岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录咨询、投诉、售后等信息，并及时转达至相关部门跟进处理 2. 主动回访意向客户，了解装修需求，介绍公司服务流程及优势，促进有效转化 3.协助维护客户档案，确保信息完整、更新及时，提升客户满意度与复购/转介率 4.配合销售与设计团队，做好前期沟通支持，传递客户需求与反馈 5. 定期汇总通话数据与常见问题，提出服务优化建议，助力团队效能提升 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强、耐心细致 2.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 有客户服务、电话营销或装饰行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力 5. 认同公司“追求卓越、创造完美”的服务理念，愿意长期稳定发展

金融客服专员： 接受零经验，公司提供带薪培训，注重个人能力，学历非硬性要求 无责底薪4000元 纯室内办公，无需外勤！坐班制！ 具备快速晋升机制 工作内容：依托公司分配的客户资源，通过电话沟通方式完成意向客户筛选与邀约到访，全程在办公室完成，无外出任务。 要求：大专及以上学历，具备电话邀约经验者优先考虑，综合表现优异者可放宽学历要求。 待遇：无责底薪4000元+高比例提成（17%-40%） 周末双休 法定节假日按规定休假 享有话费补贴、绩效奖金、全勤奖励、年终奖金、健康体检、节日福利等多项福利 年龄：******

岗位职责: 1、完成公司下达的销售目标，落实年度业务规划，跟进往年客户合同到期后的续签工作； 2、确保客户续签概率达到75%以上； 3、通过电话与客户高效沟通，准确掌握客户本年度方案需求，制定合理续签计划并及时推进落地； 4、负责客户全周期服务，包括业务咨询办理、全年服务跟踪、后续支持及各项业务对接等事项； 5、做好客户资料整理归档，定期进行客户信息整合与维护； 任职资格: 1、中专及以上学历；具备销售经历者优先，有客服或电话销售经验者更佳； 2、普通话流利，表达清晰，反应迅速，具备良好的服务意识，工作细致有耐心； 3、富有责任心和敬业精神，身体状况良好，具备较强的进取心和团队协作能力，积极主动，能长期稳定发展； 4、具备基础电脑操作技能，熟练使用常用办公软件及网络沟通工具； 福利待遇: 1、团队上半年平均薪资9000元，下半年9000-15000元上不封顶+岗位津贴+全勤奖+医社保+各类奖金福利 2、缴纳五险一金（可协助办理社保转移手续） 3、享有节日补贴、生日礼品、月度额外激励等多项福利 （含团队激励、带薪年假、生日及节日补贴）月均享受多项关怀 4、提供带薪年假、户外团建活动、完善的晋升机制，助力构建长远职业发展路径； 上班时间:8：30至18：45 周末双休，法定节假日正常休息； 诚信招聘，非诚勿扰。

国字头，股东，背景雄厚：股东为中国再保险（集团）股份有限公司。因公司业务扩展需要，现面向社会招聘办公室续期专员，欢迎有意者咨询加入。 工作内容： 主要负责对接车险即将到期的客户，通过电脑及电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务咨询及相关续保服务。客户资源由公司统一精准分配，无需外出拓展业务，全程线上操作完成续期服务。 车险属法定刚需，所有车辆必须投保方可上路，因此客户需求稳定，成交率高。车险行业持续向好，具备较强抗风险能力，不受外部环境如疫情等因素影响，是可长期深耕与发展的优质领域。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00/18:30（每日工作8小时，长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆等）均按规定正常休假，每年享受5-15天带薪年假。 有车险相关从业经验者，经审核后可申请远程居家办公！ 福利待遇： 1、享有底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额月度奖金+季度奖励+年终奖金；新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪过万，收入与付出直接挂钩； 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家规定的各类带薪假期，包括年假、婚假、丧假、产假、陪产假等； 4、设立多项竞赛激励机制，涵盖现金奖励与实物奖励，并提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供带薪岗前培训，零经验亦可快速上手，晋升通道畅通。 晋升路径清晰明确，机制公开透明： 纵向发展：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向）； 横向发展：客户经理→运营类岗位（销售推动、企划、财务、行政管理等）。 感兴趣者可提交申请，人事部门将及时联系沟通！请认准公司官方招聘渠道，谨防虚假信息误导！

