
品检工
招聘:
手工师傅2
手工普师1名
手工部项目组长1名
品质部 检验员1名
工资准时包食宿,月休4天
联系电话:
生产班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中化纤化工碳纤维
岗位职责
作为碳纤维生产过程中聚合/纺丝/碳化车间的现场班长,需履行以下职责:
1、在车间主任与技术工程师的指导下,全面统筹本班组的日常生产运作。
2、依据公司及车间制定的生产标准,组织落实班组生产计划,保障产品产量与质量符合规定要求。
3、负责本班人员的劳动纪律监督,检查员工劳动防护用品佩戴情况及持证上岗执行状况。
4、组织实施新进员工的班组级安全培训,并开展工艺技术基础操作技能的教学、指导与考核。
5、落实班组在生产作业过程中的各项安全管理措施,确保作业安全规范。
6、按规定召开班前会和班后会,布置安全生产任务并跟进落实执行情况。
7、推进班组内部5S管理工作的实施与持续改进。
8、及时处置生产中出现的异常问题,组织应急响应并按流程上报相关信息。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、高中及以上学历,具有2年以上碳纤维或化工类企业工作经验
2、化工、纺织、机械等相关专业背景者优先考虑
生产管理品检工
杭州下沙招多名服装验货,无经验者可培训上岗
小白时薪20元预计月薪6000,有经验时薪23,预计月薪7000/8000
组长时薪25,预计月薪8000/9000交五险一金
每月单休,包吃住,月指标超过计划预期,时薪上调,不超过30%
非诚勿扰
联系人:张
QC仪器检测主管
1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年本科微生物分析理化分析药品质量分析化学药中药制剂固体制剂
岗位职责:
1. 团队与日常管理:
负责仪器分析组的人员排班、任务分配、考勤统计及现场纪律监管。
组织开展组内员工的专业技能培训、GMP 规范培训、SOP 流程培训及相关考核,持续提升团队业务水平。
监督检验人员严格按照标准操作规程、药典规定及质量标准执行检测工作。
2. 检验管理:
统筹安排各类仪器检测任务,包括含量测定、有关物质分析、残留溶剂检测、溶出度测试等,确保检验进度与结果质量受控。
3. 数据与记录复核:
全面审核仪器检测相关的原始数据、色谱图谱、光谱图谱及检验报告,严控数据完整性,杜绝任何形式的数据篡改或不合规记录行为。
4. OOS/OOT/偏差处理:
牵头开展仪器类检验异常的调查工作,组织偏差分析、OOS/OOT 调查流程,确保问题原因清晰、整改措施到位、闭环管理有效。
5. 仪器设备管理:
负责 HPLC、GC、UV、原子吸收分光光度计、溶出仪等关键分析设备的周期性确认、日常维护、使用监督和台账更新,保障设备运行状态符合要求。
6. 方法与文件管理:
参与仪器分析方法的开发、验证、转移和确认工作;起草、修订 SOP 文件、验证方案、仪器标准操作规程及质量标准等 GMP 相关文档。
7. 合规与迎检:
严格执行 GMP 规范、中国药典要求及数据完整性准则,积极配合内外部审计、突击检查等各项审查工作;
落实实验室 5S 管理制度,强化安全管理(含化学品管理、危化品及废液处置),防范安全与合规隐患。
8. 跨部门协作:
与 QA、生产、仓储、采购等部门保持沟通,协调检验需求、反馈检测结果、处理异常情况。
9. 按时完成上级交办的其他质量控制相关任务。
任职要求:
1. 精密仪器全维度掌控能力
熟练掌握 HPLC、GC、UV、原子吸收、溶出仪、卡尔费休水分仪、电位滴定仪等常用分析设备的操作、校准、维护、故障诊断与性能验证,具备独立处理仪器异常和检验异常的技术能力。
2. 仪器检验方法与验证能力
精通含量测定、有关物质分析、残留溶剂检测、溶出度试验等项目的仪器检测流程;可独立完成方法验证、确认与转移工作,熟悉准确度、精密度、线性、范围、定量限、检出限、专属性等关键验证参数。
3. 数据完整性与记录复核能力
严格遵守数据完整性规范,具备对原始记录、色谱图、光谱图及检验报告的系统性复核能力,能识别潜在数据风险、记录缺陷及图谱异常,确保检测结果真实、合规、可追溯。
