定线路两点一线拉运。只限于方便沟通。 电话-欢迎有意者来电详谈

招聘：视频 薪资：5-50元/日 任务内容：将指定的视频内容在平台上进行发布操作。 其它要求：按规定流程完成视频的工作

不局限base乌鲁木齐，南疆北疆均可 岗位职责： 1．负责公司产品（无人机、无人机车等）及解决方案（应急通信、森林消防等）在应急、消防、公安、林草巡检领域的市场推广与销售工作，掌握行业动态，结合企业实际制定可行的销售策略； 2．熟悉各级政府职能部门的组织架构，理解各科室职能分工，并建立匹配的客户关系网络； 3．根据客户具体需求，设计合理的产品配置方案与服务配套； 4．具备系统思维，能统筹规划不同销售区域的任务分配与资源协调； 5．敢于承担责任，在达成既定业绩目标的同时积极拓展市场，突破难点项目。 任职要求： 1、具备3年以上应急、消防、自然资源等相关领域市场或管理岗位工作经验； 2、拥有较强的市场拓展能力，作风顽强，能独立完成销售任务及公司下达的各项考核指标； 3、具备敏锐的商业洞察力和市场判断力，善于分析并解决实际问题，执行力突出； 4、具有良好的决策能力和市场感知能力，能够快速响应并推动落地，注重结果产出； 5、可接受频繁出差，抗压性强，具备良好的团队协作精神。

岗位职责（此岗位无需坐班）： 1、负责市场拓展工作，达成应急管理、林草、消防、公安、水利河道领域的销售目标； 2、掌握各级政府在应急管理、林草、消防、公安、水利河道等相关职能部门的组织架构与职能分工，构建并维护相应的客户关系网络； 3、精通政府采购及招标流程，具备独立完成大型项目招投标工作的能力； 4、能结合客户实际需求，设计完整的产品配置方案或系统性解决策略； 5、思维清晰，责任心强，在高效完成既定销售指标的同时，积极开拓新区域市场，突破重点难点； 6、熟悉无人机行业各企业产品布局及发展动态，基于行业洞察为公司产品规划提供有效参考； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备应急管理、林草、消防、公安、水利河道等领域装备类产品销售经验及资源者优先考虑； 3、有系统集成类项目销售背景，对无人机行业内的企业、产品及解决方案有一定认知者优先录用。

见面聊，有工作经验优先

因公司业务拓展，几十家政高端门店陆续开业，急需家政门店合伙人和店长多名，欢迎各界对家政行业感兴趣的精英，有梦想做过销售的优先，月入3W--10W不是梦 16800成为家政高端社区店合伙人，自己‬做老板 赠送‬价值20多万的‬家政门店给‬你经营，可做‬十几大版块‬以上家政服‬务项目，亏了‬公司承担，赚了‬对半分。 1，不需要你花钱装修 2，不需‬要你出房租 3，不需‬要你出水电‬物业费 4，不需‬要你花钱请工人 5，可全职，也可‬以兼职 6，教你学会‬打造家政‬抖音ⅠP+家政销售+任选‬三科家政科目‬学习并发‬高级证书），欢迎各位兄弟姐妹们的加入。 公司培训岗位有： 养老护理、育婴师、催乳师、月嫂、家庭保姆、早教师、小儿推拿、康复理疗、收纳师、培训讲师、职业规划师、合伙人、加盟商； 1、欢迎有销售经验的精英； 2、欢迎有创业梦想的大咖； 3、欢迎想开家政公司做老板的人； 4、欢迎18-70岁年龄的创业人群。

招区域总监负责！

喀什总片区团队管理经理（电销方向） 岗位职责 1. 全面负责喀什片区电销业务员团队的日常管理，包括人员监督、业绩追踪与考核，制定并落地团队销售目标与激励方案。 2. 搭建电销团队培训体系，针对新人开展话术、产品知识、沟通技巧培训，针对老员工进行能力进阶辅导，提升团队整体作战能力。 3. 实时跟进团队成员的客户跟进进度，及时解决销售过程中遇到的问题，提供专业的业务指导与策略支持。 4. 销售旺季或团队攻坚阶段，亲自参与高价值客户的洽谈与签单，助力团队达成业绩指标。 5. 定期分析团队销售数据，总结业务痛点与优势，优化电销流程与策略，推动团队业绩持续增长。 6. 负责团队的人才梯队建设，做好人才招聘、培养与留存工作，营造积极向上的团队氛围。 任职要求 1. 市场营销、企业管理等相关专业优先，1年以上电销团队管理经验者优先。 2. 熟悉电销行业的业务模式与运营逻辑，具备优秀的客户谈判能力与签单技巧，能独立完成高难度订单的洽谈。 3. 具备出色的团队领导能力、组织

招聘客房服务员，有工作经验的，3200加提成 联系电话

两年以上装饰公司销售或房产销售工作经验，市场营销，网络宣传

工作内容 1、负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成 2、规划并实施销售方案，增强市场占有率 3、维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 任职要求： 1、具备出色的团队领导力与商务沟通能力 2、能独立策划销售方案，具备敏锐的市场分析能力 3、拥有良好的统筹协调能力，善于激发团队积极性以实现销售目标

岗位职责： 1、规划并执行公司销售策略，保障年度销售任务顺利完成； 2、带领销售队伍，完善销售机制，提高团队整体作战能力； 3、研究市场变化，挖掘潜在客户资源，开发多元销售渠道； 4、巩固核心客户关系，增强客户满意程度与长期合作意愿。 任职要求： 1、拥有扎实的销售管理背景，具备带队实现业绩指标的能力； 2、精通装潢装饰领域，掌握行业动向及客户实际需求； 3、具备出色的沟通水平与谈判能力，善于应对复杂客户情境； 4、目标感强，注重结果产出，能有效激发团队积极性与战斗力。

莎车县某家酒店需要2名大堂经理，2名前天，2名保洁员，月工资2000~3500元，其他相关信息打电话或者是咨询。 电话

特种设备销售与检验检测

岗位职责: 1.负责接待酒店客人，提供优质的客户服务； 2.负责处理客人的入住、退房、预订等业务； 3.负责处理客人的投诉和问题，并及时解决； 4.负责管理酒店前台的日常工作，包括电话接听、邮件回复等； 5.负责协助其他部门的工作，如客房部、餐饮部等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够流利地使用英语； 2.具有较强的组织协调能力和应变能力； 3.具有良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.具有相关酒店前台工作经验者优先考虑； 5.具有良好的形象和仪表，能够代表酒店形象。

湘呱呱湘莱品牌餐饮新疆喀什市金龙圆梦时代广场旗舰店新店开业诚聘以下英才：资深喀什地区运营总1名：薪资电议餐饮店长2名基本工资：8千一1.2万，经理2名7千一1万，优秀收银5名4千一6千湘菜炒锅师傅6名8千一1.2万，冷菜师傅2名8千一1万，蒸锅师傅2名6千一8千，另招聘：精致融合菜师傅2名1万一1.2万元，新疆民间菜师傅2名，9千一1.2万，海鲜姿造师2名8千一1.2万，家常面点师，面点助手2名6千一9千

单位招聘 前厅主管一名，35岁以下，会基本电脑，工资面谈 ，节假日休息。 联系方式 许：