岗位职责：主要负责对接京东平台经精准筛选的客户，及时接听来电并解答客户咨询问题 上班时间：9:00-6:30，月休6天（含周末），享受法定节假日 薪资待遇：底薪3k+岗级工资+提成，综合月薪5-8k，收入上不封顶

移动公司外呼客服 岗位职责: 1. 提供移动电话客户支持服务，确保客户满意度 2. 解答客户咨询，处理相关问题 3. 负责产品销售，实现销售目标。 4. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 有移动外呼工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通技巧，能够有效解决客户问题。 3. 保持积极的工作态度。 工作时间:早上9:00--12:00 下午1:30--5:30 工资构成:底薪3200+提成+奖励 休假:上六休一 固定周日休息。

我们是做金融助贷行业的 主要跟各大银行合作 为有资金需求的客户提供贷款咨询和银行对接，公司提供精准投流数据，纯客服岗不带销售不谈客户！！！ 职位要求： 1.男女不限 2.经验不限，接受小白 3.普通话标准性格开朗 4.学历不限 主要工作内容：给在平台提交申请资料的客户做资质审核，如果客户信用，资质没问题，邀约客户上门对接银行工作 上班时间：8.50~11.50 13.40~18.00（不加班），国家法定正常休，底薪6000+提成月综合8000+ 公司氛围很好，老板平易近人，每周定时下午茶，每月定时 团建，办公环境干净整洁令人心情舒畅，同事基本都是90 00后氛围轻松愉快； 入职一天也有薪资！ 入职一天也有薪资！

岗位描述 1. 根据客户需求，将二维码或短信支付链接发送至客户手机； 2. 通过微信或电话指导客户完成保费支付，确保续费流程顺利进行； 3. 参与公司定期开展的专业技能培训，持续提升业务能力。 三、应聘要求 1、年龄20岁以上，39周岁以下，高中及以上学历，专业不限； 2、普通话标准，思路清晰，沟通能力强，具备良好的应变能力。 四、福利待遇 1、薪酬待遇：底薪3000元+200元业绩提成（上不封顶）；入职满3个月员工平均薪资6000+，半年以上员工月薪9000+，一年以上员工月薪1万至1.5万； 2、缴纳五险； 3、工作时间：上午九点至下午七点，双休，享受国家法定节假日； 4、定期组织形式多样的团队建设活动； 5、提供带薪入职培训及晋升发展培训； 6、丰富福利：每月发放激励奖金，定期组织团建，发放生日卡、过节费，享有法定节假日休息及带薪年假； 7、健全的晋升机制，提供广阔的职业发展空间

工作内容： 1、无需自行开发客户，不涉及高强度电话沟通（公司提供高质量资源）办公所需设备及账号均由公司统一配备 2、入职后首单易成交，出单门槛低，行业共识，机会难得，招聘名额有限，有意向者速联系 薪资待遇： 1、无责任底薪3500元+首月新人补贴500元+高额提成，综合收入8K-13K，每月18号发放底薪，提成于月底结算，准时到账，无拖欠情况，定期组织团队建设活动，工作氛围轻松，团队成员以00后为主 2、工作时间：早上9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周单休可调休 任职要求： 学历不限，年龄40周岁以内，具备基础电脑操作能力，有电销相关经验者优先，岗位操作简单，上手快，无需顾虑！想增加收入的欢迎咨询

岗位职责： 1.通过电话准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

6.消防操作员5人 年龄：48岁以内 薪资待遇：4000-6000 联系电话：

7.外地工作—污水处理管理员1人 薪资待遇：年薪15万左右 联系电话：

这边有工人吗，贴有背胶的画。

临潼，万年路，招聘，炒锅一名，工资7000.上杂一名，工资6000.打荷一名，工资，5000.月休4天，☎，田师

57日（周四）下午1:00【富士康设备维保工程师】 ✔非流水线/打酱油工作 ✔不需要经验/前期有人带 年龄：22-36周岁，，年龄符合人机灵有工作经历就行，需要提前一天报备。 员工：2⃣0⃣元/时（含餐补）➕1元/时绩效奖金 ❇主要负责流水线设备维护售后，调试机器，接线等，有活就干，没活就转转，不需要一直干活，两班倒，项目需求无尘衣 ❇吃住情况:。住宿免费，水电均摊，住宿离厂区2公里，没有班车，可以附近租电车，大概100-200元/月，。次月15日发薪。 ⚠，。 ⚠，薪资1元绩效发薪日在职进行补发，不在职不发。！工期到，！ ⚠入职后厂区会提供静电鞋/服/帽/马甲；人员需要自带工具，工具清单如下：内六角（9件套）.小一字螺丝刀、大一字螺丝刀、斜口钳、大十字螺丝刀、中号活口扳手、锉刀一套） ☎