4. OOS/OOT/偏差调查能力
能够独立主导与仪器相关的 OOS、OOT 及偏差事件调查,具备系统的原因分析、实验室阶段排查、调查推进与闭环跟踪能力,熟悉制药企业异常处理全流程。
注塑班组长
1.1-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技注塑机调试海天
岗位职责:
1、负责注塑车间人员的组织与日常管理工作。
2、掌握车间每日生产动态,落实下达的生产任务,科学制定生产计划,确保任务按时保质保量完成,及时处理并反馈生产过程中出现的各类问题。
3、负责车间现场管理,合理布局生产区域,执行生产现场巡查与监督工作。
4、负责生产过程中原材料、零部件、包装材料、成品及不合格品的管控,杜绝资源浪费现象。
5、对本车间所有设施(含场地、注塑设备、模具、工装器具、搬运工具、容器等)进行统一管理,保障生产设备正常运行。
6、持续优化车间管理体系,合理调配人力资源,高效使用各类注塑辅助设备(如机边粉碎机、色母机、机械手、集中供料系统、超声波剪水口机等),提升生产效率,推动管理改进。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上注塑行业工作经验,其中至少3年管理30台以上注塑机车间的实际经历
2、精通注塑成型工艺、模具加工流程及相关材料特性(如ABS、ABS阻燃、PC、PC阻燃、PA66等)
3、熟练操作国产海天注塑机及配套机械手,并熟悉相关辅助设备的运行与维护
4、具有生产计划制定、绩效考核、现场管控及注塑效率提升的实践经验
5、掌握精益生产相关理念与方法
6、具备较强的生产过程控制能力,熟悉设备稼动率管理及车间成本控制要点
服装车间组长(长驻柬埔寨)
7000-12000元/月
生产管理1-2人5-10年学历不限服装生产
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成
2. 监督各工序操作规范执行,及时发现并解决生产异常,提升产品一次合格率
3. 组织班组员工开展安全教育、质量培训与技能提升,强化团队执行力与协作意识
4. 做好生产数据记录与分析,协助优化工艺流程与作业标准,持续降低损耗与成本
5. 落实5S现场管理,维护整洁有序的生产环境,保障安全生产与合规运行
任职要求:
1. 具备生产一线工作经验,有纺织印染或服装制造行业组长/拉长经验者优先
2. 熟悉真丝等高档面料印染及成衣生产流程,了解相关设备与工艺要点
3. 具备基础质量管理与现场问题处理能力,责任心强、沟通协调能力良好
4. 能适应倒班安排,具备团队带教与跨部门协作意识
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历或相关岗位证书者更佳
伊芙丽招聘流水线组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人3-5年中专/中技团队管理服装生产
招聘:推框流水线组长2名
岗位职责:
1.负责生产流程的组织与监督,保障生产效率与产品品质。
2.快速响应并解决生产过程中的各类异常,确保产线稳定运行。
3.与团队成员保持顺畅沟通,推动各项生产任务按计划完成。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
2.能快速融入团队环境,具备一定的团队组织与管理能力。
3.有处理和应对现场生产问题的实际经验。
福利待遇:
1、五险一金;
2、提供食宿:餐补16元/餐,32元/天(两大食堂一日三餐,海量餐品任你选);
3、每月5号发餐补、每月15号发工资;
4、节假日福利、生日福利、评优奖,工龄奖励、年终奖等等。
数控
数控中心带班长
具备识图及独立加工的能力,能独立操作数控机床,严格按照工艺文件和图纸进行加工;会手工编程,熟悉各类机器,易上手,有工作经验,熟手优先,责任心强;学历不限。具备识图及独立加工的能力,能独立操作数控机床,严格按照工艺文件和图纸进行加工
薪资福利:5000 - 10000
招工人数:1名
工作地址:沥海
服务员
杭州万达广场金街夜宵招兵买马
夜宵服务员5000-6000