（保底6000元）微信电话客服： 公司定期统一在抖音投广告 ，使意向客户主动添加我们的公司企业微信，我们的企微被客户添加成功后，会把客户拉进购物群，把直播间的链接转发到购物群让他们去观看直播，看完有需要的客户就来下单，然后仓库发货 职责: 日常用企微与客户视频或语音通话（类似于电话销售）邀约观看直播，引导督促下单，提高销售额 工资:（无责底薪4000）+提成+奖金+社保+月休4天（可调休）≥6000元（保底） （注释：保底工资6000元，综合工资高于六千 按高的发，不足六千 按六千发） 无需经验，有人帮带 时间：8：00—12：00 下午1：30—5:30 （需要照顾小孩，时间可以协调）

岗位：客服10名 工作：坐在办公室里面打电话 公司提供资源和平台 工作时间：上六休一，早9:30到6:10，八小时工作制满勤26天 中午休息一个小时 模式一 底薪加提成，加全勤综合6000-8000 模式二 40%-50%（招一个人在职提成800到1500） 要求：身体健康 正常会简单的电脑 年龄16到35都可以 公司每周零食下午茶应有尽有，每月不定期聚餐，提供全方位人才职位晋升渠道。

主要电话沟通，游戏客服，需要普通话标准，性格开朗。

浦东发展银行 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡持卡客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑作业。 同时还有浦发银行的万用金业务，分期付业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资6300元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照6300的保护薪资给到。 每月15日发工资 整个部门共计1000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资10000元，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，大概到7.30下班，等技能提升上去后，那就是正常的7点下班 工作地址: 江苏省南京市秦淮区中山东路90号(新街口地铁站24号口步行370米)华泰证券大厦二楼 浦发银行 面试地址既工作地址 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先

不需要销售 不需要销售 不需要销售！！！ 接受小白，系统化带薪培训！！ 岗位职责： 1. 通过电话沟通等方式，处理信用卡逾期客户的分期还款事宜，促进款项回收，平均薪资8000-15000，收入上不封顶 2. 零经验可入职，提供系统性培训与专人带教 3. 无不良征信记录及犯罪记录，具备较强责任心、进取心，工作态度认真踏实 上班时间：早九晚六，享受法定节假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节往返路程假等 任职要求： 1、性别不限，*******，高中及以上学历，掌握基础电脑操作技能 2、责任心强，具备良好的语言表达能力与应变能力 3、无不良征信记录及违法犯罪记录 4、积极主动，有强烈的增收意愿，愿与企业共同发展成长

京东售后客服招聘 岗位：京东售后客服专员 招聘人数：2名 工作地点：莲湖区劳动路地铁站B口旁劳动西容小区北一门 薪资福利 试用期：3500元/月 转正：4000–4500元/月 休息制度：单休 岗位职责 负责京东售后单据对接、电话联系客户，做好信息核对登记； 负责系统操作、上门服务预约、排单安排； 全程跟进服务进度，跟踪工单完工情况，闭环处理售后事宜； 做好客户沟通、问题记录反馈，维护客户良好体验； 日常整理售后单据台账，按要求完成每日工作报表。 任职要求 18–40岁，高中学历，有无经验优先，可带薪简单培训； 会基本电脑操作，打字熟练，做事认真细心； 沟通表达顺畅，有责任心，能稳定长期干； 服从工作安排，有客服、跟单、售后预约经验者优先。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度等基础绩效指标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，愿意接受岗前培训与持续业务学习 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位职责： 1. 及时响应客户咨询并给予有效答复； 2. 对接内部各部门，跟进处理进展并同步客户沟通结果； 3. 汇总并整理客户高频问题及相关建议反馈； 4. 更新与管理客户信息档案，提供持续性支持与维护服务。 岗位要求 1. 大专及以上学历，年龄30岁以上； 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户投诉，拥有团队协作能力及基础营销素养； 3. 遵守职业道德，行为端正，综合素养良好。 工作时间 9:00-12:00 ， 13:30-18:00 单休 职位福利 五险、带薪年假、定期团建

【任职要求】 20-38周岁，经验不限 【工作时间】 8小时工作制，月休8天 【福利待遇】： 1、入职即签订劳动合同，按规定缴纳社保，工作满一年可享受带薪年假。 2、入职前提供培训补贴，上手快，门槛低，试用期享有无责任底薪保障。 3、入职后享新人保护机制，配备专人指导，能力达标后可进入成熟团队独立开展工作。 4、提供工作餐，公司设有茶水间，配备免费咖啡、茶饮及微波炉等，设施完善 【晋升空间】： 客服专员 → 客服组长 → 客服督导 → 客服经理

【任职要求】 20-38周岁，经验不限 【工作时间】 8小时工作制，月休8天 【福利待遇】： 综合薪资4-6K+社保 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险，享受国家法定节假日，工作满一年可享带薪年休假。 2、岗前提供免费系统培训，并发放培训补贴，零基础起步，适应快，试用期享有无责任底薪保障。 3、新人入职后纳入专属团队培养体系，配备专人指导，能力达标后可独立进入成熟团队开展工作。 4、公司提供工作餐及下午茶，办公区设有茶水间，配备免费咖啡、茶饮、微波炉等便利设施。 【晋升空间】： 客服专员 → 客服组长 → 客服督导 → 客服经理

无需面试 不露脸 时间自由支配 居家办公 [岗位要求] 1、性格开朗，不怯于沟通交流 2、零基础可上手（具备相关经验者优先） 3、年龄：20～35周岁，未成年人勿扰 [岗位优势] 1、隐私保障：纯音频形式作业，全程无需出镜，充分保护个人隐私 2、收益可观：当前平台内最高分成机制，提成即时到账，工资按周结算可自提 3、灵活自由：在家即可开展工作，时间自主安排，不影响其他事务或兼职 [设备要求] 手机或电脑均可满足操作需求

【工作时间】 9:00～18:00不加班！不加班！不加班！ 【任职要求】 18-38周岁中专及以上学历经验不限 【工作内容】 协助优化客服服务流程，为用户提供建设性咨询与问题解答支持； 【福利待遇】： 综合薪资4-9k（上不封顶）员工餐+社保 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保，享受国家法定节假日，工作满一年可享带薪年休假。 2、提供岗前免费培训并发放培训补贴，零基础易上手，享有无责任底薪保障期。 3、新人专属团队扶持机制，配备专人指导，能力达标后可转入成熟团队独立开展工作。 4、公司提供工作餐、下午茶，设有茶水间，配备咖啡、茶饮、微波炉等便利设施 【晋升空间】： 客服专员—客服组长—客服督导—客服经理

岗位描述 1. 主动提醒客户保单到期时间并协助办理续保手续， 2. 根据客户需求准确录入并生成订单信息， 3. 将支付二维码或短信缴费链接及时发送至客户手机， 4. 通过微信或电话指导客户完成保费支付流程，确保续费顺利完成。 5. 公司定期开展专业技能培训，提升员工综合能力。 三、应聘要求 1、年龄20岁以上、39周岁以下，高中及以上学历，专业不限； 2、普通话标准，反应灵敏，沟通表达能力强，具备良好的应变处理能力。 四、福利待遇 1、薪酬待遇：底薪3000元+200元业绩提成（上不封顶）；入职三个月平均月薪6000+，半年以上员工月薪普遍达9000+，一年以上员工月薪1万至1.5万； 2. 缴纳五险； 3. 工作时间：早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日正常休息； 4. 定期组织形式多样的团队建设活动； 5. 提供带薪岗前培训及晋升发展培训； 6. 丰厚福利：每月发放激励奖金，法定节假日正常休假； 7. 拥有完善的晋升机制和广阔的职业发展空间

职位详情： 1.通过电话方式邀约客户即可 2.不用谈单，只需邀约 3.接受无经验小白，无需外出 4.高提成，开单周期短 任职资格： 普通话标准，学历不限，有亲和力 福利待遇： 1.提成高 2.不定期团建聚餐、下午茶、生日会 3.朝九晚六，工作氛围轻松愉快