服务员领班5300-6500
川菜炉台一名8000-10000(做夜宵,下午4点上班到下半夜3.30。)
任职要求:
1.能吃苦,身体素质,职业素质,有团队精神,相互合作,性格开朗。
2.无不良嗜好,身体健康。
3.能吃苦耐劳,有爱心。
享受福利:包吃合住+月休3天 +绩效奖金
电话联系:
服务员
杭州万达广场金街夜宵招兵买马
夜宵服务员5000-6000
服务员领班5300-6500
服务员主管6500-8000
川菜炉台一名8000-10000(做夜宵,下午4点上班到下半夜3.30。)
任职要求:
1.能吃苦,身体素质,职业素质,有团队精神,相互合作,性格开朗。
2.无不良嗜好,身体健康。
3.能吃苦耐劳,有爱心。
享受福利:包吃合住+月休3天 +绩效奖金
电话联系:
浙江杭州杭州座椅小配件厂吃厂住长白班,不熬夜住宿两人间,有夫妻房年终奖/节假日等福利多多入
8000-9000元/月
焊接年终奖餐补社保包住包吃月结
杭州座椅小配件
厂吃厂住
长白班,不熬夜
住宿两人间,有夫妻房
年终奖/节假日等福利多多
入职缴五险
工资常年稳定不用来**换厂
年龄:18~45岁,工为主,夫妻可以接受
平时每天约2⃣6⃣0⃣元
加班每天约3⃣6⃣0⃣元
打卡满22天以后算加班
月薪8000-9000左右
✔工资包含绩效,基本上都能完成
工作时间:08:00~21:30
✅企业生产汽车座椅零部件,不是流水线,手头活,岗位有辅助焊接/冲压/组装打螺丝/包装等,站立式作业一看就会
首月自己充餐卡;餐补于次月5日打卡中餐补贴10元,晚餐补贴7元,住宿免费,水电平摊
企业发薪每月月底发上月工资
⚠。
物流叉车工包吃1-2人月结
汽配厂物流部招聘2名叉车工,23元一小时,第二个月开始24每小时,三餐包吃,吃饭时间不扣,12小时2班倒,年龄20-35岁,面试后体检
月工资8000左右
联系电话:
力工搬材料1-2人
杭州市临平区招工地力工
岗位职责:
1.负责施工现场材料搬运、装卸及堆放整理工作
2. 配合各工种完成基础辅助作业,如挖土、回填、清理场地等
3. 服从现场管理人员调度,保障施工进度与现场秩序
4. 严格遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品,确保作业安全
5. 协助完成临时性、突发性工地杂务任务
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病及传染性疾病
4.有工地从业经验者优先,无经验者可培训
5.学历不限,能识字、会简单计算
操作工注塑工普工
❶、注塑操作工若干名,男女不限。
❷、招粉料拌料工一名,要熟练工。
❸、招注塑领班师傅
❹、招跟单一名,
①、负责订单的发下和跟进,
②、负责材包的订购和签收,
③、负责委外加的工收发和跟进
④、每个月外账协单核对,要求工作有责任心。
地址:宁波市海曙区洞桥镇李家村198号
联电系话:
操作工注塑工普工
童先生
地址:集士港广昇村吴家48号
❶、注塑操作工若干名,男女不限。
❷、招粉料拌料工一名,要熟练工。
❸、招注塑领班师傅
❹、招跟单一名,
①、负责订单的发下和跟进,
②、负责材包的订购和签收,
③、负责委外加的工收发和跟进
④、每个月外账协单核对,要求工作有责任心。
地址:宁波市海曙区洞桥镇李家村198号
联电系话:
生产管理铸造工
招聘压铸领班1名,工资面议,招聘压铸开机师傅3名,工资2500底加计件,平均工资8500/10000左右,包吃包住,出粮准时,有需要的朋友联系我,地址东莞常平,电话
主管品检工
招聘:面料检验主管
薪资:7-8元/月
要求:具有沙发检验工作经验,管理经验优先考虑。
1、全面负责检验间生产计划工作,人员管理调动工作,做好办公室 5S 管理工作。
2、全面负责检验间全体员工的考核、奖惩等工作。
3、以严格把控产品质量为前提,制定并落实品控程序,制定培训计划,提高检验员的
品质意识和专业技能。
4、配合业务员做好客户检验及服务工作。
5、全面负责产品后处理的安排沟通以及品质把控,及检验间日报表、月报表。
6、全面负责与各相关部门的协调工作。
7、贯彻实施公司三个一宗旨:做好每一米布,做好每一匹布,服务好每一个客户。
8.有过沙发布经验优先
版房主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
工作内容:
1.协调版房和各项目的事项对接
2.版房内部事项统筹,产量规划
岗位要求:
1.5年以上版房主管工作经验,淘宝女装经验优先
2.有样衣工工作经验
3.会打版,懂各种面辅料特性
4.性格沉稳,善于沟通,逻辑思维清晰
电化学试剂研发技术员
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士电化学生物传感器CGMS连续血糖监测
岗位职责:
1. 配合研发主管开展项目研发前期的可行性分析工作,包括资料搜集、信息整理及相关支持性材料准备,并提出参考意见;
2. 按照研发计划执行实验任务,负责实验数据的记录、分析与结果处理;
3. 全程参与项目开发各阶段(phase I~ phase VI),依据质量管理体系要求,编写研发阶段评审文件及生产用标准操作规程(SOP),完成研发成果向生产的转移,并对生产技术人员提供必要的技术指导;
4. 协助开展产品注册相关工作,包括注册资料撰写、临床注册推进等,确保注册流程顺利实施。
任职要求:
1. 硕士学历,医学、生物、化学等相关专业背景;
2. 掌握电化学生物传感器的基本原理及性能改进方法;
3. 具备一年以上医疗器械行业研发工作经验,有连续血糖监测(CGM)研发经历者优先;
4. 了解医疗器械相关质量管理体系及法规要求。
服装穿搭上一休一运营
8000-12000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障作业有序高效
2. 参与设备巡检、物料清点及基础数据记录,确保信息准确及时
3. 配合完成生产计划实施,协助解决现场突发性操作问题
4. 严格遵守安全生产规范,落实5S现场管理要求
5. 协同班组长及其他岗位人员,完成跨工序协作任务
任职要求:
1. 学历不限,有制造业或生产类岗位经验者优先
2. 工作认真负责,具备基本沟通与团队协作能力
3. 能适应倒班或灵活排班安排,服从工作调配
4. 无不良从业记录,身体健康,能胜任一线作业环境
5. 接受岗前培训,愿在生产营运领域长期发展
品控主管 生鲜
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年本科乳制品茶饮
职责描述:
1、依据公司业务发展需要及行业规范,不断完善品质管理体系,严格把控各环节质量,确保产品品质满足行业标准与客户期望;
2、牵头推动品质管理体系的落地执行,监督流程运行情况,及时识别并解决执行中的问题,保障产品质量的稳定性与可靠性;
3、搭建问题反馈机制,系统收集、整理和分析产品质量信息,挖掘标准化改进机会,将潜在风险转化为管理标准与控制手段,并协同业务伙伴实现标准统一;
4、定期编制管理分析报告,通过数据洞察发现关键问题与改进空间,提出有效优化方案,持续提升品质管理水平;
5、制定并落实与供应链、采购、运营等相关职能协同的合规管控策略,强化团队协作机制,建立有效的过程监控体系,验证质量措施的实施成效;
6、统筹品控团队建设,开展人员培训与发展工作,提升团队专业能力与协作效率,对部门整体绩效目标达成负责。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上生鲜领域质量管理及流程改善经验,其中至少2年团队管理经历;
2、熟悉生鲜品类特性及相关产品知识,掌握行业法规与标准要求,能够前瞻性地制定预防性质量控制方案;
3、具有跨区域运作管理经验,沟通协调能力强,能与多元化团队及多方利益相关者高效协作;
4、擅长数据分析,目标导向明确,具备结果驱动意识,致力于推动体系化持续优化;
5、持有PMP或六西格玛认证者优先考虑,有互联网生鲜行业工作经验者优先录用。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供萧山钢筋班长找工作在线招聘信息,主要招聘杭州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。